Notice (8): Undefined index: Taxonomy [APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92]
Code Context
                    <div class="tags">
                        <?php
                        foreach ($node['Taxonomy'] as $taxonomy) {
$viewFile = '/data/c/6/c6c85a73-ab4e-4461-a889-93c9d86c4c0b/chcemepodnikat.cz/web/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp'
$dataForView = array(
	'vocabularies_for_layout' => array(
		'categories' => array(
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'types_for_layout' => array(
		'page' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array([maximum depth reached]),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		'node' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	),
	'menus_for_layout' => array(
		'main' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'footer' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'nodes_for_layout' => array(
		'recent_posts' => array()
	),
	'nodes' => array(
		(int) 0 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'blocks_for_layout' => array(
		'right' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'title_for_layout' => 'Články | Patrik Chlumecký',
	'showCookieInfo' => (int) 1,
	'contact' => array(
		'Contact' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Contact',
			'alias' => 'contact',
			'body' => 'Hlavní kontakt',
			'name' => '',
			'position' => '',
			'address' => '',
			'address2' => '',
			'state' => '',
			'country' => '',
			'postcode' => '',
			'phone' => '',
			'fax' => '',
			'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
			'message_status' => true,
			'message_archive' => true,
			'message_count' => '396',
			'message_spam_protection' => false,
			'message_captcha' => false,
			'message_notify' => true,
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2009-09-16 01:45:17',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '1',
			'role_id' => '1',
			'username' => 'admin',
			'name' => 'admin',
			'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
			'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-08-08 13:47:17',
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => '0'
		),
		'Message' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'franchises' => array(
		(int) 0 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array([maximum depth reached]),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'forms' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Franšízing',
		(int) 2 => 'Partnerský program',
		(int) 3 => 'Přímý prodej',
		(int) 4 => 'Jiné'
	),
	'specializations' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Auto a moto',
		(int) 2 => 'Gastronomie',
		(int) 3 => 'Finance',
		(int) 4 => 'Móda',
		(int) 5 => 'Poradenství',
		(int) 6 => 'Reality',
		(int) 7 => 'Služby',
		(int) 8 => 'Vzdělávání',
		(int) 9 => 'Zdraví a krása'
	),
	'cities' => array(
		(int) 19 => 'Nezáleží',
		(int) 1 => 'Praha',
		(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
		(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
		(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
		(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
		(int) 9 => 'Liberecký kraj',
		(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
		(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
		(int) 13 => 'Pardubický kraj',
		(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
		(int) 15 => 'Středočeský kraj',
		(int) 16 => 'Ústecký kraj',
		(int) 17 => 'Vysočina',
		(int) 18 => 'Zlínský kraj'
	)
)
$vocabularies_for_layout = array(
	'categories' => array(
		'Vocabulary' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Categories',
			'alias' => 'categories',
			'description' => '',
			'required' => false,
			'multiple' => true,
			'tags' => false,
			'plugin' => null,
			'weight' => '1',
			'updated' => '2010-05-17 20:03:11',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 02:16:21',
			'created_by' => null
		),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$types_for_layout = array(
	'page' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Page',
			'alias' => 'page',
			'description' => 'A page is a simple method for creating and displaying information that rarely changes, such as an "About us" section of a website. By default, a page entry does not allow visitor comments.',
			'format_show_author' => false,
			'format_show_date' => false,
			'comment_status' => '0',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-09-09 00:23:24',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-02 18:06:27',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(),
		'Params' => array()
	),
	'node' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Node',
			'alias' => 'node',
			'description' => 'Default content type.',
			'format_show_author' => true,
			'format_show_date' => true,
			'comment_status' => '2',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-10-06 21:53:15',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-05 23:51:56',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'Params' => array()
	)
)
$menus_for_layout = array(
	'main' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Main Menu',
			'alias' => 'main',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '7',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:21:06',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 01:49:53',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'footer' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Footer',
			'alias' => 'footer',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '5',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:22:42',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-08-19 12:22:42',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$nodes_for_layout = array(
	'recent_posts' => array()
)
$nodes = array(
	(int) 1 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '51',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
			'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '69',
			'rght' => '70',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:34:54',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '53',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Pokud děláte porady jako všichni ostatní, přicházíte o spoustu peněz. Změňte to',
			'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'body' => '<h2>Kolik n&aacute;s zbytečn&eacute; porady stoj&iacute; peněz?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V USA prob&iacute;ha asi 25 milionů porad denně. Je to ohromn&eacute; č&iacute;slo, na kter&eacute;m se pod&iacute;l&iacute; enormn&iacute; z&aacute;stup tamn&iacute;ch podniků. V&iacute;ce jak dvě třetiny prob&iacute;haj&iacute;c&iacute;ch porad jsou pro společnosti zbytečn&eacute; a nav&iacute;c je okr&aacute;daj&iacute; o drahocenn&yacute; čas, kter&yacute; by se mohl věnnovat produktivitě a pracovn&iacute;mu nasazen&iacute;. Ze statistik vypl&iacute;v&aacute;, že korporace za porady vyhod&iacute; celkem 37 miliard dolarů ročně.</p>

<p>V Evropě se středn&iacute; management zaob&iacute;r&aacute; prezentacemi, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute;m a brainstormingem třetinu sv&eacute; pracovn&iacute; doby. Vy&scaron;&scaron;&iacute; management si na tyto aktivity ponech&aacute;v&aacute; celou polovinu. Řadov&yacute; zaměstnanec pak přich&aacute;z&iacute; o čtyři hodiny t&yacute;dně, ov&scaron;em jemu to nevad&iacute;, ten si uděl&aacute; svou pomyslnou č&aacute;rku. Veden&iacute; je spokojen&eacute; jeho &uacute;čast&iacute; a život jde d&aacute;l.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>M&aacute;me vin&iacute;ka neefektivn&iacute;ch porad: multitasking</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udržet po celou dobu prezentace koncentraci je n&aacute;ročn&eacute; zejm&eacute;na, pokud je porada nez&aacute;živn&aacute; a monology př&iacute;li&scaron; zdlouhav&eacute;. Př&iacute;sed&iacute;c&iacute; se raději přehrabuj&iacute; v nov&yacute;ch e-mailech, sleduj&iacute; zpravodajstv&iacute; v telefonu nebo je my&scaron;lenky zavedly &uacute;plně do jin&yacute;ch vod. Je opravdu mnoho věc&iacute;, kter&eacute; se daj&iacute; na porad&aacute;ch provozovat. Probl&eacute;m se soustředěnost&iacute; m&aacute; 92 % posluchačů, na vině je v&yacute;hradně r&eacute;torik.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - připravte si svou řeč dopředu a zbytečně j&iacute; nenatahujte. Efektivn&iacute; a př&iacute;m&eacute; vysvětlen&iacute; požadavků během 15 minut je mnohem lep&scaron;&iacute;, než hodinov&eacute; hovořen&iacute; o nepodložen&yacute;ch pl&aacute;nech společnosti. Zaměřte se v&yacute;hradně na takov&yacute; okruh věc&iacute;, kter&yacute; je podstatn&yacute; a trvejte na jejich plněn&iacute; pozděj&scaron;&iacute; kontrolou. Pokud se někdo nemůže z&uacute;častnit porady, trvejte na videohovoru. Telefonick&yacute; hovor je k multitaskingu jako stvořen&yacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Tabulky, č&iacute;sla, procenta a kde je řečn&iacute;k?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V posledn&iacute; době se velmi často setk&aacute;v&aacute;me s probl&eacute;mem, kdy řečn&iacute;k nam&iacute;sto gestikulace a př&iacute;m&eacute;ho napojen&iacute; na posluchače využ&iacute;v&aacute; v&yacute;hradně modern&iacute; technologie, tabulky, procenta a složit&eacute; v&yacute;počty. Tak&eacute; se manažeři uchyluj&iacute; k such&eacute;mu čten&iacute; sv&yacute;ch viz&iacute; z pap&iacute;ru. Takov&aacute; porada navy&scaron;uje nesoustředěnost a okr&aacute;d&aacute; společnost o pen&iacute;ze.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - jde o složitěj&scaron;&iacute; t&eacute;ma, kde se grafologii nevyhnete? Za&scaron;lete podkladov&eacute; materi&aacute;ly sv&yacute;m podř&iacute;zen&yacute;m v předstihu, ať se s t&eacute;matem trochu sezn&aacute;m&iacute; je&scaron;tě před vstupem do poradov&eacute; m&iacute;stnosti. Manažer se v takov&eacute; chv&iacute;li mus&iacute; proměnit v moder&aacute;tora cel&eacute; akce a snažit se o co největ&scaron;&iacute; pozornost. Tu si samozřejmě nez&iacute;sk&aacute; čten&iacute;m podkladů z pap&iacute;ru. Buďte se sv&yacute;mi posluchači v kontaktu, nechte je do porady vstupovat a z&aacute;roveň je korigujte - pokud se t&eacute;ma trochu vych&yacute;l&yacute; z požadovan&eacute; osy.</p>

<ul>
	<li>
	<p>Respektujte přesn&eacute; zač&aacute;tky porad a trestejte pozdn&iacute; př&iacute;chody. Nezapomeňte, že největ&scaron;&iacute; koncentrace je v prvn&iacute;ch 15 minut&aacute;ch. Co tedy v tomto časov&eacute;m horizontu nestihnete ř&iacute;ci, jako byste neřekli vůbec.</p>
	</li>
	<li>
	<p>Pamatujte že na porad&aacute;ch se neře&scaron;&iacute; osobn&iacute; probl&eacute;my, ale kolektivn&iacute; chod společnosti. Nezapomeňte rovněž př&iacute;mo jmenovat skupiny či jednotlivce, kter&yacute;ch se zad&aacute;n&iacute; t&yacute;k&aacute;. Vyhněte se velk&eacute;ho česk&eacute;ho ne&scaron;varu v podobě - někoho t&iacute;m pověř&iacute;me nebo to se po tom domluvte s těmi, co na tom dělaj&iacute;. Jmenujte, buďte konkr&eacute;tn&iacute;, nesk&aacute;kejte do řeči a snažte se nav&yacute;&scaron;en&iacute;m efektivity porad u&scaron;etřit nemal&eacute; pen&iacute;ze sv&eacute; společnosti.&nbsp;</p>
	</li>
</ul>
',
			'excerpt' => 'Manažeři v lepších společnostech tráví na poradách i více jak polovinu svého pracovního času. Tato závažná čísla se samozřejmě promítají do celkové produktivity strategického plánu firmy. Vedené porady jsou navíc v drtivé většině případů neefektivní a více jak třetina zaměstnanců na nich jen bezmyšlenkovitě sedí a do rozhovorů se nikterak nezapojují. Opravdu máte dostatek finančních prostředků na pořádání pravidelného diskuzního kroužku?
Podle průzkumu si zaměstnanci stěžují, že většina porad je zkrátka k ničemu a nadřízení jim nic podstatného nepovědí. Nadřízení si zase stěžují na adresu zaměstnanců, že si z porad nic neodnášejí. Ať už je pravda nakloněná kterékoliv ze stran, obě dvě skupiny se z důvodu neefektivních porad nemohou věnovat své práci. Změňte to.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '73',
			'rght' => '74',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:08:49',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:45:35',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '54',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '7 rad od předních manažerů, jak se nezbláznit',
			'slug' => '7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'body' => '<h2>Stresu se nezbav&iacute;te, ale pozor</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nesnažte se stres &uacute;plně vym&yacute;tit, ono to ve sv&eacute; podstatě ani nejde. Jedn&aacute; se o zcela běžnou emoci, bez kter&eacute; lidsk&yacute; organismus nedok&aacute;že fungovat. Tento obrann&yacute; mechanismus se spou&scaron;t&iacute; v situac&iacute;ch, kdy je člověk ohrožen&yacute; nebo se dostane pod nepř&iacute;jemn&yacute; tlak. Pokud se stresem nem&aacute;te probl&eacute;m dlouhodoběj&scaron;&iacute;ho charakteru, tak si toho nev&scaron;&iacute;mejte.</p>

<p>Naopak dlouhodob&yacute; stres způsobuje postupnou degeneraci mozkov&eacute; č&aacute;sti, kter&aacute; je zodpovědn&aacute; za sebekontrolu. V takov&eacute;m př&iacute;padě je vhodn&eacute; nal&eacute;zt odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; stimul k odreagov&aacute;n&iacute;. Přin&aacute;&scaron;&iacute;me v&aacute;m 7 rad &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch manažerů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Buďte vděčn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tuto strategii nasaďte hned po probuzen&iacute; v koupelně při prvn&iacute;m kontaktu s va&scaron;&iacute;m pohledem. Zad&iacute;vejte se na sebe a sami sobě si řekněte, za co v&scaron;e jste vděčn&iacute;. Budete se možn&aacute; až divit, na kolik věc&iacute; přijdete. Vytvoř&iacute;te si tak kolem sebe pozitivn&iacute; auru a připomenete si důležit&eacute; věci - dobr&aacute; n&aacute;lada je na vzestupu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nespekulujte nad t&iacute;m, co se nestalo</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Velmi čast&aacute; problematika velk&eacute;ho počtu manažerů, kteř&iacute; se ut&aacute;pěj&iacute; ve vlastn&iacute;ch představ&aacute;ch paraleln&iacute;ch situac&iacute;. Zaměřujte se pouze na to, co se ve skutečnosti děje a nechte plavat v&scaron;echny ty možnosti zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; slovy - co kdyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pozitivn&iacute; n&aacute;lada</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Snažte si v hlavě udržet pozitivn&iacute; my&scaron;lenky i ve chv&iacute;li, kdy se na v&aacute;s ze v&scaron;ech stran val&iacute; sam&eacute; nepř&iacute;jemnosti. Utečte před t&iacute;m a vzpomeňte si na &uacute;spě&scaron;n&yacute; kontrakt či nov&eacute; obchodn&iacute; partnerstv&iacute; a s takto naladěnou energi&iacute; se pusťte do souboje s těmi m&eacute;ně př&iacute;jemn&yacute;mi z&aacute;ležitostmi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Um&iacute;te vypnout?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Modern&iacute; technologie n&aacute;m sice usnadňuj&iacute; komunikaci s ostatn&iacute;mi partnery nebo nadř&iacute;zen&yacute;mi, ale na druhou stranu v n&aacute;s vyvol&aacute;vaj&iacute; pocit, že mus&iacute;me b&yacute;t nepřetržitě k dispozici, jelikož ta možnost tady je. Určete si minim&aacute;lně dvě hodiny denně, kdy se prostě ulož&iacute;te do offline režimu a neprobud&iacute; v&aacute;s ani v&yacute;buch pumov&eacute;ho &uacute;toku. Mysl&iacute;te si, že to dok&aacute;žete?Je to možn&aacute; mnohem těž&scaron;&iacute;, než si mysl&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Kofein ano, ale..</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>K&aacute;va se v dne&scaron;n&iacute; uspěchan&eacute; době st&aacute;v&aacute; skvěl&yacute;m pomocn&iacute;kem pro udržen&iacute; koncentrace a soustředěnosti při v&yacute;konu pr&aacute;ce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor na počet vypit&yacute;ch &scaron;&aacute;lků. Kofein totiž vypou&scaron;t&iacute; do organismu adrenalin, kter&yacute; by mohl nepř&iacute;znivě ovlivnit m&iacute;ru va&scaron;eho stresu z nahromaděn&eacute;ho napět&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Dostatečn&yacute; sp&aacute;nek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Neexistuje &uacute;činněj&scaron;&iacute; l&eacute;k na obnoven&iacute; nervov&eacute; soustavy a vybudov&aacute;n&iacute; si určit&eacute; obranyschopnosti vůči stresov&yacute;m faktorům. Dostatečn&yacute; a předev&scaron;&iacute;m kvalitn&iacute; sp&aacute;nek navod&iacute;te pouze za absolutn&iacute; tmy a tichosti. M&aacute;te takov&eacute; podm&iacute;nky k us&iacute;n&aacute;n&iacute;?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>D&yacute;ch&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Někdo by řekl obyčejn&aacute; banalita automatick&eacute;ho podvědom&eacute;ho procesu, ov&scaron;em jen m&aacute;lo kdo um&iacute; skutečně dobře d&yacute;chat. Hlubok&yacute; n&aacute;dech dle jog&iacute;nsk&eacute; nauky proch&aacute;z&iacute; skrze žaludek. Tuto schopnost maj&iacute; je&scaron;tě mal&eacute; děti, jelikož jde o přirozenou vlastnost lidsk&eacute;ho organismu. Postupuj&iacute;c&iacute;m věkem na tento způsob d&yacute;ch&aacute;n&iacute; zapom&iacute;n&aacute;me. Naučte se techniky jog&iacute;nsk&eacute;ho d&yacute;ch&aacute;n&iacute; a provozujte je v situac&iacute;ch, kdy se nec&iacute;t&iacute;te &uacute;plně v pohodě.</p>
',
			'excerpt' => 'Odhodlání, inovativní vize a uzavírání výhodných kontraktů za současného dohledu na kvalitu pracovního výkonu svých podřízených, i tak by se daly shrnout základní předpoklady platného manažera. Stát se pro druhé autoritativním vzorem, který si za všech okolností dokáže zachovat chladnou hlavu při řešení nečekaných problémů není lehkým úkolem. 
Navíc nesmíte zapomenout ani na vlastní potřeby a věnovat určité úsilí k vyrovnávání psychické disbalance. Čím více váš podnik vydělává, tím větší riziko hrozí, že se jednoduše sesypete. Přinášíme vám několik rad týkající se schopnosti, jak udržet své nervy na uzdě a nezbláznit se z toho neutuchajícího pracovního nasazení.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","11":"motivace","13":"produktivita","16":"inspirace"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '75',
			'rght' => '76',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-11-23 13:35:58',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:48:10',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '55',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Zažít skutečnou osobní svobodu? Jako zaměstnanec nemáte šanci.',
			'slug' => 'zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'body' => '<h2>V&yacute;dělek je na prvn&iacute;m m&iacute;stě</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Zaměřte se v&yacute;hradně na v&yacute;dělečnou činnost. Ve&scaron;ker&yacute; svůj čas věnujte hled&aacute;n&iacute; cesty ke st&aacute;le vy&scaron;&scaron;&iacute;m v&yacute;dělkům. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nenechte ovl&aacute;dnout negativn&iacute;m projevem zvan&yacute;m stagnace či spokojenost&iacute; s aktu&aacute;ln&iacute;m stavem. Představte si svůj život jako cestu za vysněn&yacute;m c&iacute;lem, kter&yacute; se ukr&yacute;v&aacute; v mračnech vysok&eacute; hory. Silnice se t&eacute;ž pozvolna ub&iacute;r&aacute; směrem vzhůru, stejně tak mus&iacute; vypadat i pomysln&aacute; křivka va&scaron;ich v&yacute;dělků.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>&Scaron;etřit pod pol&scaron;t&aacute;ř? A to v&aacute;m poradil kdo?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Možn&aacute; v&aacute;m babička při neděln&iacute;m obědě prozradila recept na zaji&scaron;těnou budoucnost a odhalila tajemnou recepturu t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se &scaron;etřen&iacute; pod pol&scaron;t&aacute;ř. Nic proti t&eacute;to strategii, ale ta z v&aacute;s boh&aacute;če opravdu neuděl&aacute;.</p>

<p>Nechte sv&eacute; finančn&iacute; prostředky vyděl&aacute;vat rozumnou investic&iacute;. Zaměřte se na bezpečn&eacute; &uacute;čty se zaj&iacute;mav&yacute;m zhodnocen&iacute;m nebo venture fondy a na tyto pen&iacute;ze za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nesahejte a to ani v př&iacute;padě, kdy v&aacute;m skutečně poteče do bot. Raději se v takov&eacute; situaci vraťte k radě č&iacute;slo jedna a hledejte cestu k nav&yacute;&scaron;en&iacute; sv&yacute;ch př&iacute;jmů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pokud si neum&iacute;te&nbsp;ř&iacute;ct o pomoc,&nbsp;nikdo v&aacute;m nepomůže</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobře zaběhnut&eacute; podnik&aacute;n&iacute; se vlivem vněj&scaron;&iacute;ch faktorů občas dostane do bezv&yacute;chodn&eacute;ho hlediska bez sebemen&scaron;&iacute;ho n&aacute;znaku rozkvětu. Doch&aacute;zej&iacute; v&aacute;m n&aacute;pady, nem&aacute;te důkladně zmapovanou konkurenci či nastaven&yacute; marketingov&yacute; pl&aacute;n.</p>

<p>Přich&aacute;z&iacute; asi ta nejlep&scaron;&iacute; chv&iacute;le pro najmut&iacute; spr&aacute;vn&yacute;ch lid&iacute;, kteř&iacute; do va&scaron;eho konceptu vnesou jin&yacute; &uacute;hel pohledu a trochu v&aacute;s ke značce milion popostrč&iacute;. Investice mus&iacute; m&iacute;t vždy předpoklad ke zhodnocen&iacute;, roz&scaron;iřte sv&eacute; portf&oacute;lio služeb rozumně.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Milion&aacute;řem se bez risku nestanete</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V průběhu putov&aacute;n&iacute; za tučn&yacute;m kontem a bezbřeh&yacute;ch možnost&iacute; budete muset riskovat a ne m&aacute;lo. To vyžaduje obrovskou důvěru v sebe sama i ostatn&iacute; kolegy, spolupracovn&iacute;ky, obchodn&iacute; partnery. Risk je neodlučitelnou souč&aacute;st&iacute; ček&aacute;n&iacute; na sedmim&iacute;stnou cifru. Ano, možn&aacute; v momentech těžk&eacute;ho rozhodov&aacute;n&iacute; uděl&aacute;te spoustu chyb a doslova padnete na hubu, ale hodnota lidsk&eacute;ho charakteru a schopnosti vyděl&aacute;vat velk&eacute; pen&iacute;ze se poznaj&iacute; podle toho, jestli dok&aacute;žete opětovně vst&aacute;t.</p>

<p>M&aacute;te obavy z neprob&aacute;dan&eacute;ho prostoru, kam jsou va&scaron;e kroky hn&aacute;ny bez jak&eacute;koliv možnosti detailněj&scaron;&iacute;ho průzkumu? Zvykejte si, vy chcete b&yacute;t svobodn&yacute;m milion&aacute;řem. Pokud se v&scaron;ak dostanete na druh&yacute; břeh, aniž se utop&iacute;te ve sv&eacute;m strachu, vyplat&iacute; se to. Pamatujte, že bez vysok&yacute;ch oček&aacute;v&aacute;n&iacute; se bohat&yacute;m nikdy nestanete.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Chcete vydělat milion, mus&iacute;te jich cht&iacute;t vydělat 10</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na světě je přesně tolik peněz, kolik jste schopni vydělat. Za těmito slovy se v&scaron;ak ukr&yacute;v&aacute; schopnost lidsk&eacute;ho &uacute;sil&iacute; si sv&eacute; c&iacute;le nastavit mnohem v&yacute;&scaron;e, než bylo původně napl&aacute;nov&aacute;no. Jen za pomoc&iacute; t&eacute;to strategie se dostanete k v&yacute;sledkům, s nimiž nakonec budete opravdu spokojeni.</p>

<p>Neuzav&iacute;rejte se do sebe nebo sv&eacute; kancel&aacute;ře, neut&aacute;pějte se ve statistik&aacute;ch a t&yacute;denn&iacute;ch přehledech. Naučte se komunikovat s ostatn&iacute;mi a zdokonalujte sv&eacute; dovednosti na v&scaron;ech front&aacute;ch. Komunikace s lidmi a spr&aacute;vn&yacute; způsob jedn&aacute;n&iacute; je jedn&iacute;m z nejpodstatněj&scaron;&iacute;ch kroků, kter&eacute; v&aacute;s zavedou k těm nejlep&scaron;&iacute;m nab&iacute;dk&aacute;m. Asertivn&iacute; př&iacute;stup do modern&iacute;ho a profituj&iacute;c&iacute;ho podnik&aacute;n&iacute; prostě nepatř&iacute;.</p>

<p>Pozitivn&iacute; v&yacute;sledek v&aacute;m při dodržov&aacute;n&iacute; těchto rad zajistit pochopitelně nemůžeme, ale to neznamen&aacute;, že by v&aacute;m na&scaron;e rady měly nějak ubl&iacute;žit, naopak.</p>
',
			'excerpt' => 'Ekonomická podstata je hnacím motorem současné společnosti. Vstáváme, přemýšlíme, idealizujeme a inovujeme především pro získání většího obnosu finančních prostředků, které nám zkracují cestu ke splnění našich přání a dlouhodobých tužeb. 

Někdo zůstává pouze u plánů, jejichž aktivum vyhasne s pokročilým věkem. Nenechte si ujet vlak směřující do světa sedmimístných cifer a jednoduše změňte vnímání svého života. Zaměstnanec se bezstarostným milionářem zkrátka nikdy nestane. Přinášíme 5 tipů od mladých podnikatelů, jak se osvobodit a stát se bohatým.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '77',
			'rght' => '78',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:07:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:50:48',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '72',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Odstraňte těchto pět komunikačních chyb a staňte se úspěšným řečníkem',
			'slug' => 'odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'body' => '<h2>1. Buďte pozorn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Řečn&iacute;k stoj&iacute;c&iacute; naproti v&aacute;m je&scaron;tě nedokončil větu a va&scaron;e my&scaron;lenkov&eacute; pochody již pozvolna formuluj&iacute; n&aacute;zor, kter&yacute; chcete do tohoto rozhovoru vm&iacute;sit? Nesoustředěnost v&aacute;s n&aacute;sledně dostane do nev&yacute;hodn&eacute; situace, začněte pozorně poslouchat a určitě se konverzace rozvine do v&scaron;estranněj&scaron;&iacute; a informativně zaj&iacute;mavěj&scaron;&iacute; podoby.</p>

<p>&Uacute;spě&scaron;n&yacute; řečn&iacute;k totiž moc dobře v&iacute;, že mistr konverzace je ten, kdo s v&aacute;mi mluv&iacute; o v&aacute;s a nikoliv o sobě nebo ostatn&iacute;ch. Naslouch&aacute;n&iacute;m z&iacute;sk&aacute;te podněty k doplňuj&iacute;c&iacute;m ot&aacute;zk&aacute;m t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se pr&aacute;vě takov&yacute;ch věc&iacute;, na kter&yacute;ch protistranně z&aacute;lež&iacute; a o nichž vlastně i hovoř&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>2. Př&iacute;li&scaron; mnoho ot&aacute;zek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Vhodně zvolen&eacute; ot&aacute;zky vzbuzuj&iacute; pocit upř&iacute;mn&eacute;ho z&aacute;jmu, jakmile to s nimi přeženete, proměn&iacute; se př&iacute;jemn&aacute; konverzace v kř&iacute;žov&yacute; v&yacute;slech. Nepokl&aacute;dejte jednu ot&aacute;zku za druhou a vždy na odpověď protistrany reagujte. Odhalte svůj n&aacute;zor nebo stanovisko a přihoďte trochu sv&yacute;ch n&aacute;padů. Určitě se vyvarujte vytv&aacute;řen&iacute; negativn&iacute; atmosf&eacute;ry, ve kter&eacute; je na prvn&iacute; pohled zřejm&eacute;, kdo zde m&aacute; roli tazatele a kdo mus&iacute; naopak na v&scaron;e odpov&iacute;dat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>3. Ticho pr&yacute; l&eacute;č&iacute;, v obchodn&iacute; komunikaci nem&aacute; co dělat</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nechceme tomu ř&iacute;kat př&iacute;mo trapn&eacute; ticho, to sp&iacute;&scaron;e nast&aacute;v&aacute; na ne zcela vydařen&eacute; seznamovac&iacute; schůzce při navazov&aacute;n&iacute; nov&eacute;ho vztahu. Obchodn&iacute; jedn&aacute;n&iacute; nen&iacute; o nahodilosti, ale o ř&aacute;dn&eacute; př&iacute;pravě. Protistranu si předem pečlivě nastudujte a klidně si jako za star&yacute;ch časů vyt&aacute;hněte kus b&iacute;l&eacute;ho pap&iacute;ru.</p>

<p>Vytvořte si heslovitou osnovu či pl&aacute;n průběhu osobn&iacute;ho kontaktu. Zapi&scaron;tě si v&scaron;echny důležit&eacute; poznatky a ot&aacute;zky, kter&eacute; by měly na jedn&aacute;n&iacute; zazn&iacute;t. Jen za těchto předpokladů bude v&aacute;&scaron; přednes a konverzace působit seri&oacute;zně.</p>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>4. Nuda, nuda a zase ta nuda</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udělejte si v r&aacute;mci osobn&iacute;ho tr&eacute;ninku mal&yacute; pokus v dom&aacute;c&iacute;m prostřed&iacute;. Přečtěte nahlas kr&aacute;tk&yacute; odstavec na z&aacute;znamn&iacute;k a pak si nahr&aacute;vku pusťte. Na podruh&eacute; to vyzkou&scaron;ejte bez pap&iacute;ru. Řekněte vlastn&iacute;mi slovy, co si z odstavce pamatujete a klidně si při tom představte, že mluv&iacute;te k publiku. Sly&scaron;&iacute;te ten rozd&iacute;l?</p>

<p>Při obchodn&iacute; komunikaci se vyvarujte monot&oacute;nnosti, kter&aacute; se podob&aacute; četbě. Důležitou substanc&iacute; se st&aacute;v&aacute; řeč těla, kter&aacute; je rozhoduj&iacute;c&iacute;m parametrem, zda v&aacute;s bude protistrana skutečně vn&iacute;mat a dokonce si v&aacute;s i zapamatuje. Mluvte jasně, srozumitelně a zvolte optim&aacute;ln&iacute; tempo. Možn&aacute; se domn&iacute;v&aacute;te, že se jedn&aacute; o trivi&aacute;ln&iacute; rady, ov&scaron;em pr&aacute;vě v t&eacute;to oblasti se dělaj&iacute; největ&scaron;&iacute; chyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>5. Nikoho nepřeru&scaron;ujte</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Profesionalita a hodnocen&iacute; vlastn&iacute;ho &uacute;spěchu nevych&aacute;z&iacute; jen z grafů a dlouhodob&eacute;ho sledov&aacute;n&iacute; statistick&yacute;ch &uacute;dajů. Ta pramen&iacute; v nitru každ&eacute;ho z n&aacute;s a uvolňuje se jen do takov&eacute; m&iacute;ry a v takov&eacute;m množstv&iacute;, nakolik jsme ochotni se učit nov&yacute;m věcem. Je nutn&eacute; si uvědomit, že každ&yacute; &uacute;častn&iacute;k rozhovoru m&aacute; pr&aacute;vo na svůj prostor.</p>

<p>Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nikoho nepřeru&scaron;ujte a v&scaron;echny &uacute;vahy a doplňuj&iacute;c&iacute; n&aacute;zory si nechte až za pomyslnou z&aacute;věrečnou tečku. Nalezen&iacute; spr&aacute;vn&eacute; komunikačn&iacute; rovnov&aacute;hy mezi poslechem a mluvou patř&iacute; mezi z&aacute;sady efektivn&iacute; komunikace.</p>
',
			'excerpt' => 'Digitální technologie nám sice předkládají mnohem snadnější cestu ke kýženému komunikačnímu propojení dvou a více stran, nesmíme však zapomenout na sílu osobního kontaktu, který z podnikatelské branže zkrátka nikdy nevymizí. 

Čím více a častěji využíváme virtuální aplikace a nástroje k řízení různorodých operací, tím více ztrácíme pružnost při osobních schůzkách. Manažeři a podnikatelé se tak vlivem moderního pokroku uchylují k méně závažným i těžko stravitelným komunikačním excesům. V tomto článku vám  přinášíme soubor pěti prohřešků objevující se v podnikatelské komunikaci

Pamatujte, že úspěšní lidé jsou vždy výbornými řečníky a zároveň se s nimi skvěle hovoří.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '105',
			'rght' => '106',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:25',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:10:57',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '73',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Dá se rozjet byznys, zatímco máte své zaměstnání?',
			'slug' => 'da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'body' => '<h2>Odrazte se od jasn&eacute; vize</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Je&scaron;tě před t&iacute;m, než spust&iacute;te svůj podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v ostr&eacute;m režimu, ujasněte si, proč vlastně do toho chcete j&iacute;t. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; ot&aacute;zka, jej&iacute;ž upř&iacute;mn&eacute; zodpovězen&iacute; je &uacute;zce spojen&eacute; s budouc&iacute;m &uacute;spěchem. Znepř&iacute;jemňuj&iacute; v&aacute;m pracovn&iacute; život nadř&iacute;zen&iacute;, m&aacute;te probl&eacute;m s uzn&aacute;v&aacute;n&iacute;m autorit nebo jen touž&iacute;te po finančn&iacute; nez&aacute;vislosti? Sn&iacute;te o časov&eacute; svobodě nebo kreativn&iacute; tvorbě na tom, co v&aacute;s ve skutečnosti naplňuje? Chcete naopak pom&aacute;hat druh&yacute;m v oblasti, kter&aacute; je v&aacute;m bl&iacute;zk&aacute;?</p>

<p>Pokuste se sv&eacute; rozhodnut&iacute; zač&iacute;t podnikat jasně definovat a vždy si tyto důvody připomeňte, když bude nejhůř a věřte, že v&aacute;s v zač&aacute;tc&iacute;ch podnikatelsk&eacute; kari&eacute;ry čekaj&iacute; opravdu těžk&eacute; časy. Nenechte se proto odradit a vzpomeňte si na sv&eacute; důvody, proč chcete prorazit a vymanit se ze sp&aacute;rů zaměstnaneck&eacute;ho poměru.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>V&aacute;&scaron; byznys mus&iacute; m&iacute;t směr</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Mějte na dosah jasně vytyčen&eacute; my&scaron;lenky op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o předpoklady vypl&yacute;vaj&iacute;c&iacute; z předpokladů va&scaron;eho podnik&aacute;n&iacute;. V zaměstn&aacute;n&iacute; si tyto n&aacute;pady zapisujte a neust&aacute;le pracujte na zdokonalov&aacute;n&iacute; sv&yacute;ch představ. Označte si c&iacute;lov&eacute;ho z&aacute;kazn&iacute;ka a zapracujte na strategii, kterou ho oslov&iacute;te.</p>

<p>Popřem&yacute;&scaron;lejte nad reklamn&iacute;m marketingem, způsobu spolupr&aacute;ce s ostatn&iacute;mi. Nezapomeňte si nastavit přesněj&scaron;&iacute; osnovu generace finančn&iacute;ho toku. Jednou z nejdůležitěj&scaron;&iacute;ch věc&iacute; je pak vytvořen&iacute; časov&eacute;ho pl&aacute;nu, kter&yacute; se nebude s va&scaron;&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;m vylučovat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Připravte se na každodenn&iacute; v&yacute;uku</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Využijte sv&eacute;ho zaměstnaneck&eacute;ho postaven&iacute; a na podnik&aacute;n&iacute; se ř&aacute;dně připravte. Do t&eacute; doby, než svou aktu&aacute;ln&iacute; pr&aacute;ci opust&iacute;te, m&aacute;te dostatek času na postupnou seberealizaci a studie. Vyhled&aacute;vejte zku&scaron;en&eacute; a &uacute;spě&scaron;n&eacute; mentory a čerpejte od nich cenn&eacute; informace. Využijte v&yacute;hod pravideln&eacute;ho př&iacute;jmu ze zaměstn&aacute;n&iacute; a pozvolna se připravujte na přechod do nez&aacute;visl&eacute;ho podnikatelsk&eacute;ho segmentu. Ide&aacute;ln&iacute; formou v&yacute;uky se st&aacute;vaj&iacute; předn&aacute;&scaron;ky a nejrůzněj&scaron;&iacute; konference, kter&eacute; ve vět&scaron;ině př&iacute;padů prob&iacute;haj&iacute; v odpoledn&iacute;ch a večern&iacute;ch hodin&aacute;ch, takže jejich n&aacute;v&scaron;těva je při zaměstn&aacute;n&iacute; re&aacute;ln&aacute;.</p>

<p>Informačn&iacute; hodnota těchto konferenc&iacute; a semin&aacute;řů je doslova nevyč&iacute;sliteln&aacute;. Naopak v rann&iacute;ch hodin&aacute;ch před zač&aacute;tkem pracovn&iacute; doby lze poslouchat zaznamenan&eacute; podcasty, kter&eacute; m&aacute;te nahran&eacute; v telefonu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nezapomeňte na sv&eacute; zaměstn&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Př&iacute;pravy na podnik&aacute;n&iacute; v kombinaci se zaměstn&aacute;n&iacute;m by neměly zaměstnaneck&yacute; poměr odsunout na druhou kolej. Snažte se na každ&eacute;m dni nal&eacute;zt něco pozitivn&iacute;ho, přece nechcete do sv&eacute; pr&aacute;ce chodit na&scaron;tvan&iacute; a odch&aacute;zet po osmi hodin&aacute;ch s patrnou zn&aacute;mkou frustrace. Pokuste se v&scaron;echny negativn&iacute; my&scaron;lenky, kter&eacute; v&aacute;s nut&iacute; rozjet sv&eacute; vlastn&iacute; podnik&aacute;n&iacute; potlačit, staly by se totiž nemalou přek&aacute;žkou v osobn&iacute; rozjezdu. Uchovejte si pozitivn&iacute; př&iacute;stup i my&scaron;lenky a oni v&aacute;s už sami dovedou k požadovan&eacute;mu c&iacute;li.</p>
',
			'excerpt' => 'Vstup do podnikatelských vod je na jednu stranu lákavou představou o nezávislé budoucnosti bez tlaku svých nadřízených. Na druhou stranu se váš úspěch odvíjí výhradně od schopnosti zúročit své dosavadní zkušenosti. Pamatujte, že nikdo vám dopředu nezajistí, že svůj rozjezd v prvním roce ustojíte a splní se všechny přání týkající se bezstarostného života. Jako zaměstnanec máte určitou výhodu stabilního zázemí s pravidelnou odměnou, pokud však chcete dosáhnout na vyšší příčku, podnikání je tou nejlepší volbou. 

Dá se vůbec byznys rozjet při stávajícím zaměstnaneckém poměru? Ano, spousta začínajících podnikatelů tuto bezpečnější cestu volí, ovšem chce se to držet určitých zásad, díky nimž nevystavíte sebe a svou rodinu finančnímu krachu. V tomto článku si odhalíme několik tipů, jak rozjet svůj byznys v kombinaci s denní prací.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'terms' => '{"8":"clanek","5":"podnikani","16":"inspirace","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '107',
			'rght' => '108',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:47',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:12:39',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '116',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '6 věcí, které psychicky silní podnikatelé rozhodně nikdy neudělají, patříte mezi ně?',
			'slug' => '6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'body' => '<h1>L&iacute;tost do t&eacute;to branže vůbec nepatř&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pokud bychom hledali tu nejniž&scaron;&iacute; emocion&aacute;ln&iacute; hodnotu lidsk&eacute;ho byt&iacute;, byla by to určitě l&iacute;tost. Ta prostě do podnik&aacute;n&iacute; nepatř&iacute;. Pen&iacute;ze, branding a know how společnosti ž&aacute;dn&eacute; chyby neodpou&scaron;t&iacute; a pokud se jako majitel sv&eacute; společnosti začnete ut&aacute;pět v z&aacute;rmutku nad vlastn&iacute;mi chybami, ostatn&iacute; to vyc&iacute;t&iacute;. Siln&yacute; manažer bude st&aacute;t pevně na sv&yacute;ch noh&aacute;ch i ve chv&iacute;li, kdy se k němu doslova cel&yacute; svět otoč&iacute; z&aacute;dy. Nepřestane dř&iacute;t a t&aacute;hnout cel&yacute; svůj t&yacute;m za provaz a pust&iacute; ho jen v momentě, kdy mu lano utrhne i posledn&iacute; prst. Klienty či sv&eacute; protihr&aacute;če a konkurenty si nikdo nevyb&iacute;r&aacute;. Nef&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute; se zkr&aacute;tka objevuje, ustoj&iacute;te to?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Manipulace nem&aacute; &scaron;anci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Skvěl&eacute; vystupov&aacute;n&iacute;, stylov&eacute; oblečen&iacute;, naučen&aacute; gesta, svěž&iacute; dech. To jsou bezesporu z&aacute;kladn&iacute; předpoklady posouvaj&iacute;c&iacute; va&scaron;e my&scaron;lenky k vytyčen&yacute;m c&iacute;lům, ale nikoliv rozhoduj&iacute;c&iacute;. Nejcenněj&scaron;&iacute; vlastnost&iacute; siln&yacute;ch podnikatelů je v&iacute;ra ve vlastn&iacute; my&scaron;lenky a n&aacute;zory. Pokud se nech&aacute;te ovl&aacute;dnout či změnit svůj dosavadn&iacute; postoj jen z toho důvodu, že se ve va&scaron;&iacute; kancel&aacute;ři objevil člověk se sv&eacute;r&aacute;zněj&scaron;&iacute;m př&iacute;stupem, nikdy to daleko nedot&aacute;hnete. Za sv&yacute;m snem si stůjte a nenechte se nik&yacute;m ovl&aacute;dnout. Vždyť jen d&iacute;ky sami sobě a va&scaron;ich rozhodnut&iacute;ch jste nyn&iacute; pr&aacute;vě tam, kde ve skutečnosti jste.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nebojte se nov&yacute;ch inovac&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; podnikatel se neboj&iacute; změn a inovac&iacute;, kter&eacute; by mohly celkově napomoct růstu jeho společnosti. V Česk&eacute; republice je st&aacute;le velk&yacute; počet společnost&iacute; kotv&iacute;c&iacute;ch st&aacute;le na tom sam&eacute;m m&iacute;stě, jako tomu bylo před deseti lety. Profit se zdůvodu dlouhodob&eacute; absence reorganizace či znatelněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;sahů do strategie společnosti pozvolna propad&aacute; k z&aacute;porn&yacute;m č&iacute;slům, ov&scaron;em majitel společnosti raději neděl&aacute; nic a žije z toho m&aacute;la, co mu jeho společnost je&scaron;tě nab&iacute;z&iacute;. Buďte v tomto ohledu silněj&scaron;&iacute; a nezapom&iacute;nejte modernizovat, buďte rychlej&scaron;&iacute;, kvalitněj&scaron;&iacute; a mějte tak prostor k poskytov&aacute;n&iacute; vět&scaron;&iacute;ch benefitů pro sv&eacute; zaměstnance.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>S energi&iacute; se prostě nepl&yacute;tv&aacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Psychicky odoln&yacute; podnikatel nebude svou energi&iacute; pl&yacute;tvat tam, kde to skutečně nem&aacute; ž&aacute;dn&yacute; v&yacute;znam. Pro lep&scaron;&iacute; pochopen&iacute; je nutn&eacute; si uvědomit, že životn&iacute; s&iacute;la a energie nen&iacute; bezbřeh&aacute; a je důležit&eacute; s n&iacute; nakl&aacute;dat opatrně. Pr&aacute;vě z těchto důvodů se vždy zaměřujte jen na podstatn&eacute; věci a v&scaron;e ostatn&iacute; hoďte za hlavu - na nostalgii prostě nen&iacute; v podnik&aacute;n&iacute; m&iacute;sto. Netrapte se zbytečnostmi a odhazujte jednu za druhou přes pomyslnou palubu profesn&iacute;ho růstu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Zapomeňte na minulost - koukejte dopředu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>M&aacute;te pod sebou cel&yacute; z&aacute;stup zaměstnanců nebo jste naopak p&aacute;nem sv&eacute;ho času? Ř&iacute;k&aacute;te, že se na podobn&eacute; postaven&iacute; teprve připravujete? Tak už dnes se rovnou naučte zapom&iacute;nat na minulost. Poučte se z n&iacute; a běžte d&aacute;l. Siln&iacute; a z&aacute;roveň &uacute;spě&scaron;n&iacute; podnikatel&eacute; hledaj&iacute; sp&iacute;&scaron;e nedostatky aktu&aacute;ln&iacute;ho provozu a hledaj&iacute; kompaktn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro vylep&scaron;en&iacute; současn&eacute; situace. Kvalitn&iacute; podnikatelsk&eacute; uvažov&aacute;n&iacute; nikdy nesp&iacute; a neust&aacute;le přem&yacute;&scaron;l&iacute;, jak v&scaron;e vylep&scaron;it a zdokonalit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nevzd&aacute;vejte se</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>A posledn&iacute; rada na z&aacute;věr či poznatek vych&aacute;zej&iacute;c&iacute; z pozorov&aacute;n&iacute; psychicky siln&yacute;ch podnikatelů? Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nevzd&aacute;vejte a i přes svůj ne&uacute;spěch to zkou&scaron;ejte poř&aacute;d dokola. Každ&eacute;mu &uacute;spěchu totiž předch&aacute;z&iacute; p&aacute;dy a poučen&iacute; z nich. Př&iacute;tomnost těchto negativn&iacute;ch z&aacute;žitků berte pozitivně, jelikož pouze ony v&aacute;s posunou vpřed. Nebojte se kritiky, podrazů a dal&scaron;&iacute;ch konkurenčn&iacute;ch &uacute;toků. Držte se sv&eacute; vize a vytvořte ze sebe opravdu siln&eacute;ho podnikatele.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Podnikání je o tvrdém přístupu, rázném rozhodování a dodržování přednastavených vizí vedoucí k pozitivním výsledkům v kladných číslech. Stejně tak, jako je tomu v zákonech přírody, kde přežívají jen ti nejsilnější, podnikatelská scéna v tomto ohledu není jiná. Považujete se za opravdu siilného podnikatele s hmatateným otiskem rychlého profesního růstu nebo se vám ještě nepodařilo vymanit z pevného sevření obav a strachu? Přesně na tuto otázku získáte jednoznačnou odpověď po přečtení našeho článku, který má za úkol rozdělit silné od těch slabých. Přinášíme vám soubor šesti věcí, které psychický silný podnikatel nikdy neudělá.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","13":"produktivita","15":"uspesni-lide","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '187',
			'rght' => '188',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:13:14',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:29:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '118',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Staňte se digitálním nomádem, staňte se skutečně nezávislým podnikatelem',
			'slug' => 'stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'body' => '<h1>Kdo je to digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je člověk, kter&yacute; ke sv&eacute; pr&aacute;ci nepotřebuje nic kromě internetov&eacute; připojen&iacute;. Aktu&aacute;ln&iacute; doba a st&aacute;le men&scaron;&iacute; v&yacute;početn&iacute; technika tomuto způsobu podnik&aacute;n&iacute; dosti nahr&aacute;v&aacute; a z&aacute;roveň na trh přin&aacute;&scaron;&iacute; naprosto nov&eacute; pracovn&iacute; př&iacute;ležitosti a segmenty, kde se můžete prosadit i vy.</p>

<p>Před dvaceti lety nebylo vůbec možn&eacute; o digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dstv&iacute; přem&yacute;&scaron;let. Internetov&aacute; doba byla je&scaron;tě v plenk&aacute;ch a poč&iacute;tače zab&iacute;raly takřka cel&yacute; pracovn&iacute; stůl. Nav&iacute;c o internet nebyl zpoč&aacute;tku takov&yacute; z&aacute;jem a &scaron;lo pouze o informativně laděn&eacute; m&iacute;sto bez reklam, marketingu a obchodů. Dnes se na internetu toč&iacute; daleko v&iacute;ce peněz a nic nenasvědčuje tomu, že by se mělo cokoliv měnit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo je tedy skutečn&yacute; digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je každ&yacute;, kdo může svou pr&aacute;ci vykon&aacute;vat bez ohledu na čas a m&iacute;sto. S touto profes&iacute; se tak v&aacute;že i možnost neust&aacute;l&eacute;ho přesouv&aacute;n&iacute; a cestov&aacute;n&iacute;, m&aacute; to v&scaron;ak i sv&aacute; tvrd&aacute; pravidla. V opačn&eacute;m př&iacute;padě se domů vr&aacute;t&iacute;te je&scaron;tě dř&iacute;v, než v&aacute;m přijdou prvn&iacute; vydělan&eacute; pen&iacute;ze. Předev&scaron;&iacute;m mus&iacute;te b&yacute;t disciplinovan&iacute; a čas sv&eacute; pr&aacute;ci skutečně věnovat.</p>

<p>Nesm&iacute; se zapom&iacute;nat, že jste na pracovn&iacute; dovolen&eacute; a d&iacute;ky sv&eacute; pr&aacute;ci přes poč&iacute;tač jste vlastně tam, odkud pracujete. Pokud by v&aacute;s při pr&aacute;ci bavilo pozn&aacute;vat nov&aacute; m&iacute;sta, ochutn&aacute;vat cizokrajn&eacute; kuchyně, sedět za rann&iacute;ho rozbřesku na pl&aacute;ži a večer usednout do poklidn&eacute; kav&aacute;rny, tak je přesně tento podnikatelsko životn&iacute; styl pr&aacute;vě pro v&aacute;s.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo se může st&aacute;t digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dem?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;di poch&aacute;zej&iacute; předev&scaron;&iacute;m z oblast&iacute; s vy&scaron;&scaron;&iacute; životn&iacute; &uacute;rovn&iacute;. Přece jen je trochu obt&iacute;žněj&scaron;&iacute; s českou v&yacute;platou cestovat po drah&yacute;ch destinac&iacute;ch, ale už i dnes se objevuj&iacute; z&aacute;stupy česk&yacute;ch podnikatelů, kteř&iacute; se na digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; vrhli, uč&iacute; se jazyky, roz&scaron;iřuj&iacute; si sv&eacute; obzory a z&aacute;roveň i pracovn&iacute; uplatněn&iacute;.</p>

<p>Nejčastěji se digit&aacute;ln&iacute;mi nom&aacute;dy st&aacute;vaj&iacute; projektov&iacute; manažeři, burzovn&iacute; tradeři, překladatel&eacute;, grafičt&iacute; designeři nebo copywriteři - dal&scaron;&iacute; profese samozřejmě přib&yacute;vaj&iacute;. Za digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dy můžeme považovat i modely vystupuj&iacute;c&iacute; na Live chatu, kteř&iacute; si rovněž přijdou na slu&scaron;n&eacute; pen&iacute;ze a nic jim nesvazuje ruce v tom, aby setrv&aacute;vali na jednom m&iacute;stě.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Pr&aacute;ce na d&aacute;lku je pln&aacute; n&aacute;strah</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; sice může zn&iacute;t jako ta nejlep&scaron;&iacute; věc na světě, m&aacute; ale i sv&aacute; &uacute;skal&iacute;, proto nen&iacute; pro každ&eacute;ho. Je nutn&eacute; si uvědomit, že se sv&yacute;mi klienty nepřijdete do styku osobně, o to v&iacute;ce mus&iacute;te vědět, co je po v&aacute;s vyžadov&aacute;no. Rovněž je důležit&eacute; se předem připravit na odli&scaron;nost životn&iacute;ch &uacute;rovn&iacute; a dobře si svou cestu napl&aacute;novat. V&yacute;chodn&iacute; Evropa, Asie nebo Afrika pro v&aacute;s bude mnohem levněj&scaron;&iacute; než např&iacute;klad Francie, &scaron;v&yacute;carsk&eacute; Alpy nebo anglick&aacute; velkoměsta.</p>

<p>Nezapomeňte, že na cest&aacute;ch v&aacute;s bude rozptylovat mnoho l&aacute;kadel. Na prvn&iacute;m m&iacute;stě mus&iacute; vždy b&yacute;t pr&aacute;ce a dodržen&iacute; term&iacute;nů. Jako podnikatel m&aacute;te v&iacute;ce zodpovědnosti než řadov&yacute; zaměstnanec. Vstup na tento led je určitě svůdn&yacute; a l&aacute;kav&yacute;, na druhou stranu nen&iacute; př&iacute;li&scaron; uzpůsoben&yacute; pro rodinn&yacute; život a v&yacute;sledky budou kvalitn&iacute; jen do takov&eacute; m&iacute;ry, do jak&eacute; projev&iacute;te svou discipl&iacute;nu.</p>
',
			'excerpt' => 'Opakem zaměstnaneckého poměru je nezaměstnanost a pravidelné pochůzky na úřad práce a sociálního zabezpečení. Pokud se však podíváme na tuto problematiku do větší hloubky, tak zjistíme, že skutečným opakem zaměstnaneckého poměru je digitální nomádství. 

Tento způsob osobního rozvoje a podnikatelského životního stylu se začíná hodně rozmáhat a je každým dnem oblíbenější. Možná nějakého digitálního nomáda znáte, nebo se dokonce snažíte do této sféry prorazit osobně. Zkrátka sbalit si malé příruční zavazadlo a za pomocí virtuálních technologií vydělávat peníze nemůže jen tak každý a zároveň může kdokoliv. ',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '191',
			'rght' => '192',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-03-20 15:41:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:33:14',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '120',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Za jakých podmínek svoláváme tiskovou konferenci a jak se na ní připravit?',
			'slug' => 'za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'body' => '<h1>Kdy je potřeba svolat tiskovou konferenci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference se svol&aacute;v&aacute; v momentě, kdy je potřeba &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti sdělit z&aacute;sadn&iacute; ud&aacute;losti t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se změn a chodu va&scaron;&iacute; společnosti. Je&scaron;tě před t&iacute;m, než se rozhodnete tiskovou konferenci uspoř&aacute;dat, položte si důležitou ot&aacute;zku. Opravdu jsou informace natolik z&aacute;sadn&iacute;, že je potřeba o tom informovat spoluobčany skrze pozvan&aacute; m&eacute;dia? Nestač&iacute; udělat vyj&aacute;dřen&iacute; pouze na sv&yacute;ch webov&yacute;ch str&aacute;nk&aacute;ch? Tiskovka by měla b&yacute;t svol&aacute;v&aacute;na jen za těch podm&iacute;nek, že se informace &uacute;zce dotknou &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti. Takov&aacute; změna řadov&eacute;ho manažera nebo inovace technologie se bez n&iacute; obejde.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Důvody, kter&eacute; vedou k tiskovce</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Velice důležit&eacute; a z&aacute;roveň v&yacute;znamn&eacute; změny</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Zah&aacute;jen&iacute; nebo ukončen&iacute; dlouhodob&eacute;ho projektu</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Objeven&iacute; důležit&eacute; osoby pro chod a dal&scaron;&iacute; v&yacute;voj společnosti</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Rozs&aacute;hl&aacute; hav&aacute;rie, nehoda popř&iacute;padě &uacute;mrt&iacute;</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Okamžit&aacute; reakce na nepravdiv&aacute; tvrzen&iacute; v m&eacute;di&iacute;ch</li>
</ul>

<p>Tiskov&aacute; konference tedy slouž&iacute; jak k informativn&iacute;m &uacute;čelům, tak i k obraně vlastn&iacute;ho portf&oacute;lia.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak tiskovou konferenci svolat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&eacute; tiskov&eacute; konferenci předch&aacute;z&iacute; tiskov&aacute; zpr&aacute;va informuj&iacute;c&iacute; o skutečnosti prob&iacute;haj&iacute;c&iacute; akce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor předev&scaron;&iacute;m na den a čas, kdy tiskovku provedete. Nejlep&scaron;&iacute;m způsobem je zavol&aacute;n&iacute; př&iacute;mo na ČTK a ověřen&iacute; si, jestli na dan&yacute; term&iacute;n nen&iacute; již něco domluveno. Pokud se nechcete ČTK&aacute;čkem zab&yacute;vat, nejlep&scaron;&iacute; vhodnou dobou je pak &uacute;ter&yacute;, středa nebo čtvrtek v 10:00. V devět hodin se vět&scaron;inou vys&iacute;l&aacute;vaj&iacute; posledn&iacute; pořady a novin&aacute;ři jdou pak do ter&eacute;nu. V ponděl&iacute; se konaj&iacute; velk&eacute; porady a v p&aacute;tek je už mal&aacute; sobota, takže by z toho tak&eacute; nemuselo nic b&yacute;t.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kde tiskovku uspoř&aacute;dat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference nemus&iacute; vždy prob&iacute;hat na otřepan&yacute;ch m&iacute;stech a v tradičn&iacute;ch prostor&aacute;ch. Uspoř&aacute;dejte j&iacute; např&iacute;klad na schodech sv&eacute; společnosti nebo př&iacute;mo v provozu. Experimentujte a snažte se působit co možn&aacute; nejvěrohodněji. Každou konferenci je nutn&eacute; předem ohl&aacute;sit již zm&iacute;něnou tiskovou zpr&aacute;vou, kde uvedete čas, m&iacute;sto kon&aacute;n&iacute; a logo firmy. Aby se tiskovka stala efektivn&iacute;, zvolte strategii obr&aacute;cen&eacute; pyramidy v pěti bodech. Ujasněte si maxim&aacute;lně 5 kroků, kter&eacute; chcete zveřejnit. Ty nejdůležitěj&scaron;&iacute; řekněte na zač&aacute;tku a na samotn&yacute; z&aacute;věr hovořte o z&aacute;ležitostech m&eacute;ně podstatn&yacute;ch.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nezapomeňte si připravit</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pro pozvan&eacute; důležit&eacute; hosty a řečn&iacute;ky vytvořte cedulky se jm&eacute;ny, prezenčn&iacute; listinu, video (pokud m&aacute;te k dispozici) a v neposledn&iacute; řadě i mal&eacute; občerstven&iacute;. Tiskov&aacute; konference je důležit&yacute;m n&aacute;strojem každ&eacute; společnosti, kter&aacute; ovlivňuje životy vět&scaron;&iacute; skupiny obyvatel nebo potřebuje objasnit ud&aacute;losti nepř&iacute;jemn&eacute; ud&aacute;loti či nepravdiv&eacute;ho tvrzen&iacute;, kter&eacute; zaznělo v m&eacute;di&iacute;ch. V př&iacute;padě, že zahrabete hlavu do pomysln&eacute;ho p&iacute;sku, nedopadne to pro v&aacute;s dobře. Využ&iacute;vejte t&eacute;to možnosti s rozvahou a vylep&scaron;ete si tak d&iacute;ky těmto informativně laděn&yacute;m setk&aacute;n&iacute;m mimo jin&eacute; i svůj branding.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Média jsou silným spoluhráčem a zároveň velice nepříjemným protihráčem. Čím větší máme společnost, tím větší zájem o naše prohřešky ze strany nenechavých investigativních i řadových novinářů je. Ve své podstatě se mediálnímu zkreslení nedá vyhnout, ovšem v drtivé většině případů nás ovlivňují nepřímo bez jakékoliv šance do přednastaveného scénáře zasáhnout. 

Tisková konference se pak stává jedinou šancí a nástrojem, jak na povrch vytáhnout všechny potřebné skutečnosti. Mlčení vyvolává otázky a při jejich dlouhodobém nezodpovídání, pak vyvstanou spekulace. Připravte si media list a pozvěte na svou tiskovku novináře, kterým novinky či vyjádření chcete sdělit. Záleží pouze na vás, koho na tiskovku vpustíte.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '195',
			'rght' => '196',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:06:34',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:37:27',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '122',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Technika neustále zrychluje, my nikoliv – jak se vyhnout burn out syndromu?',
			'slug' => 'technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'body' => '<h1>V&scaron;&iacute;mejte si prvotn&iacute;ho sign&aacute;lu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Prvn&iacute;m ukazatelem nebo sign&aacute;lem stoj&iacute;c&iacute;m za předzvěst&iacute; tzv. vyhořen&iacute;, je ztr&aacute;ta energie bez jak&eacute;koliv motivace. V tomto kontraproduktivn&iacute;m sepnut&eacute;m režimu zauj&iacute;m&aacute;te pozici v sedě, tupě z&iacute;r&aacute;te do sv&eacute; pr&aacute;ce a hled&aacute;te v&yacute;znam cel&eacute;ho poč&iacute;n&aacute;n&iacute;. Nem&aacute;te chuť ani n&aacute;ladu plnit sv&eacute; pracovn&iacute; &uacute;koly a nav&iacute;c nic nest&iacute;h&aacute;te ani v požadovan&yacute;ch term&iacute;nech. Tyto př&iacute;znaky ve vět&scaron;ině př&iacute;padů poukazuj&iacute; na obrovsk&yacute; probl&eacute;m, jehož přehl&iacute;žen&iacute; vede k naprost&eacute;mu vyhořen&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Za v&scaron;e mohou technologie</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na jednu stranu m&aacute;me r&aacute;di nov&eacute; technologie se schopnost&iacute; u&scaron;etřit nemal&eacute; množstv&iacute; času. Např&iacute;klad takov&yacute; internet je vyn&aacute;lez tis&iacute;cilet&iacute;. Ve&scaron;ker&eacute; informace m&aacute;te na dosah ruky, aniž by bylo nutn&eacute; udělat jedin&yacute; krok. Pr&aacute;vě v tom je ale zakopan&yacute; pes. Pokud je informace tak snadno dostupnou komoditou a spojen&iacute; se světem v&aacute;m nezabere v&iacute;ce času než jeden &uacute;der do tlač&iacute;tka enter při odes&iacute;l&aacute;n&iacute; požadavku, tak v naprosto stejn&eacute;m duchu se pak objevuj&iacute; i časov&eacute; n&aacute;roky na cel&yacute; obchod.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Narůstaj&iacute;c&iacute; tempo techniky mus&iacute; n&aacute;&scaron; mozek kop&iacute;rovat, v opačn&eacute;m př&iacute;padě by neobst&aacute;l v ž&aacute;dn&eacute;m perspektivn&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;. Před sto lety bylo na každou zak&aacute;zku podstatně v&iacute;ce času, než je tomu teď. V př&iacute;padě, že se objevil probl&eacute;m, bylo třeba poslat telegram a čekat na odpověď. Dnes je to ot&aacute;zkou zvednut&iacute; telefonu, či naps&aacute;n&iacute; zpr&aacute;vy.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Př&iacute;znaky vyhořen&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nemus&iacute;te m&iacute;t nechuť jen ke sv&eacute;mu zaměstn&aacute;n&iacute; a pracovn&iacute;m povinnostem. Energie v&aacute;m chyb&iacute; i pro běžn&eacute; aktivity, nedok&aacute;žete si zaj&iacute;t s př&aacute;teli na domluven&yacute; fotbal, zapom&iacute;n&aacute;te na fitko. Po fyzick&eacute; str&aacute;nce se takov&yacute; člověk c&iacute;t&iacute; neust&aacute;le nemocn&yacute;. Jde o cel&yacute; souhrn podnětů, kter&eacute; vypadaj&iacute; jako &uacute;navov&yacute; syndrom, deprese a oslaben&aacute; imunita. Vyhořen&iacute; se ve sv&eacute; podstatě chov&aacute; jako zloděj. Do va&scaron;eho domu se vpl&iacute;ž&iacute; velmi nen&aacute;padně, ov&scaron;em nap&aacute;chan&eacute; &scaron;kody se ukl&iacute;zej&iacute; je&scaron;tě hodně dlouho pot&eacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak vyhořen&iacute; předej&iacute;t</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li>Nezapom&iacute;nejte na pravideln&eacute; přest&aacute;vky, rovněž si na sebe v průběhu dne udělejte malou chv&iacute;li času. Vyzkou&scaron;ejte si vyjet automobilem na klidn&eacute; m&iacute;sto, pusťte si muziku, nebo zajděte do sv&eacute; obl&iacute;ben&eacute; hospůdky, restaurace. Na dva dny v t&yacute;dnu &uacute;plně vypněte a věnujte se čemukoliv, co nem&aacute; s va&scaron;&iacute; prac&iacute; nic společn&eacute;ho.</li>
	<li>Jakmile změn&iacute;te postoj ke sv&eacute;mu posl&aacute;n&iacute; a zjist&iacute;te podstatu cel&eacute; věci, budete produktivněj&scaron;&iacute;. Cel&eacute; kouzlo spoč&iacute;v&aacute; v pochopen&iacute;, že na v&scaron;e zkr&aacute;tka nestač&iacute;te. Nedělejte si zbytečn&eacute; iluze a raději uberte povinnosti a těm zb&yacute;vaj&iacute;c&iacute;m se věnujte naplno.</li>
	<li>J&iacute;dlo je neodmyslitelně spjato s pracovn&iacute;m v&yacute;konem. Pokuste se j&iacute;st zdravěji &ndash; to neznamen&aacute;, že nakoup&iacute;te v&scaron;ude preferovan&eacute; komerčně vyzdvihovan&eacute; m&uuml;sli, ml&eacute;ko, tmav&yacute; chleba, ale zaměř&iacute;te se na opravdu zdrav&aacute; j&iacute;dla &ndash; ovoce, zeleninu a předev&scaron;&iacute;m multivitam&iacute;nov&eacute; bomby v podobě čerstvě vylisovan&yacute;ch zeleninov&yacute;ch a ovocn&yacute;ch &scaron;ť&aacute;v.</li>
	<li>Nikdy nečekejte na zn&aacute;mky &uacute;navy. Vždy mějte pevně stanoven&eacute; odpočinkov&eacute; chv&iacute;le.</li>
</ul>

<p>Vyhořen&iacute; je sign&aacute;l toho, že se ke sv&eacute;mu tělu nechov&aacute;te tak, jak by se mělo. Naslouchejte sv&yacute;m pocitům, kter&eacute; v&aacute;m vždy dok&aacute;žou poradit l&eacute;pe, než kter&yacute;koliv psycholog na světě.</p>
',
			'excerpt' => 'Mozek je naším biologickým softwarem, bez kterého neuděláme jediný pohyb, nevyřkneme jediné slovo a dokonce se ani nenadýchneme k dalším vteřinám našeho života. Za miliony let na tomto světě v něm neproběhl jediný update nebo aktualizace. Ve své podstatě nahráváme na původní hard disk nové vědomosti, poznatky a zkušenosti po celou dobu našeho vývoje a proč tomu tak je?  

Jednoduše není možné náš mozek programovat jako technické zařízení, proto se musí neustále přizpůsobovat novým podnětům, čímž se ale vystavuje zvýšeným procesním teplotám. Ovšem ne vždy se toto vypětí dokáže optimálně korigovat v přijatelných a zároveň bezpečných hladinách. Jednoho dne tak může přijít totální sebedestrukce v podobě burn out syndromu - vyhoření. Pojďme se podívat, jak tomu v dnešním světě předejít.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '199',
			'rght' => '200',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:05:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:42:55',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '124',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Proč toho někdo stihne více? Time management',
			'slug' => 'proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'body' => '<h1>Co je to Time Management</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Time management je ukazatelem efektivn&iacute;ho ř&iacute;zen&iacute; času a schopnost&iacute; si svou pr&aacute;ci důkladně rozvrhnout. Sami se teď na malou chv&iacute;li zamyslete. M&aacute;te pocit, že někdo ve va&scaron;em okol&iacute; m&aacute; v&iacute;ce času než vy a při tom m&aacute; obdobně n&aacute;ročnou pr&aacute;ci? Věřte, že každ&yacute; m&aacute; přesně tolik času, kolik si dok&aacute;že vy&scaron;etřit. A přesně o tom je time management. S jeho absenc&iacute; odsouv&aacute;te na druhou kolej osobn&iacute; z&aacute;jmy, rodinu i př&aacute;tele. V tomto čl&aacute;nku v&aacute;m představ&iacute;me několik z&aacute;sadn&iacute;ch rad, jak time management zvl&aacute;dnout.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Určete si sv&eacute; c&iacute;le</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Předvečer usedněte za stůl a rozepi&scaron;te si c&iacute;le na n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den. Podrobně si hodinu od hodiny rozvrhněte, co je třeba udělat. Nezapomeňte při tom na pravideln&eacute; přest&aacute;vky a tohoto rozvrhu se po t&eacute; pevně držte. Vypozorujte na sobě, kdy v průběhu dne jste nejaktivněj&scaron;&iacute; a k těmto časov&yacute;m &uacute;sekům přiřaďte nejdůležitěj&scaron;&iacute; &uacute;koly. K &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu zvl&aacute;dnut&iacute; je třeba si v sobě vypěstovat určitou d&aacute;vku sebezapřen&iacute; a odřeknut&iacute; se jinak zcela běžn&yacute;ch souč&aacute;st&iacute; života. Time management se d&aacute; dodržet jen za př&iacute;sn&yacute;ch pravidel a s t&iacute;m m&aacute; spojitost i na&scaron;e druh&aacute; rada.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Odpojte se od světa a soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>&Uacute;hlavn&iacute;m nepř&iacute;telem spr&aacute;vně veden&eacute;ho time managementu jsou ru&scaron;iv&eacute; elementy a dle povahy pracovi&scaron;tě jich může b&yacute;t opravdu hodně. Pokud podnik&aacute;te ze sv&eacute; kancel&aacute;ře, určitě se odpojte od v&scaron;ech soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;, zapomeňte na zpr&aacute;vy, burzovn&iacute; ud&aacute;losti i pracovn&iacute; maily. Vypněte si i telefon, nepracujete přeci jako oper&aacute;tor pro z&aacute;chrannou integrovanou zdravotn&iacute; službu. Několik m&aacute;lo des&iacute;tek minut bez připojen&iacute; k virtu&aacute;ln&iacute;mu světu v&aacute;&scaron; podnik určitě nepolož&iacute; a va&scaron;e pr&aacute;ce se tak pro klienty urychl&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučit se ř&iacute;kat NE, nen&iacute; jednoduch&eacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Slov&iacute;čko NE je v podnik&aacute;n&iacute; br&aacute;no jako odliv potencion&aacute;ln&iacute;ho v&yacute;dělku. Ov&scaron;em sami se zamyslete nad t&iacute;m, jestli skutečně potřebujete dal&scaron;&iacute;ho klienta a při tom zvl&aacute;dnete dost&aacute;t sv&yacute;ch z&aacute;vazků vůči těm st&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m. Mnohem l&eacute;pe si vybudujete siln&eacute; know-how sv&eacute; značky u men&scaron;&iacute;ho počtu klientů, kter&yacute;m odevzd&aacute;te sl&iacute;benou pr&aacute;ci s předstihem, než u z&aacute;stupu odběratelů, kteř&iacute; budou nuceni čekat i po sl&iacute;ben&eacute;m term&iacute;nu dod&aacute;n&iacute;. Uvědomte si, že nemus&iacute;te zvl&aacute;dat &uacute;plně v&scaron;echno, co se v&aacute;m přimot&aacute; do cesty. Naučte se si svou pr&aacute;ci vyb&iacute;rat a rozli&scaron;ujte mezi tou, kter&aacute; v&aacute;s skutečně posune d&aacute;l a tou, kter&aacute; v&aacute;m nic nepřinese.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>&Uacute;koly si rozdělte na men&scaron;&iacute; operace</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Složit&eacute; &uacute;koly si rozdělte na snadněj&scaron;&iacute; operace. D&iacute;ky tomu se va&scaron;e pr&aacute;ce stane př&iacute;jemněj&scaron;&iacute; na zvl&aacute;dnut&iacute; a vy tak nebudete t&iacute;ženi &scaron;patně odhadnut&yacute;m časov&yacute;m harmonogramem. U detailněji rozepsan&yacute;ch &uacute;kolů si mnohem l&eacute;pe nastav&iacute;te potřebn&yacute; čas k vypracov&aacute;n&iacute;. Klidně si svou pr&aacute;ci rozepi&scaron;te po hodin&aacute;ch ať m&aacute;te v průběhu dne přehled, jak si při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolu stoj&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučte se odpoč&iacute;vat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Posledn&iacute; rada pro zvl&aacute;dnut&iacute; time managementu se t&yacute;k&aacute; odpočinku. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; souč&aacute;st ze v&scaron;ech. Jen m&aacute;lo lid&iacute; si uvědomuje, že bez odpočinku se každ&yacute; n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den stane hůře zvladateln&yacute;m. Pouze dokonale zregenerovan&aacute; nervov&aacute; soustava dok&aacute;že pozitivně odol&aacute;vat vněj&scaron;&iacute;m stresov&yacute;m vlivům a nav&iacute;c b&yacute;t při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolů efektivn&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Dají se postupy práce a celková produktivita zvýšit nebo se jedná o hraniční limit osobního výkonu? Zásadní otázka, která asi napadla každého podnikatele má celkem jednoduchou odpověď. Pokud jste si ještě doposud nesestavili odpovídající time management v několika krocích, tak jste hluboko pod svými možnostmi a je na čem pracovat. 

Velký počet začínajících, ale i zkušenějších podnikatelů na time management úplně zapomíná a při tom se jedná o klíčovou strategii určující rychlost prováděných úkonů. Co to vlastně ten time management je a proč se pro osobní výkon stává tak důležitým?
',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","12":"time-management","13":"produktivita","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '203',
			'rght' => '204',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 11:50:15',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:45:46',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '134',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Franšízing vs. obchodní příležitosti',
			'slug' => 'fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'body' => '<h2>Obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Distributorships</strong> - jedn&aacute; se o pr&aacute;ci nez&aacute;visl&eacute;ho agenta, kter&yacute; m&aacute; opr&aacute;vněn&iacute; prod&aacute;vat produkty jin&yacute;ch společnost&iacute; k prodejcům a t&iacute;m zaji&scaron;ťovat jejich odkup k dal&scaron;&iacute;mu prodeji.</p>

<p><strong>Dealer</strong> - zde se jedn&aacute; o velice podobnou činnost jen s t&iacute;m rozd&iacute;lem, že se produkty nebo služba prod&aacute;v&aacute; př&iacute;mo spotřebitelům popř&iacute;padě maloobchodn&iacute;kům.</p>

<p><strong>Multilevel marketing </strong>- hodně popul&aacute;rn&iacute; a dnes již silně zaveden&yacute;m obchodn&iacute;m modelem je tzv. Multilevel marketing. Zde se obchodn&iacute;k nebo agent snaž&iacute; prodat produkt a z&aacute;roveň sehnat dal&scaron;&iacute; klienty do s&iacute;tě pod sebe. Vytv&aacute;ř&iacute;te si tak obchodn&iacute; s&iacute;ť a napom&aacute;h&aacute;te prodeji služby nebo produktu dan&eacute; společnosti. Vypl&aacute;ceni jste v proviz&iacute;ch.</p>

<p><strong>Licence </strong>- společnost ve sv&eacute; podstatě poskytne nabyvateli licenci neboli opr&aacute;vněn&iacute; použ&iacute;vat n&aacute;zev firmy a zaveden&eacute; postupy k vlastn&iacute;mu podnik&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Pr&aacute;ce z domova</strong> - st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute; trend mezi mlad&yacute;mi, kdy nen&iacute; zapotřeb&iacute; chodit do pr&aacute;ce na pln&yacute; &uacute;vazek, ale pracujete z domova jako program&aacute;tor, copywriter, nebo prodejce, či provozujete afilliate marketing.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;za</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Z&aacute;jemce, fran&scaron;&iacute;zant z&iacute;sk&aacute; licenci nebo opr&aacute;vněn&iacute; od společnosti otevř&iacute;t si pobočku pod jejich zastoupen&iacute;m. N&aacute;sledně se o v&aacute;s fran&scaron;&iacute;zor postar&aacute; formou za&scaron;kolen&iacute; a zapůjčen&iacute; potřebn&eacute; techniky k rozjet&iacute; byznysu. Vždy z&aacute;lež&iacute; na konkr&eacute;tn&iacute;ch podm&iacute;nk&aacute;ch a nab&iacute;dce fran&scaron;&iacute;zora. Tato oblast je velice rozmanit&aacute; a lze se uplatnit jak ve v&yacute;robě j&iacute;dla pod ochrannou zn&aacute;mkou, tak i v o poskytov&aacute;n&iacute; finančn&iacute;ch služeb. Pakliže projdete př&iacute;sn&yacute;m v&yacute;běrov&yacute;m ř&iacute;zen&iacute;m, je zapotřeb&iacute; dodržovat tvrd&aacute; a nekompromisn&iacute; pravidla.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Hlavn&iacute; rozd&iacute;l mezi fran&scaron;&iacute;zou a obchodn&iacute; př&iacute;ležitost&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U fran&scaron;&iacute;zy nar&aacute;ž&iacute;me na vy&scaron;&scaron;&iacute; poč&aacute;tečn&iacute; n&aacute;klady spojen&eacute; s rozjezdem podnik&aacute;n&iacute; a z&aacute;roveň s takřka minim&aacute;ln&iacute; možnost&iacute; zas&aacute;hnout do chodu společnosti a určit&eacute; věci pozměnit. Na druhou stranu z&iacute;sk&aacute;te vytř&iacute;ben&yacute; model, kter&yacute; prostě funguje a uspěl na celosvětov&eacute;m trhu. Jako fran&scaron;&iacute;zor rovněž z&iacute;sk&aacute;te z&aacute;zem&iacute; pravideln&yacute;ch &scaron;kolen&iacute; a marketingovou podporu, kterou u modelu obchodn&iacute;ch př&iacute;ležitost&iacute; nenaleznete. Obvykle je v t&eacute;to oblasti men&scaron;&iacute; kontakt mezi prod&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m a kupuj&iacute;c&iacute;m. Jako fran&scaron;&iacute;z z&iacute;sk&aacute;te dle sepsan&eacute; dohody ve&scaron;ker&eacute; podkladov&eacute; materi&aacute;ly a za&scaron;kolen&iacute; k potřebn&eacute;mu rozjet&iacute; a spr&aacute;vn&eacute;mu veden&iacute; dan&eacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pro podnikatele zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; od nuly</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Oba dva modely jsou vhodn&eacute; pro podnikatele, kteř&iacute; nemaj&iacute; vytvořenou svou vlastn&iacute; vizi, službu nebo produkt. Rovněž se jedn&aacute; o skvělou &scaron;anci pro v&scaron;echny, co nechtěj&iacute; svou značku budovat od nuly. Takto si vyberete již rozjet&yacute; vlak se zavedenou klientelou.</p>

<p>Stač&iacute; jen vybrat vhodn&eacute; m&iacute;sto a pokud se budete držet v&scaron;ech rad sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, m&aacute;te velkou &scaron;anci na &uacute;spěch tak, jak je tomu i v ostatn&iacute;ch pobočk&aacute;ch. Mus&iacute;te se v&scaron;ak sm&iacute;řit s t&iacute;m, že budete dělat pouze takov&eacute;ho kontrolora předepsan&eacute;ho pl&aacute;nu. Ž&aacute;dn&eacute; z&aacute;sahy, změny. Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant je vlastně takov&yacute;m provozn&iacute;m či mluvč&iacute;m sv&eacute; společnosti. Pokud v&aacute;m to nevad&iacute; a chcete b&yacute;t souč&aacute;st&iacute; něčeho vět&scaron;&iacute;ho, vyzkou&scaron;ejte to.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Obl&iacute;ben&yacute; obchodn&iacute; model</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za či obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti jsou st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute;m obchodn&iacute;m modelem. Fran&scaron;&iacute;za je v&scaron;ak vhodněj&scaron;&iacute; pro podnikatele, kteř&iacute; se chtěj&iacute; podvolit funguj&iacute;c&iacute;mu syst&eacute;mu a m&aacute; minim&aacute;ln&iacute; kapit&aacute;l na rozjezd podnik&aacute;n&iacute;. Vstupn&iacute; kapit&aacute;l je pouze zlomkem toho, co by bylo zapotřeb&iacute; investovat do vlastn&iacute; značky.</p>
',
			'excerpt' => 'Franšízing není jediným způsobem, jak začít podnikat bez vlastního kapitálu u zavedené společnosti nebo s již vystavenou marketingovou strategií a vytvořenou službou. Nikdo neříká, že podnikatel musí na trh vstoupit ryze se svým nápadem a pokoušet se ho protlačit na výslunní za ztížených podmínek. Franšízing je z tohoto pohledu hodně zajímavou metodou stejně tak, jako obchodní příležitosti. Co z toho vychází pro začínajícího podnikatele nejlépe? Na to se pokusíme odpověď v tomto článku.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '223',
			'rght' => '224',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:39:49',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '135',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Rysy dobrého franšízanta, které z nich máte vy?',
			'slug' => 'rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'body' => '<h2>Důvěra ve va&scaron;e schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant svědomitě buduje značku sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora a děl&aacute; jeho jm&eacute;no st&aacute;le silněj&scaron;&iacute;. Zakl&aacute;d&aacute; si na spolehlivosti a dodržov&aacute;n&iacute; jasně přednastaven&yacute;ch pravidel. Neobměňuje nic bez přede&scaron;l&eacute; domluvy a rozhodně nepoupravuje poskytovanou službu. Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant se pozn&aacute; podle toho, že nad n&iacute;m nemus&iacute; jeho fran&scaron;&iacute;zor st&aacute;t a dohl&iacute;žet na kvalitu proveden&eacute; pr&aacute;ce ve v&iacute;ce než čast&yacute;ch kontroln&iacute;ch intervalech.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Vůdč&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; m&iacute;t přirozeně vyvinut&eacute; vůdč&iacute; schopnosti, kter&yacute;mi dok&aacute;že zajistit spr&aacute;vn&yacute; chod požadovan&eacute;ho marketingu dan&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora. Rozhodně je zapotřeb&iacute; ovl&aacute;dat dynamiku obchodn&iacute;ho jedn&aacute;n&iacute; a umět naslouchat potřeb&aacute;m přizpůsoben&iacute; se změn&aacute;m společnosti. Zde nekopete za sebe, ale za my&scaron;lenku zastře&scaron;uj&iacute;c&iacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Ochota se podvolit</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ochota se podvolit trochu souvis&iacute; s t&iacute;m, co jsme napsali o odstavec v&yacute;&scaron;e. Je nutn&eacute; si uvědomit, že fran&scaron;&iacute;zor je va&scaron;&iacute;m hnac&iacute;m motorem, &scaron;kolitelem a poskytovatelem licenčn&iacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; vystupovat pod jeho značkou. N&aacute;vrhy jsou samozřejmě v&iacute;tan&eacute;, ale jinak nesm&iacute;te udělat nic, co by jakkoliv pozměnilo nab&iacute;dku předkl&aacute;dan&yacute;ch služeb nebo produktu. Pokud m&aacute; hamburger v sobě okurku, určitě j&iacute; nenahrad&iacute;me papričkou jalapeňos.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;zing je o neust&aacute;l&eacute;m učen&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; fran&scaron;&iacute;zor si mus&iacute; naj&iacute;t čas na studium a absolvov&aacute;n&iacute; v&scaron;ech dostupn&yacute;ch &scaron;kolen&iacute;. Souč&aacute;st&iacute; obchodn&iacute;ho &uacute;spěchu je znalost v&scaron;ech změn v marketingu a spr&aacute;vn&aacute; aplikace do ostr&eacute;ho provozu. Fran&scaron;&iacute;z se tak nebr&aacute;n&iacute; radě a samozřejmě dok&aacute;že naslouchat i sv&yacute;m klientům a tyto poznatky pak poskytne sv&eacute;mu fran&scaron;&iacute;zorovi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pracuje na 120%</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute; si můžete dovolit pl&aacute;novaně povolit, jako fran&scaron;&iacute;z tuto v&yacute;hodu nehledejte. Pokud je po v&aacute;s požadov&aacute;no, aby se pracovalo nepřetržitě, neznamen&aacute; to, že vyhl&aacute;s&iacute;te celoz&aacute;vodn&iacute; dovolenou. Velk&eacute; množstv&iacute; fran&scaron;&iacute;zorů proto m&aacute; hodně tvrd&eacute; podm&iacute;nky k přijet&iacute; spolupr&aacute;ce. Připravte se na to, že bude zapotřeb&iacute; uk&aacute;zat siln&yacute; druh iniciativy, kteř&iacute; fran&scaron;&iacute;zoři hledaj&iacute;. Pamatujte, že jde o siln&eacute; společnosti s &uacute;spěchem na glob&aacute;ln&iacute;m trhu, zde nen&iacute; prostor pro lenost.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Komunikačn&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; vl&aacute;dnout dobr&eacute;mu slovu a projevu. Charismatick&aacute; komunikace je tou nejsilněj&scaron;&iacute; zbran&iacute; v re&aacute;ln&eacute;m obchodě. Nyn&iacute; se nebav&iacute;me pouze o obchodn&iacute;m prostřed&iacute; při navazov&aacute;n&iacute; styku s nov&yacute;mi klienty. Komunikace bez drhnut&iacute; mus&iacute; prob&iacute;hat i se zaměstnanci, č&iacute;mž si dok&aacute;žete vytvořit důvěru a pozitivn&iacute; atmosf&eacute;ru potřebnou k udržen&iacute; zdrav&eacute;ho marketingov&eacute;ho tempa.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Disponuje finančn&iacute;mi dovednostmi</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; disponovat určit&yacute;mi finančn&iacute;mi dovednostmi. Bez ekonomick&eacute; gramatičnosti se nedostanete d&aacute;le než k prvn&iacute;mu vy&uacute;čtov&aacute;n&iacute;, kter&eacute; je fran&scaron;&iacute;zory bedlivě sledov&aacute;no. Kromě jin&eacute;ho je zapotřeb&iacute; do t&eacute;to oblasti podnik&aacute;n&iacute; vstupovat i s vlastn&iacute;m kapit&aacute;lem, kter&yacute; v&aacute;m napomůže v zač&aacute;tc&iacute;ch. Rozhodně je nutn&eacute; m&iacute;t o v&yacute;daj&iacute;ch a př&iacute;jmech přehled detailn&iacute;ho r&aacute;zu. Jen za těchto předpokladů budete přesně vědět, co si můžete dovolit.</p>

<p>Pokud m&aacute;te z&aacute;jem se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zanty u jednoho z prestižn&iacute;ch fran&scaron;&iacute;zorů, kontaktujte n&aacute;s a my v&aacute;m v zač&aacute;tc&iacute;ch pomůžeme spr&aacute;vně zvl&aacute;dnout vstupn&iacute; pohovor a zv&yacute;&scaron;it v&aacute;m tak pravděpodobnost &uacute;spěchu. Podnikejte na vlastn&iacute; pěst pod hlavičkou stabiln&iacute; společnosti, kter&aacute; v&aacute;m d&iacute;ky jm&eacute;nu zajist&iacute; pravideln&eacute; n&aacute;v&scaron;těvn&iacute;ky již po prvn&iacute;m dni otevřen&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Plánujte nastoupit do bezejmenného vlaku a vydat se společně s ním do prozatím neprobádaných hlubin vaší podnikatelské duše? Opravdu si myslíte, že máte na to se stát kvalitním franšízantem? To si můžete ověřit díky našemu článku, který se týká potřebných povahových rysů takového podnikatele. Kolik z nich máte vy a nakolik věříte svým schopnostem některé z nich si osvojit?',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '225',
			'rght' => '226',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:24',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:41:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$blocks_for_layout = array(
	'right' => array(
		(int) 0 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 1 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 2 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 3 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 4 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 5 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	)
)
$title_for_layout = 'Články | Patrik Chlumecký'
$showCookieInfo = (int) 1
$contact = array(
	'Contact' => array(
		'id' => '1',
		'title' => 'Contact',
		'alias' => 'contact',
		'body' => 'Hlavní kontakt',
		'name' => '',
		'position' => '',
		'address' => '',
		'address2' => '',
		'state' => '',
		'country' => '',
		'postcode' => '',
		'phone' => '',
		'fax' => '',
		'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
		'message_status' => true,
		'message_archive' => true,
		'message_count' => '396',
		'message_spam_protection' => false,
		'message_captcha' => false,
		'message_notify' => true,
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2009-09-16 01:45:17',
		'created_by' => null
	),
	'TrackableCreator' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => null,
		'role_id' => null,
		'username' => null,
		'name' => null,
		'email' => null,
		'website' => null,
		'activation_key' => null,
		'image' => null,
		'bio' => null,
		'timezone' => null,
		'status' => null,
		'updated' => null,
		'updated_by' => null,
		'created' => null,
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => null
	),
	'TrackableUpdater' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => '1',
		'role_id' => '1',
		'username' => 'admin',
		'name' => 'admin',
		'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
		'website' => '',
		'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
		'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
		'bio' => null,
		'timezone' => '',
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2016-08-08 13:47:17',
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => '0'
	),
	'Message' => array(
		(int) 0 => array(
			'id' => '9',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Moje testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 12:57:22',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 12:57:22',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 1 => array(
			'id' => '10',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 14:48:45',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 14:48:45',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 2 => array(
			'id' => '11',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 15:17:30',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 15:17:30',
			'created_by' => '1'
		)
	)
)
$franchises = array(
	(int) 0 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '47',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'modified' => '2017-09-25 12:45:53',
			'status' => '1',
			'user_id' => '44',
			'start' => '1050000',
			'title' => 'Expense Reduction Analysts',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161209181721_bvKV4v.jpg',
			'specialization_id' => '5',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '57',
			'body' => 'Expense Reduction Analysts (ERA) je největší poradenskou společností na světě specializující se na řízení nákladů. V roce 2017 plánujeme rozšířit současný tým vysoce kvalitních profesionálů z různých oborů činnosti. 

Franšízový koncept ERA nabízí příležitost, ve které můžete podnikat se zhodnocením svých schopností a nabytých zkušeností, vysoký potenciál příjmů, možnost pracovat v čase a tempu, který vám vyhovuje.

"Pokud nebudete v roce 2017 pracovat sám na svém snu, zaměstná vás někdo jiný, abyste pracovali na tom jeho".',
			'url' => 'expense-reduction-analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '44',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP016',
			'name' => 'Expense Reduction Analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'website' => '',
			'activation_key' => '6b2b8ff617f4b5088c4b5e90e45a0bf9',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-08-08 10:33:01',
			'updated_by' => '44',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '47'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '5',
			'title' => 'Poradenství'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '57',
			'rp' => '20',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '9500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Ostrovského ,253/3,Praha 5,150 00,Česká republika',
			'web' => 'www.expensereduction.com',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2011',
			'crbranches' => '10',
			'crobrat' => '16500000',
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '650',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '25',
			'description' => '<p>Expense Reduction Analysts se již od roku 1992 specializuje na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů. Nab&iacute;z&iacute; poradenstv&iacute; zaměřen&eacute; na poskytov&aacute;n&iacute; zlep&scaron;en&iacute; v&yacute;konnosti podniků pro klienty v&scaron;ech velikost&iacute; v soukrom&eacute;m i veřejn&eacute;m sektoru. V&iacute;ce než 650 analytiků Expense Reduction Analysts, působ&iacute;ch ve v&iacute;ce než 25 zem&iacute;ch, nab&iacute;z&iacute; rozs&aacute;hl&eacute; vědomosti a znalosti v&nbsp; různ&yacute;ch odvětv&iacute;ch a v různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch kategori&iacute;, jako je ř&iacute;zen&iacute; dodavatelsk&eacute;ho řetězce, facility management, provozn&iacute; dod&aacute;vky, korpor&aacute;tn&iacute; služby, finančn&iacute; a bankovn&iacute; služby.</p>

<p>Mezi klienty Expense Reduction Analysts patř&iacute; tis&iacute;ce středně velk&yacute;ch podniků a mnoho zn&aacute;m&yacute;ch jmen.</p>

<p>Poradci&nbsp; Expense Reduction Analysts zakl&aacute;daj&iacute; svou reputaci na faktu, že pracuj&iacute; v&yacute;hradně na b&aacute;zi dosažen&eacute;ho &uacute;spěchu. Odměna vych&aacute;z&iacute; čistě z n&aacute;kladov&yacute;ch &uacute;spor, kter&yacute;ch u klienta dos&aacute;hnou. Bez dosažen&yacute;ch v&yacute;sledků nejsou &uacute;čtov&aacute;ny ž&aacute;dn&eacute; poplatky, což nenese ž&aacute;dn&eacute; riziko pro klienty a zaruč&iacute; se t&iacute;m i opravdov&yacute; z&aacute;vazek k naplněn&iacute; oček&aacute;van&yacute;ch &uacute;spor.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se snižov&aacute;n&iacute;m firemn&iacute;ch n&aacute;kladů funguje v Česku už skoro &scaron;est&nbsp;let. V tuzemsku jsme dokončili nebo pr&aacute;vě pracujeme na cca 200 projektech. Experti na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů pomyslně zkontrolovali t&eacute;měř jednu&nbsp;miliardu korun firemn&iacute;ch rozpočtů v jednadvaceti různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch oblastech, suma dosažen&yacute;ch &uacute;spor je kolem 80 milionů korun a&nbsp;každ&yacute;m dnem se zvy&scaron;uje, protože v&yacute;sledky průběžně u klientů vyhodnocujeme.</p>

<p><strong>Expanze ERA v Česku podle počtu partnerů:</strong></p>

<p>Rok 2011 -&nbsp;1<br />
Rok 2012 - 6<br />
Rok 2013&nbsp;- 8<br />
Rok 2014 - 11<br />
Rok 2015 - 12<br />
Rok 2016 - 14</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>JAK TO VID&Iacute; NA&Scaron;I PARTNEŘI?</strong></p>

<p><strong>Tom&aacute;&scaron; Kopeck&yacute;<em>, energick&yacute; fanda do energi&iacute;:</em><em> </em></strong>&quot;Expense Reduction Analyst mi d&aacute;v&aacute; možnost využ&iacute;t naplno v&scaron;ech manažersk&yacute;ch i odborn&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; z&iacute;skan&yacute;ch vlastn&iacute;m dlouholet&yacute;m podnik&aacute;n&iacute;m. T&iacute;m, že je aplikujeme v provozu velik&yacute;ch společnost&iacute;, vznikaj&iacute; unik&aacute;tn&iacute; projekty, generuj&iacute;c&iacute; skvěl&eacute; &uacute;spory pro na&scaron;e klienty. Nav&iacute;c jsem p&aacute;nem sv&eacute;ho času, jelikož nejsem zodpovědn&yacute; za t&yacute;m sv&yacute;ch zaměstnanců, ale jen za svou pr&aacute;ci, což mi přin&aacute;&scaron;&iacute; nečekanou svobodu.&quot;</p>

<p><strong>Jitka Kulh&aacute;nkov&aacute;<em>, když v&aacute;s přesvědč&iacute;, budete m&iacute;t radost: </em></strong>&quot;Nejl&eacute;pe za n&aacute;s mluv&iacute; v&yacute;sledky na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Lid&eacute; na straně klienta si na zač&aacute;tku často mysl&iacute;, že svoji pr&aacute;ci dělaj&iacute; nejl&iacute;p a boj&iacute; se, abychom je o ni nepřipravili. Pro mě jako akvizitora je velk&aacute; v&yacute;zva dok&aacute;zat člověka přesvědčit. Z&iacute;skat klienta je těžk&yacute; &uacute;kol, ale když ve v&aacute;s najde důvěryhodn&eacute;ho poradce, vz&aacute;jemn&aacute; spolupr&aacute;ce už je potě&scaron;en&iacute;m.&quot;</p>

<p><strong>Jiř&iacute; Ryb&aacute;r, <em>kapit&aacute;n družstva &uacute;spor: </em></strong>&quot;Nejsme jenom konzultanti, ale poskytovatel služeb, jsme zodpovědn&iacute; za kvalitu a v&yacute;sledek na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Klientům tedy nejenom rad&iacute;me, ale uskutečňujeme ře&scaron;en&iacute;, kter&aacute; jim přin&aacute;&scaron;ej&iacute; &uacute;spory a efektivitu. Pokud uvažujete o spolupr&aacute;ci, nebojte se mi ozvat. Expense Reduction Analysts m&aacute; fantastickou firemn&iacute; kulturu se silnou t&yacute;movou atmosf&eacute;rou. Každ&yacute; nov&yacute; partner nastoup&iacute; na dva t&yacute;dny do Anglie na z&aacute;kladn&iacute; &scaron;kolen&iacute;, kde vstřeb&aacute; na&scaron;e know-how, aby se mohl st&aacute;t důvěryhodn&yacute;m poradcem.&quot;</p>

<p><strong>Pavel Sikora, <em>nejlep&scaron;&iacute; bank&eacute;ř pro v&aacute;s: </em></strong>&quot;Spolu s ostatn&iacute;mi partnery fungujeme jako sehran&yacute; t&yacute;m, ve kter&eacute;m se každ&yacute; věnuje sv&eacute; specializaci. Expense Reduction Analysts je oproti mnoha jin&yacute;m fran&scaron;&iacute;z&aacute;m jedinečn&aacute; v&nbsp;tom, že m&aacute;te obrovskou volnost v tom, co a jak budete dělat.&quot;</p>

<p><strong>Eva Vrzalov&aacute;, <em>v balen&iacute; se vyzn&aacute;: </em></strong>&quot;Funkčn&iacute; vztah mus&iacute; b&yacute;t postaven&yacute; na důvěře a transparentnosti. Mysl&iacute;m, že se n&aacute;m to dař&iacute; naplňovat jak uvnitř t&yacute;mu, tak směrem ke klientům. V&yacute;hodou pr&aacute;ce v r&aacute;mci ERA je i velk&aacute; nez&aacute;vislost, v r&aacute;mci ERA mohu o sv&eacute;m osobn&iacute;m i profesn&iacute;m životě sama rozhodovat, zat&iacute;mco v korpor&aacute;tn&iacute;m světě je často v&scaron;echno pevně dan&eacute;.&quot;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Původn&iacute; my&scaron;lenka vznikla ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech jako vzděl&aacute;vac&iacute; program pro snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. V průběhu posledn&iacute;ch 25 let se ERA koncept&nbsp; postupně rozvinul ve velkou a &uacute;spě&scaron;nou mezin&aacute;rodn&iacute; organizaci, kter&aacute; naplňuje oček&aacute;v&aacute;n&iacute; tis&iacute;ců klientů, mal&yacute;ch a středn&iacute;ch firem i velk&yacute;ch nadn&aacute;rodn&iacute;ch společnost&iacute;.</p>

<p>Dnes mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť ERA tvoř&iacute; v&iacute;ce než 650 licencovan&yacute;ch poradců, působ&iacute;c&iacute;ch zejm&eacute;na v Evropě, Austr&aacute;lii, na Nov&eacute;m Z&eacute;landu, v Severn&iacute; Americe a Jižn&iacute; Americe. Poradci ERA maj&iacute; zaji&scaron;těnou podporu a &scaron;kolen&iacute; na vysok&eacute; &uacute;rovni, rozs&aacute;hlou marketingovou podporu a využ&iacute;vaj&iacute; nejnověj&scaron;&iacute; technologie umožňuj&iacute;c&iacute; efektivn&iacute; komunikaci.</p>

<p>ERA byla založena v Evropě v roce 1992 a byla velmi &uacute;spě&scaron;n&aacute; již ve sv&eacute; poč&aacute;tečn&iacute; f&aacute;zi v&yacute;voje.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Personální podporu</li><li class="more">činnost v týmu</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=JGzhtmk2ALs ',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=pU2G-ZY-DZc',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=fK3-_EYLPmc'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 1 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '45',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'modified' => '2017-04-24 10:54:23',
			'status' => '1',
			'user_id' => '43',
			'start' => '250000',
			'title' => 'NATURHOUSE ',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170424105237_VrXeQG.jpg',
			'specialization_id' => '9',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '55',
			'body' => 'Franchisa NATURHOUSE je vhodná pro všechny, kteří chtějí poctivě podnikat, nadstandardně si vydělat a současně mít radost ze své práce a úspěchů svých klientů. Je krásné vidět proměnu klientů týden po týdnu, kdy se z unavených a mnohdy nešťastných "tlouštíků" mění na sebevědomé a aktivní lidi, kteří o sebe dbají a atraktivně se oblékají. To vše díky úpravě stravy, pitnému režimu, užívání produktů NATURHOUSE a přiměřenému pohybu. Podnikejte s námi, nebudete na to sami!',
			'url' => 'naturhouse-',
			'email' => 'franchising@naturhouse-cz.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '43',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP015',
			'name' => 'NATURHOUSE',
			'email' => 'jana.hermankova@naturhouse-cz.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'a38ef9c91ab45441c2731e00050459fb',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-05 12:16:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '45'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '9',
			'title' => 'Zdraví a krása'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '55',
			'rp' => '16000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Okružní,1/147,Proboštov,417 12,Česká republika',
			'web' => 'www.franchising-naturhouse.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '2262',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '32',
			'description' => '<p><strong>NATURHOUSE</strong> je celosvětov&aacute; s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden s vedouc&iacute;m postaven&iacute;m v Česk&eacute; republice, na Slovensku i v zahranič&iacute;.</p>

<p>Přidan&aacute; hodnota tkv&iacute; v osobn&iacute;m v&yacute;živov&eacute;m poradenstv&iacute; zdarma, dlouhodob&eacute; pr&aacute;ci s klientem a &scaron;irok&eacute;m sortimentu exkluzivn&iacute;ch produktů. V každ&eacute;m centru NATURHOUSE působ&iacute; pro&scaron;kolen&iacute; odborn&iacute;ci, kteř&iacute; stanov&iacute; stravovac&iacute; pl&aacute;n na z&aacute;kladě osobn&iacute; studie doplněn&yacute; o exkluzivn&iacute; produkty z vlastn&iacute;ch evropsk&yacute;ch laboratoř&iacute;.</p>

<p>Klienti každ&yacute; t&yacute;den doch&aacute;zej&iacute; do v&yacute;živov&eacute; poradny <strong>NATURHOUSE na konzultace</strong>. Tato t&yacute;denn&iacute; setk&aacute;n&iacute; slouž&iacute; k tomu, aby sdělili sv&eacute; dojmy a n&aacute;zory a př&iacute;padně upozornili na jakoukoliv nepř&iacute;jemnost. V&yacute;živov&yacute; poradce tak může jednodu&scaron;e sledovat v&yacute;voj hmotnosti a procentu&aacute;ln&iacute; zastoupen&iacute; jednotliv&yacute;ch tk&aacute;n&iacute;, přizpůsobit stravovac&iacute; vzorce a motivovat ve změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků.</p>

<p>Nejde o př&iacute;snou dietu, n&yacute;brž o to naučit se spr&aacute;vně stavovat a s podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce <strong>NATURHOUSE</strong> od z&aacute;kladu změnit stravovac&iacute; n&aacute;vyky. Tajemstv&iacute; spoč&iacute;v&aacute; ve v&yacute;běru a spr&aacute;vn&eacute; kombinaci potravin na z&aacute;kladě individu&aacute;ln&iacute;ch charakteristik každ&eacute;ho člověka a jeho chuťov&yacute;ch preferenc&iacute;. S odbornou podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce a exkluzivn&iacute;mi produkty doch&aacute;z&iacute; k trval&eacute; změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků tak, aby fyziologick&eacute;, biochemick&eacute; a metabolick&eacute; potřeby byly pokryty a přitom byl zaji&scaron;těn &uacute;bytek nebo stabilizace hmotnosti. Nejedn&aacute; se o už&iacute;v&aacute;n&iacute; &bdquo;z&aacute;zračn&yacute;ch&ldquo; pilulek ani o ž&aacute;dnou drastickou dietu. Klienti naopak často jed&iacute; v&iacute;ce, než byli zvykl&iacute;, a přitom hubnou.</p>

<p>V <strong>NATURHOUSE</strong> odm&iacute;t&aacute;me ve&scaron;ker&eacute; vzorce kontroly hmotnosti, kter&eacute; nejsou založeny na př&iacute;sně stanoven&yacute;ch mezin&aacute;rodn&iacute;ch zdravotn&iacute;ch krit&eacute;ri&iacute;ch a l&eacute;kařsk&yacute;ch doporučen&iacute;ch. Stravovac&iacute; pl&aacute;ny a v&scaron;echny potravinov&eacute; doplňky jsou navrženy a schv&aacute;leny Technick&yacute;m oddělen&iacute;m <strong>NATURHOUSE</strong>, ve kter&eacute;m pracuje t&yacute;m odborn&iacute;ků z nejrůzněj&scaron;&iacute;ch oborů, schv&aacute;leny St&aacute;tn&iacute;m &uacute;stavem pro kontrolu l&eacute;čiv a Ministerstvem zdravotnictv&iacute;.</p>
',
			'historycr' => '<p>Historie značky <strong>NATURHOUSE v Česk&eacute; republice</strong> se začala ps&aacute;t na podzim roku 2008, kdy byla otevřena prvn&iacute; v&yacute;živov&aacute; poradna v Česk&yacute;ch Budějovic&iacute;ch. Po 5 měs&iacute;c&iacute;ch provozu začala <strong>generovat provozn&iacute; zisk a spokojen&eacute; klienty dokazuj&iacute;c&iacute; </strong>schopnost konceptu se uplatnit na trhu. Rok pot&eacute;, tedy v roce 2009, vstoupili do s&iacute;tě prvn&iacute; 3 franchisanti, kteř&iacute; otevřeli sv&eacute; v&yacute;živov&eacute; poradny. Od roku 2010 se pobočkov&aacute; s&iacute;ť d&iacute;ky franchisantům začala rychle rozrůstat. Na konci roku 2016 funguje <strong>90 poboček a dal&scaron;&iacute;ch 10 je ve f&aacute;zi otev&iacute;r&aacute;n&iacute;</strong>.</p>

<p>Předpokladem je, že na česk&eacute;m trhu vznikne až 150 provozoven. Koncept se tak&eacute; efektivně roz&scaron;iřuje d&iacute;ky služb&aacute;m a unik&aacute;tn&iacute;mu servisu, kter&yacute; přin&aacute;&scaron;&iacute;me na&scaron;im partnerům. Řadu franchisantů jsme doslova naučili spr&aacute;vně podnikat. Koncept je celosvětově i lok&aacute;lně velmi &uacute;spě&scaron;n&yacute;, generuje spokojen&eacute; klienty, podnikatele i zaměstnance. V oblasti franchisingu v ČR a SR se řad&iacute;me mezi nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; projekty v oboru.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Před 25 lety se ve &Scaron;panělsku zrodila my&scaron;lenka nab&iacute;dnout lidem, kteř&iacute; maj&iacute; probl&eacute;my s v&aacute;hou, takov&eacute; služby na jednom m&iacute;stě, kter&eacute; ře&scaron;&iacute; př&iacute;činu a ne až n&aacute;sledek nadv&aacute;hy. Začala se tak rozv&iacute;jet s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden <strong>NATURHOUSE</strong>, v n&iacute;ž se klienti uč&iacute; zdrav&eacute;mu stravov&aacute;n&iacute;, vhodn&eacute;mu pitn&eacute;mu režimu a d&iacute;ky tomu hubnou a zlep&scaron;uj&iacute; si svůj zdravotn&iacute; stav. Od sv&eacute;ho založen&iacute; s&iacute;ť <strong>NATURHOUSE</strong> neust&aacute;le roste. Do dne&scaron;n&iacute; doby expandovala do 40 zem&iacute; světa, v nichž působ&iacute; 2 262 poboček s 5 000 profesion&aacute;ly, kteř&iacute; pomohli v&iacute;ce než 6 500 000 lid&iacute; zdravě zhubnout a &scaron;t&iacute;hlou postavu si udržet.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">kompletní školení pro výživové poradkyně, asistentky i franchisanty</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=SMkIdcRuRx4',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '44',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'modified' => '2016-11-15 09:25:32',
			'status' => '1',
			'user_id' => '42',
			'start' => '100000',
			'title' => 'DIRECTREAL',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161111090449_RfJyeK.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '54',
			'body' => 'Directreal je franšízová realitní síť realitních kanceláří vystupujících pod společným obchodním názvem. Všechny kanceláře mají samostatnou právní subjektivitu, vlastnictví a podnikají samostatně',
			'url' => 'directreal',
			'email' => 'marian@patak.sk',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '42',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP014',
			'name' => 'Directreal',
			'email' => 'info@directreal.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '0b00713b3b2357fd900074986539d47b',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-11-11 08:45:02',
			'updated_by' => '42',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '44'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '54',
			'rp' => '',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '8',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => '	 Husitská,107,Praha 3,13000,Česká republika',
			'web' => 'www.directreal.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '5',
			'crobrat' => '2000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>&bdquo;Reality? Teď? Vždyť realitek je na trhu mnoho! To nem&aacute; smysl ...&ldquo;</strong></p>

<p>Takov&eacute; a podobn&eacute; věty jsme poslouchali poč&aacute;tkem roku 2007, když jsme zakl&aacute;dali prvn&iacute;, čistě slovenskou fran&scaron;&iacute;zovou s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; DIRECTREAL. Od t&eacute; doby uplynulo několik let a společnost Direct Real se &uacute;spě&scaron;ně prosadila v oblasti realit v mnoha regionech Slovenska a pronikla i na česk&yacute; trh.</p>

<p>Dnes už v&iacute;me, že na&scaron;e vize fran&scaron;&iacute;zingu na trhu s nemovitostmi funguje! V&iacute;me jak&yacute;m způsobem rozjet zcela novou realitn&iacute; kancel&aacute;ř, m&aacute;me i know-how na to, jak pomoci již existuj&iacute;c&iacute;m kancel&aacute;ř&iacute;m zn&aacute;sobit prodej a s n&iacute;m i zv&yacute;&scaron;it celkov&eacute; zisky!</p>

<p>Zapojen&iacute;m se do s&iacute;tě Directreal budete ze dne na den zn&aacute;měj&scaron;&iacute;m, vět&scaron;&iacute;m a t&iacute;m i důvěryhodněj&scaron;&iacute;m a uzn&aacute;van&yacute;m partnerem pro va&scaron;e klienty. Nav&iacute;c, r&aacute;zem z&iacute;sk&aacute;te celorepublikovou působnost! Nepotřebujete měs&iacute;ce, roky na prosazen&iacute; se ve va&scaron;&iacute; lokalitě. Můžete se vyhnout omylům, budov&aacute;n&iacute; IT syst&eacute;mu a podobně. S n&aacute;mi jednodu&scaron;e vyrostete rychleji.</p>

<p>Ze dne na den můžete zač&iacute;t podnikat a nic nov&eacute;ho přitom nemus&iacute;te vym&yacute;&scaron;let.</p>

<p>My už to m&aacute;me v&scaron;echno vymy&scaron;len&eacute; a zejm&eacute;na efektivně odzkou&scaron;en&eacute; v praxi.</p>

<p>V&iacute;me co funguje, ale i to, co zaručeně nefunguje.</p>

<p>Mnoho &uacute;spěchů v podnik&aacute;n&iacute; přeje,</p>

<p>Marian Pat&aacute;k</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '43',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'modified' => '2018-01-23 11:24:28',
			'status' => '1',
			'user_id' => '37',
			'start' => '500000',
			'title' => 'CENTURY 21 Czech Republic',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161122134718_rexJrT.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '53',
			'body' => 'Naší snahou je v prvé řadě kvalitní služba. Služba, díky které se k nám naši klienti s důvěrou vrací a naše služby dále doporučují. Jsme přesvědčeni, že právě taková služba je zárukou dlouhodobě prosperujícího byznysu. A stejným způsobem přistupujeme k našim obchodním partnerům.',
			'url' => 'century-21-czech-republic',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '37',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP013',
			'name' => 'CENTURY21',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '84f09f7a990fb232fa38c1a5a3ed0efe',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2018-01-23 10:29:12',
			'updated_by' => '37',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '43'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '53',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Betlémské náměstí,351/6,Praha 1,11000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.century21.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '55',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1971',
			'worldbranches' => '7100',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '79',
			'description' => '<p><strong>CENTURY&nbsp;21 - V&aacute;&scaron; partner v&nbsp;realit&aacute;ch</strong></p>

<p><strong>Fran&scaron;&iacute;zov&aacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 působ&iacute; na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu již osm&yacute;m rokem. V loňsk&eacute;m&nbsp; roce přinesla akvizičn&iacute; expanze CENTURY&nbsp;21 v&nbsp;Česk&eacute; republice 14 nově podepsan&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch smluv. C&iacute;lem expanze je zn&aacute;sobit st&aacute;vaj&iacute;c&iacute; počet 55 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček a podobně jako v&nbsp;dal&scaron;&iacute;ch 79 zem&iacute;ch světa potvrdit i&nbsp;v&nbsp;tuzemsku roli renomovan&eacute; a respektovan&eacute; značky, jej&iacute;ž nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; kancel&aacute;ře představuj&iacute; měř&iacute;tko kvality v&nbsp;oboru.</strong></p>

<p>Společnost CENTURY&nbsp;21 byla založena v&nbsp;USA v&nbsp;roce 1971 a dnes se může py&scaron;nit kreditem světov&eacute; jedničky v&nbsp;realit&aacute;ch a pozic&iacute; l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trz&iacute;ch. Glob&aacute;lně CENTURY&nbsp;21 představuje t&eacute;měř 7 100 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; a v&nbsp;nich zapojen&yacute;ch v&iacute;ce než 111 tis&iacute;c realitn&iacute;ch makl&eacute;řů s&nbsp;několika miliony nemovitost&iacute; v&nbsp;nab&iacute;dce. Počet prodan&yacute;ch nemovitost&iacute; v&nbsp;r&aacute;mci celosvětov&eacute; s&iacute;tě CENTURY&nbsp;21 dosahuje přes 2&nbsp;000 jednotek denně.</p>

<p><strong>CENTURY&nbsp;21 stoj&iacute; na třech z&aacute;kladn&iacute;ch pil&iacute;ř&iacute;ch:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></p>

<p><em>značka&nbsp;- podpora&nbsp;(kancel&aacute;ř&iacute;m&nbsp;a&nbsp;makl&eacute;řům)&nbsp;-&nbsp;syst&eacute;m</em></p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za CENTURY&nbsp;21 nab&iacute;z&iacute; cel&yacute; soubor n&aacute;strojů podpory, od vzděl&aacute;vac&iacute;ch programů a&nbsp;tr&eacute;ninku obchodn&iacute;ch dovednost&iacute; přes marketingovou a IT podporu, př&iacute;stup k&nbsp;modern&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mům, spolupr&aacute;ci a&nbsp;sd&iacute;len&iacute; zku&scaron;enost&iacute; až po synergick&eacute; snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. &Uacute;spory z&nbsp;rozsahu jsou nejmarkantněj&scaron;&iacute; u&nbsp;cen inzerce, kde se li&scaron;&iacute; až x-n&aacute;sobně.</p>

<p>Tou nejdůležitěj&scaron;&iacute; v&yacute;hodou pro kancel&aacute;ře v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21 je siln&aacute; značka. Podobně jako v&nbsp;ostatn&iacute;ch oborech, ve&nbsp;kter&yacute;ch jsou poskytov&aacute;ny &scaron;irok&eacute; služby nejen residenčn&iacute; klientele, i v&nbsp;prodeji a pron&aacute;jmu nemovitost&iacute; klienti st&aacute;le v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služeb renomovan&yacute;ch, na trhu zaveden&yacute;ch, značek. Klient si tak raději vybere tu realitn&iacute; kancel&aacute;ř, jej&iacute;ž jm&eacute;no zn&aacute;, a&nbsp;kter&aacute; m&aacute; za sebou &uacute;spěchy, a to nejen na česk&eacute;m trhu, ale i na mezin&aacute;rodn&iacute;m poli. Značka CENTRY&nbsp;21 si bedlivě hl&iacute;d&aacute; kvalitu služeb, už proto, že jej&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m krit&eacute;riem kvality je tzv. Gold Standard.</p>

<p>V&nbsp;r&aacute;mci podpory fran&scaron;&iacute;zantů a makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; CENTURY&nbsp;21 služby vlastn&iacute; zaveden&eacute; vzděl&aacute;vac&iacute; Akademie, zaměřen&eacute; na makl&eacute;ře a jejich profesn&iacute; růst a&nbsp;tak&eacute; na ředitele kancel&aacute;ř&iacute;, bez jejichž systematick&eacute;ho veden&iacute; nen&iacute; dlouhodobě udržiteln&yacute; &uacute;spěch vět&scaron;iny makl&eacute;řů. Pro ředitele kancel&aacute;ř&iacute; m&aacute; CENTURY&nbsp;21 rozs&aacute;hl&yacute; program odborn&yacute;ch tr&eacute;ninků, zac&iacute;len&yacute; na tvorbu a realizaci byznys pl&aacute;nu, zpracov&aacute;n&iacute; potenci&aacute;lu trhu, SWOT tržn&iacute; anal&yacute;zu, procesn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;, personalistiku, lok&aacute;ln&iacute; marketing, leadership a předev&scaron;&iacute;m finančn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;.</p>

<p>Samostatnou kapitolou podpory kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 jsou modern&iacute; s&iacute;ťov&eacute; IT technologie, kter&eacute; zabezpečuj&iacute; platformu pro vkl&aacute;d&aacute;n&iacute; nemovitost&iacute;, jejich export na realitn&iacute; servery, vyhodnocov&aacute;n&iacute; aktivit makl&eacute;řů, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute; a ř&iacute;zen&iacute; času kancel&aacute;ře i makl&eacute;ře. Syst&eacute;m tak&eacute; nab&iacute;z&iacute; mnoho funkcionalit pro ř&iacute;zen&iacute; realitn&iacute;ch zak&aacute;zek, jejich vyhodnocen&iacute;, reportov&aacute;n&iacute; a spolupr&aacute;ci. V&yacute;znamn&yacute;m pomocn&iacute;kem kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;praxi je intranet, kter&yacute; umožňuje sd&iacute;let novinky a slouž&iacute; jako archiv uložen&yacute;ch informac&iacute;, dokumentů, marketingov&yacute;ch materi&aacute;lů a vzorov&yacute;ch smluv.</p>

<p>Marketing patř&iacute; mezi nejsilněj&scaron;&iacute; n&aacute;stroje budov&aacute;n&iacute; &uacute;spě&scaron;n&eacute; společnosti a v&nbsp;př&iacute;padě realitn&iacute; s&iacute;tě je dvoj&iacute;ho charakteru &ndash; n&aacute;rodn&iacute; a lok&aacute;ln&iacute;. Společn&eacute; inteligentn&iacute;, zejm&eacute;na&nbsp; remarketingov&eacute;, celorepublikov&eacute; kampaně, zaji&scaron;ťovan&eacute; centr&aacute;lou pro v&scaron;echny kancel&aacute;ře CENTURY&nbsp;21, jsou hrazeny z&nbsp;centr&aacute;ln&iacute;ho rozpočtu, kter&yacute; tvoř&iacute; 3 % z&nbsp;hrub&yacute;ch obratů kancel&aacute;ř&iacute;. Tato suma je pak zpětně reinvestov&aacute;na ve prospěch značky, tedy v&scaron;ech kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21.</p>

<p>Co je pro nov&eacute; fran&scaron;&iacute;zanty CENTURY&nbsp;21 kl&iacute;čovou přidanou hodnotou? Předev&scaron;&iacute;m z&aacute;zem&iacute; siln&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, držitele licence pro Českou republiku, skupiny RSBC, což v&nbsp;praxi znamen&aacute; v&yacute;znamn&yacute; finančn&iacute; i manažersk&yacute; potenci&aacute;l pro rozvoj značky na česk&eacute;m trhu v&nbsp;dlouhodob&eacute;m horizontu. CENTURY 21 je v&yacute;znamně zaj&iacute;mav&yacute;m partnerem pro každ&eacute;ho nov&eacute;ho z&aacute;jemce o fran&scaron;&iacute;zu, kter&yacute; chce v podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;realit&aacute;ch zač&iacute;t či pokračovat, rychle, bezpečně a v&yacute;hodně.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 uv&iacute;t&aacute; ve sv&yacute;ch řad&aacute;ch jak zku&scaron;en&eacute; realitn&iacute; profesion&aacute;ly, tak aktivn&iacute; nov&aacute;čky v&nbsp;tomto odvětv&iacute;, kteř&iacute; maj&iacute; chuť v&nbsp;oblasti realit dos&aacute;hnout &uacute;spěchu a vytvořit či udržet prosperuj&iacute;c&iacute; firmu. Pokud m&aacute;te chuť a energii, pak s&nbsp;využit&iacute;m potřebn&eacute;ho know-how a poradenstv&iacute; od z&aacute;stupců společnosti CENTURY&nbsp;21 m&aacute;te velkou &scaron;anci uspět.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 je synonymem kvality v&nbsp;realit&aacute;ch a garanc&iacute; &uacute;spěchu.</p>

<p><strong>V&nbsp;CENTURY&nbsp;21 jste samostatn&yacute;m podnikatelem, ale na sv&eacute; podnik&aacute;n&iacute; nejste s&aacute;m.</strong></p>
',
			'historycr' => '<p>Společnost CENTURY 21 vstoupila na česk&yacute; trh 18. listopadu 2008. Roku 2009, kdy CENTURY 21 Czech Republic ofici&aacute;lně započala s poskytov&aacute;n&iacute;m licenc&iacute;, byl v Česk&eacute; republice zaznamen&aacute;n velk&yacute; z&aacute;jem o vstup do s&iacute;tě. Jedn&aacute;n&iacute; prob&iacute;hala s celkem 370 z&aacute;jemci, ze kter&yacute;ch bylo vybr&aacute;no 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch partnerů. D&iacute;ky t&eacute;to rychl&eacute; expanzi se CENTURY 21 Czech Republic stala nej&uacute;spě&scaron;něji se rozv&iacute;jej&iacute;c&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m regionem CENTURY 21 roku 2009. Z&aacute;jem o značku CENTURY 21 nepolevil ani během dal&scaron;&iacute;ch dvou let, během kter&yacute;ch společnost uzavřela spolupr&aacute;ci s dal&scaron;&iacute;mi 42 nov&yacute;mi obchodn&iacute;mi partnery.<br />
<br />
V současn&eacute; době reprezentuje společnost CENTURY 21 v Česk&eacute; republice 55 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Do dvou let CENTURY 21 pl&aacute;nuje&nbsp;m&iacute;t zastoupen&iacute; v drtiv&eacute; vět&scaron;ině česk&yacute;ch měst nad 20 000 obyvatel.&nbsp;<br />
<br />
Moment&aacute;lně je v s&iacute;ti CENTURY 21 t&eacute;měř 300 realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a společně s vedouc&iacute;mi poboček, asistentkami a centr&aacute;lou tak pracuje pro společnost t&eacute;měř 450 lid&iacute;. Potvrzuje se, že nejen klienti hledaj&iacute; na trhu společnost, kter&aacute; jim může nab&iacute;dnout profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup, ale že sami realitn&iacute; makl&eacute;ři hledaj&iacute; potřebn&eacute; z&aacute;zem&iacute; pro poskytov&aacute;n&iacute; profesion&aacute;ln&iacute;ch a nadstandardn&iacute;ch služeb.&nbsp;</p>

<p>Hlavn&iacute; ambic&iacute; CENTURY 21 je přesvědčit česk&eacute; z&aacute;kazn&iacute;ky, resp. potenci&aacute;ln&iacute; klientelu, že realitn&iacute; kancel&aacute;ře um&iacute; nab&iacute;dnout kvalitn&iacute; služby, že dobře vy&scaron;kolen&yacute; makl&eacute;ř dok&aacute;že nab&iacute;dnout klientům skutečně prvotř&iacute;dn&iacute; servis, dodržuje etick&eacute; z&aacute;sady a dovede obchodn&iacute; př&iacute;pad rychle, bezpečně a k pln&eacute; spokojenosti klienta až k &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu konci. CENTURY 21 chce předat česk&eacute;mu realitn&iacute;mu trhu zku&scaron;enosti ze zahranič&iacute;, kde značka CENTURY 21 představuje vysokou kvalitu, spolehlivost a jistotu již&nbsp;čtyřicet pět let.</p>
',
			'historyworld' => '<p>CENTURY 21 se řad&iacute; mezi nejstar&scaron;&iacute; fran&scaron;&iacute;zingov&eacute; společnosti v realit&aacute;ch. Založen&iacute; společnosti se datuje k roku 1971, kdy realitn&iacute; makl&eacute;ři Art Bartlett a Marsh Fisher otevřeli svou prvn&iacute; kancel&aacute;ř v Orange County v Kalifornii. Koncem 70. let se CENTURY 21 st&aacute;v&aacute; americkou realitn&iacute; jedničkou jak v počtu a objemu realitn&iacute;ch transakc&iacute;, tak v kvalitě poskytovan&yacute;ch služeb. Z pohledu světov&eacute;ho růstu byl průlomov&yacute; rok 1998, kdy se společnost etabluje v Č&iacute;ně a z&iacute;sk&aacute;v&aacute; tak jeden z největ&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trhů. Dnes se v Č&iacute;ně otev&iacute;raj&iacute; des&iacute;tky poboček měs&iacute;čně a CENTURY 21 bude brzy disponovat s&iacute;t&iacute; s dvěma tis&iacute;ci kancel&aacute;řemi.&nbsp;</p>

<p>V současn&eacute; době představuje CENTURY 21 světovou jedničku a l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch realitn&iacute;ch trz&iacute;ch se s&iacute;t&iacute; t&eacute;měř 7&nbsp;300 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; v 79 zem&iacute;ch světa. V&iacute;ce než 111 000 makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; denně po cel&eacute;m světě několik mili&oacute;nů nemovitost&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>CENTURY 21 ve světě znamen&aacute;:</strong></p>

<p>- Největ&scaron;&iacute; světov&aacute; realitn&iacute; s&iacute;ť&nbsp;<br />
- Prestižn&iacute; obchodn&iacute; značka&nbsp;<br />
- Odborn&iacute;ky uzn&aacute;van&aacute; Tr&eacute;ninkov&aacute; akademie&nbsp;<br />
- Spolupr&aacute;ce makl&eacute;řů v regionech a ve světě&nbsp;<br />
- Prvotř&iacute;dn&iacute; servis a služby&nbsp;<br />
- Transparentn&iacute; vztahy se z&aacute;kazn&iacute;ky a partnery&nbsp;<br />
- Nejnověj&scaron;&iacute; technologie&nbsp;<br />
- Synonymum &uacute;spěchu</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '41',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'modified' => '2016-11-02 13:07:06',
			'status' => '1',
			'user_id' => '35',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Okay Market s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031155348_vo8EE4.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '51',
			'body' => 'Pro velké nákupy jsou zde supermarkety a hypermarkety. Jednou za týden tam většina z nás zajede. Pohodlně zaparkujeme a nakoupíme vše.
V dnešní uspěchané době ale stále více lidí postrádá malé obchůdky kousek od domu, práce nebo u zastávky autobusu, …obchůdek kde si koupí snídani, svačinu, rychlý oběd nebo pár drobností domů na večeři. Pro čerstvé pečivo, ovoce či zeleninu, mléko do kafe, svačinu do práce, čaj, kousek sýra a šunky, jogurt nebo mraženou pizzu na rychlou večeři, pro to nemusíte přes celé město do supermarketu, najdete to u nás.',
			'url' => 'okay-market-s-r-o-',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '35',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP011',
			'name' => 'OKAY',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'c2064907d71e5df5d8df06ce1e15524e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-26 12:38:06',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '41'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '51',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '20000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Kšírova,259,Brno,61900,Česká republika',
			'web' => 'www.okaymarket.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2010',
			'crbranches' => '15',
			'crobrat' => '55000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>OKAY Market je s&iacute;ť men&scaron;&iacute;ch obchodů s potravinami v Brně.&nbsp;<strong>Každ&yacute; den nab&iacute;z&iacute;me na&scaron;im z&aacute;kazn&iacute;kům čerstv&eacute; potraviny, občerstven&iacute;, chlazen&eacute; i nechlazen&eacute; n&aacute;poje</strong>&nbsp;a dal&scaron;&iacute; zbož&iacute; každodenn&iacute; potřeby.</p>

<p><br />
<strong>V na&scaron;&iacute; nab&iacute;dce najdete:</strong><br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr čerstv&yacute;ch i mražen&yacute;ch potravin<br />
&bull; čerstv&eacute; pečivo po cel&yacute; den<br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr chlazen&yacute;ch i nechlazen&yacute;ch n&aacute;pojů<br />
&bull; čerstvou k&aacute;vu a občerstven&iacute;<br />
&bull; trvanliv&eacute; potraviny<br />
&bull; z&aacute;kladn&iacute; sortiment drog&eacute;rie</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=F-m3LEr6nGk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '40',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'modified' => '2017-06-14 09:12:21',
			'status' => '1',
			'user_id' => '34',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Sklizeno s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170606203055_eFGvNc.png',
			'specialization_id' => '7',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '50',
			'body' => 'Podnikání, které chutná a voní
Jsme jednička v budování zdravého životního stylu a objevování chutí.',
			'url' => 'sklizeno-s-r-o-',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '34',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP010',
			'name' => 'Sklizeno',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '5f35bc886793adf472b765ea8af3f653',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-04 09:43:43',
			'updated_by' => '34',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '40'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '7',
			'title' => 'Služby'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '50',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '2',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Masná,9,Brno,60200,Česká Republika',
			'web' => 'http://sklizeno.cz/',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2013',
			'crbranches' => '26',
			'crobrat' => '500000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Kvalita na prvn&iacute;m m&iacute;stě</p>

<p>Zdrav&iacute; je pro n&aacute;s z&aacute;vazkem. Proto jsou ve&scaron;ker&eacute; potraviny&nbsp;v na&scaron;ich prodejn&aacute;ch:</p>

<p>Bez&nbsp;genetick&yacute;ch modifikac&iacute;</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch dochucovadel</p>

<p>Bez&nbsp;&scaron;kodliv&yacute;ch a nadbytečn&yacute;ch &eacute;ček</p>

<p>Bez&nbsp;transmastn&yacute;ch kyselin</p>

<p>Bez&nbsp;hydrogenovan&yacute;ch tuků</p>

<p>Bez&nbsp;hormonů a antibiotik v mase</p>

<p>Bez&nbsp;uměl&yacute;ch barviv</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch sladidel</p>

<p>Tohle jsou standardy, ze kter&yacute;ch nikdy neslev&iacute;me - jsou pro n&aacute;s pil&iacute;řem cel&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, ne jen marketingovou proklamac&iacute;. Zn&aacute;me 100&nbsp;% na&scaron;ich dodavatelů&nbsp;a v&scaron;e, co&nbsp;u n&aacute;s najdete, m&aacute; jasn&eacute; složen&iacute;&nbsp;a původ. St&aacute;le objevujeme novinky a trendy, jsme lok&aacute;ln&iacute;&nbsp;a z&aacute;roveň světov&iacute;. Kvalita, poctivost&nbsp;a zdrav&iacute; jsou&nbsp;u n&aacute;s nade v&scaron;e.</p>
',
			'historycr' => '<p>To nejlep&scaron;&iacute; z MyFoodMarketu, Sklizeno a Na&scaron;eho Gruntu jsme spojili pod jednu střechu Sklizeno.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Sortiment, category management, logistiku</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '38',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:38',
			'status' => '1',
			'user_id' => '29',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Yogoterie s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094531_WGe3LM.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '48',
			'body' => 'Kdo má rád osvěžení a sladké, zároveň však chce žít zdravě, pro toho je ideální volbou frozen yogurt. Jde o chlazený čerstvý jogurt, jenž si zákazník sám natočí ze speciálního stroje a následně doplní ovocem, posypy a polevy dle své chutě. Frozen yogurt v Yogoterie se připravuje z českého mléka a čerstvého jogurtu. Yogoterie však nejsou jen frozen yogurty, ale také lahodné čerstvé jogurty, milk shaky a smoothies nesčetných příchutí. Jde o nový trend sladkého osvěžení, při němž zákazník nemusí řešit, zda si později bude moci dopřát i večeři.',
			'url' => 'yogoterie-s-r-o-',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '29',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP004',
			'name' => 'Yogoterie',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '01b82137211f961d952a8a8e4fff4e02',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:34:04',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '38'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '48',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '5',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Ze zisku',
			'address' => 'Krajanská,516/1a,Praha 4,14900,ČR',
			'web' => 'www.yogoterie.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '2',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Zaj&iacute;m&aacute;te se o zdrav&yacute; životn&iacute; styl? M&aacute;te r&aacute;di svobodu rozhodov&aacute;n&iacute; a nechcete se v&aacute;zat nab&iacute;dkou fast-foodů? Pak je pr&aacute;vě pro V&aacute;s určen koncept frozen yogurt, kter&yacute; Yogoterie. Pro ty z&nbsp;v&aacute;s, kteř&iacute; často cestuj&iacute;, nebude koncept frozen yogurt ž&aacute;dnou novinkou. Ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech je zn&aacute;m&yacute; už několik let a kr&aacute;mek s&nbsp;frozen yogurtem najdete v&nbsp;každ&eacute;m vět&scaron;&iacute;m městě, v&nbsp;posledn&iacute;ch letech se rychle prosazuje i ve st&aacute;tech&nbsp;z&aacute;padn&iacute; Evropy a nyn&iacute; konečně přich&aacute;z&iacute; do Česka.</p>

<p>Frozen yogurt je čerstv&yacute;, chlazen&yacute; jogurt, kter&yacute; se připravuje v&nbsp;p&aacute;kov&yacute;ch stroj&iacute;ch, a kter&yacute; v&aacute;m umožn&iacute; připravit si s&aacute;m svou porci dle vlastn&iacute;ho v&yacute;běru. Kouzlo konceptu spoč&iacute;v&aacute; pr&aacute;vě v&nbsp;samoobslužn&eacute;m provozu. Z&aacute;kazn&iacute;k si nejprve vybere př&iacute;chuť jogurtu, s&aacute;m si jogurt natoč&iacute; do kel&iacute;mku, n&aacute;sledně si přid&aacute; podle sv&eacute; chuti čerstv&eacute; ovoce a tuto kombinaci nakonec dopln&iacute; jedn&iacute;m či v&iacute;ce druhy posypů a polev. Cena porce se pak odv&iacute;j&iacute; od jej&iacute; v&aacute;hy. Z&aacute;kazn&iacute;k m&aacute; tak možnost nejen si zvolit př&iacute;chuť a kombinaci ingredienc&iacute; dle sv&yacute;ch preferenc&iacute;, ale tak&eacute; množstv&iacute;, jenž s&aacute;m považuje za optim&aacute;ln&iacute;. Pokud by si snad nevěděl rady, př&iacute;jemn&aacute; a pro&scaron;kolen&aacute; obsluha mu r&aacute;da porad&iacute; a doporuč&iacute; nejvhodněj&scaron;&iacute; kombinaci.</p>

<p>Frozen yogurt je nejen vždy čerstv&yacute; a velmi lahodn&yacute;, ale předev&scaron;&iacute;m jde o zdravou svačinku, kter&aacute; potě&scaron;&iacute; a dod&aacute; energii. Frozen yogurt je směs&iacute; čerstv&eacute;ho jogurtu, ml&eacute;ka a jogurtov&eacute; a ml&eacute;čn&eacute; su&scaron;iny, v&nbsp;Yogoterii si nav&iacute;c můžete vybrat z&nbsp;pestr&eacute; nab&iacute;dky ovoce a posypů,&nbsp;oř&iacute;&scaron;ky poč&iacute;naje a m&uuml;sli a pravou čokol&aacute;dou konče. Př&iacute;chutě jogurtů neobsahuj&iacute; ž&aacute;dn&eacute; uměl&eacute; př&iacute;měsi, sladidla ani konzervanty, m&iacute;chaj&iacute; se ze siln&yacute;ch extraktů ovoce. Samozřejmosti je i skutečnost, že frozen yogurt neobsahuje lepek.</p>

<p>Yogoterie si za sv&eacute; kr&aacute;tk&eacute; působen&iacute; na česk&eacute;m trhu vybudovala silnou pozici. Atraktivitou konceptu, aktivitou na soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;ch a&nbsp;věrnostn&iacute;m programem se podařilo vybudovat silnou skupinu st&aacute;l&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků, kteř&iacute; se hl&aacute;s&iacute; k&nbsp;jogurtov&eacute; revoluci, obdivuj&iacute; a&nbsp;propaguj&iacute; nov&yacute; hrav&yacute; gastronomick&yacute; koncept YOGOTERIE.</p>

<p>Yogoterie přin&aacute;&scaron;&iacute; do ČR trend zdrav&eacute;ho stravov&aacute;n&iacute; ze zahranič&iacute; a&nbsp; představuje frozen yogurt jako chutnou a&nbsp; trendy alternativu k&nbsp; jin&yacute;m dezertům. Yogoterie sv&yacute;m specifick&yacute;m samoobslužn&yacute;m konceptem uv&aacute;d&iacute; na česk&yacute; trh i&nbsp; nov&yacute; způsob prodeje. Samoobslužn&yacute; provoz si již st&aacute;l&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ci obl&iacute;bili, d&aacute;v&aacute; jim možnost volby a&nbsp;přin&aacute;&scaron;&iacute; hravost a&nbsp;originalitu při každ&eacute; jejich n&aacute;v&scaron;těvě. Z&aacute;kazn&iacute;ci se pak vracej&iacute; nejen d&iacute;ky kvalitě a&nbsp;chuti produktu, ale i&nbsp;t&eacute;to specifick&eacute; variantě prodeje.</p>

<p>Yogoterie sv&yacute;m potencion&aacute;ln&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům nab&iacute;z&iacute; jedinečn&yacute; gastronomick&yacute; koncept a&nbsp;origin&aacute;ln&iacute; produkt s&nbsp;vysokou marž&iacute;.</p>

<p>Gastronomick&yacute; koncept Yogoterie je schopn&yacute; rychle obsloužit velk&eacute; množstv&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ků, což umožňuje vyprodukovat v&nbsp;kr&aacute;tk&eacute; době potřebn&eacute; obraty, dlouhodobě pak zaj&iacute;mav&eacute; př&iacute;jmy, kter&eacute; pozitivně ovlivňuj&iacute; i&nbsp;n&aacute;vratnost investice. V&nbsp;ČR se zat&iacute;m jedn&aacute; o&nbsp;neobsazen&yacute; trh a&nbsp;z&aacute;jem z&aacute;kazn&iacute;ků rapidně narůst&aacute;. Narůst&aacute; i&nbsp;z&aacute;jem pronaj&iacute;matelů obchodn&iacute;ch center, kteř&iacute; již maj&iacute; o&nbsp; koncepty frozen yogurt ve sv&yacute;ch lokalit&aacute;ch z&aacute;jem a&nbsp;umožňuj&iacute; obsazovat zaj&iacute;mav&eacute; lokality.</p>

<p>Yogoterie m&aacute; ambici st&aacute;t se jedničkou na trhu a fran&scaron;&iacute;zov&eacute; rozv&iacute;jet s&iacute;ť provozoven jak v&nbsp;Praze, tak i v&nbsp;ostatn&iacute;ch městech v&nbsp;ČR. V&nbsp;budoucnu pl&aacute;nuje vstoupit na zahraničn&iacute; trh.</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '37',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:30',
			'status' => '1',
			'user_id' => '28',
			'start' => '300000',
			'title' => 'Business for Breakfast Česká republika, s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094118_UJlttj.jpg',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '47',
			'body' => 'Účelem franšízového konceptu Business for Breakfast je zakládání privátních podnikatelských klubů pro malé a střední podnikatele, díky kterým si osvojí efektivní nástroj k získávání nových zakázek prostřednictvím doporučení. Podnikatelské kluby BforB svým unikátním konceptem vytváří prostředí, ve kterém mohou lokální podnikatelé získat nové kontakty a zakázky prostřednictvím doporučení.',
			'url' => 'business-for-breakfast-esk-republika-s-r-o-',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '28',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP003',
			'name' => 'Business for Breakfast',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '8a9f31308aa3890471a6d9b699d7c5c3',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:33:27',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '37'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '47',
			'rp' => '4000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '25',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Husitská,344/63,Praha 3,130 00,ČR',
			'web' => 'www.bforb.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2009',
			'crbranches' => '63',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2001',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>Na&scaron;e my&scaron;lenka</strong></p>

<p>To, co děl&aacute;me, je obchodně řečeno marketingov&aacute; strategie. Na&scaron;i členov&eacute; maj&iacute; hlavn&iacute; z&aacute;jem: <strong>V&eacute;st sv&eacute; firmy k&nbsp;&uacute;spěchům</strong>. D&iacute;ky obchodn&iacute;m sn&iacute;dan&iacute;m, kter&eacute; organizujeme, umožňujeme na&scaron;im členům z&iacute;sk&aacute;vat nov&eacute; zak&aacute;zky nebo i informace z&nbsp;odli&scaron;n&yacute;ch oborů, mluvit o&nbsp;čemkoliv, co je zaj&iacute;m&aacute;, nebo si navz&aacute;jem pom&aacute;hat i jin&yacute;mi způsoby.</p>

<p>Business for Breakfast sdružuje předev&scaron;&iacute;m mal&eacute; a středn&iacute; firmy, kter&eacute; si formou obchodn&iacute;ch sn&iacute;dan&iacute; jednou za dva t&yacute;dny u&nbsp;sn&iacute;daně vytv&aacute;řej&iacute; bezpečn&eacute;, nekonkurenčn&iacute; prostřed&iacute;. V&nbsp;něm se navz&aacute;jem pozn&aacute;vaj&iacute; a věř&iacute; si. D&iacute;ky tomu sd&iacute;l&iacute; svoje kontakty, doporučen&iacute;, reference i zak&aacute;zky <strong>nejen mezi sebou, ale i sv&yacute;m zn&aacute;m&yacute;m</strong>.</p>

<p><strong>Na&scaron;e posl&aacute;n&iacute;</strong></p>

<p><strong>Měn&iacute;me atmosf&eacute;ru podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;Česk&eacute; republice k&nbsp;lep&scaron;&iacute;mu.</strong></p>

<p>Business for Breakfast je v&nbsp;Česk&eacute; republice největ&scaron;&iacute; profesion&aacute;ln&iacute; organizac&iacute;, kter&aacute; se specializuje na referenčn&iacute; networking. Podporujeme zejm&eacute;na mal&eacute; a středn&iacute; podnikatele na lok&aacute;ln&iacute; &uacute;rovni a na&scaron;&iacute;m c&iacute;lem je vytvořit jim takov&eacute; prostřed&iacute;, ve kter&eacute;m z&iacute;skaj&iacute; nov&eacute; dlouhodob&eacute; zdroje pro nov&eacute; zak&aacute;zky, inspiraci pro svůj byznys, podporu lok&aacute;ln&iacute; podnikatelsk&eacute; komunity a d&iacute;ky tomu v&scaron;emu vět&scaron;&iacute; ekonomickou stabilitu.</p>

<p><strong>N&aacute;&scaron; c&iacute;l</strong></p>

<p>Vybudovat obchodn&iacute; kluby BforB v&nbsp;každ&eacute;m okresn&iacute;m městě, aby si lok&aacute;ln&iacute; mal&iacute; a středn&iacute; podnikatel&eacute; mohli navz&aacute;jem pom&aacute;hat z&iacute;sk&aacute;vat v&iacute;ce obchodu, a byli silněj&scaron;&iacute;, což pomůže v&scaron;em, kteř&iacute; se z&uacute;častn&iacute;. Změnit česk&eacute; obchodn&iacute; prostřed&iacute;, aby na&scaron;i členov&eacute; měli čas na svou pr&aacute;ci m&iacute;sto nekonečn&eacute;ho <strong>alespoň trochu spolehliv&yacute;ch kontaktů</strong> v&nbsp;jak&eacute;mkoliv oboru nebo ře&scaron;en&iacute; &scaron;kod po těch nespolehliv&yacute;ch.</p>

<p><strong>Hodnoty Business for Breakfast</strong></p>

<p>Důvěra &ndash; Spolupr&aacute;ce &ndash; Respekt &ndash; Vz&aacute;jemn&aacute; podpora &ndash; Dlouhodob&eacute; obchodn&iacute; vztahy &ndash; V&yacute;sledky &ndash; Př&iacute;jemn&eacute; prostřed&iacute; &ndash; Hezk&eacute; obchody</p>
',
			'historycr' => '<p>&quot;Business for Breakfast je původem britsk&yacute; koncept, se kter&yacute;m jsem se setkala během sv&eacute;ho pětilet&eacute;ho pobytu ve Velk&eacute; Brit&aacute;nii. Zvažovala jsem možnosti, jak se vr&aacute;tit do Česk&eacute; republiky a n&aacute;hodn&aacute; &uacute;čast na jednom z podnikatelsk&yacute;ch klubů BforB se pro mě stala zp&aacute;tečn&iacute;m l&iacute;stkem do Česk&eacute; republiky. V&nbsp;Anglii mě nadchlo prostřed&iacute; lid&iacute;, kde si mezi sebou lid&eacute; nez&aacute;viděli a př&aacute;li si vz&aacute;jemně &uacute;spěch a podporovali se v&nbsp;něm. Toto prostřed&iacute; jsem v&nbsp;ČR neviděla a velmi mi chybělo. V&nbsp;Brit&aacute;nii při m&eacute; prvn&iacute; n&aacute;v&scaron;těvě klubu BforB jsem se najednou ocitla v&nbsp;podnikatelsk&eacute;m prostřed&iacute;, kde podnikatel&eacute; &uacute;plně otevřeně se navz&aacute;jem ž&aacute;dali o pomoc, konkr&eacute;tn&iacute; kontakt, radu, či doporučen&iacute; a co bylo pro mě kl&iacute;čov&yacute;m momentem, ostatn&iacute; na takov&eacute; popt&aacute;vky naprosto samozřejmě reagovali n&aacute;vrhy, n&aacute;pady, konkr&eacute;tn&iacute;mi doporučen&iacute;mi a radami, jak se posunout vpřed. Byla jsem souč&aacute;st&iacute; prostřed&iacute;, kde si podnikatel&eacute; pom&aacute;haj&iacute; v&nbsp;rozvoji sv&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, podporuj&iacute; se, před&aacute;vaj&iacute; si kontakty, doporučen&iacute;, cenn&eacute; rady a zku&scaron;enosti a v&scaron;ichni jsou pozitivn&iacute; a otevřen&iacute;. Řekla jsem si, že v&nbsp;takov&eacute;m prostřed&iacute; chci v&nbsp;Česk&eacute; republice ž&iacute;t a protože jsem takov&eacute; prostřed&iacute; nikde v&nbsp;ČR nena&scaron;la, rozhodla jsem ho d&iacute;ky BforB vybudovat.&quot;</p>

<p>Kamila Z&aacute;rychtov&aacute;, zakladatelka Business for Breakfast Česk&aacute; republika</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li class="more">IT systém, webová stránka, koncepty pro zpracování byznys plánu, finančního a marketingového plánu, 6 měsíční aktivní mentoring pro hladký start, přístup ke všem propagačním materiálům, systém podpory franšízantům, školení v nových službách, počáteční marketingové materiály na zhruba 3/4 roku provozu franšízy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=DPhsSkuscZE',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '34',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'modified' => '2016-12-08 10:45:00',
			'status' => '1',
			'user_id' => '24',
			'start' => '150000',
			'title' => 'EVROPA realitní kancelář',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161027170520_8Kr9T2.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '44',
			'body' => 'Generovat vyšší zisky a přitom snížit náklady, je cíl každé společnosti. EVROPA realitní kancelář je ten
správný partner, který Vám pomůže tento cíl uskutečnit.
Spojením se silnou značkou EVROPA realitní kancelář se stanete jedním s největších hráčů na realitním
trhu, aniž byste investovali velké finanční prostředky do budování brandu.
20. úspěšných let na trhu mohou slavit jen ty nejsilnější firmy, mezi které EVROPA realitní kancelář bezesporu
patří. ',
			'url' => 'evropa-realitn-kancel-',
			'email' => 'petr.lovetinsky@rkevropa.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '24',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP008',
			'name' => 'Evropa Services',
			'email' => 'marketing@rkevropa.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '47e4847958309677b4b7c7d2e8a42cc2',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-21 14:46:44',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '34'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '44',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '7500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Václavské náměstí,793/36,Praha,110 00,ČR',
			'web' => 'www.rkevropa.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '1997',
			'crbranches' => '42',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;patř&iacute; mezi &scaron;pičku&nbsp;realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;&nbsp;v Česk&eacute; republice. Během sv&eacute; t&eacute;měř dvacetilet&eacute; působnosti jsme otevřeli na 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček, z čehož vypl&yacute;v&aacute;, že m&aacute;me opravdu velk&eacute; zku&scaron;enosti a znalosti realitn&iacute;ho trhu u n&aacute;s. Mezi na&scaron;e služby patř&iacute;&nbsp;prodej, pron&aacute;jem domů, bytů, komerčn&iacute;ch prostor i pozemků. M&aacute;me dnes v&iacute;ce jak 300 spolupracovn&iacute;ků v s&iacute;ti EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř, kteř&iacute; pracuj&iacute; profesion&aacute;lně a tvoř&iacute; realitn&iacute; odbornou elitu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Podnik&aacute;n&iacute; v realitn&iacute;m odvětv&iacute; je nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; za uplynul&yacute;ch deset let. V&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;jsme si tohoto v&yacute;voje vědomi a nab&iacute;z&iacute;me v&aacute;m možnost t&eacute;to situace využ&iacute;t na b&aacute;zi&nbsp;<strong>franchisingov&eacute; spolupr&aacute;ce</strong>.&nbsp;EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř<strong>&nbsp;m&aacute; vypracovanou nejkomplexněj&scaron;&iacute; nab&iacute;dku v&yacute;hod franchisingu v realitn&iacute;m oboru</strong>.Poskytneme možnost seberealizace, budeme u toho, když začnete měnit v&aacute;&scaron; dosavadn&iacute; život a budete stoupat na žebř&iacute;čku &uacute;spě&scaron;nosti a spokojenosti v&yacute;&scaron; a v&yacute;&scaron;. Pokud uvažujete o tom, jak zač&iacute;t podnikat nebo v čem podnikat,&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř m&aacute; pro V&aacute;s ře&scaron;en&iacute;</strong>.</p>
',
			'historycr' => '<p>S n&aacute;mi nekupujete dům, ale domov. Odv&aacute;žn&eacute; tvrzen&iacute;? Přesvědčte se. V&iacute;t&aacute;me v&aacute;s. EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř je tu pro v&aacute;s od roku 1997. Zab&yacute;v&aacute;me se prodejem i pron&aacute;jmem bytů, domů či komerčn&iacute;ch prostor, prodejem pozemků i developersk&yacute;ch projektů přev&aacute;žně v Česk&eacute; republice a na Slovensku. Svoje zku&scaron;enosti a znalosti před&aacute;v&aacute;me d&aacute;l na&scaron;im kolegům jednotliv&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček pod hlavičkou EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř. D&iacute;ky v&iacute;ce jak 40 na&scaron;ich poboček jsme v&aacute;m st&aacute;le bl&iacute;ž a na&scaron;e služby tak m&aacute;te na dosah ruky. Zakl&aacute;d&aacute;me si na profesionalitě, ochotě a rychlosti.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=YTtjLTJUyHs',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '33',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'modified' => '2016-12-05 10:54:44',
			'status' => '1',
			'user_id' => '23',
			'start' => '30000',
			'title' => 'GEPARD FINANCE',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161023175046_gkLzxX.jpg',
			'specialization_id' => '3',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '43',
			'body' => 'Ojedinělý franšízový koncept GEPARD - FINANCE PRO ŽIVOT nabízí výhodný model podnikání formou franšízové pobočky pod zavedenou značkou s atraktivními produkty, kvalitním metodickým zázemím a propracovaným systémem vzdělávání. Profesionální makléři svým klientům zdarma zajišťují hypotéky, úvěry ze stavebního spoření, pojištění. Společnost GEPARD FINANCE se v roce 2011 stala největší hypotečně-makléřskou firmou v ČR. Je zakládajícím členem Asociace hypotečních makléřů a držitelem značky kvality FÉR Hypotéka.',
			'url' => 'gepard-finance',
			'email' => 'franchising@gpf.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '23',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP007',
			'name' => 'GEPARD FINANCE',
			'email' => 'jiri.hlinka@gpf.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '9a4e03a70d6da830429fe706f9af9660',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-23 17:52:44',
			'updated_by' => '23',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '33'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Finance'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '43',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Sokolovská,192/79,Praha 8,180 00,Česká republika',
			'web' => 'www.gepardfinance.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2003',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2008',
			'worldbranches' => '50',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Jsme specializovanou hypotečně-makl&eacute;řskou firmou.&nbsp;Pom&aacute;h&aacute;me lidem k lep&scaron;&iacute;mu bydlen&iacute;, rad&iacute;me, jak z&iacute;skat nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; hypotečn&iacute; &uacute;věr i poji&scaron;těn&iacute;.</p>

<p><strong>7&times; Gepard</strong></p>

<p><strong>Od A do Z</strong><br />
Poskytujeme klientům i fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům kompletn&iacute; p&eacute;či. Od zač&aacute;tku do konce.</p>

<p><strong>Rychle a precizně</strong><br />
Pracujeme svižně, bez protahov&aacute;n&iacute;. Jako gepard. St&aacute;le mapujeme nab&iacute;dky hypot&eacute;k v&scaron;ech tuzemsk&yacute;ch bank. M&aacute;me přehled. Proto um&iacute;me sestavit nejpřesněj&scaron;&iacute;&nbsp;srovn&aacute;n&iacute; hypot&eacute;k.</p>

<p><strong>Na m&iacute;ru</strong><br />
Každ&yacute; klient je pro n&aacute;s jedinečn&yacute;, konkr&eacute;tn&iacute; hypotečn&iacute; produkt stav&iacute;me přesně podle potřeby. Přizpůsob&iacute;me se klientovi, ne naopak, jak to u bank mnohdy b&yacute;v&aacute; zvykem.</p>

<p><strong>H&yacute;čk&aacute;me si fran&scaron;&iacute;zanty</strong><br />
Jsme t&yacute;m. Kompletně. Podle toho se chov&aacute;me k obchodn&iacute;m partnerům, spolupr&aacute;ce si v&aacute;ž&iacute;me.<br />
Je v na&scaron;em z&aacute;jmu, aby každ&yacute; ve skupině GEPARD FINANCE sv&eacute; pr&aacute;ci perfektně rozuměl a byl př&iacute;nosem pro klienty.</p>

<p><strong>Kousek od v&aacute;s</strong><br />
M&aacute;me obchodn&iacute; m&iacute;sta po cel&eacute; Česk&eacute; republice, jsme dostupn&iacute; v&scaron;ude.<br />
Po dohodě přijedeme i na domluven&eacute; m&iacute;sto za v&aacute;mi.</p>

<p><strong>F&eacute;rově</strong><br />
Společně s partnery jsme založili Asociaci hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů a značku kvality&nbsp;F&Eacute;R hypot&eacute;ka. Db&aacute;me na f&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Zdarma</strong><br />
Služby GEPARDA jsou zdarma. Ano, čtete dobře. To v&scaron;ak neznamen&aacute;, že na&scaron;i pr&aacute;ci nikdo neohodnot&iacute;. Naopak. Plat&iacute; n&aacute;s hypotečn&iacute; banky, z&iacute;sk&aacute;v&aacute;me zaj&iacute;mav&eacute; odměny. Za profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup ke klientům si je jistě zaslouž&iacute;me.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Proč podnikat v s&iacute;ti GEPARD FINANCE?</strong></p>

<p>* Ročně v hypot&eacute;k&aacute;ch produkujeme 10 miliard korun</p>

<p>* Evidujeme přes 50 tis&iacute;c spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p>* Vypracovali jsme precizn&iacute; know-how, z&iacute;skejte jej tak&eacute;</p>

<p>* Na &uacute;vod v&aacute;s vy&scaron;kol&iacute;me, budeme v tom pokračovat i v průběhu cel&eacute; na&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ce</p>

<p>* Z&iacute;sk&aacute;te od n&aacute;s marketingovou podporu a kvalitn&iacute; podklady pro va&scaron;e klienty</p>

<p>* Za každ&yacute; obchod v&aacute;m n&aacute;lež&iacute; zaj&iacute;mav&aacute; provize, motivujeme v&aacute;s i d&aacute;l</p>

<p>* Dostanete kompletn&iacute; syst&eacute;m fran&scaron;&iacute;zanta na kl&iacute;č</p>

<p>* S na&scaron;imi klienty jedn&aacute;me f&eacute;r &ndash; v r&aacute;mci certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R HYPOT&Eacute;KA</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Jak&eacute; dal&scaron;&iacute; v&yacute;hody využ&iacute;vaj&iacute; na&scaron;i fran&scaron;&iacute;zanti?</strong></p>

<p>1.&nbsp;Licence v&scaron;ech bank</p>

<p>2.&nbsp;Kompletn&iacute; portfolio hypot&eacute;k</p>

<p>3.&nbsp;V&yacute;hodněj&scaron;&iacute; podm&iacute;nky pro klienty</p>

<p>4.&nbsp;Intranet a metodika - pro podporu a organizaci</p>

<p>5.&nbsp;GEPARD HYPOTEČN&Iacute; AKADEMIE</p>

<p>6.&nbsp;Motivačn&iacute; odměny, soutěže</p>

<p>7.&nbsp;Značka s&iacute;l&iacute;c&iacute; od roku 2003</p>

<p>8.&nbsp;Marketing, grafika, vybaven&iacute; m&iacute;sta</p>

<p>9.&nbsp;Nov&iacute; klienti ze s&iacute;tě RE/MAX</p>

<p>10.&nbsp;Pravideln&aacute; setk&aacute;v&aacute;n&iacute;</p>
',
			'historycr' => '<p><strong>2003</strong><br />
založen&iacute; společnosti Gepart s.r.o.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 384 mil. Kč</p>

<p><strong>2004</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 030 mil. Kč</p>

<p><strong>2005</strong><br />
společnost se transformuje na akciovou společnost a měn&iacute; svůj n&aacute;zev na GEPARD FINANCE a.s.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 900 mil. Kč</p>

<p><strong>2006</strong><br />
jako zakl&aacute;daj&iacute;c&iacute; člen vstupuje do Asociace hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 2 450 mil. Kč</p>

<p><strong>2007</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 3 850 mil. Kč</p>

<p><strong>2008</strong><br />
společnost se připravila na transformaci obchodn&iacute; s&iacute;tě na fran&scaron;&iacute;zov&yacute; model<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 4 100 mil. Kč</p>

<p><strong>2009</strong><br />
společnost &uacute;spě&scaron;ně nab&iacute;z&iacute; sv&yacute;m klientům &uacute;věrov&eacute;&nbsp;a poji&scaron;ťovac&iacute; produkty&nbsp;prostřednictv&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR poprv&eacute; přev&yacute;&scaron;il 5 %</p>

<p><strong>2010</strong><br />
historick&yacute; &uacute;spěch! objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přev&yacute;&scaron;il&nbsp;5&nbsp;mld. Kč<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR dos&aacute;hl 8%</p>

<p><strong>2011</strong><br />
t&eacute;měř 6&nbsp;000 klientů uzavřelo v&nbsp;roce 2011 hypot&eacute;ku přes společnost GEPARD FINANCE<br />
společnost&nbsp;upevnila prvenstv&iacute; mezi hypotečn&iacute;mi makl&eacute;ři na trhu v ČR</p>

<p><strong>2012</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přes&nbsp;7 mld. Kč<br />
70 obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR</p>

<p><strong>2013</strong><br />
jsme držitel&eacute; certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R hypot&eacute;ka<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 8,2 mld. Kč<br />
v roce 2013 obslouženo celkem 7.754 spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p><strong>2014</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 7,8 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 52 mld. Kč</p>

<p><strong>2015</strong><br />
centr&aacute;la společnosti se přes&iacute;dlila do nov&yacute;ch prostor administrativn&iacute; budovy Rub&iacute;n Office Center<br />
v provozu 80 funkčn&iacute;ch obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR<br />
rekordn&iacute; objem zpracovan&yacute;ch hypot&eacute;k v roce 2015 přes&aacute;hl 10 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 62 mld. Kč</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '32',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'modified' => '2017-12-22 11:44:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '22',
			'start' => '270000',
			'title' => 'RE/MAX',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20171222114449_tfH8Dr.jpeg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '42',
			'body' => 'Stavíme na celosvětovém úspěchu společnosti RE/MAX v obchodu s nemovitostmi. Strategicky a dlouhodobě budujeme silnou pozici této společnosti v České republice.
Vysokou profesionalitou a etikou našich makléřů a kanceláří překonáváme očekávání zákazníků a pozitivně ovlivňujeme způsob obchodování na českém realitním trhu.
Spolu s našimi partnery, dodavateli a akcionáři tvoříme silný tým, který má společný zájem maximálně uspokojovat potřeby zákazníků v obchodu s nemovitostmi.',
			'url' => 're-max',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '22',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP006',
			'name' => 'Kreuziger a Sobotik',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '118e9cf151a4b51abc7a1cf9225a9a74',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-11-21 11:57:43',
			'updated_by' => '22',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '32'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '42',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'K Rukavičkárně,94,Praha - Klánovice,19000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.remax-czech.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2005',
			'crbranches' => '116',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1973',
			'worldbranches' => '6000',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '80',
			'description' => '<p>Nad&scaron;en&iacute; pro maxim&aacute;ln&iacute; uspokojen&iacute; potřeb z&aacute;kazn&iacute;ků je hlavn&iacute;m důvodem, proč s&iacute;ť RE/MAX roste nepřetržitě již v&iacute;ce než třicet pět let. Na&scaron;e strategie již uspěla ve v&iacute;ce než&nbsp;80 zem&iacute;ch světa &ndash; zem&iacute;ch s&nbsp;odli&scaron;n&yacute;mi ekonomick&yacute;mi, kulturn&iacute;mi i&nbsp;obchodn&iacute;mi podm&iacute;nkami.</p>

<p>Na realitn&iacute;ch trz&iacute;ch v&nbsp;USA a&nbsp;Kanadě, kter&eacute; patř&iacute; k&nbsp;nejv&iacute;ce konkurenčn&iacute;m na světě, je RE/MAX jednoznačnou jedničkou. Tak&eacute; v&nbsp;Evropě, kam RE/MAX vstoupil v&nbsp;roce 1995, se stal brzy největ&scaron;&iacute; a&nbsp;nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; realitn&iacute; s&iacute;t&iacute;, kter&aacute; jako jedin&aacute; působ&iacute; v&nbsp;cel&eacute; Evropě.</p>

<p>V roce 2005 RE/MAX tak&eacute; zah&aacute;jil svoj&iacute; činnost na trhu Česk&eacute; republiky, aby zde zopakoval svůj celosvětov&yacute; &uacute;spěch. V&nbsp;Česk&eacute; republice m&aacute; RE/MAX dle nez&aacute;visl&eacute; tržn&iacute; studie nejzn&aacute;měj&scaron;&iacute; značku a&nbsp;největ&scaron;&iacute; tržn&iacute; pod&iacute;l s&nbsp;největ&scaron;&iacute;m počtem spokojen&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků.</p>

<p>Siln&eacute; povědom&iacute; značky RE/MAX u&nbsp;z&aacute;kazn&iacute;ků, obrovsk&aacute; sd&iacute;len&aacute; nab&iacute;dka a&nbsp;popt&aacute;vka nemovitost&iacute;, unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a&nbsp;vedouc&iacute; postaven&iacute; společnosti na trhu l&aacute;kaj&iacute; do s&iacute;tě RE/MAX nejproduktivněj&scaron;&iacute; a&nbsp;nejzku&scaron;eněj&scaron;&iacute; makl&eacute;ře. Makl&eacute;ři RE/MAX celosvětově dosahuj&iacute; nejvy&scaron;&scaron;&iacute; průměrnou produkci na trhu &ndash; d&iacute;ky strategii RE/MAX jsou totiž schopni uspokojovat potřeby sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků l&eacute;pe než jin&iacute;.</p>

<p>RE/MAX uplatňuje princip fran&scaron;izingu, kter&yacute; je založen na z&aacute;sadě &bdquo;With RE/MAX Everybody Wins &ndash; Se značkou RE/MAX každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Na principu &bdquo;Každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo; funguje tak&eacute; RE/MAX Česk&aacute; republika. Pro na&scaron;e z&aacute;kazn&iacute;ky to znamen&aacute; maxim&aacute;ln&iacute; př&iacute;nos a&nbsp;užitek z&nbsp;na&scaron;ich realitn&iacute;ch služeb. Zaměřujeme se na skutečn&eacute; potřeby, dodržujeme na&scaron;e vysoce profesion&aacute;ln&iacute; standardy a&nbsp;př&iacute;sn&yacute; etick&yacute; kodex. Jako jedin&iacute; na trhu poskytujeme na kvalitu na&scaron;eho servisu z&aacute;ruku.</p>

<p>Tak, jak v&iacute;těz&iacute; na&scaron;i z&aacute;kazn&iacute;ci, v&iacute;těz&iacute; i&nbsp;na&scaron;i makl&eacute;ři a&nbsp;majitel&eacute; kancel&aacute;ř&iacute;. Každ&eacute;mu, kdo hled&aacute; prosperitu, nez&aacute;vislost a&nbsp;uspokojen&iacute; ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute;, RE/MAX nab&iacute;z&iacute; možnost využ&iacute;t v&yacute;hody dlouhodobě ověřen&eacute; strategie a&nbsp;s&iacute;ly. Majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; RE/MAX a&nbsp;jejich makl&eacute;ři maj&iacute; velkou př&iacute;ležitost se uplatnit a&nbsp;dos&aacute;hnout vlastn&iacute;ho profesn&iacute;ho i&nbsp;osobn&iacute;ho rozvoje. RE/MAX jim dod&aacute;v&aacute; motivaci, energii a&nbsp;potřebn&eacute; know-how tak, aby mohli udělat maximum pro spokojenost sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků a&nbsp;st&aacute;t se nejlep&scaron;&iacute;mi a&nbsp;nejproduktivněj&scaron;&iacute;mi realitn&iacute;mi subjekty ve sv&eacute;m regionu.</p>

<p>Za cel&yacute; RE/MAX t&yacute;m V&aacute;m přeji, abyste na na&scaron;ich str&aacute;nk&aacute;ch na&scaron;li vytouženou nemovitost, nebo třeba inspiraci pro nov&eacute; nasměrov&aacute;n&iacute; Va&scaron;&iacute; kari&eacute;ry. Děkuji V&aacute;m za důvěru, kterou v&nbsp;RE/MAX vkl&aacute;d&aacute;te, jsem pro V&aacute;s osobn&iacute; z&aacute;rukou, že nebude zklam&aacute;na.</p>

<p>David Krajn&yacute;<br />
President of the Company / Chairman&nbsp;of the Board<br />
RE/MAX Česk&aacute; republika</p>
',
			'historycr' => '<p>V Česk&eacute; republice působ&iacute; značka od roku 2005. V době, kdy vstupoval RE/MAX na česk&yacute; trh, připom&iacute;naly realitn&iacute; obchody v tuzemsku džungli. Nulov&yacute; servis, podvody a cel&aacute; řada pochybn&yacute;ch subjektů, kter&eacute; se na tomto chaosu přiživovaly. Od t&eacute; doby se v&scaron;ak trh v&yacute;razně změnil. Zlep&scaron;ila se kvalita poskytovan&eacute;ho servisu, kter&yacute; se zprofesionalizoval. Profese realitn&iacute;ho makl&eacute;ře se pravidelně objevuje v m&eacute;di&iacute;ch a postupně se j&iacute; dost&aacute;v&aacute; důvěryhodnosti. V&yacute;znamn&aacute; řada těchto změn by se neuskutečnila bez př&iacute;tomnosti a zasazen&iacute; RE/MAXu, kter&yacute; nastavil zcela nov&eacute; podm&iacute;nky pro pr&aacute;ci realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a pravidelně přin&aacute;&scaron;&iacute; na tuzemsk&yacute; trh &scaron;irok&eacute; spektrum inovac&iacute;. Konkurenci nakonec nezbylo, než tento syst&eacute;m n&aacute;sledovat a kop&iacute;rovat nebo trh &uacute;plně opustit. Nav&iacute;c po celou dobu sv&eacute;ho působen&iacute; na trhu vykazuje RE/MAX kontinu&aacute;ln&iacute; růst obratu i tržn&iacute;ho pod&iacute;lu. Během takzvan&eacute; realitn&iacute; krize, kdy do&scaron;lo k prokazateln&eacute;mu propadu realitn&iacute;ho trhu, se tržn&iacute; pod&iacute;l RE/MAX zdvojn&aacute;sobil. Přitom řada realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; musela trh opustit. Tak&eacute; na straně z&aacute;kazn&iacute;ků do&scaron;lo ke změn&aacute;m. Je&scaron;tě před p&aacute;r lety se vět&scaron;ina prodejů obe&scaron;la bez zprostředkovatele. Dnes počet př&iacute;m&yacute;ch prodejů klesl v&yacute;razně pod polovinu. Lid&eacute; si d&iacute;ky vy&scaron;&scaron;&iacute; m&iacute;ře informovanosti v&iacute;ce uvědomuj&iacute; rizika spojen&aacute; s n&aacute;kupem či prodejem nemovitosti. Klienti jsou dnes vzdělaněj&scaron;&iacute;, věd&iacute;, co od realitn&iacute;ch společnost&iacute; mohou ž&aacute;dat, znaj&iacute; sv&eacute; n&aacute;roky, mnohem v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služby. I to je č&aacute;stečně způsobeno uveden&iacute;m značky RE/MAX na česk&yacute; trh. Proto společnost RE/MAX r&aacute;da ř&iacute;k&aacute;, že měn&iacute; způsob, jak&yacute;m se prod&aacute;vaj&iacute; nemovitosti. Posledn&iacute;ch deset let působen&iacute; na česk&eacute;m trhu je toho důkazem.</p>
',
			'historyworld' => '<p>RE/MAX, nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; na světě, byla založena současn&yacute;m prezidentem RE/MAX International Davem Linigerem v&nbsp;roce 1973 v&nbsp;Denveru (Colorado, USA). V&nbsp;t&eacute; době si vět&scaron;ina realitn&iacute;ch makl&eacute;řů ponech&aacute;vala pouze 50% vydělan&yacute;ch proviz&iacute; a&nbsp;majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; měli př&iacute;mou kontrolu nad ve&scaron;kerou jejich prac&iacute;. Makl&eacute;ři byli rozčarovan&iacute; a&nbsp;demotivovan&iacute;. Vět&scaron;ina jich tuto profesi opou&scaron;těla do 2 let.</p>

<p>Liniger, kter&yacute; byl s&aacute;m realitn&iacute;m makl&eacute;řem c&iacute;til, že mus&iacute; existovat i&nbsp;lep&scaron;&iacute; cesta a&nbsp;rozhodl se sv&eacute; sny o&nbsp;spravedlivěj&scaron;&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mu uskutečnit. Navrhl převratn&yacute; a&nbsp;inovativn&iacute; business model, kter&yacute; kladl lidi na prvn&iacute; m&iacute;sto a&nbsp;umožňoval uspět jak makl&eacute;řům, tak majitelům realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Svou koncepci nazval RE/MAX, akronym pro &bdquo;real estate maximums&ldquo;. Liniger a&nbsp;jeho žena Gail, kter&aacute; byla tak&eacute; realitn&iacute;m makl&eacute;řem, věřili v&nbsp;&uacute;spěch t&eacute;to nov&eacute; unik&aacute;tn&iacute; koncepce. A&nbsp;podařilo se jim s&nbsp;n&iacute; způsobit revoluci. Dnes m&aacute; RE/MAX v&iacute;ce než 120 tis&iacute;c makl&eacute;řů pracuj&iacute;c&iacute;ch ve v&iacute;ce než 7 tis&iacute;c&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;ch po&nbsp;cel&eacute;m světě.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '26',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'modified' => '2017-03-24 16:34:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '14',
			'start' => '100000',
			'title' => 'NEXT REALITY PARTNER a.s.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031153959_OcuIJg.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '36',
			'body' => 'Síť realitních kanceláří NEXT REALITY je na trhu 11. rokem a patří mezi tři nejvýznamnější hráče v ČR. Nabízí unikátní specializované produkty pro rozšíření realitních služeb. Klienty je vyhledávána především díky své kvalitní nabídce služeb, které jsou poskytovány na vysoce profesionální úrovni. 

',
			'url' => 'next-reality-partner-a-s-',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '14',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP005',
			'name' => 'Next Reality',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'd9a45c325735d04abf046d49bde730c7',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 16:20:39',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '26'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '36',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '10000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Rubešova,583/2,Praha,12000,ČR',
			'web' => 'www.nextpartner.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2006',
			'crbranches' => '44',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Mezi<strong> hodnoty</strong> společnosti NEXT REALITY patř&iacute; firemn&iacute; kultura, odbornost, individu&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup a maxim&aacute;ln&iacute; podpora pro jej&iacute; spolupracovn&iacute;ky.</p>

<p>Kromě <strong>klasick&eacute;ho zprostředkov&aacute;n&iacute;</strong> prodeje a pron&aacute;jmu v&scaron;ech druhů nemovitost&iacute; &uacute;spě&scaron;ně rozv&iacute;j&iacute; i dal&scaron;&iacute; segmenty podnik&aacute;n&iacute; v realit&aacute;ch:</p>

<p>- investice</p>

<p>- v&yacute;kupy</p>

<p>- vzděl&aacute;vac&iacute; akademii</p>

<p>- luxusn&iacute; a pr&eacute;miov&eacute; nemovitosti</p>

<p>HLED&Aacute;ME <strong>V&Yacute;JIMEČN&Eacute; PARTNERY</strong>, vyb&iacute;r&aacute;me si a věř&iacute;me, že i d&iacute;ky takov&eacute;mu př&iacute;stupu bude na&scaron;e značka je&scaron;tě <strong>silněj&scaron;&iacute;</strong>.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>PŘIDEJTE SE K N&Aacute;M!</strong></p>

<p>V&iacute;me, že nen&iacute; možn&eacute; v&aacute;m představit cel&yacute; projekt NEXT REALITY PARTNER. Proto je pro n&aacute;s důležit&eacute; osobn&iacute; setk&aacute;n&iacute;, při&nbsp;kter&eacute;m v&aacute;m dok&aacute;žeme uk&aacute;zat mnohem v&iacute;ce detailů a informac&iacute;.</p>

<p>Z&aacute;ruka f&eacute;rov&eacute;ho jedn&aacute;n&iacute;</p>

<p>Odborně &scaron;kolen&iacute; makl&eacute;ři</p>

<p>Člen Asociace realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;</p>

<p><strong>NEV&Aacute;HEJTE A ZAVOLEJTE NEBO NAPI&Scaron;TE.</strong>&nbsp;Budeme se na v&aacute;s tě&scaron;it!</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Petr Zelenka, tel. 724 817 540, petr.zelenka@nextreality.cz</p>

<p>Igor Kohut, tel. 739 248 615, igor.kohut@nextreality.cz</p>
',
			'historycr' => '<p><u>PROČ SE ST&Aacute;T <strong>PARTNEREM </strong>NEXT REALITY?</u></p>

<p>Využijete spojen&iacute; s&iacute;ťov&eacute; realitn&iacute; společnosti s unik&aacute;tn&iacute;m porjektem <strong>NEXT PARTNER</strong></p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>podporu centr&aacute;ly</strong> - call centrum, marketing, pr&aacute;vn&iacute; a person&aacute;ln&iacute; služby, zaji&scaron;těn&iacute; &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>Zajist&iacute;me v&aacute;m z&aacute;ruku siln&eacute;ho kapit&aacute;lo&eacute;vho z&aacute;zem&iacute; pro realizaci <strong>v&yacute;kupů a dražeb</strong> v r&aacute;mci NEXT INVEST</p>

<p>Můžete využ&iacute;t unik&aacute;tn&iacute;ho projektu PREMIUM by NEXT REALITY, kter&yacute; je zamřen na spolupr&aacute;ci s <strong>investory</strong></p>

<p>Budete m&iacute;t k dispozici&nbsp;vlastn&iacute; t&yacute;m<strong> hypotečn&iacute;ch specialistů </strong>- NEXT Finančn&iacute; služby</p>

<p>Podpoř&iacute;me v&aacute;s při zasmluvněn&iacute; a realizaci prodeje developersk&yacute;ch projektů - NEXT DEVELOP</p>

<p>Souč&aacute;st&iacute; va&scaron;ich služeb bude jedinečn&yacute;, přehledn&yacute; syst&eacute;m pro spr&aacute;vu a prezentaci zak&aacute;zek</p>

<p>Inzerce na<strong> v&scaron;ech v&yacute;znamn&yacute;ch</strong>&nbsp;realitn&iacute;ch serverech</p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>webov&eacute;</strong> individu&aacute;ln&iacute; <strong>prezentace</strong> partnera a makl&eacute;řů</p>

<p>K dispozici budete m&iacute;t&nbsp;v&yacute;hodn&yacute; <strong>operativn&iacute; leasing</strong></p>

<p>Samozřejmost&iacute; jsou<strong> nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute;</strong> tarify mobiln&iacute;ho oper&aacute;tora</p>

<p>Unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m <strong>vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;</strong> včetně př&iacute;pravy pro <strong>absolvov&aacute;n&iacute; zkou&scaron;ky</strong> odborn&eacute; způsobilosti s možnost&iacute; dotac&iacute;</p>

<p>Budete nad&scaron;en&iacute; z jedinečn&eacute;ho projektu pro <strong>akvizici makl&eacute;řů</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><u><strong>Historie značky NEXT REALITY v ČR</strong></u></p>

<p>Společnost NEXT REALITY byla založena dlouholet&yacute;mi &uacute;spě&scaron;n&yacute;mi profesion&aacute;ly na trhu s nemovitstmi.</p>

<p>Prvn&iacute; podnikatelsk&eacute; aktivity jednotliv&yacute;ch členů firmy se v r&aacute;mci trhů s nemovitostmi datuj&iacute; k roku 1999</p>

<p>V roce 2005 vznikla my&scaron;lenka vybudovat novou energickou společnost a zacelit tak d&iacute;ru na trhu v poskytov&aacute;n&iacute; kvalitn&iacute;ch reealitn&iacute;ch služeb</p>

<p>Zač&aacute;tkem roku 2006 se aktivity zakladatelů společnosti řesunuly pod nově vzniklou obchodn&iacute; značku Next &nbsp;reality.cz s.r.o.</p>

<p>V letech 2006 a 2007 působili makl&eacute;ři NEXT REALITY v regionu Praha a Středn&iacute; Čechy.</p>

<p>Služby společnosti byly st&aacute;le v&iacute;ce vyhled&aacute;v&aacute;ny i za hranicemi těchto oblast&iacute; a proto se veden&iacute; rozhodlo veden&iacute; společnosti v roce 2008 ro&scaron;&iacute;řit působnost i do dal&scaron;&iacute;ch krajů ČR</p>

<p>Pobočky s&iacute;tě NEXT REALITY jsou ř&aacute;dn&yacute;mi <strong>členy</strong> největ&scaron;&iacute; profesn&iacute;ho sdružen&iacute; v ČR - <strong>Asociace realitn&iacute;ch kacel&aacute;ř&iacute; Česk&eacute; republiky</strong></p>

<p>V&nbsp;roce 2010 vznikla společnost NEXT REALITY GROUP a.s., kter&aacute; postupně přebrala v&scaron;echny aktivity společnosti Next reaity.cz sr.o.</p>

<p>V letech 2015 a 2016 pak spatřily světl světa nov&eacute; divize NEXT Finančn&iacute; služby, NEXT INVEST, NEXT DEVELOP a PREMIUM by NEXT REALITY.</p>

<p>Projektem <strong>NEXT REALITY PARTNER</strong> firma vstoupila do dal&scaron;&iacute; <strong>dynamick&eacute; etapy</strong> rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>TĚ&Scaron;&Iacute;ME SE NA V&Aacute;S!</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>SUCCES STORY:&nbsp;Uk&aacute;zkov&aacute; kari&eacute;ra v&nbsp;NEXT REALITY, &scaron;pičce na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu</strong></p>

<p><em>Cestu zkř&iacute;žila Romanu Z&aacute;bojovi&nbsp;realitn&iacute; kancel&aacute;ř NEXT REALITY před osmi lety. Nastoupil tenkr&aacute;t jako manažer vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a od t&eacute; doby se jeho role vyv&iacute;jela směrem k&nbsp;manažersk&yacute;m a ředitelsk&yacute;m pozic&iacute;m. Neust&aacute;le se v&scaron;ak věnoval vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;, i když pom&aacute;hal budovat s&iacute;ť předev&scaron;&iacute;m na Moravě, odkud poch&aacute;z&iacute;. </em></p>

<p>Ov&scaron;em NEXT REALITY si musely na Romana Z&aacute;boje počkat. Předt&iacute;m, než jeho srdce zalila zeleno-modr&aacute;, pracoval Roman Z&aacute;boj v&nbsp;Česk&eacute; spořitelně na manažersk&yacute;ch pozic&iacute;ch a poprv&eacute; se tam tak&eacute; dostal do kontaktu se vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;m. &bdquo;Ř&iacute;dil jsem odbor drobn&eacute;ho bankovnictv&iacute;, jak se tomu dř&iacute;ve ř&iacute;kalo. To mě nenaplňovalo. Pak vznikl projekt Tren&eacute;rů prodejn&iacute;ch dovednost&iacute;, kam jsem se přihl&aacute;sil. Byl to poměrně intenzivn&iacute; ročn&iacute; kurz v&nbsp;Brně, kde se na n&aacute;s stř&iacute;daly v&scaron;echny renomovan&eacute; společnosti a učily n&aacute;s lektorstv&iacute;. To mě začalo hodně bavit, takže jsem pak připravoval a realizoval kurzy pro Českou spořitelnu, jezdil jsem po cel&eacute; Moravě a učil jsem na pobočk&aacute;ch spořitelny. Po několika letech t&eacute;to pr&aacute;ce mě oslovil kamar&aacute;d ze stejn&eacute; společnosti, že jde dělat do realit a j&aacute; &scaron;el s&nbsp;n&iacute;m do Real Spektra v&nbsp;Brně. Začali jsme budovat pobočkovou s&iacute;ť a j&aacute; tam zůstal dva roky. Bohužel jsme se s&nbsp;majitelem neshodli na formě dal&scaron;&iacute;ho rozvoje společnosti a v&nbsp;dobr&eacute;m jsme se roze&scaron;li. Moje dal&scaron;&iacute; realitn&iacute; zast&aacute;vka byla u společnosti Union Partners. D&iacute;ky sv&yacute;m čast&yacute;m cest&aacute;m do Prahy jsem začal vn&iacute;mat NEXT REALITY. Potkal jsem se s&nbsp;Robertem a Romanem. Slovo dalo slovo, sedli jsme si lidsky, rozjeli spolupr&aacute;ci a ta trv&aacute; dodnes,&ldquo; vypr&aacute;v&iacute; Roman Z&aacute;boj sv&eacute; zač&aacute;tky u trojky na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu.</p>

<p>Na starosti dostal několik poboček, kter&eacute; průběžně vznikaly. &bdquo;Loni, kdy při&scaron;el projekt PARTNER, jsem tyto role přehodnotil a aktu&aacute;lně se věnuji vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; intern&iacute; i partnersk&eacute; s&iacute;tě,&ldquo; doplňuje Roman Z&aacute;boj. Dokonce se vr&aacute;til k&nbsp;obchodov&aacute;n&iacute; a to tak &uacute;spě&scaron;ně, že na v&yacute;ročn&iacute; Konferenci v&nbsp;lednu leto&scaron;n&iacute;ho roku stanul mezi nejlep&scaron;&iacute;mi obchodn&iacute;ky roku 2016!</p>

<p>Nebyla to tedy n&aacute;hoda, že u př&iacute;ležitosti Konference byl jmenov&aacute;n do S&iacute;ně sl&aacute;vy. I když je s&nbsp;firmou neodmyslitelně spjat, přesto ho jmenov&aacute;n&iacute; překvapilo a vlastně i dojalo.</p>

<p>Na dal&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ci s&nbsp;NEXTy se neuvěřitelně tě&scaron;&iacute; a mnoho si slibuje tak&eacute; od projektu PARTNERSTV&Iacute;: &bdquo;PARTNER je postaven na vztahov&eacute; rovině. To znamen&aacute;, že i když už teď jsme velkou společnost&iacute;, tak bez ohledu na to, zda se to t&yacute;k&aacute; intern&iacute; nebo partnersk&eacute; s&iacute;tě, na prvn&iacute;m m&iacute;stě jsou vztahy. Mimo to je to schopnost se neust&aacute;le přizpůsobovat, b&yacute;t lep&scaron;&iacute;, než konkurence. M&aacute;m na mysli nov&eacute; webov&eacute; str&aacute;nky, nov&yacute; informačn&iacute; syst&eacute;m, no a samozřejmě si mus&iacute;m přihř&aacute;t svoji pol&iacute;včičku a to je kvalitn&iacute; vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;. Prostě jsme v&nbsp;NEXTU perfektn&iacute; parta lid&iacute;, kteř&iacute; si rozum&iacute; bez ohledu na typ s&iacute;tě a partnerstv&iacute; a na tom v&scaron;em jsme postavili současn&yacute; i budouc&iacute; &uacute;spěch,&ldquo; dod&aacute;v&aacute; Roman Z&aacute;boj.</p>

<p>Projekt PARTNERSTV&Iacute; je hlavn&iacute; osou budouc&iacute;ho rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě. Hlavn&iacute; vizi společnosti poř&aacute;d vn&iacute;m&aacute; tak, jak ji před mnoha lety prezentoval na realitn&iacute;m kongresu &ndash; &bdquo;St&aacute;t se vyhled&aacute;vanou, klientsky obl&iacute;benou realitn&iacute; kancel&aacute;ř&iacute;, udržet kvalitu skvěl&eacute;ho servisu pro klienty a v&scaron;em kolegům poskytovat skvěl&eacute; z&aacute;zem&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Člen S&iacute;ně sl&aacute;vy NEXT REALITY Roman Z&aacute;boj je uk&aacute;zkou toho, jak lze ve firmě ž&iacute;t, vyv&iacute;jet se, růst a st&aacute;t se jej&iacute; neoddělitelnou souč&aacute;st&iacute;. Sv&yacute;mi slovy to charakterizoval jednodu&scaron;e: &bdquo;Chci m&iacute;t modro-zelen&eacute; srdce až do důchodu.&ldquo;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Zázemí zdravé firmy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=4MYtCxck13E',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=0CfAl1m_FDs',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=WEIq1F4XnIQ'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '23',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'modified' => '2016-10-24 10:03:36',
			'status' => '1',
			'user_id' => '11',
			'start' => '150000',
			'title' => 'Brick by Brick',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019133302_ZOLRuu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '33',
			'body' => 'Brick by Brick jsou vzdělávací programy pro děti od 3-14 let s využitím kostek LEGO®.
Vzdělávání pro děti v oborech jako fyzika, architektura, mechanika ve spojení s hrou. 
Děti se učí základy technických oborů tím, že stavějí modely z kostek LEGO®. Hodiny jsou metodicky velmi podrobně zpracované, aby měli jasný vzdělávací cíl. Lego, které děti i rodiče milují, je jenom nástrojem, který zvyšuje jejich nadšení a motivaci.
Děti si osvojují jednak technické vědomosti, získávají praktické informace a rozvíjí i socializační a kreativní dovednosti.',
			'url' => 'brick-by-brick',
			'email' => 'franchising@brickbybrick.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '11',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP002',
			'name' => 'Bricky by Brick',
			'email' => 'info@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'ee0615934b5bebfac35ed66ed46dcb9e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 14:25:27',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '23'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '33',
			'rp' => '50000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.brickbybrick.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2015',
			'crbranches' => '4',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2011',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Franchisant Empire z&iacute;sk&aacute; nejenom inovativn&iacute; a exkluzivn&iacute; produkty, ale i know-how, jak se odli&scaron;it a uspět na trhu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Licenčn&iacute; partneři Brick by Brick z&iacute;skaj&iacute; :</strong></p>

<p>- podrobn&eacute; metodick&eacute; pl&aacute;ny pro 9&nbsp;druhů produktů pro děti, ale i dospěl&eacute; a firmy (kurzy pro mateřsk&eacute; &scaron;kolky, z&aacute;kladn&iacute; &scaron;koly, &scaron;količka pro nejmen&scaron;&iacute;, denn&iacute; t&aacute;bory, narozeninov&eacute; oslavy, večern&iacute; programy, v&iacute;kendov&eacute; programy, eventy pro firmy)</p>

<p>- obchodn&iacute; a marketingov&eacute; materi&aacute;ly a postupy jak z&iacute;skat klienta</p>

<p>- know-how a podporu ze 7 let&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;vlastn&iacute; franchise s&iacute;t&iacute; (t&eacute;měř 60 partnerů) a 12 let zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;veden&iacute;m vzděl&aacute;vac&iacute; společnosti v&nbsp;ČR a SR (3 vlastn&iacute; pobočky)</p>

<p>- sd&iacute;len&iacute; know-how v&nbsp;s&iacute;ti ČR a SR</p>

<p>- &uacute;zemn&iacute; exkluzivitu</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire z&iacute;skal master franchise licenci pro koncept Brick by Brick pro ČR a SR v&nbsp;roce 2015. Otevřel vlastn&iacute; provozovny v&nbsp;Bratislavě a Ko&scaron;ic&iacute;ch a v&nbsp;průběhu roku 2016 i prvn&iacute; franchisov&eacute; provozovny. V&nbsp;současnosti hled&aacute; partnery v&nbsp;cel&eacute; ČR a SR.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Dynamick&yacute; manželsk&yacute; p&aacute;r Kendra &amp; Matthew Randallovi se poprv&eacute; potkali&nbsp;na hodině&nbsp;vědy,&nbsp;když měli&nbsp;13 let. Brick by Brick si nejprve &ldquo;představili, a potom vytvořili a postavili&rdquo;! Společnost&nbsp;Brick by Brick byla založen&aacute; v roce&nbsp;2011 v Mt. Pleasant, SC (Južn&aacute; Karol&iacute;na), USA. Od t&eacute;&nbsp;doby jej&iacute; obl&iacute;benost&nbsp;mezi z&aacute;kazn&iacute;ky&nbsp;neust&aacute;le roste. Koncept Brick by Brick je postaven&yacute; na&nbsp;principech vynikaj&iacute;c&iacute;ch služeb z&aacute;kazn&iacute;kům a těch nejkvalitněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;žitc&iacute;ch&nbsp;spojen&yacute;ch s&nbsp;učen&iacute;m se, a to v srdečn&eacute;&nbsp;atmosf&eacute;ře.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=6VVidYr4J3Q',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=8oQYu5-bn6U',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=jQ4rGbLGMK4'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '20',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'modified' => '2016-10-24 10:19:56',
			'status' => '1',
			'user_id' => '9',
			'start' => '25000',
			'title' => 'Empire the Know-How Institute',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019132821_Zlknlu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '30',
			'body' => 'Direct Method pro výuku jazyků
Vyučování cizího jazyka spočívá v simulaci cizojazyčního prostředí, v kterém jsou studenti již od první hodiny „nuceni“ komunikovat mnohem častěji jako při tradičních vyučovacích metodách. Jde o přirozený způsob osvojování cizího jazyka – mluvením. Hodina je živá, dynamická, zábavná a díky tomu se klient i mnohem rychleji učí. Tento systém je založen na přímé metodě výuky cizího jazyka. Metodicky je postaven na řízené konverzaci, při které se studenti učí přímo tak že mluví.

 
',
			'url' => 'empire-the-know-how-institute',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '9',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP001',
			'name' => 'EMPIRE CZ',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '829f3903fa9dfb7982cdc9fd354a18e0',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 13:42:03',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '20'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '30',
			'rp' => '25000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.empire-skola.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '22',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2007',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '30',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Partner si může zvolit způsob spolupr&aacute;ce &ndash; kompletn&iacute; franchising Empire se v&scaron;emi produkty a procesy, nebo jenom produktovou licenci na v&yacute;uku jazyků př&iacute;mou metodou Direct Method.&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Co z&iacute;sk&aacute; licenčn&iacute; partner:</strong></p>

<p>- kompletn&iacute; tr&eacute;nink na metodu Direct Method - moment&aacute;lně angličtina, němčina, ru&scaron;tina, &scaron;paněl&scaron;tina</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na dovednost vyb&iacute;rat si nov&eacute; lektory a zaučit je na metodu</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na pr&aacute;ci s metodou, nastavov&aacute;n&iacute; v&yacute;uky a metodick&yacute;ch pl&aacute;nů</p>

<p>- průběžn&aacute; podpora k metodě</p>

<p>- update materi&aacute;lů a nov&eacute; materi&aacute;ly a jazyky</p>

<p>- možnost setk&aacute;vat se s jin&yacute;mi &scaron;kolami v republice a v&yacute;měnu zku&scaron;enost&iacute;</p>

<p>- možnost &uacute;častnit se dal&scaron;&iacute;ch &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>V&yacute;hody:</p>

<p>- touto metodou je možn&eacute; učit jenom s licenc&iacute; od EMPIRE. Každ&eacute; město m&aacute; omezen&yacute; počet licenc&iacute;, č&iacute;mž je zachov&aacute;na jedinečnost a &uacute;zemn&iacute; exkluzivita</p>

<p>- použ&iacute;v&aacute;n&iacute; speci&aacute;lně vytvořen&yacute;ch učebnic, kter&eacute; nen&iacute; možn&eacute; koupit mimo licenčn&iacute; syst&eacute;m</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire by založen v&nbsp;roce 2004 v&nbsp;Bratislavě, n&aacute;sledovali pobočky v&nbsp;Ko&scaron;ic&iacute;ch a Praze. Od zač&aacute;tku se zaměřil na v&yacute;uku, kter&aacute; simuluje anglicky mluv&iacute;c&iacute; prostřed&iacute;. Studenti jsou od prvn&iacute; hodiny nuceni komunikovat v&nbsp;ciz&iacute;m jazyce a odpov&iacute;dat na ot&aacute;zky rychle, bez překl&aacute;d&aacute;n&iacute; a přem&yacute;&scaron;len&iacute;. Empire od roku 2008 uč&iacute; angličtinu př&iacute;mou metodou Direct Method for English. Koncept začal s&nbsp;v&yacute;ukou angličtiny, ale dnes už uč&iacute; př&iacute;mou metodou i dal&scaron;&iacute; jazyky, např. němčinu, &scaron;paněl&scaron;tinu nebo francouz&scaron;tinu.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Direct Method poch&aacute;z&iacute; od polsk&eacute; společnosti Direct Language Lab, kter&aacute; se specializuje na produkty pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků. Tvoř&iacute; unik&aacute;tn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků s využit&iacute;m př&iacute;m&eacute; metody. Učebnice a online kurzy využ&iacute;vaj&iacute; studenti v 30 krajin&aacute;ch světa.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=zfUui_49kKk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$forms = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Franšízing',
	(int) 2 => 'Partnerský program',
	(int) 3 => 'Přímý prodej',
	(int) 4 => 'Jiné'
)
$specializations = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Auto a moto',
	(int) 2 => 'Gastronomie',
	(int) 3 => 'Finance',
	(int) 4 => 'Móda',
	(int) 5 => 'Poradenství',
	(int) 6 => 'Reality',
	(int) 7 => 'Služby',
	(int) 8 => 'Vzdělávání',
	(int) 9 => 'Zdraví a krása'
)
$cities = array(
	(int) 19 => 'Nezáleží',
	(int) 1 => 'Praha',
	(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
	(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
	(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
	(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
	(int) 9 => 'Liberecký kraj',
	(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
	(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
	(int) 13 => 'Pardubický kraj',
	(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
	(int) 15 => 'Středočeský kraj',
	(int) 16 => 'Ústecký kraj',
	(int) 17 => 'Vysočina',
	(int) 18 => 'Zlínský kraj'
)
$count = (int) 13
$i = (int) 1
$node = array(
	'Node' => array(
		'id' => '51',
		'parent_id' => null,
		'user_id' => '38',
		'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
		'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
		'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
		'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
		'status' => '1',
		'mime_type' => null,
		'comment_status' => '2',
		'comment_count' => '0',
		'promote' => false,
		'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
		'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
		'sticky' => false,
		'lft' => '69',
		'rght' => '70',
		'visibility_roles' => '',
		'type' => 'node',
		'publish_start' => null,
		'publish_end' => null,
		'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
		'updated_by' => '15',
		'created' => '2016-11-16 08:34:54',
		'created_by' => '15',
		'url' => array(
			'plugin' => 'nodes',
			'controller' => 'nodes',
			'action' => 'view',
			'type' => 'node',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to'
		)
	),
	'CustomFields' => array(),
	'image' => array(
		(int) 0 => array(
			'NodeImage' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
include - APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92
View::_evaluate() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 949
View::_render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 911
View::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 471
Controller::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Controller/Controller.php, line 954
CroogoAppController::render() - APP/Vendor/croogo/croogo/Croogo/Controller/CroogoAppController.php, line 345
Dispatcher::_invoke() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 198
Dispatcher::dispatch() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 165
require - APP/webroot/index.php, line 105
[main] - APP/index.php, line 20

Warning (2): Invalid argument supplied for foreach() [APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92]
Code Context
                    <div class="tags">
                        <?php
                        foreach ($node['Taxonomy'] as $taxonomy) {
$viewFile = '/data/c/6/c6c85a73-ab4e-4461-a889-93c9d86c4c0b/chcemepodnikat.cz/web/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp'
$dataForView = array(
	'vocabularies_for_layout' => array(
		'categories' => array(
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'types_for_layout' => array(
		'page' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array([maximum depth reached]),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		'node' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	),
	'menus_for_layout' => array(
		'main' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'footer' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'nodes_for_layout' => array(
		'recent_posts' => array()
	),
	'nodes' => array(
		(int) 0 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'blocks_for_layout' => array(
		'right' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'title_for_layout' => 'Články | Patrik Chlumecký',
	'showCookieInfo' => (int) 1,
	'contact' => array(
		'Contact' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Contact',
			'alias' => 'contact',
			'body' => 'Hlavní kontakt',
			'name' => '',
			'position' => '',
			'address' => '',
			'address2' => '',
			'state' => '',
			'country' => '',
			'postcode' => '',
			'phone' => '',
			'fax' => '',
			'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
			'message_status' => true,
			'message_archive' => true,
			'message_count' => '396',
			'message_spam_protection' => false,
			'message_captcha' => false,
			'message_notify' => true,
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2009-09-16 01:45:17',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '1',
			'role_id' => '1',
			'username' => 'admin',
			'name' => 'admin',
			'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
			'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-08-08 13:47:17',
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => '0'
		),
		'Message' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'franchises' => array(
		(int) 0 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array([maximum depth reached]),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'forms' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Franšízing',
		(int) 2 => 'Partnerský program',
		(int) 3 => 'Přímý prodej',
		(int) 4 => 'Jiné'
	),
	'specializations' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Auto a moto',
		(int) 2 => 'Gastronomie',
		(int) 3 => 'Finance',
		(int) 4 => 'Móda',
		(int) 5 => 'Poradenství',
		(int) 6 => 'Reality',
		(int) 7 => 'Služby',
		(int) 8 => 'Vzdělávání',
		(int) 9 => 'Zdraví a krása'
	),
	'cities' => array(
		(int) 19 => 'Nezáleží',
		(int) 1 => 'Praha',
		(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
		(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
		(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
		(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
		(int) 9 => 'Liberecký kraj',
		(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
		(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
		(int) 13 => 'Pardubický kraj',
		(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
		(int) 15 => 'Středočeský kraj',
		(int) 16 => 'Ústecký kraj',
		(int) 17 => 'Vysočina',
		(int) 18 => 'Zlínský kraj'
	)
)
$vocabularies_for_layout = array(
	'categories' => array(
		'Vocabulary' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Categories',
			'alias' => 'categories',
			'description' => '',
			'required' => false,
			'multiple' => true,
			'tags' => false,
			'plugin' => null,
			'weight' => '1',
			'updated' => '2010-05-17 20:03:11',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 02:16:21',
			'created_by' => null
		),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$types_for_layout = array(
	'page' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Page',
			'alias' => 'page',
			'description' => 'A page is a simple method for creating and displaying information that rarely changes, such as an "About us" section of a website. By default, a page entry does not allow visitor comments.',
			'format_show_author' => false,
			'format_show_date' => false,
			'comment_status' => '0',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-09-09 00:23:24',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-02 18:06:27',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(),
		'Params' => array()
	),
	'node' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Node',
			'alias' => 'node',
			'description' => 'Default content type.',
			'format_show_author' => true,
			'format_show_date' => true,
			'comment_status' => '2',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-10-06 21:53:15',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-05 23:51:56',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'Params' => array()
	)
)
$menus_for_layout = array(
	'main' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Main Menu',
			'alias' => 'main',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '7',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:21:06',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 01:49:53',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'footer' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Footer',
			'alias' => 'footer',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '5',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:22:42',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-08-19 12:22:42',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$nodes_for_layout = array(
	'recent_posts' => array()
)
$nodes = array(
	(int) 1 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '51',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
			'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '69',
			'rght' => '70',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:34:54',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '53',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Pokud děláte porady jako všichni ostatní, přicházíte o spoustu peněz. Změňte to',
			'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'body' => '<h2>Kolik n&aacute;s zbytečn&eacute; porady stoj&iacute; peněz?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V USA prob&iacute;ha asi 25 milionů porad denně. Je to ohromn&eacute; č&iacute;slo, na kter&eacute;m se pod&iacute;l&iacute; enormn&iacute; z&aacute;stup tamn&iacute;ch podniků. V&iacute;ce jak dvě třetiny prob&iacute;haj&iacute;c&iacute;ch porad jsou pro společnosti zbytečn&eacute; a nav&iacute;c je okr&aacute;daj&iacute; o drahocenn&yacute; čas, kter&yacute; by se mohl věnnovat produktivitě a pracovn&iacute;mu nasazen&iacute;. Ze statistik vypl&iacute;v&aacute;, že korporace za porady vyhod&iacute; celkem 37 miliard dolarů ročně.</p>

<p>V Evropě se středn&iacute; management zaob&iacute;r&aacute; prezentacemi, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute;m a brainstormingem třetinu sv&eacute; pracovn&iacute; doby. Vy&scaron;&scaron;&iacute; management si na tyto aktivity ponech&aacute;v&aacute; celou polovinu. Řadov&yacute; zaměstnanec pak přich&aacute;z&iacute; o čtyři hodiny t&yacute;dně, ov&scaron;em jemu to nevad&iacute;, ten si uděl&aacute; svou pomyslnou č&aacute;rku. Veden&iacute; je spokojen&eacute; jeho &uacute;čast&iacute; a život jde d&aacute;l.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>M&aacute;me vin&iacute;ka neefektivn&iacute;ch porad: multitasking</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udržet po celou dobu prezentace koncentraci je n&aacute;ročn&eacute; zejm&eacute;na, pokud je porada nez&aacute;živn&aacute; a monology př&iacute;li&scaron; zdlouhav&eacute;. Př&iacute;sed&iacute;c&iacute; se raději přehrabuj&iacute; v nov&yacute;ch e-mailech, sleduj&iacute; zpravodajstv&iacute; v telefonu nebo je my&scaron;lenky zavedly &uacute;plně do jin&yacute;ch vod. Je opravdu mnoho věc&iacute;, kter&eacute; se daj&iacute; na porad&aacute;ch provozovat. Probl&eacute;m se soustředěnost&iacute; m&aacute; 92 % posluchačů, na vině je v&yacute;hradně r&eacute;torik.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - připravte si svou řeč dopředu a zbytečně j&iacute; nenatahujte. Efektivn&iacute; a př&iacute;m&eacute; vysvětlen&iacute; požadavků během 15 minut je mnohem lep&scaron;&iacute;, než hodinov&eacute; hovořen&iacute; o nepodložen&yacute;ch pl&aacute;nech společnosti. Zaměřte se v&yacute;hradně na takov&yacute; okruh věc&iacute;, kter&yacute; je podstatn&yacute; a trvejte na jejich plněn&iacute; pozděj&scaron;&iacute; kontrolou. Pokud se někdo nemůže z&uacute;častnit porady, trvejte na videohovoru. Telefonick&yacute; hovor je k multitaskingu jako stvořen&yacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Tabulky, č&iacute;sla, procenta a kde je řečn&iacute;k?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V posledn&iacute; době se velmi často setk&aacute;v&aacute;me s probl&eacute;mem, kdy řečn&iacute;k nam&iacute;sto gestikulace a př&iacute;m&eacute;ho napojen&iacute; na posluchače využ&iacute;v&aacute; v&yacute;hradně modern&iacute; technologie, tabulky, procenta a složit&eacute; v&yacute;počty. Tak&eacute; se manažeři uchyluj&iacute; k such&eacute;mu čten&iacute; sv&yacute;ch viz&iacute; z pap&iacute;ru. Takov&aacute; porada navy&scaron;uje nesoustředěnost a okr&aacute;d&aacute; společnost o pen&iacute;ze.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - jde o složitěj&scaron;&iacute; t&eacute;ma, kde se grafologii nevyhnete? Za&scaron;lete podkladov&eacute; materi&aacute;ly sv&yacute;m podř&iacute;zen&yacute;m v předstihu, ať se s t&eacute;matem trochu sezn&aacute;m&iacute; je&scaron;tě před vstupem do poradov&eacute; m&iacute;stnosti. Manažer se v takov&eacute; chv&iacute;li mus&iacute; proměnit v moder&aacute;tora cel&eacute; akce a snažit se o co největ&scaron;&iacute; pozornost. Tu si samozřejmě nez&iacute;sk&aacute; čten&iacute;m podkladů z pap&iacute;ru. Buďte se sv&yacute;mi posluchači v kontaktu, nechte je do porady vstupovat a z&aacute;roveň je korigujte - pokud se t&eacute;ma trochu vych&yacute;l&yacute; z požadovan&eacute; osy.</p>

<ul>
	<li>
	<p>Respektujte přesn&eacute; zač&aacute;tky porad a trestejte pozdn&iacute; př&iacute;chody. Nezapomeňte, že největ&scaron;&iacute; koncentrace je v prvn&iacute;ch 15 minut&aacute;ch. Co tedy v tomto časov&eacute;m horizontu nestihnete ř&iacute;ci, jako byste neřekli vůbec.</p>
	</li>
	<li>
	<p>Pamatujte že na porad&aacute;ch se neře&scaron;&iacute; osobn&iacute; probl&eacute;my, ale kolektivn&iacute; chod společnosti. Nezapomeňte rovněž př&iacute;mo jmenovat skupiny či jednotlivce, kter&yacute;ch se zad&aacute;n&iacute; t&yacute;k&aacute;. Vyhněte se velk&eacute;ho česk&eacute;ho ne&scaron;varu v podobě - někoho t&iacute;m pověř&iacute;me nebo to se po tom domluvte s těmi, co na tom dělaj&iacute;. Jmenujte, buďte konkr&eacute;tn&iacute;, nesk&aacute;kejte do řeči a snažte se nav&yacute;&scaron;en&iacute;m efektivity porad u&scaron;etřit nemal&eacute; pen&iacute;ze sv&eacute; společnosti.&nbsp;</p>
	</li>
</ul>
',
			'excerpt' => 'Manažeři v lepších společnostech tráví na poradách i více jak polovinu svého pracovního času. Tato závažná čísla se samozřejmě promítají do celkové produktivity strategického plánu firmy. Vedené porady jsou navíc v drtivé většině případů neefektivní a více jak třetina zaměstnanců na nich jen bezmyšlenkovitě sedí a do rozhovorů se nikterak nezapojují. Opravdu máte dostatek finančních prostředků na pořádání pravidelného diskuzního kroužku?
Podle průzkumu si zaměstnanci stěžují, že většina porad je zkrátka k ničemu a nadřízení jim nic podstatného nepovědí. Nadřízení si zase stěžují na adresu zaměstnanců, že si z porad nic neodnášejí. Ať už je pravda nakloněná kterékoliv ze stran, obě dvě skupiny se z důvodu neefektivních porad nemohou věnovat své práci. Změňte to.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '73',
			'rght' => '74',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:08:49',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:45:35',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '54',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '7 rad od předních manažerů, jak se nezbláznit',
			'slug' => '7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'body' => '<h2>Stresu se nezbav&iacute;te, ale pozor</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nesnažte se stres &uacute;plně vym&yacute;tit, ono to ve sv&eacute; podstatě ani nejde. Jedn&aacute; se o zcela běžnou emoci, bez kter&eacute; lidsk&yacute; organismus nedok&aacute;že fungovat. Tento obrann&yacute; mechanismus se spou&scaron;t&iacute; v situac&iacute;ch, kdy je člověk ohrožen&yacute; nebo se dostane pod nepř&iacute;jemn&yacute; tlak. Pokud se stresem nem&aacute;te probl&eacute;m dlouhodoběj&scaron;&iacute;ho charakteru, tak si toho nev&scaron;&iacute;mejte.</p>

<p>Naopak dlouhodob&yacute; stres způsobuje postupnou degeneraci mozkov&eacute; č&aacute;sti, kter&aacute; je zodpovědn&aacute; za sebekontrolu. V takov&eacute;m př&iacute;padě je vhodn&eacute; nal&eacute;zt odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; stimul k odreagov&aacute;n&iacute;. Přin&aacute;&scaron;&iacute;me v&aacute;m 7 rad &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch manažerů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Buďte vděčn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tuto strategii nasaďte hned po probuzen&iacute; v koupelně při prvn&iacute;m kontaktu s va&scaron;&iacute;m pohledem. Zad&iacute;vejte se na sebe a sami sobě si řekněte, za co v&scaron;e jste vděčn&iacute;. Budete se možn&aacute; až divit, na kolik věc&iacute; přijdete. Vytvoř&iacute;te si tak kolem sebe pozitivn&iacute; auru a připomenete si důležit&eacute; věci - dobr&aacute; n&aacute;lada je na vzestupu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nespekulujte nad t&iacute;m, co se nestalo</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Velmi čast&aacute; problematika velk&eacute;ho počtu manažerů, kteř&iacute; se ut&aacute;pěj&iacute; ve vlastn&iacute;ch představ&aacute;ch paraleln&iacute;ch situac&iacute;. Zaměřujte se pouze na to, co se ve skutečnosti děje a nechte plavat v&scaron;echny ty možnosti zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; slovy - co kdyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pozitivn&iacute; n&aacute;lada</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Snažte si v hlavě udržet pozitivn&iacute; my&scaron;lenky i ve chv&iacute;li, kdy se na v&aacute;s ze v&scaron;ech stran val&iacute; sam&eacute; nepř&iacute;jemnosti. Utečte před t&iacute;m a vzpomeňte si na &uacute;spě&scaron;n&yacute; kontrakt či nov&eacute; obchodn&iacute; partnerstv&iacute; a s takto naladěnou energi&iacute; se pusťte do souboje s těmi m&eacute;ně př&iacute;jemn&yacute;mi z&aacute;ležitostmi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Um&iacute;te vypnout?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Modern&iacute; technologie n&aacute;m sice usnadňuj&iacute; komunikaci s ostatn&iacute;mi partnery nebo nadř&iacute;zen&yacute;mi, ale na druhou stranu v n&aacute;s vyvol&aacute;vaj&iacute; pocit, že mus&iacute;me b&yacute;t nepřetržitě k dispozici, jelikož ta možnost tady je. Určete si minim&aacute;lně dvě hodiny denně, kdy se prostě ulož&iacute;te do offline režimu a neprobud&iacute; v&aacute;s ani v&yacute;buch pumov&eacute;ho &uacute;toku. Mysl&iacute;te si, že to dok&aacute;žete?Je to možn&aacute; mnohem těž&scaron;&iacute;, než si mysl&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Kofein ano, ale..</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>K&aacute;va se v dne&scaron;n&iacute; uspěchan&eacute; době st&aacute;v&aacute; skvěl&yacute;m pomocn&iacute;kem pro udržen&iacute; koncentrace a soustředěnosti při v&yacute;konu pr&aacute;ce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor na počet vypit&yacute;ch &scaron;&aacute;lků. Kofein totiž vypou&scaron;t&iacute; do organismu adrenalin, kter&yacute; by mohl nepř&iacute;znivě ovlivnit m&iacute;ru va&scaron;eho stresu z nahromaděn&eacute;ho napět&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Dostatečn&yacute; sp&aacute;nek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Neexistuje &uacute;činněj&scaron;&iacute; l&eacute;k na obnoven&iacute; nervov&eacute; soustavy a vybudov&aacute;n&iacute; si určit&eacute; obranyschopnosti vůči stresov&yacute;m faktorům. Dostatečn&yacute; a předev&scaron;&iacute;m kvalitn&iacute; sp&aacute;nek navod&iacute;te pouze za absolutn&iacute; tmy a tichosti. M&aacute;te takov&eacute; podm&iacute;nky k us&iacute;n&aacute;n&iacute;?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>D&yacute;ch&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Někdo by řekl obyčejn&aacute; banalita automatick&eacute;ho podvědom&eacute;ho procesu, ov&scaron;em jen m&aacute;lo kdo um&iacute; skutečně dobře d&yacute;chat. Hlubok&yacute; n&aacute;dech dle jog&iacute;nsk&eacute; nauky proch&aacute;z&iacute; skrze žaludek. Tuto schopnost maj&iacute; je&scaron;tě mal&eacute; děti, jelikož jde o přirozenou vlastnost lidsk&eacute;ho organismu. Postupuj&iacute;c&iacute;m věkem na tento způsob d&yacute;ch&aacute;n&iacute; zapom&iacute;n&aacute;me. Naučte se techniky jog&iacute;nsk&eacute;ho d&yacute;ch&aacute;n&iacute; a provozujte je v situac&iacute;ch, kdy se nec&iacute;t&iacute;te &uacute;plně v pohodě.</p>
',
			'excerpt' => 'Odhodlání, inovativní vize a uzavírání výhodných kontraktů za současného dohledu na kvalitu pracovního výkonu svých podřízených, i tak by se daly shrnout základní předpoklady platného manažera. Stát se pro druhé autoritativním vzorem, který si za všech okolností dokáže zachovat chladnou hlavu při řešení nečekaných problémů není lehkým úkolem. 
Navíc nesmíte zapomenout ani na vlastní potřeby a věnovat určité úsilí k vyrovnávání psychické disbalance. Čím více váš podnik vydělává, tím větší riziko hrozí, že se jednoduše sesypete. Přinášíme vám několik rad týkající se schopnosti, jak udržet své nervy na uzdě a nezbláznit se z toho neutuchajícího pracovního nasazení.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","11":"motivace","13":"produktivita","16":"inspirace"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '75',
			'rght' => '76',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-11-23 13:35:58',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:48:10',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '55',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Zažít skutečnou osobní svobodu? Jako zaměstnanec nemáte šanci.',
			'slug' => 'zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'body' => '<h2>V&yacute;dělek je na prvn&iacute;m m&iacute;stě</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Zaměřte se v&yacute;hradně na v&yacute;dělečnou činnost. Ve&scaron;ker&yacute; svůj čas věnujte hled&aacute;n&iacute; cesty ke st&aacute;le vy&scaron;&scaron;&iacute;m v&yacute;dělkům. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nenechte ovl&aacute;dnout negativn&iacute;m projevem zvan&yacute;m stagnace či spokojenost&iacute; s aktu&aacute;ln&iacute;m stavem. Představte si svůj život jako cestu za vysněn&yacute;m c&iacute;lem, kter&yacute; se ukr&yacute;v&aacute; v mračnech vysok&eacute; hory. Silnice se t&eacute;ž pozvolna ub&iacute;r&aacute; směrem vzhůru, stejně tak mus&iacute; vypadat i pomysln&aacute; křivka va&scaron;ich v&yacute;dělků.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>&Scaron;etřit pod pol&scaron;t&aacute;ř? A to v&aacute;m poradil kdo?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Možn&aacute; v&aacute;m babička při neděln&iacute;m obědě prozradila recept na zaji&scaron;těnou budoucnost a odhalila tajemnou recepturu t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se &scaron;etřen&iacute; pod pol&scaron;t&aacute;ř. Nic proti t&eacute;to strategii, ale ta z v&aacute;s boh&aacute;če opravdu neuděl&aacute;.</p>

<p>Nechte sv&eacute; finančn&iacute; prostředky vyděl&aacute;vat rozumnou investic&iacute;. Zaměřte se na bezpečn&eacute; &uacute;čty se zaj&iacute;mav&yacute;m zhodnocen&iacute;m nebo venture fondy a na tyto pen&iacute;ze za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nesahejte a to ani v př&iacute;padě, kdy v&aacute;m skutečně poteče do bot. Raději se v takov&eacute; situaci vraťte k radě č&iacute;slo jedna a hledejte cestu k nav&yacute;&scaron;en&iacute; sv&yacute;ch př&iacute;jmů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pokud si neum&iacute;te&nbsp;ř&iacute;ct o pomoc,&nbsp;nikdo v&aacute;m nepomůže</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobře zaběhnut&eacute; podnik&aacute;n&iacute; se vlivem vněj&scaron;&iacute;ch faktorů občas dostane do bezv&yacute;chodn&eacute;ho hlediska bez sebemen&scaron;&iacute;ho n&aacute;znaku rozkvětu. Doch&aacute;zej&iacute; v&aacute;m n&aacute;pady, nem&aacute;te důkladně zmapovanou konkurenci či nastaven&yacute; marketingov&yacute; pl&aacute;n.</p>

<p>Přich&aacute;z&iacute; asi ta nejlep&scaron;&iacute; chv&iacute;le pro najmut&iacute; spr&aacute;vn&yacute;ch lid&iacute;, kteř&iacute; do va&scaron;eho konceptu vnesou jin&yacute; &uacute;hel pohledu a trochu v&aacute;s ke značce milion popostrč&iacute;. Investice mus&iacute; m&iacute;t vždy předpoklad ke zhodnocen&iacute;, roz&scaron;iřte sv&eacute; portf&oacute;lio služeb rozumně.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Milion&aacute;řem se bez risku nestanete</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V průběhu putov&aacute;n&iacute; za tučn&yacute;m kontem a bezbřeh&yacute;ch možnost&iacute; budete muset riskovat a ne m&aacute;lo. To vyžaduje obrovskou důvěru v sebe sama i ostatn&iacute; kolegy, spolupracovn&iacute;ky, obchodn&iacute; partnery. Risk je neodlučitelnou souč&aacute;st&iacute; ček&aacute;n&iacute; na sedmim&iacute;stnou cifru. Ano, možn&aacute; v momentech těžk&eacute;ho rozhodov&aacute;n&iacute; uděl&aacute;te spoustu chyb a doslova padnete na hubu, ale hodnota lidsk&eacute;ho charakteru a schopnosti vyděl&aacute;vat velk&eacute; pen&iacute;ze se poznaj&iacute; podle toho, jestli dok&aacute;žete opětovně vst&aacute;t.</p>

<p>M&aacute;te obavy z neprob&aacute;dan&eacute;ho prostoru, kam jsou va&scaron;e kroky hn&aacute;ny bez jak&eacute;koliv možnosti detailněj&scaron;&iacute;ho průzkumu? Zvykejte si, vy chcete b&yacute;t svobodn&yacute;m milion&aacute;řem. Pokud se v&scaron;ak dostanete na druh&yacute; břeh, aniž se utop&iacute;te ve sv&eacute;m strachu, vyplat&iacute; se to. Pamatujte, že bez vysok&yacute;ch oček&aacute;v&aacute;n&iacute; se bohat&yacute;m nikdy nestanete.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Chcete vydělat milion, mus&iacute;te jich cht&iacute;t vydělat 10</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na světě je přesně tolik peněz, kolik jste schopni vydělat. Za těmito slovy se v&scaron;ak ukr&yacute;v&aacute; schopnost lidsk&eacute;ho &uacute;sil&iacute; si sv&eacute; c&iacute;le nastavit mnohem v&yacute;&scaron;e, než bylo původně napl&aacute;nov&aacute;no. Jen za pomoc&iacute; t&eacute;to strategie se dostanete k v&yacute;sledkům, s nimiž nakonec budete opravdu spokojeni.</p>

<p>Neuzav&iacute;rejte se do sebe nebo sv&eacute; kancel&aacute;ře, neut&aacute;pějte se ve statistik&aacute;ch a t&yacute;denn&iacute;ch přehledech. Naučte se komunikovat s ostatn&iacute;mi a zdokonalujte sv&eacute; dovednosti na v&scaron;ech front&aacute;ch. Komunikace s lidmi a spr&aacute;vn&yacute; způsob jedn&aacute;n&iacute; je jedn&iacute;m z nejpodstatněj&scaron;&iacute;ch kroků, kter&eacute; v&aacute;s zavedou k těm nejlep&scaron;&iacute;m nab&iacute;dk&aacute;m. Asertivn&iacute; př&iacute;stup do modern&iacute;ho a profituj&iacute;c&iacute;ho podnik&aacute;n&iacute; prostě nepatř&iacute;.</p>

<p>Pozitivn&iacute; v&yacute;sledek v&aacute;m při dodržov&aacute;n&iacute; těchto rad zajistit pochopitelně nemůžeme, ale to neznamen&aacute;, že by v&aacute;m na&scaron;e rady měly nějak ubl&iacute;žit, naopak.</p>
',
			'excerpt' => 'Ekonomická podstata je hnacím motorem současné společnosti. Vstáváme, přemýšlíme, idealizujeme a inovujeme především pro získání většího obnosu finančních prostředků, které nám zkracují cestu ke splnění našich přání a dlouhodobých tužeb. 

Někdo zůstává pouze u plánů, jejichž aktivum vyhasne s pokročilým věkem. Nenechte si ujet vlak směřující do světa sedmimístných cifer a jednoduše změňte vnímání svého života. Zaměstnanec se bezstarostným milionářem zkrátka nikdy nestane. Přinášíme 5 tipů od mladých podnikatelů, jak se osvobodit a stát se bohatým.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '77',
			'rght' => '78',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:07:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:50:48',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '72',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Odstraňte těchto pět komunikačních chyb a staňte se úspěšným řečníkem',
			'slug' => 'odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'body' => '<h2>1. Buďte pozorn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Řečn&iacute;k stoj&iacute;c&iacute; naproti v&aacute;m je&scaron;tě nedokončil větu a va&scaron;e my&scaron;lenkov&eacute; pochody již pozvolna formuluj&iacute; n&aacute;zor, kter&yacute; chcete do tohoto rozhovoru vm&iacute;sit? Nesoustředěnost v&aacute;s n&aacute;sledně dostane do nev&yacute;hodn&eacute; situace, začněte pozorně poslouchat a určitě se konverzace rozvine do v&scaron;estranněj&scaron;&iacute; a informativně zaj&iacute;mavěj&scaron;&iacute; podoby.</p>

<p>&Uacute;spě&scaron;n&yacute; řečn&iacute;k totiž moc dobře v&iacute;, že mistr konverzace je ten, kdo s v&aacute;mi mluv&iacute; o v&aacute;s a nikoliv o sobě nebo ostatn&iacute;ch. Naslouch&aacute;n&iacute;m z&iacute;sk&aacute;te podněty k doplňuj&iacute;c&iacute;m ot&aacute;zk&aacute;m t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se pr&aacute;vě takov&yacute;ch věc&iacute;, na kter&yacute;ch protistranně z&aacute;lež&iacute; a o nichž vlastně i hovoř&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>2. Př&iacute;li&scaron; mnoho ot&aacute;zek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Vhodně zvolen&eacute; ot&aacute;zky vzbuzuj&iacute; pocit upř&iacute;mn&eacute;ho z&aacute;jmu, jakmile to s nimi přeženete, proměn&iacute; se př&iacute;jemn&aacute; konverzace v kř&iacute;žov&yacute; v&yacute;slech. Nepokl&aacute;dejte jednu ot&aacute;zku za druhou a vždy na odpověď protistrany reagujte. Odhalte svůj n&aacute;zor nebo stanovisko a přihoďte trochu sv&yacute;ch n&aacute;padů. Určitě se vyvarujte vytv&aacute;řen&iacute; negativn&iacute; atmosf&eacute;ry, ve kter&eacute; je na prvn&iacute; pohled zřejm&eacute;, kdo zde m&aacute; roli tazatele a kdo mus&iacute; naopak na v&scaron;e odpov&iacute;dat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>3. Ticho pr&yacute; l&eacute;č&iacute;, v obchodn&iacute; komunikaci nem&aacute; co dělat</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nechceme tomu ř&iacute;kat př&iacute;mo trapn&eacute; ticho, to sp&iacute;&scaron;e nast&aacute;v&aacute; na ne zcela vydařen&eacute; seznamovac&iacute; schůzce při navazov&aacute;n&iacute; nov&eacute;ho vztahu. Obchodn&iacute; jedn&aacute;n&iacute; nen&iacute; o nahodilosti, ale o ř&aacute;dn&eacute; př&iacute;pravě. Protistranu si předem pečlivě nastudujte a klidně si jako za star&yacute;ch časů vyt&aacute;hněte kus b&iacute;l&eacute;ho pap&iacute;ru.</p>

<p>Vytvořte si heslovitou osnovu či pl&aacute;n průběhu osobn&iacute;ho kontaktu. Zapi&scaron;tě si v&scaron;echny důležit&eacute; poznatky a ot&aacute;zky, kter&eacute; by měly na jedn&aacute;n&iacute; zazn&iacute;t. Jen za těchto předpokladů bude v&aacute;&scaron; přednes a konverzace působit seri&oacute;zně.</p>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>4. Nuda, nuda a zase ta nuda</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udělejte si v r&aacute;mci osobn&iacute;ho tr&eacute;ninku mal&yacute; pokus v dom&aacute;c&iacute;m prostřed&iacute;. Přečtěte nahlas kr&aacute;tk&yacute; odstavec na z&aacute;znamn&iacute;k a pak si nahr&aacute;vku pusťte. Na podruh&eacute; to vyzkou&scaron;ejte bez pap&iacute;ru. Řekněte vlastn&iacute;mi slovy, co si z odstavce pamatujete a klidně si při tom představte, že mluv&iacute;te k publiku. Sly&scaron;&iacute;te ten rozd&iacute;l?</p>

<p>Při obchodn&iacute; komunikaci se vyvarujte monot&oacute;nnosti, kter&aacute; se podob&aacute; četbě. Důležitou substanc&iacute; se st&aacute;v&aacute; řeč těla, kter&aacute; je rozhoduj&iacute;c&iacute;m parametrem, zda v&aacute;s bude protistrana skutečně vn&iacute;mat a dokonce si v&aacute;s i zapamatuje. Mluvte jasně, srozumitelně a zvolte optim&aacute;ln&iacute; tempo. Možn&aacute; se domn&iacute;v&aacute;te, že se jedn&aacute; o trivi&aacute;ln&iacute; rady, ov&scaron;em pr&aacute;vě v t&eacute;to oblasti se dělaj&iacute; největ&scaron;&iacute; chyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>5. Nikoho nepřeru&scaron;ujte</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Profesionalita a hodnocen&iacute; vlastn&iacute;ho &uacute;spěchu nevych&aacute;z&iacute; jen z grafů a dlouhodob&eacute;ho sledov&aacute;n&iacute; statistick&yacute;ch &uacute;dajů. Ta pramen&iacute; v nitru každ&eacute;ho z n&aacute;s a uvolňuje se jen do takov&eacute; m&iacute;ry a v takov&eacute;m množstv&iacute;, nakolik jsme ochotni se učit nov&yacute;m věcem. Je nutn&eacute; si uvědomit, že každ&yacute; &uacute;častn&iacute;k rozhovoru m&aacute; pr&aacute;vo na svůj prostor.</p>

<p>Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nikoho nepřeru&scaron;ujte a v&scaron;echny &uacute;vahy a doplňuj&iacute;c&iacute; n&aacute;zory si nechte až za pomyslnou z&aacute;věrečnou tečku. Nalezen&iacute; spr&aacute;vn&eacute; komunikačn&iacute; rovnov&aacute;hy mezi poslechem a mluvou patř&iacute; mezi z&aacute;sady efektivn&iacute; komunikace.</p>
',
			'excerpt' => 'Digitální technologie nám sice předkládají mnohem snadnější cestu ke kýženému komunikačnímu propojení dvou a více stran, nesmíme však zapomenout na sílu osobního kontaktu, který z podnikatelské branže zkrátka nikdy nevymizí. 

Čím více a častěji využíváme virtuální aplikace a nástroje k řízení různorodých operací, tím více ztrácíme pružnost při osobních schůzkách. Manažeři a podnikatelé se tak vlivem moderního pokroku uchylují k méně závažným i těžko stravitelným komunikačním excesům. V tomto článku vám  přinášíme soubor pěti prohřešků objevující se v podnikatelské komunikaci

Pamatujte, že úspěšní lidé jsou vždy výbornými řečníky a zároveň se s nimi skvěle hovoří.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '105',
			'rght' => '106',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:25',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:10:57',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '73',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Dá se rozjet byznys, zatímco máte své zaměstnání?',
			'slug' => 'da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'body' => '<h2>Odrazte se od jasn&eacute; vize</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Je&scaron;tě před t&iacute;m, než spust&iacute;te svůj podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v ostr&eacute;m režimu, ujasněte si, proč vlastně do toho chcete j&iacute;t. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; ot&aacute;zka, jej&iacute;ž upř&iacute;mn&eacute; zodpovězen&iacute; je &uacute;zce spojen&eacute; s budouc&iacute;m &uacute;spěchem. Znepř&iacute;jemňuj&iacute; v&aacute;m pracovn&iacute; život nadř&iacute;zen&iacute;, m&aacute;te probl&eacute;m s uzn&aacute;v&aacute;n&iacute;m autorit nebo jen touž&iacute;te po finančn&iacute; nez&aacute;vislosti? Sn&iacute;te o časov&eacute; svobodě nebo kreativn&iacute; tvorbě na tom, co v&aacute;s ve skutečnosti naplňuje? Chcete naopak pom&aacute;hat druh&yacute;m v oblasti, kter&aacute; je v&aacute;m bl&iacute;zk&aacute;?</p>

<p>Pokuste se sv&eacute; rozhodnut&iacute; zač&iacute;t podnikat jasně definovat a vždy si tyto důvody připomeňte, když bude nejhůř a věřte, že v&aacute;s v zač&aacute;tc&iacute;ch podnikatelsk&eacute; kari&eacute;ry čekaj&iacute; opravdu těžk&eacute; časy. Nenechte se proto odradit a vzpomeňte si na sv&eacute; důvody, proč chcete prorazit a vymanit se ze sp&aacute;rů zaměstnaneck&eacute;ho poměru.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>V&aacute;&scaron; byznys mus&iacute; m&iacute;t směr</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Mějte na dosah jasně vytyčen&eacute; my&scaron;lenky op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o předpoklady vypl&yacute;vaj&iacute;c&iacute; z předpokladů va&scaron;eho podnik&aacute;n&iacute;. V zaměstn&aacute;n&iacute; si tyto n&aacute;pady zapisujte a neust&aacute;le pracujte na zdokonalov&aacute;n&iacute; sv&yacute;ch představ. Označte si c&iacute;lov&eacute;ho z&aacute;kazn&iacute;ka a zapracujte na strategii, kterou ho oslov&iacute;te.</p>

<p>Popřem&yacute;&scaron;lejte nad reklamn&iacute;m marketingem, způsobu spolupr&aacute;ce s ostatn&iacute;mi. Nezapomeňte si nastavit přesněj&scaron;&iacute; osnovu generace finančn&iacute;ho toku. Jednou z nejdůležitěj&scaron;&iacute;ch věc&iacute; je pak vytvořen&iacute; časov&eacute;ho pl&aacute;nu, kter&yacute; se nebude s va&scaron;&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;m vylučovat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Připravte se na každodenn&iacute; v&yacute;uku</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Využijte sv&eacute;ho zaměstnaneck&eacute;ho postaven&iacute; a na podnik&aacute;n&iacute; se ř&aacute;dně připravte. Do t&eacute; doby, než svou aktu&aacute;ln&iacute; pr&aacute;ci opust&iacute;te, m&aacute;te dostatek času na postupnou seberealizaci a studie. Vyhled&aacute;vejte zku&scaron;en&eacute; a &uacute;spě&scaron;n&eacute; mentory a čerpejte od nich cenn&eacute; informace. Využijte v&yacute;hod pravideln&eacute;ho př&iacute;jmu ze zaměstn&aacute;n&iacute; a pozvolna se připravujte na přechod do nez&aacute;visl&eacute;ho podnikatelsk&eacute;ho segmentu. Ide&aacute;ln&iacute; formou v&yacute;uky se st&aacute;vaj&iacute; předn&aacute;&scaron;ky a nejrůzněj&scaron;&iacute; konference, kter&eacute; ve vět&scaron;ině př&iacute;padů prob&iacute;haj&iacute; v odpoledn&iacute;ch a večern&iacute;ch hodin&aacute;ch, takže jejich n&aacute;v&scaron;těva je při zaměstn&aacute;n&iacute; re&aacute;ln&aacute;.</p>

<p>Informačn&iacute; hodnota těchto konferenc&iacute; a semin&aacute;řů je doslova nevyč&iacute;sliteln&aacute;. Naopak v rann&iacute;ch hodin&aacute;ch před zač&aacute;tkem pracovn&iacute; doby lze poslouchat zaznamenan&eacute; podcasty, kter&eacute; m&aacute;te nahran&eacute; v telefonu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nezapomeňte na sv&eacute; zaměstn&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Př&iacute;pravy na podnik&aacute;n&iacute; v kombinaci se zaměstn&aacute;n&iacute;m by neměly zaměstnaneck&yacute; poměr odsunout na druhou kolej. Snažte se na každ&eacute;m dni nal&eacute;zt něco pozitivn&iacute;ho, přece nechcete do sv&eacute; pr&aacute;ce chodit na&scaron;tvan&iacute; a odch&aacute;zet po osmi hodin&aacute;ch s patrnou zn&aacute;mkou frustrace. Pokuste se v&scaron;echny negativn&iacute; my&scaron;lenky, kter&eacute; v&aacute;s nut&iacute; rozjet sv&eacute; vlastn&iacute; podnik&aacute;n&iacute; potlačit, staly by se totiž nemalou přek&aacute;žkou v osobn&iacute; rozjezdu. Uchovejte si pozitivn&iacute; př&iacute;stup i my&scaron;lenky a oni v&aacute;s už sami dovedou k požadovan&eacute;mu c&iacute;li.</p>
',
			'excerpt' => 'Vstup do podnikatelských vod je na jednu stranu lákavou představou o nezávislé budoucnosti bez tlaku svých nadřízených. Na druhou stranu se váš úspěch odvíjí výhradně od schopnosti zúročit své dosavadní zkušenosti. Pamatujte, že nikdo vám dopředu nezajistí, že svůj rozjezd v prvním roce ustojíte a splní se všechny přání týkající se bezstarostného života. Jako zaměstnanec máte určitou výhodu stabilního zázemí s pravidelnou odměnou, pokud však chcete dosáhnout na vyšší příčku, podnikání je tou nejlepší volbou. 

Dá se vůbec byznys rozjet při stávajícím zaměstnaneckém poměru? Ano, spousta začínajících podnikatelů tuto bezpečnější cestu volí, ovšem chce se to držet určitých zásad, díky nimž nevystavíte sebe a svou rodinu finančnímu krachu. V tomto článku si odhalíme několik tipů, jak rozjet svůj byznys v kombinaci s denní prací.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'terms' => '{"8":"clanek","5":"podnikani","16":"inspirace","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '107',
			'rght' => '108',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:47',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:12:39',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '116',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '6 věcí, které psychicky silní podnikatelé rozhodně nikdy neudělají, patříte mezi ně?',
			'slug' => '6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'body' => '<h1>L&iacute;tost do t&eacute;to branže vůbec nepatř&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pokud bychom hledali tu nejniž&scaron;&iacute; emocion&aacute;ln&iacute; hodnotu lidsk&eacute;ho byt&iacute;, byla by to určitě l&iacute;tost. Ta prostě do podnik&aacute;n&iacute; nepatř&iacute;. Pen&iacute;ze, branding a know how společnosti ž&aacute;dn&eacute; chyby neodpou&scaron;t&iacute; a pokud se jako majitel sv&eacute; společnosti začnete ut&aacute;pět v z&aacute;rmutku nad vlastn&iacute;mi chybami, ostatn&iacute; to vyc&iacute;t&iacute;. Siln&yacute; manažer bude st&aacute;t pevně na sv&yacute;ch noh&aacute;ch i ve chv&iacute;li, kdy se k němu doslova cel&yacute; svět otoč&iacute; z&aacute;dy. Nepřestane dř&iacute;t a t&aacute;hnout cel&yacute; svůj t&yacute;m za provaz a pust&iacute; ho jen v momentě, kdy mu lano utrhne i posledn&iacute; prst. Klienty či sv&eacute; protihr&aacute;če a konkurenty si nikdo nevyb&iacute;r&aacute;. Nef&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute; se zkr&aacute;tka objevuje, ustoj&iacute;te to?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Manipulace nem&aacute; &scaron;anci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Skvěl&eacute; vystupov&aacute;n&iacute;, stylov&eacute; oblečen&iacute;, naučen&aacute; gesta, svěž&iacute; dech. To jsou bezesporu z&aacute;kladn&iacute; předpoklady posouvaj&iacute;c&iacute; va&scaron;e my&scaron;lenky k vytyčen&yacute;m c&iacute;lům, ale nikoliv rozhoduj&iacute;c&iacute;. Nejcenněj&scaron;&iacute; vlastnost&iacute; siln&yacute;ch podnikatelů je v&iacute;ra ve vlastn&iacute; my&scaron;lenky a n&aacute;zory. Pokud se nech&aacute;te ovl&aacute;dnout či změnit svůj dosavadn&iacute; postoj jen z toho důvodu, že se ve va&scaron;&iacute; kancel&aacute;ři objevil člověk se sv&eacute;r&aacute;zněj&scaron;&iacute;m př&iacute;stupem, nikdy to daleko nedot&aacute;hnete. Za sv&yacute;m snem si stůjte a nenechte se nik&yacute;m ovl&aacute;dnout. Vždyť jen d&iacute;ky sami sobě a va&scaron;ich rozhodnut&iacute;ch jste nyn&iacute; pr&aacute;vě tam, kde ve skutečnosti jste.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nebojte se nov&yacute;ch inovac&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; podnikatel se neboj&iacute; změn a inovac&iacute;, kter&eacute; by mohly celkově napomoct růstu jeho společnosti. V Česk&eacute; republice je st&aacute;le velk&yacute; počet společnost&iacute; kotv&iacute;c&iacute;ch st&aacute;le na tom sam&eacute;m m&iacute;stě, jako tomu bylo před deseti lety. Profit se zdůvodu dlouhodob&eacute; absence reorganizace či znatelněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;sahů do strategie společnosti pozvolna propad&aacute; k z&aacute;porn&yacute;m č&iacute;slům, ov&scaron;em majitel společnosti raději neděl&aacute; nic a žije z toho m&aacute;la, co mu jeho společnost je&scaron;tě nab&iacute;z&iacute;. Buďte v tomto ohledu silněj&scaron;&iacute; a nezapom&iacute;nejte modernizovat, buďte rychlej&scaron;&iacute;, kvalitněj&scaron;&iacute; a mějte tak prostor k poskytov&aacute;n&iacute; vět&scaron;&iacute;ch benefitů pro sv&eacute; zaměstnance.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>S energi&iacute; se prostě nepl&yacute;tv&aacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Psychicky odoln&yacute; podnikatel nebude svou energi&iacute; pl&yacute;tvat tam, kde to skutečně nem&aacute; ž&aacute;dn&yacute; v&yacute;znam. Pro lep&scaron;&iacute; pochopen&iacute; je nutn&eacute; si uvědomit, že životn&iacute; s&iacute;la a energie nen&iacute; bezbřeh&aacute; a je důležit&eacute; s n&iacute; nakl&aacute;dat opatrně. Pr&aacute;vě z těchto důvodů se vždy zaměřujte jen na podstatn&eacute; věci a v&scaron;e ostatn&iacute; hoďte za hlavu - na nostalgii prostě nen&iacute; v podnik&aacute;n&iacute; m&iacute;sto. Netrapte se zbytečnostmi a odhazujte jednu za druhou přes pomyslnou palubu profesn&iacute;ho růstu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Zapomeňte na minulost - koukejte dopředu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>M&aacute;te pod sebou cel&yacute; z&aacute;stup zaměstnanců nebo jste naopak p&aacute;nem sv&eacute;ho času? Ř&iacute;k&aacute;te, že se na podobn&eacute; postaven&iacute; teprve připravujete? Tak už dnes se rovnou naučte zapom&iacute;nat na minulost. Poučte se z n&iacute; a běžte d&aacute;l. Siln&iacute; a z&aacute;roveň &uacute;spě&scaron;n&iacute; podnikatel&eacute; hledaj&iacute; sp&iacute;&scaron;e nedostatky aktu&aacute;ln&iacute;ho provozu a hledaj&iacute; kompaktn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro vylep&scaron;en&iacute; současn&eacute; situace. Kvalitn&iacute; podnikatelsk&eacute; uvažov&aacute;n&iacute; nikdy nesp&iacute; a neust&aacute;le přem&yacute;&scaron;l&iacute;, jak v&scaron;e vylep&scaron;it a zdokonalit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nevzd&aacute;vejte se</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>A posledn&iacute; rada na z&aacute;věr či poznatek vych&aacute;zej&iacute;c&iacute; z pozorov&aacute;n&iacute; psychicky siln&yacute;ch podnikatelů? Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nevzd&aacute;vejte a i přes svůj ne&uacute;spěch to zkou&scaron;ejte poř&aacute;d dokola. Každ&eacute;mu &uacute;spěchu totiž předch&aacute;z&iacute; p&aacute;dy a poučen&iacute; z nich. Př&iacute;tomnost těchto negativn&iacute;ch z&aacute;žitků berte pozitivně, jelikož pouze ony v&aacute;s posunou vpřed. Nebojte se kritiky, podrazů a dal&scaron;&iacute;ch konkurenčn&iacute;ch &uacute;toků. Držte se sv&eacute; vize a vytvořte ze sebe opravdu siln&eacute;ho podnikatele.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Podnikání je o tvrdém přístupu, rázném rozhodování a dodržování přednastavených vizí vedoucí k pozitivním výsledkům v kladných číslech. Stejně tak, jako je tomu v zákonech přírody, kde přežívají jen ti nejsilnější, podnikatelská scéna v tomto ohledu není jiná. Považujete se za opravdu siilného podnikatele s hmatateným otiskem rychlého profesního růstu nebo se vám ještě nepodařilo vymanit z pevného sevření obav a strachu? Přesně na tuto otázku získáte jednoznačnou odpověď po přečtení našeho článku, který má za úkol rozdělit silné od těch slabých. Přinášíme vám soubor šesti věcí, které psychický silný podnikatel nikdy neudělá.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","13":"produktivita","15":"uspesni-lide","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '187',
			'rght' => '188',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:13:14',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:29:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '118',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Staňte se digitálním nomádem, staňte se skutečně nezávislým podnikatelem',
			'slug' => 'stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'body' => '<h1>Kdo je to digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je člověk, kter&yacute; ke sv&eacute; pr&aacute;ci nepotřebuje nic kromě internetov&eacute; připojen&iacute;. Aktu&aacute;ln&iacute; doba a st&aacute;le men&scaron;&iacute; v&yacute;početn&iacute; technika tomuto způsobu podnik&aacute;n&iacute; dosti nahr&aacute;v&aacute; a z&aacute;roveň na trh přin&aacute;&scaron;&iacute; naprosto nov&eacute; pracovn&iacute; př&iacute;ležitosti a segmenty, kde se můžete prosadit i vy.</p>

<p>Před dvaceti lety nebylo vůbec možn&eacute; o digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dstv&iacute; přem&yacute;&scaron;let. Internetov&aacute; doba byla je&scaron;tě v plenk&aacute;ch a poč&iacute;tače zab&iacute;raly takřka cel&yacute; pracovn&iacute; stůl. Nav&iacute;c o internet nebyl zpoč&aacute;tku takov&yacute; z&aacute;jem a &scaron;lo pouze o informativně laděn&eacute; m&iacute;sto bez reklam, marketingu a obchodů. Dnes se na internetu toč&iacute; daleko v&iacute;ce peněz a nic nenasvědčuje tomu, že by se mělo cokoliv měnit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo je tedy skutečn&yacute; digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je každ&yacute;, kdo může svou pr&aacute;ci vykon&aacute;vat bez ohledu na čas a m&iacute;sto. S touto profes&iacute; se tak v&aacute;že i možnost neust&aacute;l&eacute;ho přesouv&aacute;n&iacute; a cestov&aacute;n&iacute;, m&aacute; to v&scaron;ak i sv&aacute; tvrd&aacute; pravidla. V opačn&eacute;m př&iacute;padě se domů vr&aacute;t&iacute;te je&scaron;tě dř&iacute;v, než v&aacute;m přijdou prvn&iacute; vydělan&eacute; pen&iacute;ze. Předev&scaron;&iacute;m mus&iacute;te b&yacute;t disciplinovan&iacute; a čas sv&eacute; pr&aacute;ci skutečně věnovat.</p>

<p>Nesm&iacute; se zapom&iacute;nat, že jste na pracovn&iacute; dovolen&eacute; a d&iacute;ky sv&eacute; pr&aacute;ci přes poč&iacute;tač jste vlastně tam, odkud pracujete. Pokud by v&aacute;s při pr&aacute;ci bavilo pozn&aacute;vat nov&aacute; m&iacute;sta, ochutn&aacute;vat cizokrajn&eacute; kuchyně, sedět za rann&iacute;ho rozbřesku na pl&aacute;ži a večer usednout do poklidn&eacute; kav&aacute;rny, tak je přesně tento podnikatelsko životn&iacute; styl pr&aacute;vě pro v&aacute;s.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo se může st&aacute;t digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dem?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;di poch&aacute;zej&iacute; předev&scaron;&iacute;m z oblast&iacute; s vy&scaron;&scaron;&iacute; životn&iacute; &uacute;rovn&iacute;. Přece jen je trochu obt&iacute;žněj&scaron;&iacute; s českou v&yacute;platou cestovat po drah&yacute;ch destinac&iacute;ch, ale už i dnes se objevuj&iacute; z&aacute;stupy česk&yacute;ch podnikatelů, kteř&iacute; se na digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; vrhli, uč&iacute; se jazyky, roz&scaron;iřuj&iacute; si sv&eacute; obzory a z&aacute;roveň i pracovn&iacute; uplatněn&iacute;.</p>

<p>Nejčastěji se digit&aacute;ln&iacute;mi nom&aacute;dy st&aacute;vaj&iacute; projektov&iacute; manažeři, burzovn&iacute; tradeři, překladatel&eacute;, grafičt&iacute; designeři nebo copywriteři - dal&scaron;&iacute; profese samozřejmě přib&yacute;vaj&iacute;. Za digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dy můžeme považovat i modely vystupuj&iacute;c&iacute; na Live chatu, kteř&iacute; si rovněž přijdou na slu&scaron;n&eacute; pen&iacute;ze a nic jim nesvazuje ruce v tom, aby setrv&aacute;vali na jednom m&iacute;stě.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Pr&aacute;ce na d&aacute;lku je pln&aacute; n&aacute;strah</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; sice může zn&iacute;t jako ta nejlep&scaron;&iacute; věc na světě, m&aacute; ale i sv&aacute; &uacute;skal&iacute;, proto nen&iacute; pro každ&eacute;ho. Je nutn&eacute; si uvědomit, že se sv&yacute;mi klienty nepřijdete do styku osobně, o to v&iacute;ce mus&iacute;te vědět, co je po v&aacute;s vyžadov&aacute;no. Rovněž je důležit&eacute; se předem připravit na odli&scaron;nost životn&iacute;ch &uacute;rovn&iacute; a dobře si svou cestu napl&aacute;novat. V&yacute;chodn&iacute; Evropa, Asie nebo Afrika pro v&aacute;s bude mnohem levněj&scaron;&iacute; než např&iacute;klad Francie, &scaron;v&yacute;carsk&eacute; Alpy nebo anglick&aacute; velkoměsta.</p>

<p>Nezapomeňte, že na cest&aacute;ch v&aacute;s bude rozptylovat mnoho l&aacute;kadel. Na prvn&iacute;m m&iacute;stě mus&iacute; vždy b&yacute;t pr&aacute;ce a dodržen&iacute; term&iacute;nů. Jako podnikatel m&aacute;te v&iacute;ce zodpovědnosti než řadov&yacute; zaměstnanec. Vstup na tento led je určitě svůdn&yacute; a l&aacute;kav&yacute;, na druhou stranu nen&iacute; př&iacute;li&scaron; uzpůsoben&yacute; pro rodinn&yacute; život a v&yacute;sledky budou kvalitn&iacute; jen do takov&eacute; m&iacute;ry, do jak&eacute; projev&iacute;te svou discipl&iacute;nu.</p>
',
			'excerpt' => 'Opakem zaměstnaneckého poměru je nezaměstnanost a pravidelné pochůzky na úřad práce a sociálního zabezpečení. Pokud se však podíváme na tuto problematiku do větší hloubky, tak zjistíme, že skutečným opakem zaměstnaneckého poměru je digitální nomádství. 

Tento způsob osobního rozvoje a podnikatelského životního stylu se začíná hodně rozmáhat a je každým dnem oblíbenější. Možná nějakého digitálního nomáda znáte, nebo se dokonce snažíte do této sféry prorazit osobně. Zkrátka sbalit si malé příruční zavazadlo a za pomocí virtuálních technologií vydělávat peníze nemůže jen tak každý a zároveň může kdokoliv. ',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '191',
			'rght' => '192',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-03-20 15:41:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:33:14',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '120',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Za jakých podmínek svoláváme tiskovou konferenci a jak se na ní připravit?',
			'slug' => 'za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'body' => '<h1>Kdy je potřeba svolat tiskovou konferenci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference se svol&aacute;v&aacute; v momentě, kdy je potřeba &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti sdělit z&aacute;sadn&iacute; ud&aacute;losti t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se změn a chodu va&scaron;&iacute; společnosti. Je&scaron;tě před t&iacute;m, než se rozhodnete tiskovou konferenci uspoř&aacute;dat, položte si důležitou ot&aacute;zku. Opravdu jsou informace natolik z&aacute;sadn&iacute;, že je potřeba o tom informovat spoluobčany skrze pozvan&aacute; m&eacute;dia? Nestač&iacute; udělat vyj&aacute;dřen&iacute; pouze na sv&yacute;ch webov&yacute;ch str&aacute;nk&aacute;ch? Tiskovka by měla b&yacute;t svol&aacute;v&aacute;na jen za těch podm&iacute;nek, že se informace &uacute;zce dotknou &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti. Takov&aacute; změna řadov&eacute;ho manažera nebo inovace technologie se bez n&iacute; obejde.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Důvody, kter&eacute; vedou k tiskovce</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Velice důležit&eacute; a z&aacute;roveň v&yacute;znamn&eacute; změny</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Zah&aacute;jen&iacute; nebo ukončen&iacute; dlouhodob&eacute;ho projektu</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Objeven&iacute; důležit&eacute; osoby pro chod a dal&scaron;&iacute; v&yacute;voj společnosti</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Rozs&aacute;hl&aacute; hav&aacute;rie, nehoda popř&iacute;padě &uacute;mrt&iacute;</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Okamžit&aacute; reakce na nepravdiv&aacute; tvrzen&iacute; v m&eacute;di&iacute;ch</li>
</ul>

<p>Tiskov&aacute; konference tedy slouž&iacute; jak k informativn&iacute;m &uacute;čelům, tak i k obraně vlastn&iacute;ho portf&oacute;lia.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak tiskovou konferenci svolat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&eacute; tiskov&eacute; konferenci předch&aacute;z&iacute; tiskov&aacute; zpr&aacute;va informuj&iacute;c&iacute; o skutečnosti prob&iacute;haj&iacute;c&iacute; akce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor předev&scaron;&iacute;m na den a čas, kdy tiskovku provedete. Nejlep&scaron;&iacute;m způsobem je zavol&aacute;n&iacute; př&iacute;mo na ČTK a ověřen&iacute; si, jestli na dan&yacute; term&iacute;n nen&iacute; již něco domluveno. Pokud se nechcete ČTK&aacute;čkem zab&yacute;vat, nejlep&scaron;&iacute; vhodnou dobou je pak &uacute;ter&yacute;, středa nebo čtvrtek v 10:00. V devět hodin se vět&scaron;inou vys&iacute;l&aacute;vaj&iacute; posledn&iacute; pořady a novin&aacute;ři jdou pak do ter&eacute;nu. V ponděl&iacute; se konaj&iacute; velk&eacute; porady a v p&aacute;tek je už mal&aacute; sobota, takže by z toho tak&eacute; nemuselo nic b&yacute;t.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kde tiskovku uspoř&aacute;dat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference nemus&iacute; vždy prob&iacute;hat na otřepan&yacute;ch m&iacute;stech a v tradičn&iacute;ch prostor&aacute;ch. Uspoř&aacute;dejte j&iacute; např&iacute;klad na schodech sv&eacute; společnosti nebo př&iacute;mo v provozu. Experimentujte a snažte se působit co možn&aacute; nejvěrohodněji. Každou konferenci je nutn&eacute; předem ohl&aacute;sit již zm&iacute;něnou tiskovou zpr&aacute;vou, kde uvedete čas, m&iacute;sto kon&aacute;n&iacute; a logo firmy. Aby se tiskovka stala efektivn&iacute;, zvolte strategii obr&aacute;cen&eacute; pyramidy v pěti bodech. Ujasněte si maxim&aacute;lně 5 kroků, kter&eacute; chcete zveřejnit. Ty nejdůležitěj&scaron;&iacute; řekněte na zač&aacute;tku a na samotn&yacute; z&aacute;věr hovořte o z&aacute;ležitostech m&eacute;ně podstatn&yacute;ch.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nezapomeňte si připravit</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pro pozvan&eacute; důležit&eacute; hosty a řečn&iacute;ky vytvořte cedulky se jm&eacute;ny, prezenčn&iacute; listinu, video (pokud m&aacute;te k dispozici) a v neposledn&iacute; řadě i mal&eacute; občerstven&iacute;. Tiskov&aacute; konference je důležit&yacute;m n&aacute;strojem každ&eacute; společnosti, kter&aacute; ovlivňuje životy vět&scaron;&iacute; skupiny obyvatel nebo potřebuje objasnit ud&aacute;losti nepř&iacute;jemn&eacute; ud&aacute;loti či nepravdiv&eacute;ho tvrzen&iacute;, kter&eacute; zaznělo v m&eacute;di&iacute;ch. V př&iacute;padě, že zahrabete hlavu do pomysln&eacute;ho p&iacute;sku, nedopadne to pro v&aacute;s dobře. Využ&iacute;vejte t&eacute;to možnosti s rozvahou a vylep&scaron;ete si tak d&iacute;ky těmto informativně laděn&yacute;m setk&aacute;n&iacute;m mimo jin&eacute; i svůj branding.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Média jsou silným spoluhráčem a zároveň velice nepříjemným protihráčem. Čím větší máme společnost, tím větší zájem o naše prohřešky ze strany nenechavých investigativních i řadových novinářů je. Ve své podstatě se mediálnímu zkreslení nedá vyhnout, ovšem v drtivé většině případů nás ovlivňují nepřímo bez jakékoliv šance do přednastaveného scénáře zasáhnout. 

Tisková konference se pak stává jedinou šancí a nástrojem, jak na povrch vytáhnout všechny potřebné skutečnosti. Mlčení vyvolává otázky a při jejich dlouhodobém nezodpovídání, pak vyvstanou spekulace. Připravte si media list a pozvěte na svou tiskovku novináře, kterým novinky či vyjádření chcete sdělit. Záleží pouze na vás, koho na tiskovku vpustíte.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '195',
			'rght' => '196',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:06:34',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:37:27',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '122',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Technika neustále zrychluje, my nikoliv – jak se vyhnout burn out syndromu?',
			'slug' => 'technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'body' => '<h1>V&scaron;&iacute;mejte si prvotn&iacute;ho sign&aacute;lu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Prvn&iacute;m ukazatelem nebo sign&aacute;lem stoj&iacute;c&iacute;m za předzvěst&iacute; tzv. vyhořen&iacute;, je ztr&aacute;ta energie bez jak&eacute;koliv motivace. V tomto kontraproduktivn&iacute;m sepnut&eacute;m režimu zauj&iacute;m&aacute;te pozici v sedě, tupě z&iacute;r&aacute;te do sv&eacute; pr&aacute;ce a hled&aacute;te v&yacute;znam cel&eacute;ho poč&iacute;n&aacute;n&iacute;. Nem&aacute;te chuť ani n&aacute;ladu plnit sv&eacute; pracovn&iacute; &uacute;koly a nav&iacute;c nic nest&iacute;h&aacute;te ani v požadovan&yacute;ch term&iacute;nech. Tyto př&iacute;znaky ve vět&scaron;ině př&iacute;padů poukazuj&iacute; na obrovsk&yacute; probl&eacute;m, jehož přehl&iacute;žen&iacute; vede k naprost&eacute;mu vyhořen&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Za v&scaron;e mohou technologie</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na jednu stranu m&aacute;me r&aacute;di nov&eacute; technologie se schopnost&iacute; u&scaron;etřit nemal&eacute; množstv&iacute; času. Např&iacute;klad takov&yacute; internet je vyn&aacute;lez tis&iacute;cilet&iacute;. Ve&scaron;ker&eacute; informace m&aacute;te na dosah ruky, aniž by bylo nutn&eacute; udělat jedin&yacute; krok. Pr&aacute;vě v tom je ale zakopan&yacute; pes. Pokud je informace tak snadno dostupnou komoditou a spojen&iacute; se světem v&aacute;m nezabere v&iacute;ce času než jeden &uacute;der do tlač&iacute;tka enter při odes&iacute;l&aacute;n&iacute; požadavku, tak v naprosto stejn&eacute;m duchu se pak objevuj&iacute; i časov&eacute; n&aacute;roky na cel&yacute; obchod.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Narůstaj&iacute;c&iacute; tempo techniky mus&iacute; n&aacute;&scaron; mozek kop&iacute;rovat, v opačn&eacute;m př&iacute;padě by neobst&aacute;l v ž&aacute;dn&eacute;m perspektivn&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;. Před sto lety bylo na každou zak&aacute;zku podstatně v&iacute;ce času, než je tomu teď. V př&iacute;padě, že se objevil probl&eacute;m, bylo třeba poslat telegram a čekat na odpověď. Dnes je to ot&aacute;zkou zvednut&iacute; telefonu, či naps&aacute;n&iacute; zpr&aacute;vy.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Př&iacute;znaky vyhořen&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nemus&iacute;te m&iacute;t nechuť jen ke sv&eacute;mu zaměstn&aacute;n&iacute; a pracovn&iacute;m povinnostem. Energie v&aacute;m chyb&iacute; i pro běžn&eacute; aktivity, nedok&aacute;žete si zaj&iacute;t s př&aacute;teli na domluven&yacute; fotbal, zapom&iacute;n&aacute;te na fitko. Po fyzick&eacute; str&aacute;nce se takov&yacute; člověk c&iacute;t&iacute; neust&aacute;le nemocn&yacute;. Jde o cel&yacute; souhrn podnětů, kter&eacute; vypadaj&iacute; jako &uacute;navov&yacute; syndrom, deprese a oslaben&aacute; imunita. Vyhořen&iacute; se ve sv&eacute; podstatě chov&aacute; jako zloděj. Do va&scaron;eho domu se vpl&iacute;ž&iacute; velmi nen&aacute;padně, ov&scaron;em nap&aacute;chan&eacute; &scaron;kody se ukl&iacute;zej&iacute; je&scaron;tě hodně dlouho pot&eacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak vyhořen&iacute; předej&iacute;t</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li>Nezapom&iacute;nejte na pravideln&eacute; přest&aacute;vky, rovněž si na sebe v průběhu dne udělejte malou chv&iacute;li času. Vyzkou&scaron;ejte si vyjet automobilem na klidn&eacute; m&iacute;sto, pusťte si muziku, nebo zajděte do sv&eacute; obl&iacute;ben&eacute; hospůdky, restaurace. Na dva dny v t&yacute;dnu &uacute;plně vypněte a věnujte se čemukoliv, co nem&aacute; s va&scaron;&iacute; prac&iacute; nic společn&eacute;ho.</li>
	<li>Jakmile změn&iacute;te postoj ke sv&eacute;mu posl&aacute;n&iacute; a zjist&iacute;te podstatu cel&eacute; věci, budete produktivněj&scaron;&iacute;. Cel&eacute; kouzlo spoč&iacute;v&aacute; v pochopen&iacute;, že na v&scaron;e zkr&aacute;tka nestač&iacute;te. Nedělejte si zbytečn&eacute; iluze a raději uberte povinnosti a těm zb&yacute;vaj&iacute;c&iacute;m se věnujte naplno.</li>
	<li>J&iacute;dlo je neodmyslitelně spjato s pracovn&iacute;m v&yacute;konem. Pokuste se j&iacute;st zdravěji &ndash; to neznamen&aacute;, že nakoup&iacute;te v&scaron;ude preferovan&eacute; komerčně vyzdvihovan&eacute; m&uuml;sli, ml&eacute;ko, tmav&yacute; chleba, ale zaměř&iacute;te se na opravdu zdrav&aacute; j&iacute;dla &ndash; ovoce, zeleninu a předev&scaron;&iacute;m multivitam&iacute;nov&eacute; bomby v podobě čerstvě vylisovan&yacute;ch zeleninov&yacute;ch a ovocn&yacute;ch &scaron;ť&aacute;v.</li>
	<li>Nikdy nečekejte na zn&aacute;mky &uacute;navy. Vždy mějte pevně stanoven&eacute; odpočinkov&eacute; chv&iacute;le.</li>
</ul>

<p>Vyhořen&iacute; je sign&aacute;l toho, že se ke sv&eacute;mu tělu nechov&aacute;te tak, jak by se mělo. Naslouchejte sv&yacute;m pocitům, kter&eacute; v&aacute;m vždy dok&aacute;žou poradit l&eacute;pe, než kter&yacute;koliv psycholog na světě.</p>
',
			'excerpt' => 'Mozek je naším biologickým softwarem, bez kterého neuděláme jediný pohyb, nevyřkneme jediné slovo a dokonce se ani nenadýchneme k dalším vteřinám našeho života. Za miliony let na tomto světě v něm neproběhl jediný update nebo aktualizace. Ve své podstatě nahráváme na původní hard disk nové vědomosti, poznatky a zkušenosti po celou dobu našeho vývoje a proč tomu tak je?  

Jednoduše není možné náš mozek programovat jako technické zařízení, proto se musí neustále přizpůsobovat novým podnětům, čímž se ale vystavuje zvýšeným procesním teplotám. Ovšem ne vždy se toto vypětí dokáže optimálně korigovat v přijatelných a zároveň bezpečných hladinách. Jednoho dne tak může přijít totální sebedestrukce v podobě burn out syndromu - vyhoření. Pojďme se podívat, jak tomu v dnešním světě předejít.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '199',
			'rght' => '200',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:05:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:42:55',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '124',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Proč toho někdo stihne více? Time management',
			'slug' => 'proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'body' => '<h1>Co je to Time Management</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Time management je ukazatelem efektivn&iacute;ho ř&iacute;zen&iacute; času a schopnost&iacute; si svou pr&aacute;ci důkladně rozvrhnout. Sami se teď na malou chv&iacute;li zamyslete. M&aacute;te pocit, že někdo ve va&scaron;em okol&iacute; m&aacute; v&iacute;ce času než vy a při tom m&aacute; obdobně n&aacute;ročnou pr&aacute;ci? Věřte, že každ&yacute; m&aacute; přesně tolik času, kolik si dok&aacute;že vy&scaron;etřit. A přesně o tom je time management. S jeho absenc&iacute; odsouv&aacute;te na druhou kolej osobn&iacute; z&aacute;jmy, rodinu i př&aacute;tele. V tomto čl&aacute;nku v&aacute;m představ&iacute;me několik z&aacute;sadn&iacute;ch rad, jak time management zvl&aacute;dnout.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Určete si sv&eacute; c&iacute;le</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Předvečer usedněte za stůl a rozepi&scaron;te si c&iacute;le na n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den. Podrobně si hodinu od hodiny rozvrhněte, co je třeba udělat. Nezapomeňte při tom na pravideln&eacute; přest&aacute;vky a tohoto rozvrhu se po t&eacute; pevně držte. Vypozorujte na sobě, kdy v průběhu dne jste nejaktivněj&scaron;&iacute; a k těmto časov&yacute;m &uacute;sekům přiřaďte nejdůležitěj&scaron;&iacute; &uacute;koly. K &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu zvl&aacute;dnut&iacute; je třeba si v sobě vypěstovat určitou d&aacute;vku sebezapřen&iacute; a odřeknut&iacute; se jinak zcela běžn&yacute;ch souč&aacute;st&iacute; života. Time management se d&aacute; dodržet jen za př&iacute;sn&yacute;ch pravidel a s t&iacute;m m&aacute; spojitost i na&scaron;e druh&aacute; rada.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Odpojte se od světa a soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>&Uacute;hlavn&iacute;m nepř&iacute;telem spr&aacute;vně veden&eacute;ho time managementu jsou ru&scaron;iv&eacute; elementy a dle povahy pracovi&scaron;tě jich může b&yacute;t opravdu hodně. Pokud podnik&aacute;te ze sv&eacute; kancel&aacute;ře, určitě se odpojte od v&scaron;ech soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;, zapomeňte na zpr&aacute;vy, burzovn&iacute; ud&aacute;losti i pracovn&iacute; maily. Vypněte si i telefon, nepracujete přeci jako oper&aacute;tor pro z&aacute;chrannou integrovanou zdravotn&iacute; službu. Několik m&aacute;lo des&iacute;tek minut bez připojen&iacute; k virtu&aacute;ln&iacute;mu světu v&aacute;&scaron; podnik určitě nepolož&iacute; a va&scaron;e pr&aacute;ce se tak pro klienty urychl&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučit se ř&iacute;kat NE, nen&iacute; jednoduch&eacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Slov&iacute;čko NE je v podnik&aacute;n&iacute; br&aacute;no jako odliv potencion&aacute;ln&iacute;ho v&yacute;dělku. Ov&scaron;em sami se zamyslete nad t&iacute;m, jestli skutečně potřebujete dal&scaron;&iacute;ho klienta a při tom zvl&aacute;dnete dost&aacute;t sv&yacute;ch z&aacute;vazků vůči těm st&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m. Mnohem l&eacute;pe si vybudujete siln&eacute; know-how sv&eacute; značky u men&scaron;&iacute;ho počtu klientů, kter&yacute;m odevzd&aacute;te sl&iacute;benou pr&aacute;ci s předstihem, než u z&aacute;stupu odběratelů, kteř&iacute; budou nuceni čekat i po sl&iacute;ben&eacute;m term&iacute;nu dod&aacute;n&iacute;. Uvědomte si, že nemus&iacute;te zvl&aacute;dat &uacute;plně v&scaron;echno, co se v&aacute;m přimot&aacute; do cesty. Naučte se si svou pr&aacute;ci vyb&iacute;rat a rozli&scaron;ujte mezi tou, kter&aacute; v&aacute;s skutečně posune d&aacute;l a tou, kter&aacute; v&aacute;m nic nepřinese.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>&Uacute;koly si rozdělte na men&scaron;&iacute; operace</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Složit&eacute; &uacute;koly si rozdělte na snadněj&scaron;&iacute; operace. D&iacute;ky tomu se va&scaron;e pr&aacute;ce stane př&iacute;jemněj&scaron;&iacute; na zvl&aacute;dnut&iacute; a vy tak nebudete t&iacute;ženi &scaron;patně odhadnut&yacute;m časov&yacute;m harmonogramem. U detailněji rozepsan&yacute;ch &uacute;kolů si mnohem l&eacute;pe nastav&iacute;te potřebn&yacute; čas k vypracov&aacute;n&iacute;. Klidně si svou pr&aacute;ci rozepi&scaron;te po hodin&aacute;ch ať m&aacute;te v průběhu dne přehled, jak si při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolu stoj&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučte se odpoč&iacute;vat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Posledn&iacute; rada pro zvl&aacute;dnut&iacute; time managementu se t&yacute;k&aacute; odpočinku. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; souč&aacute;st ze v&scaron;ech. Jen m&aacute;lo lid&iacute; si uvědomuje, že bez odpočinku se každ&yacute; n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den stane hůře zvladateln&yacute;m. Pouze dokonale zregenerovan&aacute; nervov&aacute; soustava dok&aacute;že pozitivně odol&aacute;vat vněj&scaron;&iacute;m stresov&yacute;m vlivům a nav&iacute;c b&yacute;t při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolů efektivn&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Dají se postupy práce a celková produktivita zvýšit nebo se jedná o hraniční limit osobního výkonu? Zásadní otázka, která asi napadla každého podnikatele má celkem jednoduchou odpověď. Pokud jste si ještě doposud nesestavili odpovídající time management v několika krocích, tak jste hluboko pod svými možnostmi a je na čem pracovat. 

Velký počet začínajících, ale i zkušenějších podnikatelů na time management úplně zapomíná a při tom se jedná o klíčovou strategii určující rychlost prováděných úkonů. Co to vlastně ten time management je a proč se pro osobní výkon stává tak důležitým?
',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","12":"time-management","13":"produktivita","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '203',
			'rght' => '204',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 11:50:15',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:45:46',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '134',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Franšízing vs. obchodní příležitosti',
			'slug' => 'fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'body' => '<h2>Obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Distributorships</strong> - jedn&aacute; se o pr&aacute;ci nez&aacute;visl&eacute;ho agenta, kter&yacute; m&aacute; opr&aacute;vněn&iacute; prod&aacute;vat produkty jin&yacute;ch společnost&iacute; k prodejcům a t&iacute;m zaji&scaron;ťovat jejich odkup k dal&scaron;&iacute;mu prodeji.</p>

<p><strong>Dealer</strong> - zde se jedn&aacute; o velice podobnou činnost jen s t&iacute;m rozd&iacute;lem, že se produkty nebo služba prod&aacute;v&aacute; př&iacute;mo spotřebitelům popř&iacute;padě maloobchodn&iacute;kům.</p>

<p><strong>Multilevel marketing </strong>- hodně popul&aacute;rn&iacute; a dnes již silně zaveden&yacute;m obchodn&iacute;m modelem je tzv. Multilevel marketing. Zde se obchodn&iacute;k nebo agent snaž&iacute; prodat produkt a z&aacute;roveň sehnat dal&scaron;&iacute; klienty do s&iacute;tě pod sebe. Vytv&aacute;ř&iacute;te si tak obchodn&iacute; s&iacute;ť a napom&aacute;h&aacute;te prodeji služby nebo produktu dan&eacute; společnosti. Vypl&aacute;ceni jste v proviz&iacute;ch.</p>

<p><strong>Licence </strong>- společnost ve sv&eacute; podstatě poskytne nabyvateli licenci neboli opr&aacute;vněn&iacute; použ&iacute;vat n&aacute;zev firmy a zaveden&eacute; postupy k vlastn&iacute;mu podnik&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Pr&aacute;ce z domova</strong> - st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute; trend mezi mlad&yacute;mi, kdy nen&iacute; zapotřeb&iacute; chodit do pr&aacute;ce na pln&yacute; &uacute;vazek, ale pracujete z domova jako program&aacute;tor, copywriter, nebo prodejce, či provozujete afilliate marketing.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;za</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Z&aacute;jemce, fran&scaron;&iacute;zant z&iacute;sk&aacute; licenci nebo opr&aacute;vněn&iacute; od společnosti otevř&iacute;t si pobočku pod jejich zastoupen&iacute;m. N&aacute;sledně se o v&aacute;s fran&scaron;&iacute;zor postar&aacute; formou za&scaron;kolen&iacute; a zapůjčen&iacute; potřebn&eacute; techniky k rozjet&iacute; byznysu. Vždy z&aacute;lež&iacute; na konkr&eacute;tn&iacute;ch podm&iacute;nk&aacute;ch a nab&iacute;dce fran&scaron;&iacute;zora. Tato oblast je velice rozmanit&aacute; a lze se uplatnit jak ve v&yacute;robě j&iacute;dla pod ochrannou zn&aacute;mkou, tak i v o poskytov&aacute;n&iacute; finančn&iacute;ch služeb. Pakliže projdete př&iacute;sn&yacute;m v&yacute;běrov&yacute;m ř&iacute;zen&iacute;m, je zapotřeb&iacute; dodržovat tvrd&aacute; a nekompromisn&iacute; pravidla.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Hlavn&iacute; rozd&iacute;l mezi fran&scaron;&iacute;zou a obchodn&iacute; př&iacute;ležitost&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U fran&scaron;&iacute;zy nar&aacute;ž&iacute;me na vy&scaron;&scaron;&iacute; poč&aacute;tečn&iacute; n&aacute;klady spojen&eacute; s rozjezdem podnik&aacute;n&iacute; a z&aacute;roveň s takřka minim&aacute;ln&iacute; možnost&iacute; zas&aacute;hnout do chodu společnosti a určit&eacute; věci pozměnit. Na druhou stranu z&iacute;sk&aacute;te vytř&iacute;ben&yacute; model, kter&yacute; prostě funguje a uspěl na celosvětov&eacute;m trhu. Jako fran&scaron;&iacute;zor rovněž z&iacute;sk&aacute;te z&aacute;zem&iacute; pravideln&yacute;ch &scaron;kolen&iacute; a marketingovou podporu, kterou u modelu obchodn&iacute;ch př&iacute;ležitost&iacute; nenaleznete. Obvykle je v t&eacute;to oblasti men&scaron;&iacute; kontakt mezi prod&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m a kupuj&iacute;c&iacute;m. Jako fran&scaron;&iacute;z z&iacute;sk&aacute;te dle sepsan&eacute; dohody ve&scaron;ker&eacute; podkladov&eacute; materi&aacute;ly a za&scaron;kolen&iacute; k potřebn&eacute;mu rozjet&iacute; a spr&aacute;vn&eacute;mu veden&iacute; dan&eacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pro podnikatele zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; od nuly</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Oba dva modely jsou vhodn&eacute; pro podnikatele, kteř&iacute; nemaj&iacute; vytvořenou svou vlastn&iacute; vizi, službu nebo produkt. Rovněž se jedn&aacute; o skvělou &scaron;anci pro v&scaron;echny, co nechtěj&iacute; svou značku budovat od nuly. Takto si vyberete již rozjet&yacute; vlak se zavedenou klientelou.</p>

<p>Stač&iacute; jen vybrat vhodn&eacute; m&iacute;sto a pokud se budete držet v&scaron;ech rad sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, m&aacute;te velkou &scaron;anci na &uacute;spěch tak, jak je tomu i v ostatn&iacute;ch pobočk&aacute;ch. Mus&iacute;te se v&scaron;ak sm&iacute;řit s t&iacute;m, že budete dělat pouze takov&eacute;ho kontrolora předepsan&eacute;ho pl&aacute;nu. Ž&aacute;dn&eacute; z&aacute;sahy, změny. Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant je vlastně takov&yacute;m provozn&iacute;m či mluvč&iacute;m sv&eacute; společnosti. Pokud v&aacute;m to nevad&iacute; a chcete b&yacute;t souč&aacute;st&iacute; něčeho vět&scaron;&iacute;ho, vyzkou&scaron;ejte to.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Obl&iacute;ben&yacute; obchodn&iacute; model</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za či obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti jsou st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute;m obchodn&iacute;m modelem. Fran&scaron;&iacute;za je v&scaron;ak vhodněj&scaron;&iacute; pro podnikatele, kteř&iacute; se chtěj&iacute; podvolit funguj&iacute;c&iacute;mu syst&eacute;mu a m&aacute; minim&aacute;ln&iacute; kapit&aacute;l na rozjezd podnik&aacute;n&iacute;. Vstupn&iacute; kapit&aacute;l je pouze zlomkem toho, co by bylo zapotřeb&iacute; investovat do vlastn&iacute; značky.</p>
',
			'excerpt' => 'Franšízing není jediným způsobem, jak začít podnikat bez vlastního kapitálu u zavedené společnosti nebo s již vystavenou marketingovou strategií a vytvořenou službou. Nikdo neříká, že podnikatel musí na trh vstoupit ryze se svým nápadem a pokoušet se ho protlačit na výslunní za ztížených podmínek. Franšízing je z tohoto pohledu hodně zajímavou metodou stejně tak, jako obchodní příležitosti. Co z toho vychází pro začínajícího podnikatele nejlépe? Na to se pokusíme odpověď v tomto článku.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '223',
			'rght' => '224',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:39:49',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '135',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Rysy dobrého franšízanta, které z nich máte vy?',
			'slug' => 'rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'body' => '<h2>Důvěra ve va&scaron;e schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant svědomitě buduje značku sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora a děl&aacute; jeho jm&eacute;no st&aacute;le silněj&scaron;&iacute;. Zakl&aacute;d&aacute; si na spolehlivosti a dodržov&aacute;n&iacute; jasně přednastaven&yacute;ch pravidel. Neobměňuje nic bez přede&scaron;l&eacute; domluvy a rozhodně nepoupravuje poskytovanou službu. Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant se pozn&aacute; podle toho, že nad n&iacute;m nemus&iacute; jeho fran&scaron;&iacute;zor st&aacute;t a dohl&iacute;žet na kvalitu proveden&eacute; pr&aacute;ce ve v&iacute;ce než čast&yacute;ch kontroln&iacute;ch intervalech.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Vůdč&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; m&iacute;t přirozeně vyvinut&eacute; vůdč&iacute; schopnosti, kter&yacute;mi dok&aacute;že zajistit spr&aacute;vn&yacute; chod požadovan&eacute;ho marketingu dan&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora. Rozhodně je zapotřeb&iacute; ovl&aacute;dat dynamiku obchodn&iacute;ho jedn&aacute;n&iacute; a umět naslouchat potřeb&aacute;m přizpůsoben&iacute; se změn&aacute;m společnosti. Zde nekopete za sebe, ale za my&scaron;lenku zastře&scaron;uj&iacute;c&iacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Ochota se podvolit</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ochota se podvolit trochu souvis&iacute; s t&iacute;m, co jsme napsali o odstavec v&yacute;&scaron;e. Je nutn&eacute; si uvědomit, že fran&scaron;&iacute;zor je va&scaron;&iacute;m hnac&iacute;m motorem, &scaron;kolitelem a poskytovatelem licenčn&iacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; vystupovat pod jeho značkou. N&aacute;vrhy jsou samozřejmě v&iacute;tan&eacute;, ale jinak nesm&iacute;te udělat nic, co by jakkoliv pozměnilo nab&iacute;dku předkl&aacute;dan&yacute;ch služeb nebo produktu. Pokud m&aacute; hamburger v sobě okurku, určitě j&iacute; nenahrad&iacute;me papričkou jalapeňos.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;zing je o neust&aacute;l&eacute;m učen&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; fran&scaron;&iacute;zor si mus&iacute; naj&iacute;t čas na studium a absolvov&aacute;n&iacute; v&scaron;ech dostupn&yacute;ch &scaron;kolen&iacute;. Souč&aacute;st&iacute; obchodn&iacute;ho &uacute;spěchu je znalost v&scaron;ech změn v marketingu a spr&aacute;vn&aacute; aplikace do ostr&eacute;ho provozu. Fran&scaron;&iacute;z se tak nebr&aacute;n&iacute; radě a samozřejmě dok&aacute;že naslouchat i sv&yacute;m klientům a tyto poznatky pak poskytne sv&eacute;mu fran&scaron;&iacute;zorovi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pracuje na 120%</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute; si můžete dovolit pl&aacute;novaně povolit, jako fran&scaron;&iacute;z tuto v&yacute;hodu nehledejte. Pokud je po v&aacute;s požadov&aacute;no, aby se pracovalo nepřetržitě, neznamen&aacute; to, že vyhl&aacute;s&iacute;te celoz&aacute;vodn&iacute; dovolenou. Velk&eacute; množstv&iacute; fran&scaron;&iacute;zorů proto m&aacute; hodně tvrd&eacute; podm&iacute;nky k přijet&iacute; spolupr&aacute;ce. Připravte se na to, že bude zapotřeb&iacute; uk&aacute;zat siln&yacute; druh iniciativy, kteř&iacute; fran&scaron;&iacute;zoři hledaj&iacute;. Pamatujte, že jde o siln&eacute; společnosti s &uacute;spěchem na glob&aacute;ln&iacute;m trhu, zde nen&iacute; prostor pro lenost.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Komunikačn&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; vl&aacute;dnout dobr&eacute;mu slovu a projevu. Charismatick&aacute; komunikace je tou nejsilněj&scaron;&iacute; zbran&iacute; v re&aacute;ln&eacute;m obchodě. Nyn&iacute; se nebav&iacute;me pouze o obchodn&iacute;m prostřed&iacute; při navazov&aacute;n&iacute; styku s nov&yacute;mi klienty. Komunikace bez drhnut&iacute; mus&iacute; prob&iacute;hat i se zaměstnanci, č&iacute;mž si dok&aacute;žete vytvořit důvěru a pozitivn&iacute; atmosf&eacute;ru potřebnou k udržen&iacute; zdrav&eacute;ho marketingov&eacute;ho tempa.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Disponuje finančn&iacute;mi dovednostmi</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; disponovat určit&yacute;mi finančn&iacute;mi dovednostmi. Bez ekonomick&eacute; gramatičnosti se nedostanete d&aacute;le než k prvn&iacute;mu vy&uacute;čtov&aacute;n&iacute;, kter&eacute; je fran&scaron;&iacute;zory bedlivě sledov&aacute;no. Kromě jin&eacute;ho je zapotřeb&iacute; do t&eacute;to oblasti podnik&aacute;n&iacute; vstupovat i s vlastn&iacute;m kapit&aacute;lem, kter&yacute; v&aacute;m napomůže v zač&aacute;tc&iacute;ch. Rozhodně je nutn&eacute; m&iacute;t o v&yacute;daj&iacute;ch a př&iacute;jmech přehled detailn&iacute;ho r&aacute;zu. Jen za těchto předpokladů budete přesně vědět, co si můžete dovolit.</p>

<p>Pokud m&aacute;te z&aacute;jem se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zanty u jednoho z prestižn&iacute;ch fran&scaron;&iacute;zorů, kontaktujte n&aacute;s a my v&aacute;m v zač&aacute;tc&iacute;ch pomůžeme spr&aacute;vně zvl&aacute;dnout vstupn&iacute; pohovor a zv&yacute;&scaron;it v&aacute;m tak pravděpodobnost &uacute;spěchu. Podnikejte na vlastn&iacute; pěst pod hlavičkou stabiln&iacute; společnosti, kter&aacute; v&aacute;m d&iacute;ky jm&eacute;nu zajist&iacute; pravideln&eacute; n&aacute;v&scaron;těvn&iacute;ky již po prvn&iacute;m dni otevřen&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Plánujte nastoupit do bezejmenného vlaku a vydat se společně s ním do prozatím neprobádaných hlubin vaší podnikatelské duše? Opravdu si myslíte, že máte na to se stát kvalitním franšízantem? To si můžete ověřit díky našemu článku, který se týká potřebných povahových rysů takového podnikatele. Kolik z nich máte vy a nakolik věříte svým schopnostem některé z nich si osvojit?',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '225',
			'rght' => '226',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:24',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:41:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$blocks_for_layout = array(
	'right' => array(
		(int) 0 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 1 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 2 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 3 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 4 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 5 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	)
)
$title_for_layout = 'Články | Patrik Chlumecký'
$showCookieInfo = (int) 1
$contact = array(
	'Contact' => array(
		'id' => '1',
		'title' => 'Contact',
		'alias' => 'contact',
		'body' => 'Hlavní kontakt',
		'name' => '',
		'position' => '',
		'address' => '',
		'address2' => '',
		'state' => '',
		'country' => '',
		'postcode' => '',
		'phone' => '',
		'fax' => '',
		'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
		'message_status' => true,
		'message_archive' => true,
		'message_count' => '396',
		'message_spam_protection' => false,
		'message_captcha' => false,
		'message_notify' => true,
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2009-09-16 01:45:17',
		'created_by' => null
	),
	'TrackableCreator' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => null,
		'role_id' => null,
		'username' => null,
		'name' => null,
		'email' => null,
		'website' => null,
		'activation_key' => null,
		'image' => null,
		'bio' => null,
		'timezone' => null,
		'status' => null,
		'updated' => null,
		'updated_by' => null,
		'created' => null,
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => null
	),
	'TrackableUpdater' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => '1',
		'role_id' => '1',
		'username' => 'admin',
		'name' => 'admin',
		'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
		'website' => '',
		'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
		'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
		'bio' => null,
		'timezone' => '',
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2016-08-08 13:47:17',
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => '0'
	),
	'Message' => array(
		(int) 0 => array(
			'id' => '9',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Moje testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 12:57:22',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 12:57:22',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 1 => array(
			'id' => '10',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 14:48:45',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 14:48:45',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 2 => array(
			'id' => '11',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 15:17:30',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 15:17:30',
			'created_by' => '1'
		)
	)
)
$franchises = array(
	(int) 0 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '47',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'modified' => '2017-09-25 12:45:53',
			'status' => '1',
			'user_id' => '44',
			'start' => '1050000',
			'title' => 'Expense Reduction Analysts',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161209181721_bvKV4v.jpg',
			'specialization_id' => '5',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '57',
			'body' => 'Expense Reduction Analysts (ERA) je největší poradenskou společností na světě specializující se na řízení nákladů. V roce 2017 plánujeme rozšířit současný tým vysoce kvalitních profesionálů z různých oborů činnosti. 

Franšízový koncept ERA nabízí příležitost, ve které můžete podnikat se zhodnocením svých schopností a nabytých zkušeností, vysoký potenciál příjmů, možnost pracovat v čase a tempu, který vám vyhovuje.

"Pokud nebudete v roce 2017 pracovat sám na svém snu, zaměstná vás někdo jiný, abyste pracovali na tom jeho".',
			'url' => 'expense-reduction-analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '44',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP016',
			'name' => 'Expense Reduction Analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'website' => '',
			'activation_key' => '6b2b8ff617f4b5088c4b5e90e45a0bf9',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-08-08 10:33:01',
			'updated_by' => '44',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '47'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '5',
			'title' => 'Poradenství'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '57',
			'rp' => '20',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '9500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Ostrovského ,253/3,Praha 5,150 00,Česká republika',
			'web' => 'www.expensereduction.com',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2011',
			'crbranches' => '10',
			'crobrat' => '16500000',
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '650',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '25',
			'description' => '<p>Expense Reduction Analysts se již od roku 1992 specializuje na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů. Nab&iacute;z&iacute; poradenstv&iacute; zaměřen&eacute; na poskytov&aacute;n&iacute; zlep&scaron;en&iacute; v&yacute;konnosti podniků pro klienty v&scaron;ech velikost&iacute; v soukrom&eacute;m i veřejn&eacute;m sektoru. V&iacute;ce než 650 analytiků Expense Reduction Analysts, působ&iacute;ch ve v&iacute;ce než 25 zem&iacute;ch, nab&iacute;z&iacute; rozs&aacute;hl&eacute; vědomosti a znalosti v&nbsp; různ&yacute;ch odvětv&iacute;ch a v různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch kategori&iacute;, jako je ř&iacute;zen&iacute; dodavatelsk&eacute;ho řetězce, facility management, provozn&iacute; dod&aacute;vky, korpor&aacute;tn&iacute; služby, finančn&iacute; a bankovn&iacute; služby.</p>

<p>Mezi klienty Expense Reduction Analysts patř&iacute; tis&iacute;ce středně velk&yacute;ch podniků a mnoho zn&aacute;m&yacute;ch jmen.</p>

<p>Poradci&nbsp; Expense Reduction Analysts zakl&aacute;daj&iacute; svou reputaci na faktu, že pracuj&iacute; v&yacute;hradně na b&aacute;zi dosažen&eacute;ho &uacute;spěchu. Odměna vych&aacute;z&iacute; čistě z n&aacute;kladov&yacute;ch &uacute;spor, kter&yacute;ch u klienta dos&aacute;hnou. Bez dosažen&yacute;ch v&yacute;sledků nejsou &uacute;čtov&aacute;ny ž&aacute;dn&eacute; poplatky, což nenese ž&aacute;dn&eacute; riziko pro klienty a zaruč&iacute; se t&iacute;m i opravdov&yacute; z&aacute;vazek k naplněn&iacute; oček&aacute;van&yacute;ch &uacute;spor.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se snižov&aacute;n&iacute;m firemn&iacute;ch n&aacute;kladů funguje v Česku už skoro &scaron;est&nbsp;let. V tuzemsku jsme dokončili nebo pr&aacute;vě pracujeme na cca 200 projektech. Experti na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů pomyslně zkontrolovali t&eacute;měř jednu&nbsp;miliardu korun firemn&iacute;ch rozpočtů v jednadvaceti různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch oblastech, suma dosažen&yacute;ch &uacute;spor je kolem 80 milionů korun a&nbsp;každ&yacute;m dnem se zvy&scaron;uje, protože v&yacute;sledky průběžně u klientů vyhodnocujeme.</p>

<p><strong>Expanze ERA v Česku podle počtu partnerů:</strong></p>

<p>Rok 2011 -&nbsp;1<br />
Rok 2012 - 6<br />
Rok 2013&nbsp;- 8<br />
Rok 2014 - 11<br />
Rok 2015 - 12<br />
Rok 2016 - 14</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>JAK TO VID&Iacute; NA&Scaron;I PARTNEŘI?</strong></p>

<p><strong>Tom&aacute;&scaron; Kopeck&yacute;<em>, energick&yacute; fanda do energi&iacute;:</em><em> </em></strong>&quot;Expense Reduction Analyst mi d&aacute;v&aacute; možnost využ&iacute;t naplno v&scaron;ech manažersk&yacute;ch i odborn&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; z&iacute;skan&yacute;ch vlastn&iacute;m dlouholet&yacute;m podnik&aacute;n&iacute;m. T&iacute;m, že je aplikujeme v provozu velik&yacute;ch společnost&iacute;, vznikaj&iacute; unik&aacute;tn&iacute; projekty, generuj&iacute;c&iacute; skvěl&eacute; &uacute;spory pro na&scaron;e klienty. Nav&iacute;c jsem p&aacute;nem sv&eacute;ho času, jelikož nejsem zodpovědn&yacute; za t&yacute;m sv&yacute;ch zaměstnanců, ale jen za svou pr&aacute;ci, což mi přin&aacute;&scaron;&iacute; nečekanou svobodu.&quot;</p>

<p><strong>Jitka Kulh&aacute;nkov&aacute;<em>, když v&aacute;s přesvědč&iacute;, budete m&iacute;t radost: </em></strong>&quot;Nejl&eacute;pe za n&aacute;s mluv&iacute; v&yacute;sledky na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Lid&eacute; na straně klienta si na zač&aacute;tku často mysl&iacute;, že svoji pr&aacute;ci dělaj&iacute; nejl&iacute;p a boj&iacute; se, abychom je o ni nepřipravili. Pro mě jako akvizitora je velk&aacute; v&yacute;zva dok&aacute;zat člověka přesvědčit. Z&iacute;skat klienta je těžk&yacute; &uacute;kol, ale když ve v&aacute;s najde důvěryhodn&eacute;ho poradce, vz&aacute;jemn&aacute; spolupr&aacute;ce už je potě&scaron;en&iacute;m.&quot;</p>

<p><strong>Jiř&iacute; Ryb&aacute;r, <em>kapit&aacute;n družstva &uacute;spor: </em></strong>&quot;Nejsme jenom konzultanti, ale poskytovatel služeb, jsme zodpovědn&iacute; za kvalitu a v&yacute;sledek na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Klientům tedy nejenom rad&iacute;me, ale uskutečňujeme ře&scaron;en&iacute;, kter&aacute; jim přin&aacute;&scaron;ej&iacute; &uacute;spory a efektivitu. Pokud uvažujete o spolupr&aacute;ci, nebojte se mi ozvat. Expense Reduction Analysts m&aacute; fantastickou firemn&iacute; kulturu se silnou t&yacute;movou atmosf&eacute;rou. Každ&yacute; nov&yacute; partner nastoup&iacute; na dva t&yacute;dny do Anglie na z&aacute;kladn&iacute; &scaron;kolen&iacute;, kde vstřeb&aacute; na&scaron;e know-how, aby se mohl st&aacute;t důvěryhodn&yacute;m poradcem.&quot;</p>

<p><strong>Pavel Sikora, <em>nejlep&scaron;&iacute; bank&eacute;ř pro v&aacute;s: </em></strong>&quot;Spolu s ostatn&iacute;mi partnery fungujeme jako sehran&yacute; t&yacute;m, ve kter&eacute;m se každ&yacute; věnuje sv&eacute; specializaci. Expense Reduction Analysts je oproti mnoha jin&yacute;m fran&scaron;&iacute;z&aacute;m jedinečn&aacute; v&nbsp;tom, že m&aacute;te obrovskou volnost v tom, co a jak budete dělat.&quot;</p>

<p><strong>Eva Vrzalov&aacute;, <em>v balen&iacute; se vyzn&aacute;: </em></strong>&quot;Funkčn&iacute; vztah mus&iacute; b&yacute;t postaven&yacute; na důvěře a transparentnosti. Mysl&iacute;m, že se n&aacute;m to dař&iacute; naplňovat jak uvnitř t&yacute;mu, tak směrem ke klientům. V&yacute;hodou pr&aacute;ce v r&aacute;mci ERA je i velk&aacute; nez&aacute;vislost, v r&aacute;mci ERA mohu o sv&eacute;m osobn&iacute;m i profesn&iacute;m životě sama rozhodovat, zat&iacute;mco v korpor&aacute;tn&iacute;m světě je často v&scaron;echno pevně dan&eacute;.&quot;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Původn&iacute; my&scaron;lenka vznikla ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech jako vzděl&aacute;vac&iacute; program pro snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. V průběhu posledn&iacute;ch 25 let se ERA koncept&nbsp; postupně rozvinul ve velkou a &uacute;spě&scaron;nou mezin&aacute;rodn&iacute; organizaci, kter&aacute; naplňuje oček&aacute;v&aacute;n&iacute; tis&iacute;ců klientů, mal&yacute;ch a středn&iacute;ch firem i velk&yacute;ch nadn&aacute;rodn&iacute;ch společnost&iacute;.</p>

<p>Dnes mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť ERA tvoř&iacute; v&iacute;ce než 650 licencovan&yacute;ch poradců, působ&iacute;c&iacute;ch zejm&eacute;na v Evropě, Austr&aacute;lii, na Nov&eacute;m Z&eacute;landu, v Severn&iacute; Americe a Jižn&iacute; Americe. Poradci ERA maj&iacute; zaji&scaron;těnou podporu a &scaron;kolen&iacute; na vysok&eacute; &uacute;rovni, rozs&aacute;hlou marketingovou podporu a využ&iacute;vaj&iacute; nejnověj&scaron;&iacute; technologie umožňuj&iacute;c&iacute; efektivn&iacute; komunikaci.</p>

<p>ERA byla založena v Evropě v roce 1992 a byla velmi &uacute;spě&scaron;n&aacute; již ve sv&eacute; poč&aacute;tečn&iacute; f&aacute;zi v&yacute;voje.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Personální podporu</li><li class="more">činnost v týmu</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=JGzhtmk2ALs ',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=pU2G-ZY-DZc',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=fK3-_EYLPmc'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 1 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '45',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'modified' => '2017-04-24 10:54:23',
			'status' => '1',
			'user_id' => '43',
			'start' => '250000',
			'title' => 'NATURHOUSE ',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170424105237_VrXeQG.jpg',
			'specialization_id' => '9',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '55',
			'body' => 'Franchisa NATURHOUSE je vhodná pro všechny, kteří chtějí poctivě podnikat, nadstandardně si vydělat a současně mít radost ze své práce a úspěchů svých klientů. Je krásné vidět proměnu klientů týden po týdnu, kdy se z unavených a mnohdy nešťastných "tlouštíků" mění na sebevědomé a aktivní lidi, kteří o sebe dbají a atraktivně se oblékají. To vše díky úpravě stravy, pitnému režimu, užívání produktů NATURHOUSE a přiměřenému pohybu. Podnikejte s námi, nebudete na to sami!',
			'url' => 'naturhouse-',
			'email' => 'franchising@naturhouse-cz.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '43',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP015',
			'name' => 'NATURHOUSE',
			'email' => 'jana.hermankova@naturhouse-cz.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'a38ef9c91ab45441c2731e00050459fb',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-05 12:16:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '45'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '9',
			'title' => 'Zdraví a krása'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '55',
			'rp' => '16000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Okružní,1/147,Proboštov,417 12,Česká republika',
			'web' => 'www.franchising-naturhouse.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '2262',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '32',
			'description' => '<p><strong>NATURHOUSE</strong> je celosvětov&aacute; s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden s vedouc&iacute;m postaven&iacute;m v Česk&eacute; republice, na Slovensku i v zahranič&iacute;.</p>

<p>Přidan&aacute; hodnota tkv&iacute; v osobn&iacute;m v&yacute;živov&eacute;m poradenstv&iacute; zdarma, dlouhodob&eacute; pr&aacute;ci s klientem a &scaron;irok&eacute;m sortimentu exkluzivn&iacute;ch produktů. V každ&eacute;m centru NATURHOUSE působ&iacute; pro&scaron;kolen&iacute; odborn&iacute;ci, kteř&iacute; stanov&iacute; stravovac&iacute; pl&aacute;n na z&aacute;kladě osobn&iacute; studie doplněn&yacute; o exkluzivn&iacute; produkty z vlastn&iacute;ch evropsk&yacute;ch laboratoř&iacute;.</p>

<p>Klienti každ&yacute; t&yacute;den doch&aacute;zej&iacute; do v&yacute;živov&eacute; poradny <strong>NATURHOUSE na konzultace</strong>. Tato t&yacute;denn&iacute; setk&aacute;n&iacute; slouž&iacute; k tomu, aby sdělili sv&eacute; dojmy a n&aacute;zory a př&iacute;padně upozornili na jakoukoliv nepř&iacute;jemnost. V&yacute;živov&yacute; poradce tak může jednodu&scaron;e sledovat v&yacute;voj hmotnosti a procentu&aacute;ln&iacute; zastoupen&iacute; jednotliv&yacute;ch tk&aacute;n&iacute;, přizpůsobit stravovac&iacute; vzorce a motivovat ve změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků.</p>

<p>Nejde o př&iacute;snou dietu, n&yacute;brž o to naučit se spr&aacute;vně stavovat a s podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce <strong>NATURHOUSE</strong> od z&aacute;kladu změnit stravovac&iacute; n&aacute;vyky. Tajemstv&iacute; spoč&iacute;v&aacute; ve v&yacute;běru a spr&aacute;vn&eacute; kombinaci potravin na z&aacute;kladě individu&aacute;ln&iacute;ch charakteristik každ&eacute;ho člověka a jeho chuťov&yacute;ch preferenc&iacute;. S odbornou podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce a exkluzivn&iacute;mi produkty doch&aacute;z&iacute; k trval&eacute; změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků tak, aby fyziologick&eacute;, biochemick&eacute; a metabolick&eacute; potřeby byly pokryty a přitom byl zaji&scaron;těn &uacute;bytek nebo stabilizace hmotnosti. Nejedn&aacute; se o už&iacute;v&aacute;n&iacute; &bdquo;z&aacute;zračn&yacute;ch&ldquo; pilulek ani o ž&aacute;dnou drastickou dietu. Klienti naopak často jed&iacute; v&iacute;ce, než byli zvykl&iacute;, a přitom hubnou.</p>

<p>V <strong>NATURHOUSE</strong> odm&iacute;t&aacute;me ve&scaron;ker&eacute; vzorce kontroly hmotnosti, kter&eacute; nejsou založeny na př&iacute;sně stanoven&yacute;ch mezin&aacute;rodn&iacute;ch zdravotn&iacute;ch krit&eacute;ri&iacute;ch a l&eacute;kařsk&yacute;ch doporučen&iacute;ch. Stravovac&iacute; pl&aacute;ny a v&scaron;echny potravinov&eacute; doplňky jsou navrženy a schv&aacute;leny Technick&yacute;m oddělen&iacute;m <strong>NATURHOUSE</strong>, ve kter&eacute;m pracuje t&yacute;m odborn&iacute;ků z nejrůzněj&scaron;&iacute;ch oborů, schv&aacute;leny St&aacute;tn&iacute;m &uacute;stavem pro kontrolu l&eacute;čiv a Ministerstvem zdravotnictv&iacute;.</p>
',
			'historycr' => '<p>Historie značky <strong>NATURHOUSE v Česk&eacute; republice</strong> se začala ps&aacute;t na podzim roku 2008, kdy byla otevřena prvn&iacute; v&yacute;živov&aacute; poradna v Česk&yacute;ch Budějovic&iacute;ch. Po 5 měs&iacute;c&iacute;ch provozu začala <strong>generovat provozn&iacute; zisk a spokojen&eacute; klienty dokazuj&iacute;c&iacute; </strong>schopnost konceptu se uplatnit na trhu. Rok pot&eacute;, tedy v roce 2009, vstoupili do s&iacute;tě prvn&iacute; 3 franchisanti, kteř&iacute; otevřeli sv&eacute; v&yacute;živov&eacute; poradny. Od roku 2010 se pobočkov&aacute; s&iacute;ť d&iacute;ky franchisantům začala rychle rozrůstat. Na konci roku 2016 funguje <strong>90 poboček a dal&scaron;&iacute;ch 10 je ve f&aacute;zi otev&iacute;r&aacute;n&iacute;</strong>.</p>

<p>Předpokladem je, že na česk&eacute;m trhu vznikne až 150 provozoven. Koncept se tak&eacute; efektivně roz&scaron;iřuje d&iacute;ky služb&aacute;m a unik&aacute;tn&iacute;mu servisu, kter&yacute; přin&aacute;&scaron;&iacute;me na&scaron;im partnerům. Řadu franchisantů jsme doslova naučili spr&aacute;vně podnikat. Koncept je celosvětově i lok&aacute;lně velmi &uacute;spě&scaron;n&yacute;, generuje spokojen&eacute; klienty, podnikatele i zaměstnance. V oblasti franchisingu v ČR a SR se řad&iacute;me mezi nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; projekty v oboru.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Před 25 lety se ve &Scaron;panělsku zrodila my&scaron;lenka nab&iacute;dnout lidem, kteř&iacute; maj&iacute; probl&eacute;my s v&aacute;hou, takov&eacute; služby na jednom m&iacute;stě, kter&eacute; ře&scaron;&iacute; př&iacute;činu a ne až n&aacute;sledek nadv&aacute;hy. Začala se tak rozv&iacute;jet s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden <strong>NATURHOUSE</strong>, v n&iacute;ž se klienti uč&iacute; zdrav&eacute;mu stravov&aacute;n&iacute;, vhodn&eacute;mu pitn&eacute;mu režimu a d&iacute;ky tomu hubnou a zlep&scaron;uj&iacute; si svůj zdravotn&iacute; stav. Od sv&eacute;ho založen&iacute; s&iacute;ť <strong>NATURHOUSE</strong> neust&aacute;le roste. Do dne&scaron;n&iacute; doby expandovala do 40 zem&iacute; světa, v nichž působ&iacute; 2 262 poboček s 5 000 profesion&aacute;ly, kteř&iacute; pomohli v&iacute;ce než 6 500 000 lid&iacute; zdravě zhubnout a &scaron;t&iacute;hlou postavu si udržet.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">kompletní školení pro výživové poradkyně, asistentky i franchisanty</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=SMkIdcRuRx4',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '44',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'modified' => '2016-11-15 09:25:32',
			'status' => '1',
			'user_id' => '42',
			'start' => '100000',
			'title' => 'DIRECTREAL',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161111090449_RfJyeK.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '54',
			'body' => 'Directreal je franšízová realitní síť realitních kanceláří vystupujících pod společným obchodním názvem. Všechny kanceláře mají samostatnou právní subjektivitu, vlastnictví a podnikají samostatně',
			'url' => 'directreal',
			'email' => 'marian@patak.sk',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '42',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP014',
			'name' => 'Directreal',
			'email' => 'info@directreal.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '0b00713b3b2357fd900074986539d47b',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-11-11 08:45:02',
			'updated_by' => '42',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '44'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '54',
			'rp' => '',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '8',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => '	 Husitská,107,Praha 3,13000,Česká republika',
			'web' => 'www.directreal.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '5',
			'crobrat' => '2000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>&bdquo;Reality? Teď? Vždyť realitek je na trhu mnoho! To nem&aacute; smysl ...&ldquo;</strong></p>

<p>Takov&eacute; a podobn&eacute; věty jsme poslouchali poč&aacute;tkem roku 2007, když jsme zakl&aacute;dali prvn&iacute;, čistě slovenskou fran&scaron;&iacute;zovou s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; DIRECTREAL. Od t&eacute; doby uplynulo několik let a společnost Direct Real se &uacute;spě&scaron;ně prosadila v oblasti realit v mnoha regionech Slovenska a pronikla i na česk&yacute; trh.</p>

<p>Dnes už v&iacute;me, že na&scaron;e vize fran&scaron;&iacute;zingu na trhu s nemovitostmi funguje! V&iacute;me jak&yacute;m způsobem rozjet zcela novou realitn&iacute; kancel&aacute;ř, m&aacute;me i know-how na to, jak pomoci již existuj&iacute;c&iacute;m kancel&aacute;ř&iacute;m zn&aacute;sobit prodej a s n&iacute;m i zv&yacute;&scaron;it celkov&eacute; zisky!</p>

<p>Zapojen&iacute;m se do s&iacute;tě Directreal budete ze dne na den zn&aacute;měj&scaron;&iacute;m, vět&scaron;&iacute;m a t&iacute;m i důvěryhodněj&scaron;&iacute;m a uzn&aacute;van&yacute;m partnerem pro va&scaron;e klienty. Nav&iacute;c, r&aacute;zem z&iacute;sk&aacute;te celorepublikovou působnost! Nepotřebujete měs&iacute;ce, roky na prosazen&iacute; se ve va&scaron;&iacute; lokalitě. Můžete se vyhnout omylům, budov&aacute;n&iacute; IT syst&eacute;mu a podobně. S n&aacute;mi jednodu&scaron;e vyrostete rychleji.</p>

<p>Ze dne na den můžete zač&iacute;t podnikat a nic nov&eacute;ho přitom nemus&iacute;te vym&yacute;&scaron;let.</p>

<p>My už to m&aacute;me v&scaron;echno vymy&scaron;len&eacute; a zejm&eacute;na efektivně odzkou&scaron;en&eacute; v praxi.</p>

<p>V&iacute;me co funguje, ale i to, co zaručeně nefunguje.</p>

<p>Mnoho &uacute;spěchů v podnik&aacute;n&iacute; přeje,</p>

<p>Marian Pat&aacute;k</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '43',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'modified' => '2018-01-23 11:24:28',
			'status' => '1',
			'user_id' => '37',
			'start' => '500000',
			'title' => 'CENTURY 21 Czech Republic',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161122134718_rexJrT.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '53',
			'body' => 'Naší snahou je v prvé řadě kvalitní služba. Služba, díky které se k nám naši klienti s důvěrou vrací a naše služby dále doporučují. Jsme přesvědčeni, že právě taková služba je zárukou dlouhodobě prosperujícího byznysu. A stejným způsobem přistupujeme k našim obchodním partnerům.',
			'url' => 'century-21-czech-republic',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '37',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP013',
			'name' => 'CENTURY21',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '84f09f7a990fb232fa38c1a5a3ed0efe',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2018-01-23 10:29:12',
			'updated_by' => '37',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '43'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '53',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Betlémské náměstí,351/6,Praha 1,11000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.century21.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '55',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1971',
			'worldbranches' => '7100',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '79',
			'description' => '<p><strong>CENTURY&nbsp;21 - V&aacute;&scaron; partner v&nbsp;realit&aacute;ch</strong></p>

<p><strong>Fran&scaron;&iacute;zov&aacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 působ&iacute; na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu již osm&yacute;m rokem. V loňsk&eacute;m&nbsp; roce přinesla akvizičn&iacute; expanze CENTURY&nbsp;21 v&nbsp;Česk&eacute; republice 14 nově podepsan&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch smluv. C&iacute;lem expanze je zn&aacute;sobit st&aacute;vaj&iacute;c&iacute; počet 55 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček a podobně jako v&nbsp;dal&scaron;&iacute;ch 79 zem&iacute;ch světa potvrdit i&nbsp;v&nbsp;tuzemsku roli renomovan&eacute; a respektovan&eacute; značky, jej&iacute;ž nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; kancel&aacute;ře představuj&iacute; měř&iacute;tko kvality v&nbsp;oboru.</strong></p>

<p>Společnost CENTURY&nbsp;21 byla založena v&nbsp;USA v&nbsp;roce 1971 a dnes se může py&scaron;nit kreditem světov&eacute; jedničky v&nbsp;realit&aacute;ch a pozic&iacute; l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trz&iacute;ch. Glob&aacute;lně CENTURY&nbsp;21 představuje t&eacute;měř 7 100 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; a v&nbsp;nich zapojen&yacute;ch v&iacute;ce než 111 tis&iacute;c realitn&iacute;ch makl&eacute;řů s&nbsp;několika miliony nemovitost&iacute; v&nbsp;nab&iacute;dce. Počet prodan&yacute;ch nemovitost&iacute; v&nbsp;r&aacute;mci celosvětov&eacute; s&iacute;tě CENTURY&nbsp;21 dosahuje přes 2&nbsp;000 jednotek denně.</p>

<p><strong>CENTURY&nbsp;21 stoj&iacute; na třech z&aacute;kladn&iacute;ch pil&iacute;ř&iacute;ch:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></p>

<p><em>značka&nbsp;- podpora&nbsp;(kancel&aacute;ř&iacute;m&nbsp;a&nbsp;makl&eacute;řům)&nbsp;-&nbsp;syst&eacute;m</em></p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za CENTURY&nbsp;21 nab&iacute;z&iacute; cel&yacute; soubor n&aacute;strojů podpory, od vzděl&aacute;vac&iacute;ch programů a&nbsp;tr&eacute;ninku obchodn&iacute;ch dovednost&iacute; přes marketingovou a IT podporu, př&iacute;stup k&nbsp;modern&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mům, spolupr&aacute;ci a&nbsp;sd&iacute;len&iacute; zku&scaron;enost&iacute; až po synergick&eacute; snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. &Uacute;spory z&nbsp;rozsahu jsou nejmarkantněj&scaron;&iacute; u&nbsp;cen inzerce, kde se li&scaron;&iacute; až x-n&aacute;sobně.</p>

<p>Tou nejdůležitěj&scaron;&iacute; v&yacute;hodou pro kancel&aacute;ře v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21 je siln&aacute; značka. Podobně jako v&nbsp;ostatn&iacute;ch oborech, ve&nbsp;kter&yacute;ch jsou poskytov&aacute;ny &scaron;irok&eacute; služby nejen residenčn&iacute; klientele, i v&nbsp;prodeji a pron&aacute;jmu nemovitost&iacute; klienti st&aacute;le v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služeb renomovan&yacute;ch, na trhu zaveden&yacute;ch, značek. Klient si tak raději vybere tu realitn&iacute; kancel&aacute;ř, jej&iacute;ž jm&eacute;no zn&aacute;, a&nbsp;kter&aacute; m&aacute; za sebou &uacute;spěchy, a to nejen na česk&eacute;m trhu, ale i na mezin&aacute;rodn&iacute;m poli. Značka CENTRY&nbsp;21 si bedlivě hl&iacute;d&aacute; kvalitu služeb, už proto, že jej&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m krit&eacute;riem kvality je tzv. Gold Standard.</p>

<p>V&nbsp;r&aacute;mci podpory fran&scaron;&iacute;zantů a makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; CENTURY&nbsp;21 služby vlastn&iacute; zaveden&eacute; vzděl&aacute;vac&iacute; Akademie, zaměřen&eacute; na makl&eacute;ře a jejich profesn&iacute; růst a&nbsp;tak&eacute; na ředitele kancel&aacute;ř&iacute;, bez jejichž systematick&eacute;ho veden&iacute; nen&iacute; dlouhodobě udržiteln&yacute; &uacute;spěch vět&scaron;iny makl&eacute;řů. Pro ředitele kancel&aacute;ř&iacute; m&aacute; CENTURY&nbsp;21 rozs&aacute;hl&yacute; program odborn&yacute;ch tr&eacute;ninků, zac&iacute;len&yacute; na tvorbu a realizaci byznys pl&aacute;nu, zpracov&aacute;n&iacute; potenci&aacute;lu trhu, SWOT tržn&iacute; anal&yacute;zu, procesn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;, personalistiku, lok&aacute;ln&iacute; marketing, leadership a předev&scaron;&iacute;m finančn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;.</p>

<p>Samostatnou kapitolou podpory kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 jsou modern&iacute; s&iacute;ťov&eacute; IT technologie, kter&eacute; zabezpečuj&iacute; platformu pro vkl&aacute;d&aacute;n&iacute; nemovitost&iacute;, jejich export na realitn&iacute; servery, vyhodnocov&aacute;n&iacute; aktivit makl&eacute;řů, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute; a ř&iacute;zen&iacute; času kancel&aacute;ře i makl&eacute;ře. Syst&eacute;m tak&eacute; nab&iacute;z&iacute; mnoho funkcionalit pro ř&iacute;zen&iacute; realitn&iacute;ch zak&aacute;zek, jejich vyhodnocen&iacute;, reportov&aacute;n&iacute; a spolupr&aacute;ci. V&yacute;znamn&yacute;m pomocn&iacute;kem kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;praxi je intranet, kter&yacute; umožňuje sd&iacute;let novinky a slouž&iacute; jako archiv uložen&yacute;ch informac&iacute;, dokumentů, marketingov&yacute;ch materi&aacute;lů a vzorov&yacute;ch smluv.</p>

<p>Marketing patř&iacute; mezi nejsilněj&scaron;&iacute; n&aacute;stroje budov&aacute;n&iacute; &uacute;spě&scaron;n&eacute; společnosti a v&nbsp;př&iacute;padě realitn&iacute; s&iacute;tě je dvoj&iacute;ho charakteru &ndash; n&aacute;rodn&iacute; a lok&aacute;ln&iacute;. Společn&eacute; inteligentn&iacute;, zejm&eacute;na&nbsp; remarketingov&eacute;, celorepublikov&eacute; kampaně, zaji&scaron;ťovan&eacute; centr&aacute;lou pro v&scaron;echny kancel&aacute;ře CENTURY&nbsp;21, jsou hrazeny z&nbsp;centr&aacute;ln&iacute;ho rozpočtu, kter&yacute; tvoř&iacute; 3 % z&nbsp;hrub&yacute;ch obratů kancel&aacute;ř&iacute;. Tato suma je pak zpětně reinvestov&aacute;na ve prospěch značky, tedy v&scaron;ech kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21.</p>

<p>Co je pro nov&eacute; fran&scaron;&iacute;zanty CENTURY&nbsp;21 kl&iacute;čovou přidanou hodnotou? Předev&scaron;&iacute;m z&aacute;zem&iacute; siln&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, držitele licence pro Českou republiku, skupiny RSBC, což v&nbsp;praxi znamen&aacute; v&yacute;znamn&yacute; finančn&iacute; i manažersk&yacute; potenci&aacute;l pro rozvoj značky na česk&eacute;m trhu v&nbsp;dlouhodob&eacute;m horizontu. CENTURY 21 je v&yacute;znamně zaj&iacute;mav&yacute;m partnerem pro každ&eacute;ho nov&eacute;ho z&aacute;jemce o fran&scaron;&iacute;zu, kter&yacute; chce v podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;realit&aacute;ch zač&iacute;t či pokračovat, rychle, bezpečně a v&yacute;hodně.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 uv&iacute;t&aacute; ve sv&yacute;ch řad&aacute;ch jak zku&scaron;en&eacute; realitn&iacute; profesion&aacute;ly, tak aktivn&iacute; nov&aacute;čky v&nbsp;tomto odvětv&iacute;, kteř&iacute; maj&iacute; chuť v&nbsp;oblasti realit dos&aacute;hnout &uacute;spěchu a vytvořit či udržet prosperuj&iacute;c&iacute; firmu. Pokud m&aacute;te chuť a energii, pak s&nbsp;využit&iacute;m potřebn&eacute;ho know-how a poradenstv&iacute; od z&aacute;stupců společnosti CENTURY&nbsp;21 m&aacute;te velkou &scaron;anci uspět.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 je synonymem kvality v&nbsp;realit&aacute;ch a garanc&iacute; &uacute;spěchu.</p>

<p><strong>V&nbsp;CENTURY&nbsp;21 jste samostatn&yacute;m podnikatelem, ale na sv&eacute; podnik&aacute;n&iacute; nejste s&aacute;m.</strong></p>
',
			'historycr' => '<p>Společnost CENTURY 21 vstoupila na česk&yacute; trh 18. listopadu 2008. Roku 2009, kdy CENTURY 21 Czech Republic ofici&aacute;lně započala s poskytov&aacute;n&iacute;m licenc&iacute;, byl v Česk&eacute; republice zaznamen&aacute;n velk&yacute; z&aacute;jem o vstup do s&iacute;tě. Jedn&aacute;n&iacute; prob&iacute;hala s celkem 370 z&aacute;jemci, ze kter&yacute;ch bylo vybr&aacute;no 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch partnerů. D&iacute;ky t&eacute;to rychl&eacute; expanzi se CENTURY 21 Czech Republic stala nej&uacute;spě&scaron;něji se rozv&iacute;jej&iacute;c&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m regionem CENTURY 21 roku 2009. Z&aacute;jem o značku CENTURY 21 nepolevil ani během dal&scaron;&iacute;ch dvou let, během kter&yacute;ch společnost uzavřela spolupr&aacute;ci s dal&scaron;&iacute;mi 42 nov&yacute;mi obchodn&iacute;mi partnery.<br />
<br />
V současn&eacute; době reprezentuje společnost CENTURY 21 v Česk&eacute; republice 55 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Do dvou let CENTURY 21 pl&aacute;nuje&nbsp;m&iacute;t zastoupen&iacute; v drtiv&eacute; vět&scaron;ině česk&yacute;ch měst nad 20 000 obyvatel.&nbsp;<br />
<br />
Moment&aacute;lně je v s&iacute;ti CENTURY 21 t&eacute;měř 300 realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a společně s vedouc&iacute;mi poboček, asistentkami a centr&aacute;lou tak pracuje pro společnost t&eacute;měř 450 lid&iacute;. Potvrzuje se, že nejen klienti hledaj&iacute; na trhu společnost, kter&aacute; jim může nab&iacute;dnout profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup, ale že sami realitn&iacute; makl&eacute;ři hledaj&iacute; potřebn&eacute; z&aacute;zem&iacute; pro poskytov&aacute;n&iacute; profesion&aacute;ln&iacute;ch a nadstandardn&iacute;ch služeb.&nbsp;</p>

<p>Hlavn&iacute; ambic&iacute; CENTURY 21 je přesvědčit česk&eacute; z&aacute;kazn&iacute;ky, resp. potenci&aacute;ln&iacute; klientelu, že realitn&iacute; kancel&aacute;ře um&iacute; nab&iacute;dnout kvalitn&iacute; služby, že dobře vy&scaron;kolen&yacute; makl&eacute;ř dok&aacute;že nab&iacute;dnout klientům skutečně prvotř&iacute;dn&iacute; servis, dodržuje etick&eacute; z&aacute;sady a dovede obchodn&iacute; př&iacute;pad rychle, bezpečně a k pln&eacute; spokojenosti klienta až k &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu konci. CENTURY 21 chce předat česk&eacute;mu realitn&iacute;mu trhu zku&scaron;enosti ze zahranič&iacute;, kde značka CENTURY 21 představuje vysokou kvalitu, spolehlivost a jistotu již&nbsp;čtyřicet pět let.</p>
',
			'historyworld' => '<p>CENTURY 21 se řad&iacute; mezi nejstar&scaron;&iacute; fran&scaron;&iacute;zingov&eacute; společnosti v realit&aacute;ch. Založen&iacute; společnosti se datuje k roku 1971, kdy realitn&iacute; makl&eacute;ři Art Bartlett a Marsh Fisher otevřeli svou prvn&iacute; kancel&aacute;ř v Orange County v Kalifornii. Koncem 70. let se CENTURY 21 st&aacute;v&aacute; americkou realitn&iacute; jedničkou jak v počtu a objemu realitn&iacute;ch transakc&iacute;, tak v kvalitě poskytovan&yacute;ch služeb. Z pohledu světov&eacute;ho růstu byl průlomov&yacute; rok 1998, kdy se společnost etabluje v Č&iacute;ně a z&iacute;sk&aacute;v&aacute; tak jeden z největ&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trhů. Dnes se v Č&iacute;ně otev&iacute;raj&iacute; des&iacute;tky poboček měs&iacute;čně a CENTURY 21 bude brzy disponovat s&iacute;t&iacute; s dvěma tis&iacute;ci kancel&aacute;řemi.&nbsp;</p>

<p>V současn&eacute; době představuje CENTURY 21 světovou jedničku a l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch realitn&iacute;ch trz&iacute;ch se s&iacute;t&iacute; t&eacute;měř 7&nbsp;300 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; v 79 zem&iacute;ch světa. V&iacute;ce než 111 000 makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; denně po cel&eacute;m světě několik mili&oacute;nů nemovitost&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>CENTURY 21 ve světě znamen&aacute;:</strong></p>

<p>- Největ&scaron;&iacute; světov&aacute; realitn&iacute; s&iacute;ť&nbsp;<br />
- Prestižn&iacute; obchodn&iacute; značka&nbsp;<br />
- Odborn&iacute;ky uzn&aacute;van&aacute; Tr&eacute;ninkov&aacute; akademie&nbsp;<br />
- Spolupr&aacute;ce makl&eacute;řů v regionech a ve světě&nbsp;<br />
- Prvotř&iacute;dn&iacute; servis a služby&nbsp;<br />
- Transparentn&iacute; vztahy se z&aacute;kazn&iacute;ky a partnery&nbsp;<br />
- Nejnověj&scaron;&iacute; technologie&nbsp;<br />
- Synonymum &uacute;spěchu</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '41',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'modified' => '2016-11-02 13:07:06',
			'status' => '1',
			'user_id' => '35',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Okay Market s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031155348_vo8EE4.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '51',
			'body' => 'Pro velké nákupy jsou zde supermarkety a hypermarkety. Jednou za týden tam většina z nás zajede. Pohodlně zaparkujeme a nakoupíme vše.
V dnešní uspěchané době ale stále více lidí postrádá malé obchůdky kousek od domu, práce nebo u zastávky autobusu, …obchůdek kde si koupí snídani, svačinu, rychlý oběd nebo pár drobností domů na večeři. Pro čerstvé pečivo, ovoce či zeleninu, mléko do kafe, svačinu do práce, čaj, kousek sýra a šunky, jogurt nebo mraženou pizzu na rychlou večeři, pro to nemusíte přes celé město do supermarketu, najdete to u nás.',
			'url' => 'okay-market-s-r-o-',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '35',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP011',
			'name' => 'OKAY',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'c2064907d71e5df5d8df06ce1e15524e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-26 12:38:06',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '41'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '51',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '20000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Kšírova,259,Brno,61900,Česká republika',
			'web' => 'www.okaymarket.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2010',
			'crbranches' => '15',
			'crobrat' => '55000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>OKAY Market je s&iacute;ť men&scaron;&iacute;ch obchodů s potravinami v Brně.&nbsp;<strong>Každ&yacute; den nab&iacute;z&iacute;me na&scaron;im z&aacute;kazn&iacute;kům čerstv&eacute; potraviny, občerstven&iacute;, chlazen&eacute; i nechlazen&eacute; n&aacute;poje</strong>&nbsp;a dal&scaron;&iacute; zbož&iacute; každodenn&iacute; potřeby.</p>

<p><br />
<strong>V na&scaron;&iacute; nab&iacute;dce najdete:</strong><br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr čerstv&yacute;ch i mražen&yacute;ch potravin<br />
&bull; čerstv&eacute; pečivo po cel&yacute; den<br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr chlazen&yacute;ch i nechlazen&yacute;ch n&aacute;pojů<br />
&bull; čerstvou k&aacute;vu a občerstven&iacute;<br />
&bull; trvanliv&eacute; potraviny<br />
&bull; z&aacute;kladn&iacute; sortiment drog&eacute;rie</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=F-m3LEr6nGk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '40',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'modified' => '2017-06-14 09:12:21',
			'status' => '1',
			'user_id' => '34',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Sklizeno s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170606203055_eFGvNc.png',
			'specialization_id' => '7',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '50',
			'body' => 'Podnikání, které chutná a voní
Jsme jednička v budování zdravého životního stylu a objevování chutí.',
			'url' => 'sklizeno-s-r-o-',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '34',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP010',
			'name' => 'Sklizeno',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '5f35bc886793adf472b765ea8af3f653',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-04 09:43:43',
			'updated_by' => '34',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '40'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '7',
			'title' => 'Služby'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '50',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '2',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Masná,9,Brno,60200,Česká Republika',
			'web' => 'http://sklizeno.cz/',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2013',
			'crbranches' => '26',
			'crobrat' => '500000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Kvalita na prvn&iacute;m m&iacute;stě</p>

<p>Zdrav&iacute; je pro n&aacute;s z&aacute;vazkem. Proto jsou ve&scaron;ker&eacute; potraviny&nbsp;v na&scaron;ich prodejn&aacute;ch:</p>

<p>Bez&nbsp;genetick&yacute;ch modifikac&iacute;</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch dochucovadel</p>

<p>Bez&nbsp;&scaron;kodliv&yacute;ch a nadbytečn&yacute;ch &eacute;ček</p>

<p>Bez&nbsp;transmastn&yacute;ch kyselin</p>

<p>Bez&nbsp;hydrogenovan&yacute;ch tuků</p>

<p>Bez&nbsp;hormonů a antibiotik v mase</p>

<p>Bez&nbsp;uměl&yacute;ch barviv</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch sladidel</p>

<p>Tohle jsou standardy, ze kter&yacute;ch nikdy neslev&iacute;me - jsou pro n&aacute;s pil&iacute;řem cel&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, ne jen marketingovou proklamac&iacute;. Zn&aacute;me 100&nbsp;% na&scaron;ich dodavatelů&nbsp;a v&scaron;e, co&nbsp;u n&aacute;s najdete, m&aacute; jasn&eacute; složen&iacute;&nbsp;a původ. St&aacute;le objevujeme novinky a trendy, jsme lok&aacute;ln&iacute;&nbsp;a z&aacute;roveň světov&iacute;. Kvalita, poctivost&nbsp;a zdrav&iacute; jsou&nbsp;u n&aacute;s nade v&scaron;e.</p>
',
			'historycr' => '<p>To nejlep&scaron;&iacute; z MyFoodMarketu, Sklizeno a Na&scaron;eho Gruntu jsme spojili pod jednu střechu Sklizeno.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Sortiment, category management, logistiku</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '38',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:38',
			'status' => '1',
			'user_id' => '29',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Yogoterie s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094531_WGe3LM.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '48',
			'body' => 'Kdo má rád osvěžení a sladké, zároveň však chce žít zdravě, pro toho je ideální volbou frozen yogurt. Jde o chlazený čerstvý jogurt, jenž si zákazník sám natočí ze speciálního stroje a následně doplní ovocem, posypy a polevy dle své chutě. Frozen yogurt v Yogoterie se připravuje z českého mléka a čerstvého jogurtu. Yogoterie však nejsou jen frozen yogurty, ale také lahodné čerstvé jogurty, milk shaky a smoothies nesčetných příchutí. Jde o nový trend sladkého osvěžení, při němž zákazník nemusí řešit, zda si později bude moci dopřát i večeři.',
			'url' => 'yogoterie-s-r-o-',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '29',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP004',
			'name' => 'Yogoterie',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '01b82137211f961d952a8a8e4fff4e02',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:34:04',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '38'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '48',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '5',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Ze zisku',
			'address' => 'Krajanská,516/1a,Praha 4,14900,ČR',
			'web' => 'www.yogoterie.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '2',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Zaj&iacute;m&aacute;te se o zdrav&yacute; životn&iacute; styl? M&aacute;te r&aacute;di svobodu rozhodov&aacute;n&iacute; a nechcete se v&aacute;zat nab&iacute;dkou fast-foodů? Pak je pr&aacute;vě pro V&aacute;s určen koncept frozen yogurt, kter&yacute; Yogoterie. Pro ty z&nbsp;v&aacute;s, kteř&iacute; často cestuj&iacute;, nebude koncept frozen yogurt ž&aacute;dnou novinkou. Ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech je zn&aacute;m&yacute; už několik let a kr&aacute;mek s&nbsp;frozen yogurtem najdete v&nbsp;každ&eacute;m vět&scaron;&iacute;m městě, v&nbsp;posledn&iacute;ch letech se rychle prosazuje i ve st&aacute;tech&nbsp;z&aacute;padn&iacute; Evropy a nyn&iacute; konečně přich&aacute;z&iacute; do Česka.</p>

<p>Frozen yogurt je čerstv&yacute;, chlazen&yacute; jogurt, kter&yacute; se připravuje v&nbsp;p&aacute;kov&yacute;ch stroj&iacute;ch, a kter&yacute; v&aacute;m umožn&iacute; připravit si s&aacute;m svou porci dle vlastn&iacute;ho v&yacute;běru. Kouzlo konceptu spoč&iacute;v&aacute; pr&aacute;vě v&nbsp;samoobslužn&eacute;m provozu. Z&aacute;kazn&iacute;k si nejprve vybere př&iacute;chuť jogurtu, s&aacute;m si jogurt natoč&iacute; do kel&iacute;mku, n&aacute;sledně si přid&aacute; podle sv&eacute; chuti čerstv&eacute; ovoce a tuto kombinaci nakonec dopln&iacute; jedn&iacute;m či v&iacute;ce druhy posypů a polev. Cena porce se pak odv&iacute;j&iacute; od jej&iacute; v&aacute;hy. Z&aacute;kazn&iacute;k m&aacute; tak možnost nejen si zvolit př&iacute;chuť a kombinaci ingredienc&iacute; dle sv&yacute;ch preferenc&iacute;, ale tak&eacute; množstv&iacute;, jenž s&aacute;m považuje za optim&aacute;ln&iacute;. Pokud by si snad nevěděl rady, př&iacute;jemn&aacute; a pro&scaron;kolen&aacute; obsluha mu r&aacute;da porad&iacute; a doporuč&iacute; nejvhodněj&scaron;&iacute; kombinaci.</p>

<p>Frozen yogurt je nejen vždy čerstv&yacute; a velmi lahodn&yacute;, ale předev&scaron;&iacute;m jde o zdravou svačinku, kter&aacute; potě&scaron;&iacute; a dod&aacute; energii. Frozen yogurt je směs&iacute; čerstv&eacute;ho jogurtu, ml&eacute;ka a jogurtov&eacute; a ml&eacute;čn&eacute; su&scaron;iny, v&nbsp;Yogoterii si nav&iacute;c můžete vybrat z&nbsp;pestr&eacute; nab&iacute;dky ovoce a posypů,&nbsp;oř&iacute;&scaron;ky poč&iacute;naje a m&uuml;sli a pravou čokol&aacute;dou konče. Př&iacute;chutě jogurtů neobsahuj&iacute; ž&aacute;dn&eacute; uměl&eacute; př&iacute;měsi, sladidla ani konzervanty, m&iacute;chaj&iacute; se ze siln&yacute;ch extraktů ovoce. Samozřejmosti je i skutečnost, že frozen yogurt neobsahuje lepek.</p>

<p>Yogoterie si za sv&eacute; kr&aacute;tk&eacute; působen&iacute; na česk&eacute;m trhu vybudovala silnou pozici. Atraktivitou konceptu, aktivitou na soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;ch a&nbsp;věrnostn&iacute;m programem se podařilo vybudovat silnou skupinu st&aacute;l&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků, kteř&iacute; se hl&aacute;s&iacute; k&nbsp;jogurtov&eacute; revoluci, obdivuj&iacute; a&nbsp;propaguj&iacute; nov&yacute; hrav&yacute; gastronomick&yacute; koncept YOGOTERIE.</p>

<p>Yogoterie přin&aacute;&scaron;&iacute; do ČR trend zdrav&eacute;ho stravov&aacute;n&iacute; ze zahranič&iacute; a&nbsp; představuje frozen yogurt jako chutnou a&nbsp; trendy alternativu k&nbsp; jin&yacute;m dezertům. Yogoterie sv&yacute;m specifick&yacute;m samoobslužn&yacute;m konceptem uv&aacute;d&iacute; na česk&yacute; trh i&nbsp; nov&yacute; způsob prodeje. Samoobslužn&yacute; provoz si již st&aacute;l&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ci obl&iacute;bili, d&aacute;v&aacute; jim možnost volby a&nbsp;přin&aacute;&scaron;&iacute; hravost a&nbsp;originalitu při každ&eacute; jejich n&aacute;v&scaron;těvě. Z&aacute;kazn&iacute;ci se pak vracej&iacute; nejen d&iacute;ky kvalitě a&nbsp;chuti produktu, ale i&nbsp;t&eacute;to specifick&eacute; variantě prodeje.</p>

<p>Yogoterie sv&yacute;m potencion&aacute;ln&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům nab&iacute;z&iacute; jedinečn&yacute; gastronomick&yacute; koncept a&nbsp;origin&aacute;ln&iacute; produkt s&nbsp;vysokou marž&iacute;.</p>

<p>Gastronomick&yacute; koncept Yogoterie je schopn&yacute; rychle obsloužit velk&eacute; množstv&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ků, což umožňuje vyprodukovat v&nbsp;kr&aacute;tk&eacute; době potřebn&eacute; obraty, dlouhodobě pak zaj&iacute;mav&eacute; př&iacute;jmy, kter&eacute; pozitivně ovlivňuj&iacute; i&nbsp;n&aacute;vratnost investice. V&nbsp;ČR se zat&iacute;m jedn&aacute; o&nbsp;neobsazen&yacute; trh a&nbsp;z&aacute;jem z&aacute;kazn&iacute;ků rapidně narůst&aacute;. Narůst&aacute; i&nbsp;z&aacute;jem pronaj&iacute;matelů obchodn&iacute;ch center, kteř&iacute; již maj&iacute; o&nbsp; koncepty frozen yogurt ve sv&yacute;ch lokalit&aacute;ch z&aacute;jem a&nbsp;umožňuj&iacute; obsazovat zaj&iacute;mav&eacute; lokality.</p>

<p>Yogoterie m&aacute; ambici st&aacute;t se jedničkou na trhu a fran&scaron;&iacute;zov&eacute; rozv&iacute;jet s&iacute;ť provozoven jak v&nbsp;Praze, tak i v&nbsp;ostatn&iacute;ch městech v&nbsp;ČR. V&nbsp;budoucnu pl&aacute;nuje vstoupit na zahraničn&iacute; trh.</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '37',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:30',
			'status' => '1',
			'user_id' => '28',
			'start' => '300000',
			'title' => 'Business for Breakfast Česká republika, s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094118_UJlttj.jpg',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '47',
			'body' => 'Účelem franšízového konceptu Business for Breakfast je zakládání privátních podnikatelských klubů pro malé a střední podnikatele, díky kterým si osvojí efektivní nástroj k získávání nových zakázek prostřednictvím doporučení. Podnikatelské kluby BforB svým unikátním konceptem vytváří prostředí, ve kterém mohou lokální podnikatelé získat nové kontakty a zakázky prostřednictvím doporučení.',
			'url' => 'business-for-breakfast-esk-republika-s-r-o-',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '28',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP003',
			'name' => 'Business for Breakfast',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '8a9f31308aa3890471a6d9b699d7c5c3',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:33:27',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '37'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '47',
			'rp' => '4000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '25',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Husitská,344/63,Praha 3,130 00,ČR',
			'web' => 'www.bforb.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2009',
			'crbranches' => '63',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2001',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>Na&scaron;e my&scaron;lenka</strong></p>

<p>To, co děl&aacute;me, je obchodně řečeno marketingov&aacute; strategie. Na&scaron;i členov&eacute; maj&iacute; hlavn&iacute; z&aacute;jem: <strong>V&eacute;st sv&eacute; firmy k&nbsp;&uacute;spěchům</strong>. D&iacute;ky obchodn&iacute;m sn&iacute;dan&iacute;m, kter&eacute; organizujeme, umožňujeme na&scaron;im členům z&iacute;sk&aacute;vat nov&eacute; zak&aacute;zky nebo i informace z&nbsp;odli&scaron;n&yacute;ch oborů, mluvit o&nbsp;čemkoliv, co je zaj&iacute;m&aacute;, nebo si navz&aacute;jem pom&aacute;hat i jin&yacute;mi způsoby.</p>

<p>Business for Breakfast sdružuje předev&scaron;&iacute;m mal&eacute; a středn&iacute; firmy, kter&eacute; si formou obchodn&iacute;ch sn&iacute;dan&iacute; jednou za dva t&yacute;dny u&nbsp;sn&iacute;daně vytv&aacute;řej&iacute; bezpečn&eacute;, nekonkurenčn&iacute; prostřed&iacute;. V&nbsp;něm se navz&aacute;jem pozn&aacute;vaj&iacute; a věř&iacute; si. D&iacute;ky tomu sd&iacute;l&iacute; svoje kontakty, doporučen&iacute;, reference i zak&aacute;zky <strong>nejen mezi sebou, ale i sv&yacute;m zn&aacute;m&yacute;m</strong>.</p>

<p><strong>Na&scaron;e posl&aacute;n&iacute;</strong></p>

<p><strong>Měn&iacute;me atmosf&eacute;ru podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;Česk&eacute; republice k&nbsp;lep&scaron;&iacute;mu.</strong></p>

<p>Business for Breakfast je v&nbsp;Česk&eacute; republice největ&scaron;&iacute; profesion&aacute;ln&iacute; organizac&iacute;, kter&aacute; se specializuje na referenčn&iacute; networking. Podporujeme zejm&eacute;na mal&eacute; a středn&iacute; podnikatele na lok&aacute;ln&iacute; &uacute;rovni a na&scaron;&iacute;m c&iacute;lem je vytvořit jim takov&eacute; prostřed&iacute;, ve kter&eacute;m z&iacute;skaj&iacute; nov&eacute; dlouhodob&eacute; zdroje pro nov&eacute; zak&aacute;zky, inspiraci pro svůj byznys, podporu lok&aacute;ln&iacute; podnikatelsk&eacute; komunity a d&iacute;ky tomu v&scaron;emu vět&scaron;&iacute; ekonomickou stabilitu.</p>

<p><strong>N&aacute;&scaron; c&iacute;l</strong></p>

<p>Vybudovat obchodn&iacute; kluby BforB v&nbsp;každ&eacute;m okresn&iacute;m městě, aby si lok&aacute;ln&iacute; mal&iacute; a středn&iacute; podnikatel&eacute; mohli navz&aacute;jem pom&aacute;hat z&iacute;sk&aacute;vat v&iacute;ce obchodu, a byli silněj&scaron;&iacute;, což pomůže v&scaron;em, kteř&iacute; se z&uacute;častn&iacute;. Změnit česk&eacute; obchodn&iacute; prostřed&iacute;, aby na&scaron;i členov&eacute; měli čas na svou pr&aacute;ci m&iacute;sto nekonečn&eacute;ho <strong>alespoň trochu spolehliv&yacute;ch kontaktů</strong> v&nbsp;jak&eacute;mkoliv oboru nebo ře&scaron;en&iacute; &scaron;kod po těch nespolehliv&yacute;ch.</p>

<p><strong>Hodnoty Business for Breakfast</strong></p>

<p>Důvěra &ndash; Spolupr&aacute;ce &ndash; Respekt &ndash; Vz&aacute;jemn&aacute; podpora &ndash; Dlouhodob&eacute; obchodn&iacute; vztahy &ndash; V&yacute;sledky &ndash; Př&iacute;jemn&eacute; prostřed&iacute; &ndash; Hezk&eacute; obchody</p>
',
			'historycr' => '<p>&quot;Business for Breakfast je původem britsk&yacute; koncept, se kter&yacute;m jsem se setkala během sv&eacute;ho pětilet&eacute;ho pobytu ve Velk&eacute; Brit&aacute;nii. Zvažovala jsem možnosti, jak se vr&aacute;tit do Česk&eacute; republiky a n&aacute;hodn&aacute; &uacute;čast na jednom z podnikatelsk&yacute;ch klubů BforB se pro mě stala zp&aacute;tečn&iacute;m l&iacute;stkem do Česk&eacute; republiky. V&nbsp;Anglii mě nadchlo prostřed&iacute; lid&iacute;, kde si mezi sebou lid&eacute; nez&aacute;viděli a př&aacute;li si vz&aacute;jemně &uacute;spěch a podporovali se v&nbsp;něm. Toto prostřed&iacute; jsem v&nbsp;ČR neviděla a velmi mi chybělo. V&nbsp;Brit&aacute;nii při m&eacute; prvn&iacute; n&aacute;v&scaron;těvě klubu BforB jsem se najednou ocitla v&nbsp;podnikatelsk&eacute;m prostřed&iacute;, kde podnikatel&eacute; &uacute;plně otevřeně se navz&aacute;jem ž&aacute;dali o pomoc, konkr&eacute;tn&iacute; kontakt, radu, či doporučen&iacute; a co bylo pro mě kl&iacute;čov&yacute;m momentem, ostatn&iacute; na takov&eacute; popt&aacute;vky naprosto samozřejmě reagovali n&aacute;vrhy, n&aacute;pady, konkr&eacute;tn&iacute;mi doporučen&iacute;mi a radami, jak se posunout vpřed. Byla jsem souč&aacute;st&iacute; prostřed&iacute;, kde si podnikatel&eacute; pom&aacute;haj&iacute; v&nbsp;rozvoji sv&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, podporuj&iacute; se, před&aacute;vaj&iacute; si kontakty, doporučen&iacute;, cenn&eacute; rady a zku&scaron;enosti a v&scaron;ichni jsou pozitivn&iacute; a otevřen&iacute;. Řekla jsem si, že v&nbsp;takov&eacute;m prostřed&iacute; chci v&nbsp;Česk&eacute; republice ž&iacute;t a protože jsem takov&eacute; prostřed&iacute; nikde v&nbsp;ČR nena&scaron;la, rozhodla jsem ho d&iacute;ky BforB vybudovat.&quot;</p>

<p>Kamila Z&aacute;rychtov&aacute;, zakladatelka Business for Breakfast Česk&aacute; republika</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li class="more">IT systém, webová stránka, koncepty pro zpracování byznys plánu, finančního a marketingového plánu, 6 měsíční aktivní mentoring pro hladký start, přístup ke všem propagačním materiálům, systém podpory franšízantům, školení v nových službách, počáteční marketingové materiály na zhruba 3/4 roku provozu franšízy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=DPhsSkuscZE',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '34',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'modified' => '2016-12-08 10:45:00',
			'status' => '1',
			'user_id' => '24',
			'start' => '150000',
			'title' => 'EVROPA realitní kancelář',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161027170520_8Kr9T2.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '44',
			'body' => 'Generovat vyšší zisky a přitom snížit náklady, je cíl každé společnosti. EVROPA realitní kancelář je ten
správný partner, který Vám pomůže tento cíl uskutečnit.
Spojením se silnou značkou EVROPA realitní kancelář se stanete jedním s největších hráčů na realitním
trhu, aniž byste investovali velké finanční prostředky do budování brandu.
20. úspěšných let na trhu mohou slavit jen ty nejsilnější firmy, mezi které EVROPA realitní kancelář bezesporu
patří. ',
			'url' => 'evropa-realitn-kancel-',
			'email' => 'petr.lovetinsky@rkevropa.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '24',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP008',
			'name' => 'Evropa Services',
			'email' => 'marketing@rkevropa.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '47e4847958309677b4b7c7d2e8a42cc2',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-21 14:46:44',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '34'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '44',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '7500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Václavské náměstí,793/36,Praha,110 00,ČR',
			'web' => 'www.rkevropa.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '1997',
			'crbranches' => '42',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;patř&iacute; mezi &scaron;pičku&nbsp;realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;&nbsp;v Česk&eacute; republice. Během sv&eacute; t&eacute;měř dvacetilet&eacute; působnosti jsme otevřeli na 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček, z čehož vypl&yacute;v&aacute;, že m&aacute;me opravdu velk&eacute; zku&scaron;enosti a znalosti realitn&iacute;ho trhu u n&aacute;s. Mezi na&scaron;e služby patř&iacute;&nbsp;prodej, pron&aacute;jem domů, bytů, komerčn&iacute;ch prostor i pozemků. M&aacute;me dnes v&iacute;ce jak 300 spolupracovn&iacute;ků v s&iacute;ti EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř, kteř&iacute; pracuj&iacute; profesion&aacute;lně a tvoř&iacute; realitn&iacute; odbornou elitu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Podnik&aacute;n&iacute; v realitn&iacute;m odvětv&iacute; je nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; za uplynul&yacute;ch deset let. V&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;jsme si tohoto v&yacute;voje vědomi a nab&iacute;z&iacute;me v&aacute;m možnost t&eacute;to situace využ&iacute;t na b&aacute;zi&nbsp;<strong>franchisingov&eacute; spolupr&aacute;ce</strong>.&nbsp;EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř<strong>&nbsp;m&aacute; vypracovanou nejkomplexněj&scaron;&iacute; nab&iacute;dku v&yacute;hod franchisingu v realitn&iacute;m oboru</strong>.Poskytneme možnost seberealizace, budeme u toho, když začnete měnit v&aacute;&scaron; dosavadn&iacute; život a budete stoupat na žebř&iacute;čku &uacute;spě&scaron;nosti a spokojenosti v&yacute;&scaron; a v&yacute;&scaron;. Pokud uvažujete o tom, jak zač&iacute;t podnikat nebo v čem podnikat,&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř m&aacute; pro V&aacute;s ře&scaron;en&iacute;</strong>.</p>
',
			'historycr' => '<p>S n&aacute;mi nekupujete dům, ale domov. Odv&aacute;žn&eacute; tvrzen&iacute;? Přesvědčte se. V&iacute;t&aacute;me v&aacute;s. EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř je tu pro v&aacute;s od roku 1997. Zab&yacute;v&aacute;me se prodejem i pron&aacute;jmem bytů, domů či komerčn&iacute;ch prostor, prodejem pozemků i developersk&yacute;ch projektů přev&aacute;žně v Česk&eacute; republice a na Slovensku. Svoje zku&scaron;enosti a znalosti před&aacute;v&aacute;me d&aacute;l na&scaron;im kolegům jednotliv&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček pod hlavičkou EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř. D&iacute;ky v&iacute;ce jak 40 na&scaron;ich poboček jsme v&aacute;m st&aacute;le bl&iacute;ž a na&scaron;e služby tak m&aacute;te na dosah ruky. Zakl&aacute;d&aacute;me si na profesionalitě, ochotě a rychlosti.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=YTtjLTJUyHs',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '33',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'modified' => '2016-12-05 10:54:44',
			'status' => '1',
			'user_id' => '23',
			'start' => '30000',
			'title' => 'GEPARD FINANCE',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161023175046_gkLzxX.jpg',
			'specialization_id' => '3',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '43',
			'body' => 'Ojedinělý franšízový koncept GEPARD - FINANCE PRO ŽIVOT nabízí výhodný model podnikání formou franšízové pobočky pod zavedenou značkou s atraktivními produkty, kvalitním metodickým zázemím a propracovaným systémem vzdělávání. Profesionální makléři svým klientům zdarma zajišťují hypotéky, úvěry ze stavebního spoření, pojištění. Společnost GEPARD FINANCE se v roce 2011 stala největší hypotečně-makléřskou firmou v ČR. Je zakládajícím členem Asociace hypotečních makléřů a držitelem značky kvality FÉR Hypotéka.',
			'url' => 'gepard-finance',
			'email' => 'franchising@gpf.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '23',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP007',
			'name' => 'GEPARD FINANCE',
			'email' => 'jiri.hlinka@gpf.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '9a4e03a70d6da830429fe706f9af9660',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-23 17:52:44',
			'updated_by' => '23',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '33'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Finance'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '43',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Sokolovská,192/79,Praha 8,180 00,Česká republika',
			'web' => 'www.gepardfinance.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2003',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2008',
			'worldbranches' => '50',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Jsme specializovanou hypotečně-makl&eacute;řskou firmou.&nbsp;Pom&aacute;h&aacute;me lidem k lep&scaron;&iacute;mu bydlen&iacute;, rad&iacute;me, jak z&iacute;skat nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; hypotečn&iacute; &uacute;věr i poji&scaron;těn&iacute;.</p>

<p><strong>7&times; Gepard</strong></p>

<p><strong>Od A do Z</strong><br />
Poskytujeme klientům i fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům kompletn&iacute; p&eacute;či. Od zač&aacute;tku do konce.</p>

<p><strong>Rychle a precizně</strong><br />
Pracujeme svižně, bez protahov&aacute;n&iacute;. Jako gepard. St&aacute;le mapujeme nab&iacute;dky hypot&eacute;k v&scaron;ech tuzemsk&yacute;ch bank. M&aacute;me přehled. Proto um&iacute;me sestavit nejpřesněj&scaron;&iacute;&nbsp;srovn&aacute;n&iacute; hypot&eacute;k.</p>

<p><strong>Na m&iacute;ru</strong><br />
Každ&yacute; klient je pro n&aacute;s jedinečn&yacute;, konkr&eacute;tn&iacute; hypotečn&iacute; produkt stav&iacute;me přesně podle potřeby. Přizpůsob&iacute;me se klientovi, ne naopak, jak to u bank mnohdy b&yacute;v&aacute; zvykem.</p>

<p><strong>H&yacute;čk&aacute;me si fran&scaron;&iacute;zanty</strong><br />
Jsme t&yacute;m. Kompletně. Podle toho se chov&aacute;me k obchodn&iacute;m partnerům, spolupr&aacute;ce si v&aacute;ž&iacute;me.<br />
Je v na&scaron;em z&aacute;jmu, aby každ&yacute; ve skupině GEPARD FINANCE sv&eacute; pr&aacute;ci perfektně rozuměl a byl př&iacute;nosem pro klienty.</p>

<p><strong>Kousek od v&aacute;s</strong><br />
M&aacute;me obchodn&iacute; m&iacute;sta po cel&eacute; Česk&eacute; republice, jsme dostupn&iacute; v&scaron;ude.<br />
Po dohodě přijedeme i na domluven&eacute; m&iacute;sto za v&aacute;mi.</p>

<p><strong>F&eacute;rově</strong><br />
Společně s partnery jsme založili Asociaci hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů a značku kvality&nbsp;F&Eacute;R hypot&eacute;ka. Db&aacute;me na f&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Zdarma</strong><br />
Služby GEPARDA jsou zdarma. Ano, čtete dobře. To v&scaron;ak neznamen&aacute;, že na&scaron;i pr&aacute;ci nikdo neohodnot&iacute;. Naopak. Plat&iacute; n&aacute;s hypotečn&iacute; banky, z&iacute;sk&aacute;v&aacute;me zaj&iacute;mav&eacute; odměny. Za profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup ke klientům si je jistě zaslouž&iacute;me.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Proč podnikat v s&iacute;ti GEPARD FINANCE?</strong></p>

<p>* Ročně v hypot&eacute;k&aacute;ch produkujeme 10 miliard korun</p>

<p>* Evidujeme přes 50 tis&iacute;c spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p>* Vypracovali jsme precizn&iacute; know-how, z&iacute;skejte jej tak&eacute;</p>

<p>* Na &uacute;vod v&aacute;s vy&scaron;kol&iacute;me, budeme v tom pokračovat i v průběhu cel&eacute; na&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ce</p>

<p>* Z&iacute;sk&aacute;te od n&aacute;s marketingovou podporu a kvalitn&iacute; podklady pro va&scaron;e klienty</p>

<p>* Za každ&yacute; obchod v&aacute;m n&aacute;lež&iacute; zaj&iacute;mav&aacute; provize, motivujeme v&aacute;s i d&aacute;l</p>

<p>* Dostanete kompletn&iacute; syst&eacute;m fran&scaron;&iacute;zanta na kl&iacute;č</p>

<p>* S na&scaron;imi klienty jedn&aacute;me f&eacute;r &ndash; v r&aacute;mci certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R HYPOT&Eacute;KA</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Jak&eacute; dal&scaron;&iacute; v&yacute;hody využ&iacute;vaj&iacute; na&scaron;i fran&scaron;&iacute;zanti?</strong></p>

<p>1.&nbsp;Licence v&scaron;ech bank</p>

<p>2.&nbsp;Kompletn&iacute; portfolio hypot&eacute;k</p>

<p>3.&nbsp;V&yacute;hodněj&scaron;&iacute; podm&iacute;nky pro klienty</p>

<p>4.&nbsp;Intranet a metodika - pro podporu a organizaci</p>

<p>5.&nbsp;GEPARD HYPOTEČN&Iacute; AKADEMIE</p>

<p>6.&nbsp;Motivačn&iacute; odměny, soutěže</p>

<p>7.&nbsp;Značka s&iacute;l&iacute;c&iacute; od roku 2003</p>

<p>8.&nbsp;Marketing, grafika, vybaven&iacute; m&iacute;sta</p>

<p>9.&nbsp;Nov&iacute; klienti ze s&iacute;tě RE/MAX</p>

<p>10.&nbsp;Pravideln&aacute; setk&aacute;v&aacute;n&iacute;</p>
',
			'historycr' => '<p><strong>2003</strong><br />
založen&iacute; společnosti Gepart s.r.o.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 384 mil. Kč</p>

<p><strong>2004</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 030 mil. Kč</p>

<p><strong>2005</strong><br />
společnost se transformuje na akciovou společnost a měn&iacute; svůj n&aacute;zev na GEPARD FINANCE a.s.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 900 mil. Kč</p>

<p><strong>2006</strong><br />
jako zakl&aacute;daj&iacute;c&iacute; člen vstupuje do Asociace hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 2 450 mil. Kč</p>

<p><strong>2007</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 3 850 mil. Kč</p>

<p><strong>2008</strong><br />
společnost se připravila na transformaci obchodn&iacute; s&iacute;tě na fran&scaron;&iacute;zov&yacute; model<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 4 100 mil. Kč</p>

<p><strong>2009</strong><br />
společnost &uacute;spě&scaron;ně nab&iacute;z&iacute; sv&yacute;m klientům &uacute;věrov&eacute;&nbsp;a poji&scaron;ťovac&iacute; produkty&nbsp;prostřednictv&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR poprv&eacute; přev&yacute;&scaron;il 5 %</p>

<p><strong>2010</strong><br />
historick&yacute; &uacute;spěch! objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přev&yacute;&scaron;il&nbsp;5&nbsp;mld. Kč<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR dos&aacute;hl 8%</p>

<p><strong>2011</strong><br />
t&eacute;měř 6&nbsp;000 klientů uzavřelo v&nbsp;roce 2011 hypot&eacute;ku přes společnost GEPARD FINANCE<br />
společnost&nbsp;upevnila prvenstv&iacute; mezi hypotečn&iacute;mi makl&eacute;ři na trhu v ČR</p>

<p><strong>2012</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přes&nbsp;7 mld. Kč<br />
70 obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR</p>

<p><strong>2013</strong><br />
jsme držitel&eacute; certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R hypot&eacute;ka<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 8,2 mld. Kč<br />
v roce 2013 obslouženo celkem 7.754 spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p><strong>2014</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 7,8 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 52 mld. Kč</p>

<p><strong>2015</strong><br />
centr&aacute;la společnosti se přes&iacute;dlila do nov&yacute;ch prostor administrativn&iacute; budovy Rub&iacute;n Office Center<br />
v provozu 80 funkčn&iacute;ch obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR<br />
rekordn&iacute; objem zpracovan&yacute;ch hypot&eacute;k v roce 2015 přes&aacute;hl 10 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 62 mld. Kč</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '32',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'modified' => '2017-12-22 11:44:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '22',
			'start' => '270000',
			'title' => 'RE/MAX',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20171222114449_tfH8Dr.jpeg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '42',
			'body' => 'Stavíme na celosvětovém úspěchu společnosti RE/MAX v obchodu s nemovitostmi. Strategicky a dlouhodobě budujeme silnou pozici této společnosti v České republice.
Vysokou profesionalitou a etikou našich makléřů a kanceláří překonáváme očekávání zákazníků a pozitivně ovlivňujeme způsob obchodování na českém realitním trhu.
Spolu s našimi partnery, dodavateli a akcionáři tvoříme silný tým, který má společný zájem maximálně uspokojovat potřeby zákazníků v obchodu s nemovitostmi.',
			'url' => 're-max',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '22',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP006',
			'name' => 'Kreuziger a Sobotik',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '118e9cf151a4b51abc7a1cf9225a9a74',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-11-21 11:57:43',
			'updated_by' => '22',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '32'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '42',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'K Rukavičkárně,94,Praha - Klánovice,19000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.remax-czech.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2005',
			'crbranches' => '116',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1973',
			'worldbranches' => '6000',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '80',
			'description' => '<p>Nad&scaron;en&iacute; pro maxim&aacute;ln&iacute; uspokojen&iacute; potřeb z&aacute;kazn&iacute;ků je hlavn&iacute;m důvodem, proč s&iacute;ť RE/MAX roste nepřetržitě již v&iacute;ce než třicet pět let. Na&scaron;e strategie již uspěla ve v&iacute;ce než&nbsp;80 zem&iacute;ch světa &ndash; zem&iacute;ch s&nbsp;odli&scaron;n&yacute;mi ekonomick&yacute;mi, kulturn&iacute;mi i&nbsp;obchodn&iacute;mi podm&iacute;nkami.</p>

<p>Na realitn&iacute;ch trz&iacute;ch v&nbsp;USA a&nbsp;Kanadě, kter&eacute; patř&iacute; k&nbsp;nejv&iacute;ce konkurenčn&iacute;m na světě, je RE/MAX jednoznačnou jedničkou. Tak&eacute; v&nbsp;Evropě, kam RE/MAX vstoupil v&nbsp;roce 1995, se stal brzy největ&scaron;&iacute; a&nbsp;nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; realitn&iacute; s&iacute;t&iacute;, kter&aacute; jako jedin&aacute; působ&iacute; v&nbsp;cel&eacute; Evropě.</p>

<p>V roce 2005 RE/MAX tak&eacute; zah&aacute;jil svoj&iacute; činnost na trhu Česk&eacute; republiky, aby zde zopakoval svůj celosvětov&yacute; &uacute;spěch. V&nbsp;Česk&eacute; republice m&aacute; RE/MAX dle nez&aacute;visl&eacute; tržn&iacute; studie nejzn&aacute;měj&scaron;&iacute; značku a&nbsp;největ&scaron;&iacute; tržn&iacute; pod&iacute;l s&nbsp;největ&scaron;&iacute;m počtem spokojen&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků.</p>

<p>Siln&eacute; povědom&iacute; značky RE/MAX u&nbsp;z&aacute;kazn&iacute;ků, obrovsk&aacute; sd&iacute;len&aacute; nab&iacute;dka a&nbsp;popt&aacute;vka nemovitost&iacute;, unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a&nbsp;vedouc&iacute; postaven&iacute; společnosti na trhu l&aacute;kaj&iacute; do s&iacute;tě RE/MAX nejproduktivněj&scaron;&iacute; a&nbsp;nejzku&scaron;eněj&scaron;&iacute; makl&eacute;ře. Makl&eacute;ři RE/MAX celosvětově dosahuj&iacute; nejvy&scaron;&scaron;&iacute; průměrnou produkci na trhu &ndash; d&iacute;ky strategii RE/MAX jsou totiž schopni uspokojovat potřeby sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků l&eacute;pe než jin&iacute;.</p>

<p>RE/MAX uplatňuje princip fran&scaron;izingu, kter&yacute; je založen na z&aacute;sadě &bdquo;With RE/MAX Everybody Wins &ndash; Se značkou RE/MAX každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Na principu &bdquo;Každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo; funguje tak&eacute; RE/MAX Česk&aacute; republika. Pro na&scaron;e z&aacute;kazn&iacute;ky to znamen&aacute; maxim&aacute;ln&iacute; př&iacute;nos a&nbsp;užitek z&nbsp;na&scaron;ich realitn&iacute;ch služeb. Zaměřujeme se na skutečn&eacute; potřeby, dodržujeme na&scaron;e vysoce profesion&aacute;ln&iacute; standardy a&nbsp;př&iacute;sn&yacute; etick&yacute; kodex. Jako jedin&iacute; na trhu poskytujeme na kvalitu na&scaron;eho servisu z&aacute;ruku.</p>

<p>Tak, jak v&iacute;těz&iacute; na&scaron;i z&aacute;kazn&iacute;ci, v&iacute;těz&iacute; i&nbsp;na&scaron;i makl&eacute;ři a&nbsp;majitel&eacute; kancel&aacute;ř&iacute;. Každ&eacute;mu, kdo hled&aacute; prosperitu, nez&aacute;vislost a&nbsp;uspokojen&iacute; ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute;, RE/MAX nab&iacute;z&iacute; možnost využ&iacute;t v&yacute;hody dlouhodobě ověřen&eacute; strategie a&nbsp;s&iacute;ly. Majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; RE/MAX a&nbsp;jejich makl&eacute;ři maj&iacute; velkou př&iacute;ležitost se uplatnit a&nbsp;dos&aacute;hnout vlastn&iacute;ho profesn&iacute;ho i&nbsp;osobn&iacute;ho rozvoje. RE/MAX jim dod&aacute;v&aacute; motivaci, energii a&nbsp;potřebn&eacute; know-how tak, aby mohli udělat maximum pro spokojenost sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků a&nbsp;st&aacute;t se nejlep&scaron;&iacute;mi a&nbsp;nejproduktivněj&scaron;&iacute;mi realitn&iacute;mi subjekty ve sv&eacute;m regionu.</p>

<p>Za cel&yacute; RE/MAX t&yacute;m V&aacute;m přeji, abyste na na&scaron;ich str&aacute;nk&aacute;ch na&scaron;li vytouženou nemovitost, nebo třeba inspiraci pro nov&eacute; nasměrov&aacute;n&iacute; Va&scaron;&iacute; kari&eacute;ry. Děkuji V&aacute;m za důvěru, kterou v&nbsp;RE/MAX vkl&aacute;d&aacute;te, jsem pro V&aacute;s osobn&iacute; z&aacute;rukou, že nebude zklam&aacute;na.</p>

<p>David Krajn&yacute;<br />
President of the Company / Chairman&nbsp;of the Board<br />
RE/MAX Česk&aacute; republika</p>
',
			'historycr' => '<p>V Česk&eacute; republice působ&iacute; značka od roku 2005. V době, kdy vstupoval RE/MAX na česk&yacute; trh, připom&iacute;naly realitn&iacute; obchody v tuzemsku džungli. Nulov&yacute; servis, podvody a cel&aacute; řada pochybn&yacute;ch subjektů, kter&eacute; se na tomto chaosu přiživovaly. Od t&eacute; doby se v&scaron;ak trh v&yacute;razně změnil. Zlep&scaron;ila se kvalita poskytovan&eacute;ho servisu, kter&yacute; se zprofesionalizoval. Profese realitn&iacute;ho makl&eacute;ře se pravidelně objevuje v m&eacute;di&iacute;ch a postupně se j&iacute; dost&aacute;v&aacute; důvěryhodnosti. V&yacute;znamn&aacute; řada těchto změn by se neuskutečnila bez př&iacute;tomnosti a zasazen&iacute; RE/MAXu, kter&yacute; nastavil zcela nov&eacute; podm&iacute;nky pro pr&aacute;ci realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a pravidelně přin&aacute;&scaron;&iacute; na tuzemsk&yacute; trh &scaron;irok&eacute; spektrum inovac&iacute;. Konkurenci nakonec nezbylo, než tento syst&eacute;m n&aacute;sledovat a kop&iacute;rovat nebo trh &uacute;plně opustit. Nav&iacute;c po celou dobu sv&eacute;ho působen&iacute; na trhu vykazuje RE/MAX kontinu&aacute;ln&iacute; růst obratu i tržn&iacute;ho pod&iacute;lu. Během takzvan&eacute; realitn&iacute; krize, kdy do&scaron;lo k prokazateln&eacute;mu propadu realitn&iacute;ho trhu, se tržn&iacute; pod&iacute;l RE/MAX zdvojn&aacute;sobil. Přitom řada realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; musela trh opustit. Tak&eacute; na straně z&aacute;kazn&iacute;ků do&scaron;lo ke změn&aacute;m. Je&scaron;tě před p&aacute;r lety se vět&scaron;ina prodejů obe&scaron;la bez zprostředkovatele. Dnes počet př&iacute;m&yacute;ch prodejů klesl v&yacute;razně pod polovinu. Lid&eacute; si d&iacute;ky vy&scaron;&scaron;&iacute; m&iacute;ře informovanosti v&iacute;ce uvědomuj&iacute; rizika spojen&aacute; s n&aacute;kupem či prodejem nemovitosti. Klienti jsou dnes vzdělaněj&scaron;&iacute;, věd&iacute;, co od realitn&iacute;ch společnost&iacute; mohou ž&aacute;dat, znaj&iacute; sv&eacute; n&aacute;roky, mnohem v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služby. I to je č&aacute;stečně způsobeno uveden&iacute;m značky RE/MAX na česk&yacute; trh. Proto společnost RE/MAX r&aacute;da ř&iacute;k&aacute;, že měn&iacute; způsob, jak&yacute;m se prod&aacute;vaj&iacute; nemovitosti. Posledn&iacute;ch deset let působen&iacute; na česk&eacute;m trhu je toho důkazem.</p>
',
			'historyworld' => '<p>RE/MAX, nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; na světě, byla založena současn&yacute;m prezidentem RE/MAX International Davem Linigerem v&nbsp;roce 1973 v&nbsp;Denveru (Colorado, USA). V&nbsp;t&eacute; době si vět&scaron;ina realitn&iacute;ch makl&eacute;řů ponech&aacute;vala pouze 50% vydělan&yacute;ch proviz&iacute; a&nbsp;majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; měli př&iacute;mou kontrolu nad ve&scaron;kerou jejich prac&iacute;. Makl&eacute;ři byli rozčarovan&iacute; a&nbsp;demotivovan&iacute;. Vět&scaron;ina jich tuto profesi opou&scaron;těla do 2 let.</p>

<p>Liniger, kter&yacute; byl s&aacute;m realitn&iacute;m makl&eacute;řem c&iacute;til, že mus&iacute; existovat i&nbsp;lep&scaron;&iacute; cesta a&nbsp;rozhodl se sv&eacute; sny o&nbsp;spravedlivěj&scaron;&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mu uskutečnit. Navrhl převratn&yacute; a&nbsp;inovativn&iacute; business model, kter&yacute; kladl lidi na prvn&iacute; m&iacute;sto a&nbsp;umožňoval uspět jak makl&eacute;řům, tak majitelům realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Svou koncepci nazval RE/MAX, akronym pro &bdquo;real estate maximums&ldquo;. Liniger a&nbsp;jeho žena Gail, kter&aacute; byla tak&eacute; realitn&iacute;m makl&eacute;řem, věřili v&nbsp;&uacute;spěch t&eacute;to nov&eacute; unik&aacute;tn&iacute; koncepce. A&nbsp;podařilo se jim s&nbsp;n&iacute; způsobit revoluci. Dnes m&aacute; RE/MAX v&iacute;ce než 120 tis&iacute;c makl&eacute;řů pracuj&iacute;c&iacute;ch ve v&iacute;ce než 7 tis&iacute;c&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;ch po&nbsp;cel&eacute;m světě.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '26',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'modified' => '2017-03-24 16:34:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '14',
			'start' => '100000',
			'title' => 'NEXT REALITY PARTNER a.s.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031153959_OcuIJg.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '36',
			'body' => 'Síť realitních kanceláří NEXT REALITY je na trhu 11. rokem a patří mezi tři nejvýznamnější hráče v ČR. Nabízí unikátní specializované produkty pro rozšíření realitních služeb. Klienty je vyhledávána především díky své kvalitní nabídce služeb, které jsou poskytovány na vysoce profesionální úrovni. 

',
			'url' => 'next-reality-partner-a-s-',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '14',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP005',
			'name' => 'Next Reality',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'd9a45c325735d04abf046d49bde730c7',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 16:20:39',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '26'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '36',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '10000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Rubešova,583/2,Praha,12000,ČR',
			'web' => 'www.nextpartner.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2006',
			'crbranches' => '44',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Mezi<strong> hodnoty</strong> společnosti NEXT REALITY patř&iacute; firemn&iacute; kultura, odbornost, individu&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup a maxim&aacute;ln&iacute; podpora pro jej&iacute; spolupracovn&iacute;ky.</p>

<p>Kromě <strong>klasick&eacute;ho zprostředkov&aacute;n&iacute;</strong> prodeje a pron&aacute;jmu v&scaron;ech druhů nemovitost&iacute; &uacute;spě&scaron;ně rozv&iacute;j&iacute; i dal&scaron;&iacute; segmenty podnik&aacute;n&iacute; v realit&aacute;ch:</p>

<p>- investice</p>

<p>- v&yacute;kupy</p>

<p>- vzděl&aacute;vac&iacute; akademii</p>

<p>- luxusn&iacute; a pr&eacute;miov&eacute; nemovitosti</p>

<p>HLED&Aacute;ME <strong>V&Yacute;JIMEČN&Eacute; PARTNERY</strong>, vyb&iacute;r&aacute;me si a věř&iacute;me, že i d&iacute;ky takov&eacute;mu př&iacute;stupu bude na&scaron;e značka je&scaron;tě <strong>silněj&scaron;&iacute;</strong>.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>PŘIDEJTE SE K N&Aacute;M!</strong></p>

<p>V&iacute;me, že nen&iacute; možn&eacute; v&aacute;m představit cel&yacute; projekt NEXT REALITY PARTNER. Proto je pro n&aacute;s důležit&eacute; osobn&iacute; setk&aacute;n&iacute;, při&nbsp;kter&eacute;m v&aacute;m dok&aacute;žeme uk&aacute;zat mnohem v&iacute;ce detailů a informac&iacute;.</p>

<p>Z&aacute;ruka f&eacute;rov&eacute;ho jedn&aacute;n&iacute;</p>

<p>Odborně &scaron;kolen&iacute; makl&eacute;ři</p>

<p>Člen Asociace realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;</p>

<p><strong>NEV&Aacute;HEJTE A ZAVOLEJTE NEBO NAPI&Scaron;TE.</strong>&nbsp;Budeme se na v&aacute;s tě&scaron;it!</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Petr Zelenka, tel. 724 817 540, petr.zelenka@nextreality.cz</p>

<p>Igor Kohut, tel. 739 248 615, igor.kohut@nextreality.cz</p>
',
			'historycr' => '<p><u>PROČ SE ST&Aacute;T <strong>PARTNEREM </strong>NEXT REALITY?</u></p>

<p>Využijete spojen&iacute; s&iacute;ťov&eacute; realitn&iacute; společnosti s unik&aacute;tn&iacute;m porjektem <strong>NEXT PARTNER</strong></p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>podporu centr&aacute;ly</strong> - call centrum, marketing, pr&aacute;vn&iacute; a person&aacute;ln&iacute; služby, zaji&scaron;těn&iacute; &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>Zajist&iacute;me v&aacute;m z&aacute;ruku siln&eacute;ho kapit&aacute;lo&eacute;vho z&aacute;zem&iacute; pro realizaci <strong>v&yacute;kupů a dražeb</strong> v r&aacute;mci NEXT INVEST</p>

<p>Můžete využ&iacute;t unik&aacute;tn&iacute;ho projektu PREMIUM by NEXT REALITY, kter&yacute; je zamřen na spolupr&aacute;ci s <strong>investory</strong></p>

<p>Budete m&iacute;t k dispozici&nbsp;vlastn&iacute; t&yacute;m<strong> hypotečn&iacute;ch specialistů </strong>- NEXT Finančn&iacute; služby</p>

<p>Podpoř&iacute;me v&aacute;s při zasmluvněn&iacute; a realizaci prodeje developersk&yacute;ch projektů - NEXT DEVELOP</p>

<p>Souč&aacute;st&iacute; va&scaron;ich služeb bude jedinečn&yacute;, přehledn&yacute; syst&eacute;m pro spr&aacute;vu a prezentaci zak&aacute;zek</p>

<p>Inzerce na<strong> v&scaron;ech v&yacute;znamn&yacute;ch</strong>&nbsp;realitn&iacute;ch serverech</p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>webov&eacute;</strong> individu&aacute;ln&iacute; <strong>prezentace</strong> partnera a makl&eacute;řů</p>

<p>K dispozici budete m&iacute;t&nbsp;v&yacute;hodn&yacute; <strong>operativn&iacute; leasing</strong></p>

<p>Samozřejmost&iacute; jsou<strong> nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute;</strong> tarify mobiln&iacute;ho oper&aacute;tora</p>

<p>Unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m <strong>vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;</strong> včetně př&iacute;pravy pro <strong>absolvov&aacute;n&iacute; zkou&scaron;ky</strong> odborn&eacute; způsobilosti s možnost&iacute; dotac&iacute;</p>

<p>Budete nad&scaron;en&iacute; z jedinečn&eacute;ho projektu pro <strong>akvizici makl&eacute;řů</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><u><strong>Historie značky NEXT REALITY v ČR</strong></u></p>

<p>Společnost NEXT REALITY byla založena dlouholet&yacute;mi &uacute;spě&scaron;n&yacute;mi profesion&aacute;ly na trhu s nemovitstmi.</p>

<p>Prvn&iacute; podnikatelsk&eacute; aktivity jednotliv&yacute;ch členů firmy se v r&aacute;mci trhů s nemovitostmi datuj&iacute; k roku 1999</p>

<p>V roce 2005 vznikla my&scaron;lenka vybudovat novou energickou společnost a zacelit tak d&iacute;ru na trhu v poskytov&aacute;n&iacute; kvalitn&iacute;ch reealitn&iacute;ch služeb</p>

<p>Zač&aacute;tkem roku 2006 se aktivity zakladatelů společnosti řesunuly pod nově vzniklou obchodn&iacute; značku Next &nbsp;reality.cz s.r.o.</p>

<p>V letech 2006 a 2007 působili makl&eacute;ři NEXT REALITY v regionu Praha a Středn&iacute; Čechy.</p>

<p>Služby společnosti byly st&aacute;le v&iacute;ce vyhled&aacute;v&aacute;ny i za hranicemi těchto oblast&iacute; a proto se veden&iacute; rozhodlo veden&iacute; společnosti v roce 2008 ro&scaron;&iacute;řit působnost i do dal&scaron;&iacute;ch krajů ČR</p>

<p>Pobočky s&iacute;tě NEXT REALITY jsou ř&aacute;dn&yacute;mi <strong>členy</strong> největ&scaron;&iacute; profesn&iacute;ho sdružen&iacute; v ČR - <strong>Asociace realitn&iacute;ch kacel&aacute;ř&iacute; Česk&eacute; republiky</strong></p>

<p>V&nbsp;roce 2010 vznikla společnost NEXT REALITY GROUP a.s., kter&aacute; postupně přebrala v&scaron;echny aktivity společnosti Next reaity.cz sr.o.</p>

<p>V letech 2015 a 2016 pak spatřily světl světa nov&eacute; divize NEXT Finančn&iacute; služby, NEXT INVEST, NEXT DEVELOP a PREMIUM by NEXT REALITY.</p>

<p>Projektem <strong>NEXT REALITY PARTNER</strong> firma vstoupila do dal&scaron;&iacute; <strong>dynamick&eacute; etapy</strong> rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>TĚ&Scaron;&Iacute;ME SE NA V&Aacute;S!</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>SUCCES STORY:&nbsp;Uk&aacute;zkov&aacute; kari&eacute;ra v&nbsp;NEXT REALITY, &scaron;pičce na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu</strong></p>

<p><em>Cestu zkř&iacute;žila Romanu Z&aacute;bojovi&nbsp;realitn&iacute; kancel&aacute;ř NEXT REALITY před osmi lety. Nastoupil tenkr&aacute;t jako manažer vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a od t&eacute; doby se jeho role vyv&iacute;jela směrem k&nbsp;manažersk&yacute;m a ředitelsk&yacute;m pozic&iacute;m. Neust&aacute;le se v&scaron;ak věnoval vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;, i když pom&aacute;hal budovat s&iacute;ť předev&scaron;&iacute;m na Moravě, odkud poch&aacute;z&iacute;. </em></p>

<p>Ov&scaron;em NEXT REALITY si musely na Romana Z&aacute;boje počkat. Předt&iacute;m, než jeho srdce zalila zeleno-modr&aacute;, pracoval Roman Z&aacute;boj v&nbsp;Česk&eacute; spořitelně na manažersk&yacute;ch pozic&iacute;ch a poprv&eacute; se tam tak&eacute; dostal do kontaktu se vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;m. &bdquo;Ř&iacute;dil jsem odbor drobn&eacute;ho bankovnictv&iacute;, jak se tomu dř&iacute;ve ř&iacute;kalo. To mě nenaplňovalo. Pak vznikl projekt Tren&eacute;rů prodejn&iacute;ch dovednost&iacute;, kam jsem se přihl&aacute;sil. Byl to poměrně intenzivn&iacute; ročn&iacute; kurz v&nbsp;Brně, kde se na n&aacute;s stř&iacute;daly v&scaron;echny renomovan&eacute; společnosti a učily n&aacute;s lektorstv&iacute;. To mě začalo hodně bavit, takže jsem pak připravoval a realizoval kurzy pro Českou spořitelnu, jezdil jsem po cel&eacute; Moravě a učil jsem na pobočk&aacute;ch spořitelny. Po několika letech t&eacute;to pr&aacute;ce mě oslovil kamar&aacute;d ze stejn&eacute; společnosti, že jde dělat do realit a j&aacute; &scaron;el s&nbsp;n&iacute;m do Real Spektra v&nbsp;Brně. Začali jsme budovat pobočkovou s&iacute;ť a j&aacute; tam zůstal dva roky. Bohužel jsme se s&nbsp;majitelem neshodli na formě dal&scaron;&iacute;ho rozvoje společnosti a v&nbsp;dobr&eacute;m jsme se roze&scaron;li. Moje dal&scaron;&iacute; realitn&iacute; zast&aacute;vka byla u společnosti Union Partners. D&iacute;ky sv&yacute;m čast&yacute;m cest&aacute;m do Prahy jsem začal vn&iacute;mat NEXT REALITY. Potkal jsem se s&nbsp;Robertem a Romanem. Slovo dalo slovo, sedli jsme si lidsky, rozjeli spolupr&aacute;ci a ta trv&aacute; dodnes,&ldquo; vypr&aacute;v&iacute; Roman Z&aacute;boj sv&eacute; zač&aacute;tky u trojky na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu.</p>

<p>Na starosti dostal několik poboček, kter&eacute; průběžně vznikaly. &bdquo;Loni, kdy při&scaron;el projekt PARTNER, jsem tyto role přehodnotil a aktu&aacute;lně se věnuji vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; intern&iacute; i partnersk&eacute; s&iacute;tě,&ldquo; doplňuje Roman Z&aacute;boj. Dokonce se vr&aacute;til k&nbsp;obchodov&aacute;n&iacute; a to tak &uacute;spě&scaron;ně, že na v&yacute;ročn&iacute; Konferenci v&nbsp;lednu leto&scaron;n&iacute;ho roku stanul mezi nejlep&scaron;&iacute;mi obchodn&iacute;ky roku 2016!</p>

<p>Nebyla to tedy n&aacute;hoda, že u př&iacute;ležitosti Konference byl jmenov&aacute;n do S&iacute;ně sl&aacute;vy. I když je s&nbsp;firmou neodmyslitelně spjat, přesto ho jmenov&aacute;n&iacute; překvapilo a vlastně i dojalo.</p>

<p>Na dal&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ci s&nbsp;NEXTy se neuvěřitelně tě&scaron;&iacute; a mnoho si slibuje tak&eacute; od projektu PARTNERSTV&Iacute;: &bdquo;PARTNER je postaven na vztahov&eacute; rovině. To znamen&aacute;, že i když už teď jsme velkou společnost&iacute;, tak bez ohledu na to, zda se to t&yacute;k&aacute; intern&iacute; nebo partnersk&eacute; s&iacute;tě, na prvn&iacute;m m&iacute;stě jsou vztahy. Mimo to je to schopnost se neust&aacute;le přizpůsobovat, b&yacute;t lep&scaron;&iacute;, než konkurence. M&aacute;m na mysli nov&eacute; webov&eacute; str&aacute;nky, nov&yacute; informačn&iacute; syst&eacute;m, no a samozřejmě si mus&iacute;m přihř&aacute;t svoji pol&iacute;včičku a to je kvalitn&iacute; vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;. Prostě jsme v&nbsp;NEXTU perfektn&iacute; parta lid&iacute;, kteř&iacute; si rozum&iacute; bez ohledu na typ s&iacute;tě a partnerstv&iacute; a na tom v&scaron;em jsme postavili současn&yacute; i budouc&iacute; &uacute;spěch,&ldquo; dod&aacute;v&aacute; Roman Z&aacute;boj.</p>

<p>Projekt PARTNERSTV&Iacute; je hlavn&iacute; osou budouc&iacute;ho rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě. Hlavn&iacute; vizi společnosti poř&aacute;d vn&iacute;m&aacute; tak, jak ji před mnoha lety prezentoval na realitn&iacute;m kongresu &ndash; &bdquo;St&aacute;t se vyhled&aacute;vanou, klientsky obl&iacute;benou realitn&iacute; kancel&aacute;ř&iacute;, udržet kvalitu skvěl&eacute;ho servisu pro klienty a v&scaron;em kolegům poskytovat skvěl&eacute; z&aacute;zem&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Člen S&iacute;ně sl&aacute;vy NEXT REALITY Roman Z&aacute;boj je uk&aacute;zkou toho, jak lze ve firmě ž&iacute;t, vyv&iacute;jet se, růst a st&aacute;t se jej&iacute; neoddělitelnou souč&aacute;st&iacute;. Sv&yacute;mi slovy to charakterizoval jednodu&scaron;e: &bdquo;Chci m&iacute;t modro-zelen&eacute; srdce až do důchodu.&ldquo;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Zázemí zdravé firmy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=4MYtCxck13E',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=0CfAl1m_FDs',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=WEIq1F4XnIQ'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '23',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'modified' => '2016-10-24 10:03:36',
			'status' => '1',
			'user_id' => '11',
			'start' => '150000',
			'title' => 'Brick by Brick',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019133302_ZOLRuu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '33',
			'body' => 'Brick by Brick jsou vzdělávací programy pro děti od 3-14 let s využitím kostek LEGO®.
Vzdělávání pro děti v oborech jako fyzika, architektura, mechanika ve spojení s hrou. 
Děti se učí základy technických oborů tím, že stavějí modely z kostek LEGO®. Hodiny jsou metodicky velmi podrobně zpracované, aby měli jasný vzdělávací cíl. Lego, které děti i rodiče milují, je jenom nástrojem, který zvyšuje jejich nadšení a motivaci.
Děti si osvojují jednak technické vědomosti, získávají praktické informace a rozvíjí i socializační a kreativní dovednosti.',
			'url' => 'brick-by-brick',
			'email' => 'franchising@brickbybrick.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '11',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP002',
			'name' => 'Bricky by Brick',
			'email' => 'info@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'ee0615934b5bebfac35ed66ed46dcb9e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 14:25:27',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '23'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '33',
			'rp' => '50000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.brickbybrick.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2015',
			'crbranches' => '4',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2011',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Franchisant Empire z&iacute;sk&aacute; nejenom inovativn&iacute; a exkluzivn&iacute; produkty, ale i know-how, jak se odli&scaron;it a uspět na trhu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Licenčn&iacute; partneři Brick by Brick z&iacute;skaj&iacute; :</strong></p>

<p>- podrobn&eacute; metodick&eacute; pl&aacute;ny pro 9&nbsp;druhů produktů pro děti, ale i dospěl&eacute; a firmy (kurzy pro mateřsk&eacute; &scaron;kolky, z&aacute;kladn&iacute; &scaron;koly, &scaron;količka pro nejmen&scaron;&iacute;, denn&iacute; t&aacute;bory, narozeninov&eacute; oslavy, večern&iacute; programy, v&iacute;kendov&eacute; programy, eventy pro firmy)</p>

<p>- obchodn&iacute; a marketingov&eacute; materi&aacute;ly a postupy jak z&iacute;skat klienta</p>

<p>- know-how a podporu ze 7 let&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;vlastn&iacute; franchise s&iacute;t&iacute; (t&eacute;měř 60 partnerů) a 12 let zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;veden&iacute;m vzděl&aacute;vac&iacute; společnosti v&nbsp;ČR a SR (3 vlastn&iacute; pobočky)</p>

<p>- sd&iacute;len&iacute; know-how v&nbsp;s&iacute;ti ČR a SR</p>

<p>- &uacute;zemn&iacute; exkluzivitu</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire z&iacute;skal master franchise licenci pro koncept Brick by Brick pro ČR a SR v&nbsp;roce 2015. Otevřel vlastn&iacute; provozovny v&nbsp;Bratislavě a Ko&scaron;ic&iacute;ch a v&nbsp;průběhu roku 2016 i prvn&iacute; franchisov&eacute; provozovny. V&nbsp;současnosti hled&aacute; partnery v&nbsp;cel&eacute; ČR a SR.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Dynamick&yacute; manželsk&yacute; p&aacute;r Kendra &amp; Matthew Randallovi se poprv&eacute; potkali&nbsp;na hodině&nbsp;vědy,&nbsp;když měli&nbsp;13 let. Brick by Brick si nejprve &ldquo;představili, a potom vytvořili a postavili&rdquo;! Společnost&nbsp;Brick by Brick byla založen&aacute; v roce&nbsp;2011 v Mt. Pleasant, SC (Južn&aacute; Karol&iacute;na), USA. Od t&eacute;&nbsp;doby jej&iacute; obl&iacute;benost&nbsp;mezi z&aacute;kazn&iacute;ky&nbsp;neust&aacute;le roste. Koncept Brick by Brick je postaven&yacute; na&nbsp;principech vynikaj&iacute;c&iacute;ch služeb z&aacute;kazn&iacute;kům a těch nejkvalitněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;žitc&iacute;ch&nbsp;spojen&yacute;ch s&nbsp;učen&iacute;m se, a to v srdečn&eacute;&nbsp;atmosf&eacute;ře.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=6VVidYr4J3Q',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=8oQYu5-bn6U',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=jQ4rGbLGMK4'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '20',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'modified' => '2016-10-24 10:19:56',
			'status' => '1',
			'user_id' => '9',
			'start' => '25000',
			'title' => 'Empire the Know-How Institute',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019132821_Zlknlu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '30',
			'body' => 'Direct Method pro výuku jazyků
Vyučování cizího jazyka spočívá v simulaci cizojazyčního prostředí, v kterém jsou studenti již od první hodiny „nuceni“ komunikovat mnohem častěji jako při tradičních vyučovacích metodách. Jde o přirozený způsob osvojování cizího jazyka – mluvením. Hodina je živá, dynamická, zábavná a díky tomu se klient i mnohem rychleji učí. Tento systém je založen na přímé metodě výuky cizího jazyka. Metodicky je postaven na řízené konverzaci, při které se studenti učí přímo tak že mluví.

 
',
			'url' => 'empire-the-know-how-institute',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '9',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP001',
			'name' => 'EMPIRE CZ',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '829f3903fa9dfb7982cdc9fd354a18e0',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 13:42:03',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '20'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '30',
			'rp' => '25000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.empire-skola.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '22',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2007',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '30',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Partner si může zvolit způsob spolupr&aacute;ce &ndash; kompletn&iacute; franchising Empire se v&scaron;emi produkty a procesy, nebo jenom produktovou licenci na v&yacute;uku jazyků př&iacute;mou metodou Direct Method.&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Co z&iacute;sk&aacute; licenčn&iacute; partner:</strong></p>

<p>- kompletn&iacute; tr&eacute;nink na metodu Direct Method - moment&aacute;lně angličtina, němčina, ru&scaron;tina, &scaron;paněl&scaron;tina</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na dovednost vyb&iacute;rat si nov&eacute; lektory a zaučit je na metodu</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na pr&aacute;ci s metodou, nastavov&aacute;n&iacute; v&yacute;uky a metodick&yacute;ch pl&aacute;nů</p>

<p>- průběžn&aacute; podpora k metodě</p>

<p>- update materi&aacute;lů a nov&eacute; materi&aacute;ly a jazyky</p>

<p>- možnost setk&aacute;vat se s jin&yacute;mi &scaron;kolami v republice a v&yacute;měnu zku&scaron;enost&iacute;</p>

<p>- možnost &uacute;častnit se dal&scaron;&iacute;ch &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>V&yacute;hody:</p>

<p>- touto metodou je možn&eacute; učit jenom s licenc&iacute; od EMPIRE. Každ&eacute; město m&aacute; omezen&yacute; počet licenc&iacute;, č&iacute;mž je zachov&aacute;na jedinečnost a &uacute;zemn&iacute; exkluzivita</p>

<p>- použ&iacute;v&aacute;n&iacute; speci&aacute;lně vytvořen&yacute;ch učebnic, kter&eacute; nen&iacute; možn&eacute; koupit mimo licenčn&iacute; syst&eacute;m</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire by založen v&nbsp;roce 2004 v&nbsp;Bratislavě, n&aacute;sledovali pobočky v&nbsp;Ko&scaron;ic&iacute;ch a Praze. Od zač&aacute;tku se zaměřil na v&yacute;uku, kter&aacute; simuluje anglicky mluv&iacute;c&iacute; prostřed&iacute;. Studenti jsou od prvn&iacute; hodiny nuceni komunikovat v&nbsp;ciz&iacute;m jazyce a odpov&iacute;dat na ot&aacute;zky rychle, bez překl&aacute;d&aacute;n&iacute; a přem&yacute;&scaron;len&iacute;. Empire od roku 2008 uč&iacute; angličtinu př&iacute;mou metodou Direct Method for English. Koncept začal s&nbsp;v&yacute;ukou angličtiny, ale dnes už uč&iacute; př&iacute;mou metodou i dal&scaron;&iacute; jazyky, např. němčinu, &scaron;paněl&scaron;tinu nebo francouz&scaron;tinu.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Direct Method poch&aacute;z&iacute; od polsk&eacute; společnosti Direct Language Lab, kter&aacute; se specializuje na produkty pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků. Tvoř&iacute; unik&aacute;tn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků s využit&iacute;m př&iacute;m&eacute; metody. Učebnice a online kurzy využ&iacute;vaj&iacute; studenti v 30 krajin&aacute;ch světa.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=zfUui_49kKk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$forms = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Franšízing',
	(int) 2 => 'Partnerský program',
	(int) 3 => 'Přímý prodej',
	(int) 4 => 'Jiné'
)
$specializations = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Auto a moto',
	(int) 2 => 'Gastronomie',
	(int) 3 => 'Finance',
	(int) 4 => 'Móda',
	(int) 5 => 'Poradenství',
	(int) 6 => 'Reality',
	(int) 7 => 'Služby',
	(int) 8 => 'Vzdělávání',
	(int) 9 => 'Zdraví a krása'
)
$cities = array(
	(int) 19 => 'Nezáleží',
	(int) 1 => 'Praha',
	(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
	(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
	(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
	(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
	(int) 9 => 'Liberecký kraj',
	(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
	(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
	(int) 13 => 'Pardubický kraj',
	(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
	(int) 15 => 'Středočeský kraj',
	(int) 16 => 'Ústecký kraj',
	(int) 17 => 'Vysočina',
	(int) 18 => 'Zlínský kraj'
)
$count = (int) 13
$i = (int) 1
$node = array(
	'Node' => array(
		'id' => '51',
		'parent_id' => null,
		'user_id' => '38',
		'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
		'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
		'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
		'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
		'status' => '1',
		'mime_type' => null,
		'comment_status' => '2',
		'comment_count' => '0',
		'promote' => false,
		'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
		'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
		'sticky' => false,
		'lft' => '69',
		'rght' => '70',
		'visibility_roles' => '',
		'type' => 'node',
		'publish_start' => null,
		'publish_end' => null,
		'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
		'updated_by' => '15',
		'created' => '2016-11-16 08:34:54',
		'created_by' => '15',
		'url' => array(
			'plugin' => 'nodes',
			'controller' => 'nodes',
			'action' => 'view',
			'type' => 'node',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to'
		)
	),
	'CustomFields' => array(),
	'image' => array(
		(int) 0 => array(
			'NodeImage' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
include - APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92
View::_evaluate() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 949
View::_render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 911
View::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 471
Controller::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Controller/Controller.php, line 954
CroogoAppController::render() - APP/Vendor/croogo/croogo/Croogo/Controller/CroogoAppController.php, line 345
Dispatcher::_invoke() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 198
Dispatcher::dispatch() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 165
require - APP/webroot/index.php, line 105
[main] - APP/index.php, line 20

Notice (8): Undefined index: Taxonomy [APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92]
Code Context
                    <div class="tags">
                        <?php
                        foreach ($node['Taxonomy'] as $taxonomy) {
$viewFile = '/data/c/6/c6c85a73-ab4e-4461-a889-93c9d86c4c0b/chcemepodnikat.cz/web/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp'
$dataForView = array(
	'vocabularies_for_layout' => array(
		'categories' => array(
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'types_for_layout' => array(
		'page' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array([maximum depth reached]),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		'node' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	),
	'menus_for_layout' => array(
		'main' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'footer' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'nodes_for_layout' => array(
		'recent_posts' => array()
	),
	'nodes' => array(
		(int) 0 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'blocks_for_layout' => array(
		'right' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'title_for_layout' => 'Články | Patrik Chlumecký',
	'showCookieInfo' => (int) 1,
	'contact' => array(
		'Contact' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Contact',
			'alias' => 'contact',
			'body' => 'Hlavní kontakt',
			'name' => '',
			'position' => '',
			'address' => '',
			'address2' => '',
			'state' => '',
			'country' => '',
			'postcode' => '',
			'phone' => '',
			'fax' => '',
			'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
			'message_status' => true,
			'message_archive' => true,
			'message_count' => '396',
			'message_spam_protection' => false,
			'message_captcha' => false,
			'message_notify' => true,
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2009-09-16 01:45:17',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '1',
			'role_id' => '1',
			'username' => 'admin',
			'name' => 'admin',
			'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
			'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-08-08 13:47:17',
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => '0'
		),
		'Message' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'franchises' => array(
		(int) 0 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array([maximum depth reached]),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'forms' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Franšízing',
		(int) 2 => 'Partnerský program',
		(int) 3 => 'Přímý prodej',
		(int) 4 => 'Jiné'
	),
	'specializations' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Auto a moto',
		(int) 2 => 'Gastronomie',
		(int) 3 => 'Finance',
		(int) 4 => 'Móda',
		(int) 5 => 'Poradenství',
		(int) 6 => 'Reality',
		(int) 7 => 'Služby',
		(int) 8 => 'Vzdělávání',
		(int) 9 => 'Zdraví a krása'
	),
	'cities' => array(
		(int) 19 => 'Nezáleží',
		(int) 1 => 'Praha',
		(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
		(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
		(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
		(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
		(int) 9 => 'Liberecký kraj',
		(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
		(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
		(int) 13 => 'Pardubický kraj',
		(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
		(int) 15 => 'Středočeský kraj',
		(int) 16 => 'Ústecký kraj',
		(int) 17 => 'Vysočina',
		(int) 18 => 'Zlínský kraj'
	)
)
$vocabularies_for_layout = array(
	'categories' => array(
		'Vocabulary' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Categories',
			'alias' => 'categories',
			'description' => '',
			'required' => false,
			'multiple' => true,
			'tags' => false,
			'plugin' => null,
			'weight' => '1',
			'updated' => '2010-05-17 20:03:11',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 02:16:21',
			'created_by' => null
		),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$types_for_layout = array(
	'page' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Page',
			'alias' => 'page',
			'description' => 'A page is a simple method for creating and displaying information that rarely changes, such as an "About us" section of a website. By default, a page entry does not allow visitor comments.',
			'format_show_author' => false,
			'format_show_date' => false,
			'comment_status' => '0',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-09-09 00:23:24',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-02 18:06:27',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(),
		'Params' => array()
	),
	'node' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Node',
			'alias' => 'node',
			'description' => 'Default content type.',
			'format_show_author' => true,
			'format_show_date' => true,
			'comment_status' => '2',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-10-06 21:53:15',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-05 23:51:56',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'Params' => array()
	)
)
$menus_for_layout = array(
	'main' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Main Menu',
			'alias' => 'main',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '7',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:21:06',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 01:49:53',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'footer' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Footer',
			'alias' => 'footer',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '5',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:22:42',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-08-19 12:22:42',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$nodes_for_layout = array(
	'recent_posts' => array()
)
$nodes = array(
	(int) 1 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '51',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
			'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '69',
			'rght' => '70',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:34:54',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '53',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Pokud děláte porady jako všichni ostatní, přicházíte o spoustu peněz. Změňte to',
			'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'body' => '<h2>Kolik n&aacute;s zbytečn&eacute; porady stoj&iacute; peněz?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V USA prob&iacute;ha asi 25 milionů porad denně. Je to ohromn&eacute; č&iacute;slo, na kter&eacute;m se pod&iacute;l&iacute; enormn&iacute; z&aacute;stup tamn&iacute;ch podniků. V&iacute;ce jak dvě třetiny prob&iacute;haj&iacute;c&iacute;ch porad jsou pro společnosti zbytečn&eacute; a nav&iacute;c je okr&aacute;daj&iacute; o drahocenn&yacute; čas, kter&yacute; by se mohl věnnovat produktivitě a pracovn&iacute;mu nasazen&iacute;. Ze statistik vypl&iacute;v&aacute;, že korporace za porady vyhod&iacute; celkem 37 miliard dolarů ročně.</p>

<p>V Evropě se středn&iacute; management zaob&iacute;r&aacute; prezentacemi, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute;m a brainstormingem třetinu sv&eacute; pracovn&iacute; doby. Vy&scaron;&scaron;&iacute; management si na tyto aktivity ponech&aacute;v&aacute; celou polovinu. Řadov&yacute; zaměstnanec pak přich&aacute;z&iacute; o čtyři hodiny t&yacute;dně, ov&scaron;em jemu to nevad&iacute;, ten si uděl&aacute; svou pomyslnou č&aacute;rku. Veden&iacute; je spokojen&eacute; jeho &uacute;čast&iacute; a život jde d&aacute;l.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>M&aacute;me vin&iacute;ka neefektivn&iacute;ch porad: multitasking</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udržet po celou dobu prezentace koncentraci je n&aacute;ročn&eacute; zejm&eacute;na, pokud je porada nez&aacute;živn&aacute; a monology př&iacute;li&scaron; zdlouhav&eacute;. Př&iacute;sed&iacute;c&iacute; se raději přehrabuj&iacute; v nov&yacute;ch e-mailech, sleduj&iacute; zpravodajstv&iacute; v telefonu nebo je my&scaron;lenky zavedly &uacute;plně do jin&yacute;ch vod. Je opravdu mnoho věc&iacute;, kter&eacute; se daj&iacute; na porad&aacute;ch provozovat. Probl&eacute;m se soustředěnost&iacute; m&aacute; 92 % posluchačů, na vině je v&yacute;hradně r&eacute;torik.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - připravte si svou řeč dopředu a zbytečně j&iacute; nenatahujte. Efektivn&iacute; a př&iacute;m&eacute; vysvětlen&iacute; požadavků během 15 minut je mnohem lep&scaron;&iacute;, než hodinov&eacute; hovořen&iacute; o nepodložen&yacute;ch pl&aacute;nech společnosti. Zaměřte se v&yacute;hradně na takov&yacute; okruh věc&iacute;, kter&yacute; je podstatn&yacute; a trvejte na jejich plněn&iacute; pozděj&scaron;&iacute; kontrolou. Pokud se někdo nemůže z&uacute;častnit porady, trvejte na videohovoru. Telefonick&yacute; hovor je k multitaskingu jako stvořen&yacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Tabulky, č&iacute;sla, procenta a kde je řečn&iacute;k?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V posledn&iacute; době se velmi často setk&aacute;v&aacute;me s probl&eacute;mem, kdy řečn&iacute;k nam&iacute;sto gestikulace a př&iacute;m&eacute;ho napojen&iacute; na posluchače využ&iacute;v&aacute; v&yacute;hradně modern&iacute; technologie, tabulky, procenta a složit&eacute; v&yacute;počty. Tak&eacute; se manažeři uchyluj&iacute; k such&eacute;mu čten&iacute; sv&yacute;ch viz&iacute; z pap&iacute;ru. Takov&aacute; porada navy&scaron;uje nesoustředěnost a okr&aacute;d&aacute; společnost o pen&iacute;ze.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - jde o složitěj&scaron;&iacute; t&eacute;ma, kde se grafologii nevyhnete? Za&scaron;lete podkladov&eacute; materi&aacute;ly sv&yacute;m podř&iacute;zen&yacute;m v předstihu, ať se s t&eacute;matem trochu sezn&aacute;m&iacute; je&scaron;tě před vstupem do poradov&eacute; m&iacute;stnosti. Manažer se v takov&eacute; chv&iacute;li mus&iacute; proměnit v moder&aacute;tora cel&eacute; akce a snažit se o co největ&scaron;&iacute; pozornost. Tu si samozřejmě nez&iacute;sk&aacute; čten&iacute;m podkladů z pap&iacute;ru. Buďte se sv&yacute;mi posluchači v kontaktu, nechte je do porady vstupovat a z&aacute;roveň je korigujte - pokud se t&eacute;ma trochu vych&yacute;l&yacute; z požadovan&eacute; osy.</p>

<ul>
	<li>
	<p>Respektujte přesn&eacute; zač&aacute;tky porad a trestejte pozdn&iacute; př&iacute;chody. Nezapomeňte, že největ&scaron;&iacute; koncentrace je v prvn&iacute;ch 15 minut&aacute;ch. Co tedy v tomto časov&eacute;m horizontu nestihnete ř&iacute;ci, jako byste neřekli vůbec.</p>
	</li>
	<li>
	<p>Pamatujte že na porad&aacute;ch se neře&scaron;&iacute; osobn&iacute; probl&eacute;my, ale kolektivn&iacute; chod společnosti. Nezapomeňte rovněž př&iacute;mo jmenovat skupiny či jednotlivce, kter&yacute;ch se zad&aacute;n&iacute; t&yacute;k&aacute;. Vyhněte se velk&eacute;ho česk&eacute;ho ne&scaron;varu v podobě - někoho t&iacute;m pověř&iacute;me nebo to se po tom domluvte s těmi, co na tom dělaj&iacute;. Jmenujte, buďte konkr&eacute;tn&iacute;, nesk&aacute;kejte do řeči a snažte se nav&yacute;&scaron;en&iacute;m efektivity porad u&scaron;etřit nemal&eacute; pen&iacute;ze sv&eacute; společnosti.&nbsp;</p>
	</li>
</ul>
',
			'excerpt' => 'Manažeři v lepších společnostech tráví na poradách i více jak polovinu svého pracovního času. Tato závažná čísla se samozřejmě promítají do celkové produktivity strategického plánu firmy. Vedené porady jsou navíc v drtivé většině případů neefektivní a více jak třetina zaměstnanců na nich jen bezmyšlenkovitě sedí a do rozhovorů se nikterak nezapojují. Opravdu máte dostatek finančních prostředků na pořádání pravidelného diskuzního kroužku?
Podle průzkumu si zaměstnanci stěžují, že většina porad je zkrátka k ničemu a nadřízení jim nic podstatného nepovědí. Nadřízení si zase stěžují na adresu zaměstnanců, že si z porad nic neodnášejí. Ať už je pravda nakloněná kterékoliv ze stran, obě dvě skupiny se z důvodu neefektivních porad nemohou věnovat své práci. Změňte to.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '73',
			'rght' => '74',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:08:49',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:45:35',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '54',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '7 rad od předních manažerů, jak se nezbláznit',
			'slug' => '7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'body' => '<h2>Stresu se nezbav&iacute;te, ale pozor</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nesnažte se stres &uacute;plně vym&yacute;tit, ono to ve sv&eacute; podstatě ani nejde. Jedn&aacute; se o zcela běžnou emoci, bez kter&eacute; lidsk&yacute; organismus nedok&aacute;že fungovat. Tento obrann&yacute; mechanismus se spou&scaron;t&iacute; v situac&iacute;ch, kdy je člověk ohrožen&yacute; nebo se dostane pod nepř&iacute;jemn&yacute; tlak. Pokud se stresem nem&aacute;te probl&eacute;m dlouhodoběj&scaron;&iacute;ho charakteru, tak si toho nev&scaron;&iacute;mejte.</p>

<p>Naopak dlouhodob&yacute; stres způsobuje postupnou degeneraci mozkov&eacute; č&aacute;sti, kter&aacute; je zodpovědn&aacute; za sebekontrolu. V takov&eacute;m př&iacute;padě je vhodn&eacute; nal&eacute;zt odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; stimul k odreagov&aacute;n&iacute;. Přin&aacute;&scaron;&iacute;me v&aacute;m 7 rad &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch manažerů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Buďte vděčn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tuto strategii nasaďte hned po probuzen&iacute; v koupelně při prvn&iacute;m kontaktu s va&scaron;&iacute;m pohledem. Zad&iacute;vejte se na sebe a sami sobě si řekněte, za co v&scaron;e jste vděčn&iacute;. Budete se možn&aacute; až divit, na kolik věc&iacute; přijdete. Vytvoř&iacute;te si tak kolem sebe pozitivn&iacute; auru a připomenete si důležit&eacute; věci - dobr&aacute; n&aacute;lada je na vzestupu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nespekulujte nad t&iacute;m, co se nestalo</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Velmi čast&aacute; problematika velk&eacute;ho počtu manažerů, kteř&iacute; se ut&aacute;pěj&iacute; ve vlastn&iacute;ch představ&aacute;ch paraleln&iacute;ch situac&iacute;. Zaměřujte se pouze na to, co se ve skutečnosti děje a nechte plavat v&scaron;echny ty možnosti zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; slovy - co kdyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pozitivn&iacute; n&aacute;lada</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Snažte si v hlavě udržet pozitivn&iacute; my&scaron;lenky i ve chv&iacute;li, kdy se na v&aacute;s ze v&scaron;ech stran val&iacute; sam&eacute; nepř&iacute;jemnosti. Utečte před t&iacute;m a vzpomeňte si na &uacute;spě&scaron;n&yacute; kontrakt či nov&eacute; obchodn&iacute; partnerstv&iacute; a s takto naladěnou energi&iacute; se pusťte do souboje s těmi m&eacute;ně př&iacute;jemn&yacute;mi z&aacute;ležitostmi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Um&iacute;te vypnout?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Modern&iacute; technologie n&aacute;m sice usnadňuj&iacute; komunikaci s ostatn&iacute;mi partnery nebo nadř&iacute;zen&yacute;mi, ale na druhou stranu v n&aacute;s vyvol&aacute;vaj&iacute; pocit, že mus&iacute;me b&yacute;t nepřetržitě k dispozici, jelikož ta možnost tady je. Určete si minim&aacute;lně dvě hodiny denně, kdy se prostě ulož&iacute;te do offline režimu a neprobud&iacute; v&aacute;s ani v&yacute;buch pumov&eacute;ho &uacute;toku. Mysl&iacute;te si, že to dok&aacute;žete?Je to možn&aacute; mnohem těž&scaron;&iacute;, než si mysl&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Kofein ano, ale..</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>K&aacute;va se v dne&scaron;n&iacute; uspěchan&eacute; době st&aacute;v&aacute; skvěl&yacute;m pomocn&iacute;kem pro udržen&iacute; koncentrace a soustředěnosti při v&yacute;konu pr&aacute;ce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor na počet vypit&yacute;ch &scaron;&aacute;lků. Kofein totiž vypou&scaron;t&iacute; do organismu adrenalin, kter&yacute; by mohl nepř&iacute;znivě ovlivnit m&iacute;ru va&scaron;eho stresu z nahromaděn&eacute;ho napět&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Dostatečn&yacute; sp&aacute;nek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Neexistuje &uacute;činněj&scaron;&iacute; l&eacute;k na obnoven&iacute; nervov&eacute; soustavy a vybudov&aacute;n&iacute; si určit&eacute; obranyschopnosti vůči stresov&yacute;m faktorům. Dostatečn&yacute; a předev&scaron;&iacute;m kvalitn&iacute; sp&aacute;nek navod&iacute;te pouze za absolutn&iacute; tmy a tichosti. M&aacute;te takov&eacute; podm&iacute;nky k us&iacute;n&aacute;n&iacute;?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>D&yacute;ch&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Někdo by řekl obyčejn&aacute; banalita automatick&eacute;ho podvědom&eacute;ho procesu, ov&scaron;em jen m&aacute;lo kdo um&iacute; skutečně dobře d&yacute;chat. Hlubok&yacute; n&aacute;dech dle jog&iacute;nsk&eacute; nauky proch&aacute;z&iacute; skrze žaludek. Tuto schopnost maj&iacute; je&scaron;tě mal&eacute; děti, jelikož jde o přirozenou vlastnost lidsk&eacute;ho organismu. Postupuj&iacute;c&iacute;m věkem na tento způsob d&yacute;ch&aacute;n&iacute; zapom&iacute;n&aacute;me. Naučte se techniky jog&iacute;nsk&eacute;ho d&yacute;ch&aacute;n&iacute; a provozujte je v situac&iacute;ch, kdy se nec&iacute;t&iacute;te &uacute;plně v pohodě.</p>
',
			'excerpt' => 'Odhodlání, inovativní vize a uzavírání výhodných kontraktů za současného dohledu na kvalitu pracovního výkonu svých podřízených, i tak by se daly shrnout základní předpoklady platného manažera. Stát se pro druhé autoritativním vzorem, který si za všech okolností dokáže zachovat chladnou hlavu při řešení nečekaných problémů není lehkým úkolem. 
Navíc nesmíte zapomenout ani na vlastní potřeby a věnovat určité úsilí k vyrovnávání psychické disbalance. Čím více váš podnik vydělává, tím větší riziko hrozí, že se jednoduše sesypete. Přinášíme vám několik rad týkající se schopnosti, jak udržet své nervy na uzdě a nezbláznit se z toho neutuchajícího pracovního nasazení.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","11":"motivace","13":"produktivita","16":"inspirace"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '75',
			'rght' => '76',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-11-23 13:35:58',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:48:10',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '55',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Zažít skutečnou osobní svobodu? Jako zaměstnanec nemáte šanci.',
			'slug' => 'zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'body' => '<h2>V&yacute;dělek je na prvn&iacute;m m&iacute;stě</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Zaměřte se v&yacute;hradně na v&yacute;dělečnou činnost. Ve&scaron;ker&yacute; svůj čas věnujte hled&aacute;n&iacute; cesty ke st&aacute;le vy&scaron;&scaron;&iacute;m v&yacute;dělkům. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nenechte ovl&aacute;dnout negativn&iacute;m projevem zvan&yacute;m stagnace či spokojenost&iacute; s aktu&aacute;ln&iacute;m stavem. Představte si svůj život jako cestu za vysněn&yacute;m c&iacute;lem, kter&yacute; se ukr&yacute;v&aacute; v mračnech vysok&eacute; hory. Silnice se t&eacute;ž pozvolna ub&iacute;r&aacute; směrem vzhůru, stejně tak mus&iacute; vypadat i pomysln&aacute; křivka va&scaron;ich v&yacute;dělků.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>&Scaron;etřit pod pol&scaron;t&aacute;ř? A to v&aacute;m poradil kdo?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Možn&aacute; v&aacute;m babička při neděln&iacute;m obědě prozradila recept na zaji&scaron;těnou budoucnost a odhalila tajemnou recepturu t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se &scaron;etřen&iacute; pod pol&scaron;t&aacute;ř. Nic proti t&eacute;to strategii, ale ta z v&aacute;s boh&aacute;če opravdu neuděl&aacute;.</p>

<p>Nechte sv&eacute; finančn&iacute; prostředky vyděl&aacute;vat rozumnou investic&iacute;. Zaměřte se na bezpečn&eacute; &uacute;čty se zaj&iacute;mav&yacute;m zhodnocen&iacute;m nebo venture fondy a na tyto pen&iacute;ze za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nesahejte a to ani v př&iacute;padě, kdy v&aacute;m skutečně poteče do bot. Raději se v takov&eacute; situaci vraťte k radě č&iacute;slo jedna a hledejte cestu k nav&yacute;&scaron;en&iacute; sv&yacute;ch př&iacute;jmů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pokud si neum&iacute;te&nbsp;ř&iacute;ct o pomoc,&nbsp;nikdo v&aacute;m nepomůže</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobře zaběhnut&eacute; podnik&aacute;n&iacute; se vlivem vněj&scaron;&iacute;ch faktorů občas dostane do bezv&yacute;chodn&eacute;ho hlediska bez sebemen&scaron;&iacute;ho n&aacute;znaku rozkvětu. Doch&aacute;zej&iacute; v&aacute;m n&aacute;pady, nem&aacute;te důkladně zmapovanou konkurenci či nastaven&yacute; marketingov&yacute; pl&aacute;n.</p>

<p>Přich&aacute;z&iacute; asi ta nejlep&scaron;&iacute; chv&iacute;le pro najmut&iacute; spr&aacute;vn&yacute;ch lid&iacute;, kteř&iacute; do va&scaron;eho konceptu vnesou jin&yacute; &uacute;hel pohledu a trochu v&aacute;s ke značce milion popostrč&iacute;. Investice mus&iacute; m&iacute;t vždy předpoklad ke zhodnocen&iacute;, roz&scaron;iřte sv&eacute; portf&oacute;lio služeb rozumně.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Milion&aacute;řem se bez risku nestanete</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V průběhu putov&aacute;n&iacute; za tučn&yacute;m kontem a bezbřeh&yacute;ch možnost&iacute; budete muset riskovat a ne m&aacute;lo. To vyžaduje obrovskou důvěru v sebe sama i ostatn&iacute; kolegy, spolupracovn&iacute;ky, obchodn&iacute; partnery. Risk je neodlučitelnou souč&aacute;st&iacute; ček&aacute;n&iacute; na sedmim&iacute;stnou cifru. Ano, možn&aacute; v momentech těžk&eacute;ho rozhodov&aacute;n&iacute; uděl&aacute;te spoustu chyb a doslova padnete na hubu, ale hodnota lidsk&eacute;ho charakteru a schopnosti vyděl&aacute;vat velk&eacute; pen&iacute;ze se poznaj&iacute; podle toho, jestli dok&aacute;žete opětovně vst&aacute;t.</p>

<p>M&aacute;te obavy z neprob&aacute;dan&eacute;ho prostoru, kam jsou va&scaron;e kroky hn&aacute;ny bez jak&eacute;koliv možnosti detailněj&scaron;&iacute;ho průzkumu? Zvykejte si, vy chcete b&yacute;t svobodn&yacute;m milion&aacute;řem. Pokud se v&scaron;ak dostanete na druh&yacute; břeh, aniž se utop&iacute;te ve sv&eacute;m strachu, vyplat&iacute; se to. Pamatujte, že bez vysok&yacute;ch oček&aacute;v&aacute;n&iacute; se bohat&yacute;m nikdy nestanete.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Chcete vydělat milion, mus&iacute;te jich cht&iacute;t vydělat 10</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na světě je přesně tolik peněz, kolik jste schopni vydělat. Za těmito slovy se v&scaron;ak ukr&yacute;v&aacute; schopnost lidsk&eacute;ho &uacute;sil&iacute; si sv&eacute; c&iacute;le nastavit mnohem v&yacute;&scaron;e, než bylo původně napl&aacute;nov&aacute;no. Jen za pomoc&iacute; t&eacute;to strategie se dostanete k v&yacute;sledkům, s nimiž nakonec budete opravdu spokojeni.</p>

<p>Neuzav&iacute;rejte se do sebe nebo sv&eacute; kancel&aacute;ře, neut&aacute;pějte se ve statistik&aacute;ch a t&yacute;denn&iacute;ch přehledech. Naučte se komunikovat s ostatn&iacute;mi a zdokonalujte sv&eacute; dovednosti na v&scaron;ech front&aacute;ch. Komunikace s lidmi a spr&aacute;vn&yacute; způsob jedn&aacute;n&iacute; je jedn&iacute;m z nejpodstatněj&scaron;&iacute;ch kroků, kter&eacute; v&aacute;s zavedou k těm nejlep&scaron;&iacute;m nab&iacute;dk&aacute;m. Asertivn&iacute; př&iacute;stup do modern&iacute;ho a profituj&iacute;c&iacute;ho podnik&aacute;n&iacute; prostě nepatř&iacute;.</p>

<p>Pozitivn&iacute; v&yacute;sledek v&aacute;m při dodržov&aacute;n&iacute; těchto rad zajistit pochopitelně nemůžeme, ale to neznamen&aacute;, že by v&aacute;m na&scaron;e rady měly nějak ubl&iacute;žit, naopak.</p>
',
			'excerpt' => 'Ekonomická podstata je hnacím motorem současné společnosti. Vstáváme, přemýšlíme, idealizujeme a inovujeme především pro získání většího obnosu finančních prostředků, které nám zkracují cestu ke splnění našich přání a dlouhodobých tužeb. 

Někdo zůstává pouze u plánů, jejichž aktivum vyhasne s pokročilým věkem. Nenechte si ujet vlak směřující do světa sedmimístných cifer a jednoduše změňte vnímání svého života. Zaměstnanec se bezstarostným milionářem zkrátka nikdy nestane. Přinášíme 5 tipů od mladých podnikatelů, jak se osvobodit a stát se bohatým.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/zazit-skutecnou-osobni-svobodu-jako-zamestnanec-nemate-sanci',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '77',
			'rght' => '78',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:07:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:50:48',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '72',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Odstraňte těchto pět komunikačních chyb a staňte se úspěšným řečníkem',
			'slug' => 'odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'body' => '<h2>1. Buďte pozorn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Řečn&iacute;k stoj&iacute;c&iacute; naproti v&aacute;m je&scaron;tě nedokončil větu a va&scaron;e my&scaron;lenkov&eacute; pochody již pozvolna formuluj&iacute; n&aacute;zor, kter&yacute; chcete do tohoto rozhovoru vm&iacute;sit? Nesoustředěnost v&aacute;s n&aacute;sledně dostane do nev&yacute;hodn&eacute; situace, začněte pozorně poslouchat a určitě se konverzace rozvine do v&scaron;estranněj&scaron;&iacute; a informativně zaj&iacute;mavěj&scaron;&iacute; podoby.</p>

<p>&Uacute;spě&scaron;n&yacute; řečn&iacute;k totiž moc dobře v&iacute;, že mistr konverzace je ten, kdo s v&aacute;mi mluv&iacute; o v&aacute;s a nikoliv o sobě nebo ostatn&iacute;ch. Naslouch&aacute;n&iacute;m z&iacute;sk&aacute;te podněty k doplňuj&iacute;c&iacute;m ot&aacute;zk&aacute;m t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se pr&aacute;vě takov&yacute;ch věc&iacute;, na kter&yacute;ch protistranně z&aacute;lež&iacute; a o nichž vlastně i hovoř&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>2. Př&iacute;li&scaron; mnoho ot&aacute;zek</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Vhodně zvolen&eacute; ot&aacute;zky vzbuzuj&iacute; pocit upř&iacute;mn&eacute;ho z&aacute;jmu, jakmile to s nimi přeženete, proměn&iacute; se př&iacute;jemn&aacute; konverzace v kř&iacute;žov&yacute; v&yacute;slech. Nepokl&aacute;dejte jednu ot&aacute;zku za druhou a vždy na odpověď protistrany reagujte. Odhalte svůj n&aacute;zor nebo stanovisko a přihoďte trochu sv&yacute;ch n&aacute;padů. Určitě se vyvarujte vytv&aacute;řen&iacute; negativn&iacute; atmosf&eacute;ry, ve kter&eacute; je na prvn&iacute; pohled zřejm&eacute;, kdo zde m&aacute; roli tazatele a kdo mus&iacute; naopak na v&scaron;e odpov&iacute;dat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>3. Ticho pr&yacute; l&eacute;č&iacute;, v obchodn&iacute; komunikaci nem&aacute; co dělat</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nechceme tomu ř&iacute;kat př&iacute;mo trapn&eacute; ticho, to sp&iacute;&scaron;e nast&aacute;v&aacute; na ne zcela vydařen&eacute; seznamovac&iacute; schůzce při navazov&aacute;n&iacute; nov&eacute;ho vztahu. Obchodn&iacute; jedn&aacute;n&iacute; nen&iacute; o nahodilosti, ale o ř&aacute;dn&eacute; př&iacute;pravě. Protistranu si předem pečlivě nastudujte a klidně si jako za star&yacute;ch časů vyt&aacute;hněte kus b&iacute;l&eacute;ho pap&iacute;ru.</p>

<p>Vytvořte si heslovitou osnovu či pl&aacute;n průběhu osobn&iacute;ho kontaktu. Zapi&scaron;tě si v&scaron;echny důležit&eacute; poznatky a ot&aacute;zky, kter&eacute; by měly na jedn&aacute;n&iacute; zazn&iacute;t. Jen za těchto předpokladů bude v&aacute;&scaron; přednes a konverzace působit seri&oacute;zně.</p>

<h2>&nbsp;</h2>

<h2>4. Nuda, nuda a zase ta nuda</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udělejte si v r&aacute;mci osobn&iacute;ho tr&eacute;ninku mal&yacute; pokus v dom&aacute;c&iacute;m prostřed&iacute;. Přečtěte nahlas kr&aacute;tk&yacute; odstavec na z&aacute;znamn&iacute;k a pak si nahr&aacute;vku pusťte. Na podruh&eacute; to vyzkou&scaron;ejte bez pap&iacute;ru. Řekněte vlastn&iacute;mi slovy, co si z odstavce pamatujete a klidně si při tom představte, že mluv&iacute;te k publiku. Sly&scaron;&iacute;te ten rozd&iacute;l?</p>

<p>Při obchodn&iacute; komunikaci se vyvarujte monot&oacute;nnosti, kter&aacute; se podob&aacute; četbě. Důležitou substanc&iacute; se st&aacute;v&aacute; řeč těla, kter&aacute; je rozhoduj&iacute;c&iacute;m parametrem, zda v&aacute;s bude protistrana skutečně vn&iacute;mat a dokonce si v&aacute;s i zapamatuje. Mluvte jasně, srozumitelně a zvolte optim&aacute;ln&iacute; tempo. Možn&aacute; se domn&iacute;v&aacute;te, že se jedn&aacute; o trivi&aacute;ln&iacute; rady, ov&scaron;em pr&aacute;vě v t&eacute;to oblasti se dělaj&iacute; největ&scaron;&iacute; chyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>5. Nikoho nepřeru&scaron;ujte</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Profesionalita a hodnocen&iacute; vlastn&iacute;ho &uacute;spěchu nevych&aacute;z&iacute; jen z grafů a dlouhodob&eacute;ho sledov&aacute;n&iacute; statistick&yacute;ch &uacute;dajů. Ta pramen&iacute; v nitru každ&eacute;ho z n&aacute;s a uvolňuje se jen do takov&eacute; m&iacute;ry a v takov&eacute;m množstv&iacute;, nakolik jsme ochotni se učit nov&yacute;m věcem. Je nutn&eacute; si uvědomit, že každ&yacute; &uacute;častn&iacute;k rozhovoru m&aacute; pr&aacute;vo na svůj prostor.</p>

<p>Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nikoho nepřeru&scaron;ujte a v&scaron;echny &uacute;vahy a doplňuj&iacute;c&iacute; n&aacute;zory si nechte až za pomyslnou z&aacute;věrečnou tečku. Nalezen&iacute; spr&aacute;vn&eacute; komunikačn&iacute; rovnov&aacute;hy mezi poslechem a mluvou patř&iacute; mezi z&aacute;sady efektivn&iacute; komunikace.</p>
',
			'excerpt' => 'Digitální technologie nám sice předkládají mnohem snadnější cestu ke kýženému komunikačnímu propojení dvou a více stran, nesmíme však zapomenout na sílu osobního kontaktu, který z podnikatelské branže zkrátka nikdy nevymizí. 

Čím více a častěji využíváme virtuální aplikace a nástroje k řízení různorodých operací, tím více ztrácíme pružnost při osobních schůzkách. Manažeři a podnikatelé se tak vlivem moderního pokroku uchylují k méně závažným i těžko stravitelným komunikačním excesům. V tomto článku vám  přinášíme soubor pěti prohřešků objevující se v podnikatelské komunikaci

Pamatujte, že úspěšní lidé jsou vždy výbornými řečníky a zároveň se s nimi skvěle hovoří.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/odstrante-techto-pet-komunikacnich-chyb-a-stante-se-uspesnym-recnikem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '105',
			'rght' => '106',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:25',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:10:57',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '73',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Dá se rozjet byznys, zatímco máte své zaměstnání?',
			'slug' => 'da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'body' => '<h2>Odrazte se od jasn&eacute; vize</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Je&scaron;tě před t&iacute;m, než spust&iacute;te svůj podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v ostr&eacute;m režimu, ujasněte si, proč vlastně do toho chcete j&iacute;t. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; ot&aacute;zka, jej&iacute;ž upř&iacute;mn&eacute; zodpovězen&iacute; je &uacute;zce spojen&eacute; s budouc&iacute;m &uacute;spěchem. Znepř&iacute;jemňuj&iacute; v&aacute;m pracovn&iacute; život nadř&iacute;zen&iacute;, m&aacute;te probl&eacute;m s uzn&aacute;v&aacute;n&iacute;m autorit nebo jen touž&iacute;te po finančn&iacute; nez&aacute;vislosti? Sn&iacute;te o časov&eacute; svobodě nebo kreativn&iacute; tvorbě na tom, co v&aacute;s ve skutečnosti naplňuje? Chcete naopak pom&aacute;hat druh&yacute;m v oblasti, kter&aacute; je v&aacute;m bl&iacute;zk&aacute;?</p>

<p>Pokuste se sv&eacute; rozhodnut&iacute; zač&iacute;t podnikat jasně definovat a vždy si tyto důvody připomeňte, když bude nejhůř a věřte, že v&aacute;s v zač&aacute;tc&iacute;ch podnikatelsk&eacute; kari&eacute;ry čekaj&iacute; opravdu těžk&eacute; časy. Nenechte se proto odradit a vzpomeňte si na sv&eacute; důvody, proč chcete prorazit a vymanit se ze sp&aacute;rů zaměstnaneck&eacute;ho poměru.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>V&aacute;&scaron; byznys mus&iacute; m&iacute;t směr</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Mějte na dosah jasně vytyčen&eacute; my&scaron;lenky op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o předpoklady vypl&yacute;vaj&iacute;c&iacute; z předpokladů va&scaron;eho podnik&aacute;n&iacute;. V zaměstn&aacute;n&iacute; si tyto n&aacute;pady zapisujte a neust&aacute;le pracujte na zdokonalov&aacute;n&iacute; sv&yacute;ch představ. Označte si c&iacute;lov&eacute;ho z&aacute;kazn&iacute;ka a zapracujte na strategii, kterou ho oslov&iacute;te.</p>

<p>Popřem&yacute;&scaron;lejte nad reklamn&iacute;m marketingem, způsobu spolupr&aacute;ce s ostatn&iacute;mi. Nezapomeňte si nastavit přesněj&scaron;&iacute; osnovu generace finančn&iacute;ho toku. Jednou z nejdůležitěj&scaron;&iacute;ch věc&iacute; je pak vytvořen&iacute; časov&eacute;ho pl&aacute;nu, kter&yacute; se nebude s va&scaron;&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;m vylučovat.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Připravte se na každodenn&iacute; v&yacute;uku</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Využijte sv&eacute;ho zaměstnaneck&eacute;ho postaven&iacute; a na podnik&aacute;n&iacute; se ř&aacute;dně připravte. Do t&eacute; doby, než svou aktu&aacute;ln&iacute; pr&aacute;ci opust&iacute;te, m&aacute;te dostatek času na postupnou seberealizaci a studie. Vyhled&aacute;vejte zku&scaron;en&eacute; a &uacute;spě&scaron;n&eacute; mentory a čerpejte od nich cenn&eacute; informace. Využijte v&yacute;hod pravideln&eacute;ho př&iacute;jmu ze zaměstn&aacute;n&iacute; a pozvolna se připravujte na přechod do nez&aacute;visl&eacute;ho podnikatelsk&eacute;ho segmentu. Ide&aacute;ln&iacute; formou v&yacute;uky se st&aacute;vaj&iacute; předn&aacute;&scaron;ky a nejrůzněj&scaron;&iacute; konference, kter&eacute; ve vět&scaron;ině př&iacute;padů prob&iacute;haj&iacute; v odpoledn&iacute;ch a večern&iacute;ch hodin&aacute;ch, takže jejich n&aacute;v&scaron;těva je při zaměstn&aacute;n&iacute; re&aacute;ln&aacute;.</p>

<p>Informačn&iacute; hodnota těchto konferenc&iacute; a semin&aacute;řů je doslova nevyč&iacute;sliteln&aacute;. Naopak v rann&iacute;ch hodin&aacute;ch před zač&aacute;tkem pracovn&iacute; doby lze poslouchat zaznamenan&eacute; podcasty, kter&eacute; m&aacute;te nahran&eacute; v telefonu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nezapomeňte na sv&eacute; zaměstn&aacute;n&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Př&iacute;pravy na podnik&aacute;n&iacute; v kombinaci se zaměstn&aacute;n&iacute;m by neměly zaměstnaneck&yacute; poměr odsunout na druhou kolej. Snažte se na každ&eacute;m dni nal&eacute;zt něco pozitivn&iacute;ho, přece nechcete do sv&eacute; pr&aacute;ce chodit na&scaron;tvan&iacute; a odch&aacute;zet po osmi hodin&aacute;ch s patrnou zn&aacute;mkou frustrace. Pokuste se v&scaron;echny negativn&iacute; my&scaron;lenky, kter&eacute; v&aacute;s nut&iacute; rozjet sv&eacute; vlastn&iacute; podnik&aacute;n&iacute; potlačit, staly by se totiž nemalou přek&aacute;žkou v osobn&iacute; rozjezdu. Uchovejte si pozitivn&iacute; př&iacute;stup i my&scaron;lenky a oni v&aacute;s už sami dovedou k požadovan&eacute;mu c&iacute;li.</p>
',
			'excerpt' => 'Vstup do podnikatelských vod je na jednu stranu lákavou představou o nezávislé budoucnosti bez tlaku svých nadřízených. Na druhou stranu se váš úspěch odvíjí výhradně od schopnosti zúročit své dosavadní zkušenosti. Pamatujte, že nikdo vám dopředu nezajistí, že svůj rozjezd v prvním roce ustojíte a splní se všechny přání týkající se bezstarostného života. Jako zaměstnanec máte určitou výhodu stabilního zázemí s pravidelnou odměnou, pokud však chcete dosáhnout na vyšší příčku, podnikání je tou nejlepší volbou. 

Dá se vůbec byznys rozjet při stávajícím zaměstnaneckém poměru? Ano, spousta začínajících podnikatelů tuto bezpečnější cestu volí, ovšem chce se to držet určitých zásad, díky nimž nevystavíte sebe a svou rodinu finančnímu krachu. V tomto článku si odhalíme několik tipů, jak rozjet svůj byznys v kombinaci s denní prací.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/da-se-rozjet-byznys-zatimco-mate-sve-zamestnani',
			'terms' => '{"8":"clanek","5":"podnikani","16":"inspirace","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '107',
			'rght' => '108',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:13:47',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-12 10:12:39',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '116',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '6 věcí, které psychicky silní podnikatelé rozhodně nikdy neudělají, patříte mezi ně?',
			'slug' => '6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'body' => '<h1>L&iacute;tost do t&eacute;to branže vůbec nepatř&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pokud bychom hledali tu nejniž&scaron;&iacute; emocion&aacute;ln&iacute; hodnotu lidsk&eacute;ho byt&iacute;, byla by to určitě l&iacute;tost. Ta prostě do podnik&aacute;n&iacute; nepatř&iacute;. Pen&iacute;ze, branding a know how společnosti ž&aacute;dn&eacute; chyby neodpou&scaron;t&iacute; a pokud se jako majitel sv&eacute; společnosti začnete ut&aacute;pět v z&aacute;rmutku nad vlastn&iacute;mi chybami, ostatn&iacute; to vyc&iacute;t&iacute;. Siln&yacute; manažer bude st&aacute;t pevně na sv&yacute;ch noh&aacute;ch i ve chv&iacute;li, kdy se k němu doslova cel&yacute; svět otoč&iacute; z&aacute;dy. Nepřestane dř&iacute;t a t&aacute;hnout cel&yacute; svůj t&yacute;m za provaz a pust&iacute; ho jen v momentě, kdy mu lano utrhne i posledn&iacute; prst. Klienty či sv&eacute; protihr&aacute;če a konkurenty si nikdo nevyb&iacute;r&aacute;. Nef&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute; se zkr&aacute;tka objevuje, ustoj&iacute;te to?</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Manipulace nem&aacute; &scaron;anci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Skvěl&eacute; vystupov&aacute;n&iacute;, stylov&eacute; oblečen&iacute;, naučen&aacute; gesta, svěž&iacute; dech. To jsou bezesporu z&aacute;kladn&iacute; předpoklady posouvaj&iacute;c&iacute; va&scaron;e my&scaron;lenky k vytyčen&yacute;m c&iacute;lům, ale nikoliv rozhoduj&iacute;c&iacute;. Nejcenněj&scaron;&iacute; vlastnost&iacute; siln&yacute;ch podnikatelů je v&iacute;ra ve vlastn&iacute; my&scaron;lenky a n&aacute;zory. Pokud se nech&aacute;te ovl&aacute;dnout či změnit svůj dosavadn&iacute; postoj jen z toho důvodu, že se ve va&scaron;&iacute; kancel&aacute;ři objevil člověk se sv&eacute;r&aacute;zněj&scaron;&iacute;m př&iacute;stupem, nikdy to daleko nedot&aacute;hnete. Za sv&yacute;m snem si stůjte a nenechte se nik&yacute;m ovl&aacute;dnout. Vždyť jen d&iacute;ky sami sobě a va&scaron;ich rozhodnut&iacute;ch jste nyn&iacute; pr&aacute;vě tam, kde ve skutečnosti jste.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nebojte se nov&yacute;ch inovac&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; podnikatel se neboj&iacute; změn a inovac&iacute;, kter&eacute; by mohly celkově napomoct růstu jeho společnosti. V Česk&eacute; republice je st&aacute;le velk&yacute; počet společnost&iacute; kotv&iacute;c&iacute;ch st&aacute;le na tom sam&eacute;m m&iacute;stě, jako tomu bylo před deseti lety. Profit se zdůvodu dlouhodob&eacute; absence reorganizace či znatelněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;sahů do strategie společnosti pozvolna propad&aacute; k z&aacute;porn&yacute;m č&iacute;slům, ov&scaron;em majitel společnosti raději neděl&aacute; nic a žije z toho m&aacute;la, co mu jeho společnost je&scaron;tě nab&iacute;z&iacute;. Buďte v tomto ohledu silněj&scaron;&iacute; a nezapom&iacute;nejte modernizovat, buďte rychlej&scaron;&iacute;, kvalitněj&scaron;&iacute; a mějte tak prostor k poskytov&aacute;n&iacute; vět&scaron;&iacute;ch benefitů pro sv&eacute; zaměstnance.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>S energi&iacute; se prostě nepl&yacute;tv&aacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Psychicky odoln&yacute; podnikatel nebude svou energi&iacute; pl&yacute;tvat tam, kde to skutečně nem&aacute; ž&aacute;dn&yacute; v&yacute;znam. Pro lep&scaron;&iacute; pochopen&iacute; je nutn&eacute; si uvědomit, že životn&iacute; s&iacute;la a energie nen&iacute; bezbřeh&aacute; a je důležit&eacute; s n&iacute; nakl&aacute;dat opatrně. Pr&aacute;vě z těchto důvodů se vždy zaměřujte jen na podstatn&eacute; věci a v&scaron;e ostatn&iacute; hoďte za hlavu - na nostalgii prostě nen&iacute; v podnik&aacute;n&iacute; m&iacute;sto. Netrapte se zbytečnostmi a odhazujte jednu za druhou přes pomyslnou palubu profesn&iacute;ho růstu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Zapomeňte na minulost - koukejte dopředu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>M&aacute;te pod sebou cel&yacute; z&aacute;stup zaměstnanců nebo jste naopak p&aacute;nem sv&eacute;ho času? Ř&iacute;k&aacute;te, že se na podobn&eacute; postaven&iacute; teprve připravujete? Tak už dnes se rovnou naučte zapom&iacute;nat na minulost. Poučte se z n&iacute; a běžte d&aacute;l. Siln&iacute; a z&aacute;roveň &uacute;spě&scaron;n&iacute; podnikatel&eacute; hledaj&iacute; sp&iacute;&scaron;e nedostatky aktu&aacute;ln&iacute;ho provozu a hledaj&iacute; kompaktn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro vylep&scaron;en&iacute; současn&eacute; situace. Kvalitn&iacute; podnikatelsk&eacute; uvažov&aacute;n&iacute; nikdy nesp&iacute; a neust&aacute;le přem&yacute;&scaron;l&iacute;, jak v&scaron;e vylep&scaron;it a zdokonalit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nevzd&aacute;vejte se</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>A posledn&iacute; rada na z&aacute;věr či poznatek vych&aacute;zej&iacute;c&iacute; z pozorov&aacute;n&iacute; psychicky siln&yacute;ch podnikatelů? Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; se nevzd&aacute;vejte a i přes svůj ne&uacute;spěch to zkou&scaron;ejte poř&aacute;d dokola. Každ&eacute;mu &uacute;spěchu totiž předch&aacute;z&iacute; p&aacute;dy a poučen&iacute; z nich. Př&iacute;tomnost těchto negativn&iacute;ch z&aacute;žitků berte pozitivně, jelikož pouze ony v&aacute;s posunou vpřed. Nebojte se kritiky, podrazů a dal&scaron;&iacute;ch konkurenčn&iacute;ch &uacute;toků. Držte se sv&eacute; vize a vytvořte ze sebe opravdu siln&eacute;ho podnikatele.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Podnikání je o tvrdém přístupu, rázném rozhodování a dodržování přednastavených vizí vedoucí k pozitivním výsledkům v kladných číslech. Stejně tak, jako je tomu v zákonech přírody, kde přežívají jen ti nejsilnější, podnikatelská scéna v tomto ohledu není jiná. Považujete se za opravdu siilného podnikatele s hmatateným otiskem rychlého profesního růstu nebo se vám ještě nepodařilo vymanit z pevného sevření obav a strachu? Přesně na tuto otázku získáte jednoznačnou odpověď po přečtení našeho článku, který má za úkol rozdělit silné od těch slabých. Přinášíme vám soubor šesti věcí, které psychický silný podnikatel nikdy neudělá.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/6-veci-ktere-psychicky-silni-podnikatele-rozhodne-nikdy-neudelaji-patrite-mezi-ne',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","13":"produktivita","15":"uspesni-lide","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '187',
			'rght' => '188',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:13:14',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:29:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '118',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Staňte se digitálním nomádem, staňte se skutečně nezávislým podnikatelem',
			'slug' => 'stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'body' => '<h1>Kdo je to digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je člověk, kter&yacute; ke sv&eacute; pr&aacute;ci nepotřebuje nic kromě internetov&eacute; připojen&iacute;. Aktu&aacute;ln&iacute; doba a st&aacute;le men&scaron;&iacute; v&yacute;početn&iacute; technika tomuto způsobu podnik&aacute;n&iacute; dosti nahr&aacute;v&aacute; a z&aacute;roveň na trh přin&aacute;&scaron;&iacute; naprosto nov&eacute; pracovn&iacute; př&iacute;ležitosti a segmenty, kde se můžete prosadit i vy.</p>

<p>Před dvaceti lety nebylo vůbec možn&eacute; o digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dstv&iacute; přem&yacute;&scaron;let. Internetov&aacute; doba byla je&scaron;tě v plenk&aacute;ch a poč&iacute;tače zab&iacute;raly takřka cel&yacute; pracovn&iacute; stůl. Nav&iacute;c o internet nebyl zpoč&aacute;tku takov&yacute; z&aacute;jem a &scaron;lo pouze o informativně laděn&eacute; m&iacute;sto bez reklam, marketingu a obchodů. Dnes se na internetu toč&iacute; daleko v&iacute;ce peněz a nic nenasvědčuje tomu, že by se mělo cokoliv měnit.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo je tedy skutečn&yacute; digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;d je každ&yacute;, kdo může svou pr&aacute;ci vykon&aacute;vat bez ohledu na čas a m&iacute;sto. S touto profes&iacute; se tak v&aacute;že i možnost neust&aacute;l&eacute;ho přesouv&aacute;n&iacute; a cestov&aacute;n&iacute;, m&aacute; to v&scaron;ak i sv&aacute; tvrd&aacute; pravidla. V opačn&eacute;m př&iacute;padě se domů vr&aacute;t&iacute;te je&scaron;tě dř&iacute;v, než v&aacute;m přijdou prvn&iacute; vydělan&eacute; pen&iacute;ze. Předev&scaron;&iacute;m mus&iacute;te b&yacute;t disciplinovan&iacute; a čas sv&eacute; pr&aacute;ci skutečně věnovat.</p>

<p>Nesm&iacute; se zapom&iacute;nat, že jste na pracovn&iacute; dovolen&eacute; a d&iacute;ky sv&eacute; pr&aacute;ci přes poč&iacute;tač jste vlastně tam, odkud pracujete. Pokud by v&aacute;s při pr&aacute;ci bavilo pozn&aacute;vat nov&aacute; m&iacute;sta, ochutn&aacute;vat cizokrajn&eacute; kuchyně, sedět za rann&iacute;ho rozbřesku na pl&aacute;ži a večer usednout do poklidn&eacute; kav&aacute;rny, tak je přesně tento podnikatelsko životn&iacute; styl pr&aacute;vě pro v&aacute;s.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kdo se může st&aacute;t digit&aacute;ln&iacute;m nom&aacute;dem?</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;di poch&aacute;zej&iacute; předev&scaron;&iacute;m z oblast&iacute; s vy&scaron;&scaron;&iacute; životn&iacute; &uacute;rovn&iacute;. Přece jen je trochu obt&iacute;žněj&scaron;&iacute; s českou v&yacute;platou cestovat po drah&yacute;ch destinac&iacute;ch, ale už i dnes se objevuj&iacute; z&aacute;stupy česk&yacute;ch podnikatelů, kteř&iacute; se na digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; vrhli, uč&iacute; se jazyky, roz&scaron;iřuj&iacute; si sv&eacute; obzory a z&aacute;roveň i pracovn&iacute; uplatněn&iacute;.</p>

<p>Nejčastěji se digit&aacute;ln&iacute;mi nom&aacute;dy st&aacute;vaj&iacute; projektov&iacute; manažeři, burzovn&iacute; tradeři, překladatel&eacute;, grafičt&iacute; designeři nebo copywriteři - dal&scaron;&iacute; profese samozřejmě přib&yacute;vaj&iacute;. Za digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dy můžeme považovat i modely vystupuj&iacute;c&iacute; na Live chatu, kteř&iacute; si rovněž přijdou na slu&scaron;n&eacute; pen&iacute;ze a nic jim nesvazuje ruce v tom, aby setrv&aacute;vali na jednom m&iacute;stě.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Pr&aacute;ce na d&aacute;lku je pln&aacute; n&aacute;strah</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Digit&aacute;ln&iacute; nom&aacute;dstv&iacute; sice může zn&iacute;t jako ta nejlep&scaron;&iacute; věc na světě, m&aacute; ale i sv&aacute; &uacute;skal&iacute;, proto nen&iacute; pro každ&eacute;ho. Je nutn&eacute; si uvědomit, že se sv&yacute;mi klienty nepřijdete do styku osobně, o to v&iacute;ce mus&iacute;te vědět, co je po v&aacute;s vyžadov&aacute;no. Rovněž je důležit&eacute; se předem připravit na odli&scaron;nost životn&iacute;ch &uacute;rovn&iacute; a dobře si svou cestu napl&aacute;novat. V&yacute;chodn&iacute; Evropa, Asie nebo Afrika pro v&aacute;s bude mnohem levněj&scaron;&iacute; než např&iacute;klad Francie, &scaron;v&yacute;carsk&eacute; Alpy nebo anglick&aacute; velkoměsta.</p>

<p>Nezapomeňte, že na cest&aacute;ch v&aacute;s bude rozptylovat mnoho l&aacute;kadel. Na prvn&iacute;m m&iacute;stě mus&iacute; vždy b&yacute;t pr&aacute;ce a dodržen&iacute; term&iacute;nů. Jako podnikatel m&aacute;te v&iacute;ce zodpovědnosti než řadov&yacute; zaměstnanec. Vstup na tento led je určitě svůdn&yacute; a l&aacute;kav&yacute;, na druhou stranu nen&iacute; př&iacute;li&scaron; uzpůsoben&yacute; pro rodinn&yacute; život a v&yacute;sledky budou kvalitn&iacute; jen do takov&eacute; m&iacute;ry, do jak&eacute; projev&iacute;te svou discipl&iacute;nu.</p>
',
			'excerpt' => 'Opakem zaměstnaneckého poměru je nezaměstnanost a pravidelné pochůzky na úřad práce a sociálního zabezpečení. Pokud se však podíváme na tuto problematiku do větší hloubky, tak zjistíme, že skutečným opakem zaměstnaneckého poměru je digitální nomádství. 

Tento způsob osobního rozvoje a podnikatelského životního stylu se začíná hodně rozmáhat a je každým dnem oblíbenější. Možná nějakého digitálního nomáda znáte, nebo se dokonce snažíte do této sféry prorazit osobně. Zkrátka sbalit si malé příruční zavazadlo a za pomocí virtuálních technologií vydělávat peníze nemůže jen tak každý a zároveň může kdokoliv. ',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/stante-se-digitalnim-nomadem-stante-se-skutecne-nezavislym-podnikatelem',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '191',
			'rght' => '192',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-03-20 15:41:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:33:14',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '120',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Za jakých podmínek svoláváme tiskovou konferenci a jak se na ní připravit?',
			'slug' => 'za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'body' => '<h1>Kdy je potřeba svolat tiskovou konferenci</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference se svol&aacute;v&aacute; v momentě, kdy je potřeba &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti sdělit z&aacute;sadn&iacute; ud&aacute;losti t&yacute;kaj&iacute;c&iacute; se změn a chodu va&scaron;&iacute; společnosti. Je&scaron;tě před t&iacute;m, než se rozhodnete tiskovou konferenci uspoř&aacute;dat, položte si důležitou ot&aacute;zku. Opravdu jsou informace natolik z&aacute;sadn&iacute;, že je potřeba o tom informovat spoluobčany skrze pozvan&aacute; m&eacute;dia? Nestač&iacute; udělat vyj&aacute;dřen&iacute; pouze na sv&yacute;ch webov&yacute;ch str&aacute;nk&aacute;ch? Tiskovka by měla b&yacute;t svol&aacute;v&aacute;na jen za těch podm&iacute;nek, že se informace &uacute;zce dotknou &scaron;ir&scaron;&iacute; veřejnosti. Takov&aacute; změna řadov&eacute;ho manažera nebo inovace technologie se bez n&iacute; obejde.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Důvody, kter&eacute; vedou k tiskovce</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Velice důležit&eacute; a z&aacute;roveň v&yacute;znamn&eacute; změny</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Zah&aacute;jen&iacute; nebo ukončen&iacute; dlouhodob&eacute;ho projektu</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Objeven&iacute; důležit&eacute; osoby pro chod a dal&scaron;&iacute; v&yacute;voj společnosti</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Rozs&aacute;hl&aacute; hav&aacute;rie, nehoda popř&iacute;padě &uacute;mrt&iacute;</li>
	<li style="margin-left:36.0pt;">Okamžit&aacute; reakce na nepravdiv&aacute; tvrzen&iacute; v m&eacute;di&iacute;ch</li>
</ul>

<p>Tiskov&aacute; konference tedy slouž&iacute; jak k informativn&iacute;m &uacute;čelům, tak i k obraně vlastn&iacute;ho portf&oacute;lia.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak tiskovou konferenci svolat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&eacute; tiskov&eacute; konferenci předch&aacute;z&iacute; tiskov&aacute; zpr&aacute;va informuj&iacute;c&iacute; o skutečnosti prob&iacute;haj&iacute;c&iacute; akce. D&aacute;vejte si v&scaron;ak pozor předev&scaron;&iacute;m na den a čas, kdy tiskovku provedete. Nejlep&scaron;&iacute;m způsobem je zavol&aacute;n&iacute; př&iacute;mo na ČTK a ověřen&iacute; si, jestli na dan&yacute; term&iacute;n nen&iacute; již něco domluveno. Pokud se nechcete ČTK&aacute;čkem zab&yacute;vat, nejlep&scaron;&iacute; vhodnou dobou je pak &uacute;ter&yacute;, středa nebo čtvrtek v 10:00. V devět hodin se vět&scaron;inou vys&iacute;l&aacute;vaj&iacute; posledn&iacute; pořady a novin&aacute;ři jdou pak do ter&eacute;nu. V ponděl&iacute; se konaj&iacute; velk&eacute; porady a v p&aacute;tek je už mal&aacute; sobota, takže by z toho tak&eacute; nemuselo nic b&yacute;t.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Kde tiskovku uspoř&aacute;dat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tiskov&aacute; konference nemus&iacute; vždy prob&iacute;hat na otřepan&yacute;ch m&iacute;stech a v tradičn&iacute;ch prostor&aacute;ch. Uspoř&aacute;dejte j&iacute; např&iacute;klad na schodech sv&eacute; společnosti nebo př&iacute;mo v provozu. Experimentujte a snažte se působit co možn&aacute; nejvěrohodněji. Každou konferenci je nutn&eacute; předem ohl&aacute;sit již zm&iacute;něnou tiskovou zpr&aacute;vou, kde uvedete čas, m&iacute;sto kon&aacute;n&iacute; a logo firmy. Aby se tiskovka stala efektivn&iacute;, zvolte strategii obr&aacute;cen&eacute; pyramidy v pěti bodech. Ujasněte si maxim&aacute;lně 5 kroků, kter&eacute; chcete zveřejnit. Ty nejdůležitěj&scaron;&iacute; řekněte na zač&aacute;tku a na samotn&yacute; z&aacute;věr hovořte o z&aacute;ležitostech m&eacute;ně podstatn&yacute;ch.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Nezapomeňte si připravit</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Pro pozvan&eacute; důležit&eacute; hosty a řečn&iacute;ky vytvořte cedulky se jm&eacute;ny, prezenčn&iacute; listinu, video (pokud m&aacute;te k dispozici) a v neposledn&iacute; řadě i mal&eacute; občerstven&iacute;. Tiskov&aacute; konference je důležit&yacute;m n&aacute;strojem každ&eacute; společnosti, kter&aacute; ovlivňuje životy vět&scaron;&iacute; skupiny obyvatel nebo potřebuje objasnit ud&aacute;losti nepř&iacute;jemn&eacute; ud&aacute;loti či nepravdiv&eacute;ho tvrzen&iacute;, kter&eacute; zaznělo v m&eacute;di&iacute;ch. V př&iacute;padě, že zahrabete hlavu do pomysln&eacute;ho p&iacute;sku, nedopadne to pro v&aacute;s dobře. Využ&iacute;vejte t&eacute;to možnosti s rozvahou a vylep&scaron;ete si tak d&iacute;ky těmto informativně laděn&yacute;m setk&aacute;n&iacute;m mimo jin&eacute; i svůj branding.&nbsp;</p>
',
			'excerpt' => 'Média jsou silným spoluhráčem a zároveň velice nepříjemným protihráčem. Čím větší máme společnost, tím větší zájem o naše prohřešky ze strany nenechavých investigativních i řadových novinářů je. Ve své podstatě se mediálnímu zkreslení nedá vyhnout, ovšem v drtivé většině případů nás ovlivňují nepřímo bez jakékoliv šance do přednastaveného scénáře zasáhnout. 

Tisková konference se pak stává jedinou šancí a nástrojem, jak na povrch vytáhnout všechny potřebné skutečnosti. Mlčení vyvolává otázky a při jejich dlouhodobém nezodpovídání, pak vyvstanou spekulace. Připravte si media list a pozvěte na svou tiskovku novináře, kterým novinky či vyjádření chcete sdělit. Záleží pouze na vás, koho na tiskovku vpustíte.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/za-jakych-podminek-svolavame-tiskovou-konferenci-a-jak-se-na-ni-pripravit',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '195',
			'rght' => '196',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:06:34',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:37:27',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '122',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Technika neustále zrychluje, my nikoliv – jak se vyhnout burn out syndromu?',
			'slug' => 'technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'body' => '<h1>V&scaron;&iacute;mejte si prvotn&iacute;ho sign&aacute;lu</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Prvn&iacute;m ukazatelem nebo sign&aacute;lem stoj&iacute;c&iacute;m za předzvěst&iacute; tzv. vyhořen&iacute;, je ztr&aacute;ta energie bez jak&eacute;koliv motivace. V tomto kontraproduktivn&iacute;m sepnut&eacute;m režimu zauj&iacute;m&aacute;te pozici v sedě, tupě z&iacute;r&aacute;te do sv&eacute; pr&aacute;ce a hled&aacute;te v&yacute;znam cel&eacute;ho poč&iacute;n&aacute;n&iacute;. Nem&aacute;te chuť ani n&aacute;ladu plnit sv&eacute; pracovn&iacute; &uacute;koly a nav&iacute;c nic nest&iacute;h&aacute;te ani v požadovan&yacute;ch term&iacute;nech. Tyto př&iacute;znaky ve vět&scaron;ině př&iacute;padů poukazuj&iacute; na obrovsk&yacute; probl&eacute;m, jehož přehl&iacute;žen&iacute; vede k naprost&eacute;mu vyhořen&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Za v&scaron;e mohou technologie</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Na jednu stranu m&aacute;me r&aacute;di nov&eacute; technologie se schopnost&iacute; u&scaron;etřit nemal&eacute; množstv&iacute; času. Např&iacute;klad takov&yacute; internet je vyn&aacute;lez tis&iacute;cilet&iacute;. Ve&scaron;ker&eacute; informace m&aacute;te na dosah ruky, aniž by bylo nutn&eacute; udělat jedin&yacute; krok. Pr&aacute;vě v tom je ale zakopan&yacute; pes. Pokud je informace tak snadno dostupnou komoditou a spojen&iacute; se světem v&aacute;m nezabere v&iacute;ce času než jeden &uacute;der do tlač&iacute;tka enter při odes&iacute;l&aacute;n&iacute; požadavku, tak v naprosto stejn&eacute;m duchu se pak objevuj&iacute; i časov&eacute; n&aacute;roky na cel&yacute; obchod.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Narůstaj&iacute;c&iacute; tempo techniky mus&iacute; n&aacute;&scaron; mozek kop&iacute;rovat, v opačn&eacute;m př&iacute;padě by neobst&aacute;l v ž&aacute;dn&eacute;m perspektivn&iacute;m zaměstn&aacute;n&iacute;. Před sto lety bylo na každou zak&aacute;zku podstatně v&iacute;ce času, než je tomu teď. V př&iacute;padě, že se objevil probl&eacute;m, bylo třeba poslat telegram a čekat na odpověď. Dnes je to ot&aacute;zkou zvednut&iacute; telefonu, či naps&aacute;n&iacute; zpr&aacute;vy.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Př&iacute;znaky vyhořen&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nemus&iacute;te m&iacute;t nechuť jen ke sv&eacute;mu zaměstn&aacute;n&iacute; a pracovn&iacute;m povinnostem. Energie v&aacute;m chyb&iacute; i pro běžn&eacute; aktivity, nedok&aacute;žete si zaj&iacute;t s př&aacute;teli na domluven&yacute; fotbal, zapom&iacute;n&aacute;te na fitko. Po fyzick&eacute; str&aacute;nce se takov&yacute; člověk c&iacute;t&iacute; neust&aacute;le nemocn&yacute;. Jde o cel&yacute; souhrn podnětů, kter&eacute; vypadaj&iacute; jako &uacute;navov&yacute; syndrom, deprese a oslaben&aacute; imunita. Vyhořen&iacute; se ve sv&eacute; podstatě chov&aacute; jako zloděj. Do va&scaron;eho domu se vpl&iacute;ž&iacute; velmi nen&aacute;padně, ov&scaron;em nap&aacute;chan&eacute; &scaron;kody se ukl&iacute;zej&iacute; je&scaron;tě hodně dlouho pot&eacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Jak vyhořen&iacute; předej&iacute;t</h1>

<p>&nbsp;</p>

<ul>
	<li>Nezapom&iacute;nejte na pravideln&eacute; přest&aacute;vky, rovněž si na sebe v průběhu dne udělejte malou chv&iacute;li času. Vyzkou&scaron;ejte si vyjet automobilem na klidn&eacute; m&iacute;sto, pusťte si muziku, nebo zajděte do sv&eacute; obl&iacute;ben&eacute; hospůdky, restaurace. Na dva dny v t&yacute;dnu &uacute;plně vypněte a věnujte se čemukoliv, co nem&aacute; s va&scaron;&iacute; prac&iacute; nic společn&eacute;ho.</li>
	<li>Jakmile změn&iacute;te postoj ke sv&eacute;mu posl&aacute;n&iacute; a zjist&iacute;te podstatu cel&eacute; věci, budete produktivněj&scaron;&iacute;. Cel&eacute; kouzlo spoč&iacute;v&aacute; v pochopen&iacute;, že na v&scaron;e zkr&aacute;tka nestač&iacute;te. Nedělejte si zbytečn&eacute; iluze a raději uberte povinnosti a těm zb&yacute;vaj&iacute;c&iacute;m se věnujte naplno.</li>
	<li>J&iacute;dlo je neodmyslitelně spjato s pracovn&iacute;m v&yacute;konem. Pokuste se j&iacute;st zdravěji &ndash; to neznamen&aacute;, že nakoup&iacute;te v&scaron;ude preferovan&eacute; komerčně vyzdvihovan&eacute; m&uuml;sli, ml&eacute;ko, tmav&yacute; chleba, ale zaměř&iacute;te se na opravdu zdrav&aacute; j&iacute;dla &ndash; ovoce, zeleninu a předev&scaron;&iacute;m multivitam&iacute;nov&eacute; bomby v podobě čerstvě vylisovan&yacute;ch zeleninov&yacute;ch a ovocn&yacute;ch &scaron;ť&aacute;v.</li>
	<li>Nikdy nečekejte na zn&aacute;mky &uacute;navy. Vždy mějte pevně stanoven&eacute; odpočinkov&eacute; chv&iacute;le.</li>
</ul>

<p>Vyhořen&iacute; je sign&aacute;l toho, že se ke sv&eacute;mu tělu nechov&aacute;te tak, jak by se mělo. Naslouchejte sv&yacute;m pocitům, kter&eacute; v&aacute;m vždy dok&aacute;žou poradit l&eacute;pe, než kter&yacute;koliv psycholog na světě.</p>
',
			'excerpt' => 'Mozek je naším biologickým softwarem, bez kterého neuděláme jediný pohyb, nevyřkneme jediné slovo a dokonce se ani nenadýchneme k dalším vteřinám našeho života. Za miliony let na tomto světě v něm neproběhl jediný update nebo aktualizace. Ve své podstatě nahráváme na původní hard disk nové vědomosti, poznatky a zkušenosti po celou dobu našeho vývoje a proč tomu tak je?  

Jednoduše není možné náš mozek programovat jako technické zařízení, proto se musí neustále přizpůsobovat novým podnětům, čímž se ale vystavuje zvýšeným procesním teplotám. Ovšem ne vždy se toto vypětí dokáže optimálně korigovat v přijatelných a zároveň bezpečných hladinách. Jednoho dne tak může přijít totální sebedestrukce v podobě burn out syndromu - vyhoření. Pojďme se podívat, jak tomu v dnešním světě předejít.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/technika-neustale-zrychluje-my-nikoliv-jak-se-vyhnout-burn-out-syndromu',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '199',
			'rght' => '200',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 12:05:51',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:42:55',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '124',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Proč toho někdo stihne více? Time management',
			'slug' => 'proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'body' => '<h1>Co je to Time Management</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Time management je ukazatelem efektivn&iacute;ho ř&iacute;zen&iacute; času a schopnost&iacute; si svou pr&aacute;ci důkladně rozvrhnout. Sami se teď na malou chv&iacute;li zamyslete. M&aacute;te pocit, že někdo ve va&scaron;em okol&iacute; m&aacute; v&iacute;ce času než vy a při tom m&aacute; obdobně n&aacute;ročnou pr&aacute;ci? Věřte, že každ&yacute; m&aacute; přesně tolik času, kolik si dok&aacute;že vy&scaron;etřit. A přesně o tom je time management. S jeho absenc&iacute; odsouv&aacute;te na druhou kolej osobn&iacute; z&aacute;jmy, rodinu i př&aacute;tele. V tomto čl&aacute;nku v&aacute;m představ&iacute;me několik z&aacute;sadn&iacute;ch rad, jak time management zvl&aacute;dnout.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Určete si sv&eacute; c&iacute;le</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Předvečer usedněte za stůl a rozepi&scaron;te si c&iacute;le na n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den. Podrobně si hodinu od hodiny rozvrhněte, co je třeba udělat. Nezapomeňte při tom na pravideln&eacute; přest&aacute;vky a tohoto rozvrhu se po t&eacute; pevně držte. Vypozorujte na sobě, kdy v průběhu dne jste nejaktivněj&scaron;&iacute; a k těmto časov&yacute;m &uacute;sekům přiřaďte nejdůležitěj&scaron;&iacute; &uacute;koly. K &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu zvl&aacute;dnut&iacute; je třeba si v sobě vypěstovat určitou d&aacute;vku sebezapřen&iacute; a odřeknut&iacute; se jinak zcela běžn&yacute;ch souč&aacute;st&iacute; života. Time management se d&aacute; dodržet jen za př&iacute;sn&yacute;ch pravidel a s t&iacute;m m&aacute; spojitost i na&scaron;e druh&aacute; rada.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Odpojte se od světa a soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>&Uacute;hlavn&iacute;m nepř&iacute;telem spr&aacute;vně veden&eacute;ho time managementu jsou ru&scaron;iv&eacute; elementy a dle povahy pracovi&scaron;tě jich může b&yacute;t opravdu hodně. Pokud podnik&aacute;te ze sv&eacute; kancel&aacute;ře, určitě se odpojte od v&scaron;ech soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;, zapomeňte na zpr&aacute;vy, burzovn&iacute; ud&aacute;losti i pracovn&iacute; maily. Vypněte si i telefon, nepracujete přeci jako oper&aacute;tor pro z&aacute;chrannou integrovanou zdravotn&iacute; službu. Několik m&aacute;lo des&iacute;tek minut bez připojen&iacute; k virtu&aacute;ln&iacute;mu světu v&aacute;&scaron; podnik určitě nepolož&iacute; a va&scaron;e pr&aacute;ce se tak pro klienty urychl&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučit se ř&iacute;kat NE, nen&iacute; jednoduch&eacute;</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Slov&iacute;čko NE je v podnik&aacute;n&iacute; br&aacute;no jako odliv potencion&aacute;ln&iacute;ho v&yacute;dělku. Ov&scaron;em sami se zamyslete nad t&iacute;m, jestli skutečně potřebujete dal&scaron;&iacute;ho klienta a při tom zvl&aacute;dnete dost&aacute;t sv&yacute;ch z&aacute;vazků vůči těm st&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m. Mnohem l&eacute;pe si vybudujete siln&eacute; know-how sv&eacute; značky u men&scaron;&iacute;ho počtu klientů, kter&yacute;m odevzd&aacute;te sl&iacute;benou pr&aacute;ci s předstihem, než u z&aacute;stupu odběratelů, kteř&iacute; budou nuceni čekat i po sl&iacute;ben&eacute;m term&iacute;nu dod&aacute;n&iacute;. Uvědomte si, že nemus&iacute;te zvl&aacute;dat &uacute;plně v&scaron;echno, co se v&aacute;m přimot&aacute; do cesty. Naučte se si svou pr&aacute;ci vyb&iacute;rat a rozli&scaron;ujte mezi tou, kter&aacute; v&aacute;s skutečně posune d&aacute;l a tou, kter&aacute; v&aacute;m nic nepřinese.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>&Uacute;koly si rozdělte na men&scaron;&iacute; operace</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Složit&eacute; &uacute;koly si rozdělte na snadněj&scaron;&iacute; operace. D&iacute;ky tomu se va&scaron;e pr&aacute;ce stane př&iacute;jemněj&scaron;&iacute; na zvl&aacute;dnut&iacute; a vy tak nebudete t&iacute;ženi &scaron;patně odhadnut&yacute;m časov&yacute;m harmonogramem. U detailněji rozepsan&yacute;ch &uacute;kolů si mnohem l&eacute;pe nastav&iacute;te potřebn&yacute; čas k vypracov&aacute;n&iacute;. Klidně si svou pr&aacute;ci rozepi&scaron;te po hodin&aacute;ch ať m&aacute;te v průběhu dne přehled, jak si při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolu stoj&iacute;te.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h1>Naučte se odpoč&iacute;vat</h1>

<p>&nbsp;</p>

<p>Posledn&iacute; rada pro zvl&aacute;dnut&iacute; time managementu se t&yacute;k&aacute; odpočinku. Je to ta nejdůležitěj&scaron;&iacute; souč&aacute;st ze v&scaron;ech. Jen m&aacute;lo lid&iacute; si uvědomuje, že bez odpočinku se každ&yacute; n&aacute;sleduj&iacute;c&iacute; den stane hůře zvladateln&yacute;m. Pouze dokonale zregenerovan&aacute; nervov&aacute; soustava dok&aacute;že pozitivně odol&aacute;vat vněj&scaron;&iacute;m stresov&yacute;m vlivům a nav&iacute;c b&yacute;t při zvl&aacute;d&aacute;n&iacute; &uacute;kolů efektivn&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Dají se postupy práce a celková produktivita zvýšit nebo se jedná o hraniční limit osobního výkonu? Zásadní otázka, která asi napadla každého podnikatele má celkem jednoduchou odpověď. Pokud jste si ještě doposud nesestavili odpovídající time management v několika krocích, tak jste hluboko pod svými možnostmi a je na čem pracovat. 

Velký počet začínajících, ale i zkušenějších podnikatelů na time management úplně zapomíná a při tom se jedná o klíčovou strategii určující rychlost prováděných úkonů. Co to vlastně ten time management je a proč se pro osobní výkon stává tak důležitým?
',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/proc-toho-nekdo-stihne-vice-time-management',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","11":"motivace","12":"time-management","13":"produktivita","18":"osobni-rozvoj","19":"uspech"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '203',
			'rght' => '204',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-01-12 11:50:15',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-01-12 11:45:46',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '134',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Franšízing vs. obchodní příležitosti',
			'slug' => 'fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'body' => '<h2>Obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Distributorships</strong> - jedn&aacute; se o pr&aacute;ci nez&aacute;visl&eacute;ho agenta, kter&yacute; m&aacute; opr&aacute;vněn&iacute; prod&aacute;vat produkty jin&yacute;ch společnost&iacute; k prodejcům a t&iacute;m zaji&scaron;ťovat jejich odkup k dal&scaron;&iacute;mu prodeji.</p>

<p><strong>Dealer</strong> - zde se jedn&aacute; o velice podobnou činnost jen s t&iacute;m rozd&iacute;lem, že se produkty nebo služba prod&aacute;v&aacute; př&iacute;mo spotřebitelům popř&iacute;padě maloobchodn&iacute;kům.</p>

<p><strong>Multilevel marketing </strong>- hodně popul&aacute;rn&iacute; a dnes již silně zaveden&yacute;m obchodn&iacute;m modelem je tzv. Multilevel marketing. Zde se obchodn&iacute;k nebo agent snaž&iacute; prodat produkt a z&aacute;roveň sehnat dal&scaron;&iacute; klienty do s&iacute;tě pod sebe. Vytv&aacute;ř&iacute;te si tak obchodn&iacute; s&iacute;ť a napom&aacute;h&aacute;te prodeji služby nebo produktu dan&eacute; společnosti. Vypl&aacute;ceni jste v proviz&iacute;ch.</p>

<p><strong>Licence </strong>- společnost ve sv&eacute; podstatě poskytne nabyvateli licenci neboli opr&aacute;vněn&iacute; použ&iacute;vat n&aacute;zev firmy a zaveden&eacute; postupy k vlastn&iacute;mu podnik&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Pr&aacute;ce z domova</strong> - st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute; trend mezi mlad&yacute;mi, kdy nen&iacute; zapotřeb&iacute; chodit do pr&aacute;ce na pln&yacute; &uacute;vazek, ale pracujete z domova jako program&aacute;tor, copywriter, nebo prodejce, či provozujete afilliate marketing.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;za</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Z&aacute;jemce, fran&scaron;&iacute;zant z&iacute;sk&aacute; licenci nebo opr&aacute;vněn&iacute; od společnosti otevř&iacute;t si pobočku pod jejich zastoupen&iacute;m. N&aacute;sledně se o v&aacute;s fran&scaron;&iacute;zor postar&aacute; formou za&scaron;kolen&iacute; a zapůjčen&iacute; potřebn&eacute; techniky k rozjet&iacute; byznysu. Vždy z&aacute;lež&iacute; na konkr&eacute;tn&iacute;ch podm&iacute;nk&aacute;ch a nab&iacute;dce fran&scaron;&iacute;zora. Tato oblast je velice rozmanit&aacute; a lze se uplatnit jak ve v&yacute;robě j&iacute;dla pod ochrannou zn&aacute;mkou, tak i v o poskytov&aacute;n&iacute; finančn&iacute;ch služeb. Pakliže projdete př&iacute;sn&yacute;m v&yacute;běrov&yacute;m ř&iacute;zen&iacute;m, je zapotřeb&iacute; dodržovat tvrd&aacute; a nekompromisn&iacute; pravidla.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Hlavn&iacute; rozd&iacute;l mezi fran&scaron;&iacute;zou a obchodn&iacute; př&iacute;ležitost&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U fran&scaron;&iacute;zy nar&aacute;ž&iacute;me na vy&scaron;&scaron;&iacute; poč&aacute;tečn&iacute; n&aacute;klady spojen&eacute; s rozjezdem podnik&aacute;n&iacute; a z&aacute;roveň s takřka minim&aacute;ln&iacute; možnost&iacute; zas&aacute;hnout do chodu společnosti a určit&eacute; věci pozměnit. Na druhou stranu z&iacute;sk&aacute;te vytř&iacute;ben&yacute; model, kter&yacute; prostě funguje a uspěl na celosvětov&eacute;m trhu. Jako fran&scaron;&iacute;zor rovněž z&iacute;sk&aacute;te z&aacute;zem&iacute; pravideln&yacute;ch &scaron;kolen&iacute; a marketingovou podporu, kterou u modelu obchodn&iacute;ch př&iacute;ležitost&iacute; nenaleznete. Obvykle je v t&eacute;to oblasti men&scaron;&iacute; kontakt mezi prod&aacute;vaj&iacute;c&iacute;m a kupuj&iacute;c&iacute;m. Jako fran&scaron;&iacute;z z&iacute;sk&aacute;te dle sepsan&eacute; dohody ve&scaron;ker&eacute; podkladov&eacute; materi&aacute;ly a za&scaron;kolen&iacute; k potřebn&eacute;mu rozjet&iacute; a spr&aacute;vn&eacute;mu veden&iacute; dan&eacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pro podnikatele zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; od nuly</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Oba dva modely jsou vhodn&eacute; pro podnikatele, kteř&iacute; nemaj&iacute; vytvořenou svou vlastn&iacute; vizi, službu nebo produkt. Rovněž se jedn&aacute; o skvělou &scaron;anci pro v&scaron;echny, co nechtěj&iacute; svou značku budovat od nuly. Takto si vyberete již rozjet&yacute; vlak se zavedenou klientelou.</p>

<p>Stač&iacute; jen vybrat vhodn&eacute; m&iacute;sto a pokud se budete držet v&scaron;ech rad sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, m&aacute;te velkou &scaron;anci na &uacute;spěch tak, jak je tomu i v ostatn&iacute;ch pobočk&aacute;ch. Mus&iacute;te se v&scaron;ak sm&iacute;řit s t&iacute;m, že budete dělat pouze takov&eacute;ho kontrolora předepsan&eacute;ho pl&aacute;nu. Ž&aacute;dn&eacute; z&aacute;sahy, změny. Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant je vlastně takov&yacute;m provozn&iacute;m či mluvč&iacute;m sv&eacute; společnosti. Pokud v&aacute;m to nevad&iacute; a chcete b&yacute;t souč&aacute;st&iacute; něčeho vět&scaron;&iacute;ho, vyzkou&scaron;ejte to.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Obl&iacute;ben&yacute; obchodn&iacute; model</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za či obchodn&iacute; př&iacute;ležitosti jsou st&aacute;le obl&iacute;beněj&scaron;&iacute;m obchodn&iacute;m modelem. Fran&scaron;&iacute;za je v&scaron;ak vhodněj&scaron;&iacute; pro podnikatele, kteř&iacute; se chtěj&iacute; podvolit funguj&iacute;c&iacute;mu syst&eacute;mu a m&aacute; minim&aacute;ln&iacute; kapit&aacute;l na rozjezd podnik&aacute;n&iacute;. Vstupn&iacute; kapit&aacute;l je pouze zlomkem toho, co by bylo zapotřeb&iacute; investovat do vlastn&iacute; značky.</p>
',
			'excerpt' => 'Franšízing není jediným způsobem, jak začít podnikat bez vlastního kapitálu u zavedené společnosti nebo s již vystavenou marketingovou strategií a vytvořenou službou. Nikdo neříká, že podnikatel musí na trh vstoupit ryze se svým nápadem a pokoušet se ho protlačit na výslunní za ztížených podmínek. Franšízing je z tohoto pohledu hodně zajímavou metodou stejně tak, jako obchodní příležitosti. Co z toho vychází pro začínajícího podnikatele nejlépe? Na to se pokusíme odpověď v tomto článku.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/fransizing-vs-obchodni-prilezitosti',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '223',
			'rght' => '224',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:39:49',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '135',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Rysy dobrého franšízanta, které z nich máte vy?',
			'slug' => 'rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'body' => '<h2>Důvěra ve va&scaron;e schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant svědomitě buduje značku sv&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora a děl&aacute; jeho jm&eacute;no st&aacute;le silněj&scaron;&iacute;. Zakl&aacute;d&aacute; si na spolehlivosti a dodržov&aacute;n&iacute; jasně přednastaven&yacute;ch pravidel. Neobměňuje nic bez přede&scaron;l&eacute; domluvy a rozhodně nepoupravuje poskytovanou službu. Dobr&yacute; fran&scaron;&iacute;zant se pozn&aacute; podle toho, že nad n&iacute;m nemus&iacute; jeho fran&scaron;&iacute;zor st&aacute;t a dohl&iacute;žet na kvalitu proveden&eacute; pr&aacute;ce ve v&iacute;ce než čast&yacute;ch kontroln&iacute;ch intervalech.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Vůdč&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; m&iacute;t přirozeně vyvinut&eacute; vůdč&iacute; schopnosti, kter&yacute;mi dok&aacute;že zajistit spr&aacute;vn&yacute; chod požadovan&eacute;ho marketingu dan&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora. Rozhodně je zapotřeb&iacute; ovl&aacute;dat dynamiku obchodn&iacute;ho jedn&aacute;n&iacute; a umět naslouchat potřeb&aacute;m přizpůsoben&iacute; se změn&aacute;m společnosti. Zde nekopete za sebe, ale za my&scaron;lenku zastře&scaron;uj&iacute;c&iacute; společnosti.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Ochota se podvolit</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ochota se podvolit trochu souvis&iacute; s t&iacute;m, co jsme napsali o odstavec v&yacute;&scaron;e. Je nutn&eacute; si uvědomit, že fran&scaron;&iacute;zor je va&scaron;&iacute;m hnac&iacute;m motorem, &scaron;kolitelem a poskytovatelem licenčn&iacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; vystupovat pod jeho značkou. N&aacute;vrhy jsou samozřejmě v&iacute;tan&eacute;, ale jinak nesm&iacute;te udělat nic, co by jakkoliv pozměnilo nab&iacute;dku předkl&aacute;dan&yacute;ch služeb nebo produktu. Pokud m&aacute; hamburger v sobě okurku, určitě j&iacute; nenahrad&iacute;me papričkou jalapeňos.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Fran&scaron;&iacute;zing je o neust&aacute;l&eacute;m učen&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Spr&aacute;vn&yacute; fran&scaron;&iacute;zor si mus&iacute; naj&iacute;t čas na studium a absolvov&aacute;n&iacute; v&scaron;ech dostupn&yacute;ch &scaron;kolen&iacute;. Souč&aacute;st&iacute; obchodn&iacute;ho &uacute;spěchu je znalost v&scaron;ech změn v marketingu a spr&aacute;vn&aacute; aplikace do ostr&eacute;ho provozu. Fran&scaron;&iacute;z se tak nebr&aacute;n&iacute; radě a samozřejmě dok&aacute;že naslouchat i sv&yacute;m klientům a tyto poznatky pak poskytne sv&eacute;mu fran&scaron;&iacute;zorovi.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pracuje na 120%</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute; si můžete dovolit pl&aacute;novaně povolit, jako fran&scaron;&iacute;z tuto v&yacute;hodu nehledejte. Pokud je po v&aacute;s požadov&aacute;no, aby se pracovalo nepřetržitě, neznamen&aacute; to, že vyhl&aacute;s&iacute;te celoz&aacute;vodn&iacute; dovolenou. Velk&eacute; množstv&iacute; fran&scaron;&iacute;zorů proto m&aacute; hodně tvrd&eacute; podm&iacute;nky k přijet&iacute; spolupr&aacute;ce. Připravte se na to, že bude zapotřeb&iacute; uk&aacute;zat siln&yacute; druh iniciativy, kteř&iacute; fran&scaron;&iacute;zoři hledaj&iacute;. Pamatujte, že jde o siln&eacute; společnosti s &uacute;spěchem na glob&aacute;ln&iacute;m trhu, zde nen&iacute; prostor pro lenost.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Komunikačn&iacute; schopnosti</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; vl&aacute;dnout dobr&eacute;mu slovu a projevu. Charismatick&aacute; komunikace je tou nejsilněj&scaron;&iacute; zbran&iacute; v re&aacute;ln&eacute;m obchodě. Nyn&iacute; se nebav&iacute;me pouze o obchodn&iacute;m prostřed&iacute; při navazov&aacute;n&iacute; styku s nov&yacute;mi klienty. Komunikace bez drhnut&iacute; mus&iacute; prob&iacute;hat i se zaměstnanci, č&iacute;mž si dok&aacute;žete vytvořit důvěru a pozitivn&iacute; atmosf&eacute;ru potřebnou k udržen&iacute; zdrav&eacute;ho marketingov&eacute;ho tempa.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Disponuje finančn&iacute;mi dovednostmi</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Každ&yacute; fran&scaron;&iacute;zant mus&iacute; disponovat určit&yacute;mi finančn&iacute;mi dovednostmi. Bez ekonomick&eacute; gramatičnosti se nedostanete d&aacute;le než k prvn&iacute;mu vy&uacute;čtov&aacute;n&iacute;, kter&eacute; je fran&scaron;&iacute;zory bedlivě sledov&aacute;no. Kromě jin&eacute;ho je zapotřeb&iacute; do t&eacute;to oblasti podnik&aacute;n&iacute; vstupovat i s vlastn&iacute;m kapit&aacute;lem, kter&yacute; v&aacute;m napomůže v zač&aacute;tc&iacute;ch. Rozhodně je nutn&eacute; m&iacute;t o v&yacute;daj&iacute;ch a př&iacute;jmech přehled detailn&iacute;ho r&aacute;zu. Jen za těchto předpokladů budete přesně vědět, co si můžete dovolit.</p>

<p>Pokud m&aacute;te z&aacute;jem se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zanty u jednoho z prestižn&iacute;ch fran&scaron;&iacute;zorů, kontaktujte n&aacute;s a my v&aacute;m v zač&aacute;tc&iacute;ch pomůžeme spr&aacute;vně zvl&aacute;dnout vstupn&iacute; pohovor a zv&yacute;&scaron;it v&aacute;m tak pravděpodobnost &uacute;spěchu. Podnikejte na vlastn&iacute; pěst pod hlavičkou stabiln&iacute; společnosti, kter&aacute; v&aacute;m d&iacute;ky jm&eacute;nu zajist&iacute; pravideln&eacute; n&aacute;v&scaron;těvn&iacute;ky již po prvn&iacute;m dni otevřen&iacute;.</p>
',
			'excerpt' => 'Plánujte nastoupit do bezejmenného vlaku a vydat se společně s ním do prozatím neprobádaných hlubin vaší podnikatelské duše? Opravdu si myslíte, že máte na to se stát kvalitním franšízantem? To si můžete ověřit díky našemu článku, který se týká potřebných povahových rysů takového podnikatele. Kolik z nich máte vy a nakolik věříte svým schopnostem některé z nich si osvojit?',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/rysy-dobreho-fransizanta-ktere-z-nich-mate-vy',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","10":"fransizing","21":"vlastni-podnikani","23":"franchising"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '225',
			'rght' => '226',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2017-02-09 09:34:24',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2017-02-01 09:41:47',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$blocks_for_layout = array(
	'right' => array(
		(int) 0 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 1 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 2 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 3 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 4 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		(int) 5 => array(
			'Block' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Region' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	)
)
$title_for_layout = 'Články | Patrik Chlumecký'
$showCookieInfo = (int) 1
$contact = array(
	'Contact' => array(
		'id' => '1',
		'title' => 'Contact',
		'alias' => 'contact',
		'body' => 'Hlavní kontakt',
		'name' => '',
		'position' => '',
		'address' => '',
		'address2' => '',
		'state' => '',
		'country' => '',
		'postcode' => '',
		'phone' => '',
		'fax' => '',
		'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
		'message_status' => true,
		'message_archive' => true,
		'message_count' => '396',
		'message_spam_protection' => false,
		'message_captcha' => false,
		'message_notify' => true,
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2009-09-16 01:45:17',
		'created_by' => null
	),
	'TrackableCreator' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => null,
		'role_id' => null,
		'username' => null,
		'name' => null,
		'email' => null,
		'website' => null,
		'activation_key' => null,
		'image' => null,
		'bio' => null,
		'timezone' => null,
		'status' => null,
		'updated' => null,
		'updated_by' => null,
		'created' => null,
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => null
	),
	'TrackableUpdater' => array(
		'password' => '*****',
		'id' => '1',
		'role_id' => '1',
		'username' => 'admin',
		'name' => 'admin',
		'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
		'website' => '',
		'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
		'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
		'bio' => null,
		'timezone' => '',
		'status' => true,
		'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
		'updated_by' => '1',
		'created' => '2016-08-08 13:47:17',
		'created_by' => null,
		'franchise_id' => '0'
	),
	'Message' => array(
		(int) 0 => array(
			'id' => '9',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Moje testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 12:57:22',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 12:57:22',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 1 => array(
			'id' => '10',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 14:48:45',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 14:48:45',
			'created_by' => '1'
		),
		(int) 2 => array(
			'id' => '11',
			'contact_id' => '1',
			'name' => 'programator@dr-abe.cz',
			'email' => 'programator@dr-abe.cz',
			'title' => 'Zpráva z kontaktního formuláře www.chcemepodnikat.cz',
			'body' => 'Testovací zpráva',
			'website' => null,
			'phone' => null,
			'address' => null,
			'message_type' => null,
			'status' => false,
			'updated' => '2016-09-12 15:17:30',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-09-12 15:17:30',
			'created_by' => '1'
		)
	)
)
$franchises = array(
	(int) 0 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '47',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'modified' => '2017-09-25 12:45:53',
			'status' => '1',
			'user_id' => '44',
			'start' => '1050000',
			'title' => 'Expense Reduction Analysts',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161209181721_bvKV4v.jpg',
			'specialization_id' => '5',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '57',
			'body' => 'Expense Reduction Analysts (ERA) je největší poradenskou společností na světě specializující se na řízení nákladů. V roce 2017 plánujeme rozšířit současný tým vysoce kvalitních profesionálů z různých oborů činnosti. 

Franšízový koncept ERA nabízí příležitost, ve které můžete podnikat se zhodnocením svých schopností a nabytých zkušeností, vysoký potenciál příjmů, možnost pracovat v čase a tempu, který vám vyhovuje.

"Pokud nebudete v roce 2017 pracovat sám na svém snu, zaměstná vás někdo jiný, abyste pracovali na tom jeho".',
			'url' => 'expense-reduction-analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '44',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP016',
			'name' => 'Expense Reduction Analysts',
			'email' => 'jrybar@expensereduction.com',
			'website' => '',
			'activation_key' => '6b2b8ff617f4b5088c4b5e90e45a0bf9',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-08-08 10:33:01',
			'updated_by' => '44',
			'created' => '2016-12-08 09:01:28',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '47'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '5',
			'title' => 'Poradenství'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '57',
			'rp' => '20',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '9500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Ostrovského ,253/3,Praha 5,150 00,Česká republika',
			'web' => 'www.expensereduction.com',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2011',
			'crbranches' => '10',
			'crobrat' => '16500000',
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '650',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '25',
			'description' => '<p>Expense Reduction Analysts se již od roku 1992 specializuje na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů. Nab&iacute;z&iacute; poradenstv&iacute; zaměřen&eacute; na poskytov&aacute;n&iacute; zlep&scaron;en&iacute; v&yacute;konnosti podniků pro klienty v&scaron;ech velikost&iacute; v soukrom&eacute;m i veřejn&eacute;m sektoru. V&iacute;ce než 650 analytiků Expense Reduction Analysts, působ&iacute;ch ve v&iacute;ce než 25 zem&iacute;ch, nab&iacute;z&iacute; rozs&aacute;hl&eacute; vědomosti a znalosti v&nbsp; různ&yacute;ch odvětv&iacute;ch a v různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch kategori&iacute;, jako je ř&iacute;zen&iacute; dodavatelsk&eacute;ho řetězce, facility management, provozn&iacute; dod&aacute;vky, korpor&aacute;tn&iacute; služby, finančn&iacute; a bankovn&iacute; služby.</p>

<p>Mezi klienty Expense Reduction Analysts patř&iacute; tis&iacute;ce středně velk&yacute;ch podniků a mnoho zn&aacute;m&yacute;ch jmen.</p>

<p>Poradci&nbsp; Expense Reduction Analysts zakl&aacute;daj&iacute; svou reputaci na faktu, že pracuj&iacute; v&yacute;hradně na b&aacute;zi dosažen&eacute;ho &uacute;spěchu. Odměna vych&aacute;z&iacute; čistě z n&aacute;kladov&yacute;ch &uacute;spor, kter&yacute;ch u klienta dos&aacute;hnou. Bez dosažen&yacute;ch v&yacute;sledků nejsou &uacute;čtov&aacute;ny ž&aacute;dn&eacute; poplatky, což nenese ž&aacute;dn&eacute; riziko pro klienty a zaruč&iacute; se t&iacute;m i opravdov&yacute; z&aacute;vazek k naplněn&iacute; oček&aacute;van&yacute;ch &uacute;spor.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se snižov&aacute;n&iacute;m firemn&iacute;ch n&aacute;kladů funguje v Česku už skoro &scaron;est&nbsp;let. V tuzemsku jsme dokončili nebo pr&aacute;vě pracujeme na cca 200 projektech. Experti na ř&iacute;zen&iacute; n&aacute;kladů pomyslně zkontrolovali t&eacute;měř jednu&nbsp;miliardu korun firemn&iacute;ch rozpočtů v jednadvaceti různ&yacute;ch n&aacute;kladov&yacute;ch oblastech, suma dosažen&yacute;ch &uacute;spor je kolem 80 milionů korun a&nbsp;každ&yacute;m dnem se zvy&scaron;uje, protože v&yacute;sledky průběžně u klientů vyhodnocujeme.</p>

<p><strong>Expanze ERA v Česku podle počtu partnerů:</strong></p>

<p>Rok 2011 -&nbsp;1<br />
Rok 2012 - 6<br />
Rok 2013&nbsp;- 8<br />
Rok 2014 - 11<br />
Rok 2015 - 12<br />
Rok 2016 - 14</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>JAK TO VID&Iacute; NA&Scaron;I PARTNEŘI?</strong></p>

<p><strong>Tom&aacute;&scaron; Kopeck&yacute;<em>, energick&yacute; fanda do energi&iacute;:</em><em> </em></strong>&quot;Expense Reduction Analyst mi d&aacute;v&aacute; možnost využ&iacute;t naplno v&scaron;ech manažersk&yacute;ch i odborn&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; z&iacute;skan&yacute;ch vlastn&iacute;m dlouholet&yacute;m podnik&aacute;n&iacute;m. T&iacute;m, že je aplikujeme v provozu velik&yacute;ch společnost&iacute;, vznikaj&iacute; unik&aacute;tn&iacute; projekty, generuj&iacute;c&iacute; skvěl&eacute; &uacute;spory pro na&scaron;e klienty. Nav&iacute;c jsem p&aacute;nem sv&eacute;ho času, jelikož nejsem zodpovědn&yacute; za t&yacute;m sv&yacute;ch zaměstnanců, ale jen za svou pr&aacute;ci, což mi přin&aacute;&scaron;&iacute; nečekanou svobodu.&quot;</p>

<p><strong>Jitka Kulh&aacute;nkov&aacute;<em>, když v&aacute;s přesvědč&iacute;, budete m&iacute;t radost: </em></strong>&quot;Nejl&eacute;pe za n&aacute;s mluv&iacute; v&yacute;sledky na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Lid&eacute; na straně klienta si na zač&aacute;tku často mysl&iacute;, že svoji pr&aacute;ci dělaj&iacute; nejl&iacute;p a boj&iacute; se, abychom je o ni nepřipravili. Pro mě jako akvizitora je velk&aacute; v&yacute;zva dok&aacute;zat člověka přesvědčit. Z&iacute;skat klienta je těžk&yacute; &uacute;kol, ale když ve v&aacute;s najde důvěryhodn&eacute;ho poradce, vz&aacute;jemn&aacute; spolupr&aacute;ce už je potě&scaron;en&iacute;m.&quot;</p>

<p><strong>Jiř&iacute; Ryb&aacute;r, <em>kapit&aacute;n družstva &uacute;spor: </em></strong>&quot;Nejsme jenom konzultanti, ale poskytovatel služeb, jsme zodpovědn&iacute; za kvalitu a v&yacute;sledek na&scaron;&iacute; pr&aacute;ce. Klientům tedy nejenom rad&iacute;me, ale uskutečňujeme ře&scaron;en&iacute;, kter&aacute; jim přin&aacute;&scaron;ej&iacute; &uacute;spory a efektivitu. Pokud uvažujete o spolupr&aacute;ci, nebojte se mi ozvat. Expense Reduction Analysts m&aacute; fantastickou firemn&iacute; kulturu se silnou t&yacute;movou atmosf&eacute;rou. Každ&yacute; nov&yacute; partner nastoup&iacute; na dva t&yacute;dny do Anglie na z&aacute;kladn&iacute; &scaron;kolen&iacute;, kde vstřeb&aacute; na&scaron;e know-how, aby se mohl st&aacute;t důvěryhodn&yacute;m poradcem.&quot;</p>

<p><strong>Pavel Sikora, <em>nejlep&scaron;&iacute; bank&eacute;ř pro v&aacute;s: </em></strong>&quot;Spolu s ostatn&iacute;mi partnery fungujeme jako sehran&yacute; t&yacute;m, ve kter&eacute;m se každ&yacute; věnuje sv&eacute; specializaci. Expense Reduction Analysts je oproti mnoha jin&yacute;m fran&scaron;&iacute;z&aacute;m jedinečn&aacute; v&nbsp;tom, že m&aacute;te obrovskou volnost v tom, co a jak budete dělat.&quot;</p>

<p><strong>Eva Vrzalov&aacute;, <em>v balen&iacute; se vyzn&aacute;: </em></strong>&quot;Funkčn&iacute; vztah mus&iacute; b&yacute;t postaven&yacute; na důvěře a transparentnosti. Mysl&iacute;m, že se n&aacute;m to dař&iacute; naplňovat jak uvnitř t&yacute;mu, tak směrem ke klientům. V&yacute;hodou pr&aacute;ce v r&aacute;mci ERA je i velk&aacute; nez&aacute;vislost, v r&aacute;mci ERA mohu o sv&eacute;m osobn&iacute;m i profesn&iacute;m životě sama rozhodovat, zat&iacute;mco v korpor&aacute;tn&iacute;m světě je často v&scaron;echno pevně dan&eacute;.&quot;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Původn&iacute; my&scaron;lenka vznikla ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech jako vzděl&aacute;vac&iacute; program pro snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. V průběhu posledn&iacute;ch 25 let se ERA koncept&nbsp; postupně rozvinul ve velkou a &uacute;spě&scaron;nou mezin&aacute;rodn&iacute; organizaci, kter&aacute; naplňuje oček&aacute;v&aacute;n&iacute; tis&iacute;ců klientů, mal&yacute;ch a středn&iacute;ch firem i velk&yacute;ch nadn&aacute;rodn&iacute;ch společnost&iacute;.</p>

<p>Dnes mezin&aacute;rodn&iacute; s&iacute;ť ERA tvoř&iacute; v&iacute;ce než 650 licencovan&yacute;ch poradců, působ&iacute;c&iacute;ch zejm&eacute;na v Evropě, Austr&aacute;lii, na Nov&eacute;m Z&eacute;landu, v Severn&iacute; Americe a Jižn&iacute; Americe. Poradci ERA maj&iacute; zaji&scaron;těnou podporu a &scaron;kolen&iacute; na vysok&eacute; &uacute;rovni, rozs&aacute;hlou marketingovou podporu a využ&iacute;vaj&iacute; nejnověj&scaron;&iacute; technologie umožňuj&iacute;c&iacute; efektivn&iacute; komunikaci.</p>

<p>ERA byla založena v Evropě v roce 1992 a byla velmi &uacute;spě&scaron;n&aacute; již ve sv&eacute; poč&aacute;tečn&iacute; f&aacute;zi v&yacute;voje.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Personální podporu</li><li class="more">činnost v týmu</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=JGzhtmk2ALs ',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=pU2G-ZY-DZc',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=fK3-_EYLPmc'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 1 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '45',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'modified' => '2017-04-24 10:54:23',
			'status' => '1',
			'user_id' => '43',
			'start' => '250000',
			'title' => 'NATURHOUSE ',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170424105237_VrXeQG.jpg',
			'specialization_id' => '9',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '55',
			'body' => 'Franchisa NATURHOUSE je vhodná pro všechny, kteří chtějí poctivě podnikat, nadstandardně si vydělat a současně mít radost ze své práce a úspěchů svých klientů. Je krásné vidět proměnu klientů týden po týdnu, kdy se z unavených a mnohdy nešťastných "tlouštíků" mění na sebevědomé a aktivní lidi, kteří o sebe dbají a atraktivně se oblékají. To vše díky úpravě stravy, pitnému režimu, užívání produktů NATURHOUSE a přiměřenému pohybu. Podnikejte s námi, nebudete na to sami!',
			'url' => 'naturhouse-',
			'email' => 'franchising@naturhouse-cz.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '43',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP015',
			'name' => 'NATURHOUSE',
			'email' => 'jana.hermankova@naturhouse-cz.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'a38ef9c91ab45441c2731e00050459fb',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-05 12:16:32',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-12-05 12:16:32',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '45'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '9',
			'title' => 'Zdraví a krása'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '55',
			'rp' => '16000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Okružní,1/147,Proboštov,417 12,Česká republika',
			'web' => 'www.franchising-naturhouse.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1992',
			'worldbranches' => '2262',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '32',
			'description' => '<p><strong>NATURHOUSE</strong> je celosvětov&aacute; s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden s vedouc&iacute;m postaven&iacute;m v Česk&eacute; republice, na Slovensku i v zahranič&iacute;.</p>

<p>Přidan&aacute; hodnota tkv&iacute; v osobn&iacute;m v&yacute;živov&eacute;m poradenstv&iacute; zdarma, dlouhodob&eacute; pr&aacute;ci s klientem a &scaron;irok&eacute;m sortimentu exkluzivn&iacute;ch produktů. V každ&eacute;m centru NATURHOUSE působ&iacute; pro&scaron;kolen&iacute; odborn&iacute;ci, kteř&iacute; stanov&iacute; stravovac&iacute; pl&aacute;n na z&aacute;kladě osobn&iacute; studie doplněn&yacute; o exkluzivn&iacute; produkty z vlastn&iacute;ch evropsk&yacute;ch laboratoř&iacute;.</p>

<p>Klienti každ&yacute; t&yacute;den doch&aacute;zej&iacute; do v&yacute;živov&eacute; poradny <strong>NATURHOUSE na konzultace</strong>. Tato t&yacute;denn&iacute; setk&aacute;n&iacute; slouž&iacute; k tomu, aby sdělili sv&eacute; dojmy a n&aacute;zory a př&iacute;padně upozornili na jakoukoliv nepř&iacute;jemnost. V&yacute;živov&yacute; poradce tak může jednodu&scaron;e sledovat v&yacute;voj hmotnosti a procentu&aacute;ln&iacute; zastoupen&iacute; jednotliv&yacute;ch tk&aacute;n&iacute;, přizpůsobit stravovac&iacute; vzorce a motivovat ve změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků.</p>

<p>Nejde o př&iacute;snou dietu, n&yacute;brž o to naučit se spr&aacute;vně stavovat a s podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce <strong>NATURHOUSE</strong> od z&aacute;kladu změnit stravovac&iacute; n&aacute;vyky. Tajemstv&iacute; spoč&iacute;v&aacute; ve v&yacute;běru a spr&aacute;vn&eacute; kombinaci potravin na z&aacute;kladě individu&aacute;ln&iacute;ch charakteristik každ&eacute;ho člověka a jeho chuťov&yacute;ch preferenc&iacute;. S odbornou podporou v&yacute;živov&eacute;ho poradce a exkluzivn&iacute;mi produkty doch&aacute;z&iacute; k trval&eacute; změně stravovac&iacute;ch n&aacute;vyků tak, aby fyziologick&eacute;, biochemick&eacute; a metabolick&eacute; potřeby byly pokryty a přitom byl zaji&scaron;těn &uacute;bytek nebo stabilizace hmotnosti. Nejedn&aacute; se o už&iacute;v&aacute;n&iacute; &bdquo;z&aacute;zračn&yacute;ch&ldquo; pilulek ani o ž&aacute;dnou drastickou dietu. Klienti naopak často jed&iacute; v&iacute;ce, než byli zvykl&iacute;, a přitom hubnou.</p>

<p>V <strong>NATURHOUSE</strong> odm&iacute;t&aacute;me ve&scaron;ker&eacute; vzorce kontroly hmotnosti, kter&eacute; nejsou založeny na př&iacute;sně stanoven&yacute;ch mezin&aacute;rodn&iacute;ch zdravotn&iacute;ch krit&eacute;ri&iacute;ch a l&eacute;kařsk&yacute;ch doporučen&iacute;ch. Stravovac&iacute; pl&aacute;ny a v&scaron;echny potravinov&eacute; doplňky jsou navrženy a schv&aacute;leny Technick&yacute;m oddělen&iacute;m <strong>NATURHOUSE</strong>, ve kter&eacute;m pracuje t&yacute;m odborn&iacute;ků z nejrůzněj&scaron;&iacute;ch oborů, schv&aacute;leny St&aacute;tn&iacute;m &uacute;stavem pro kontrolu l&eacute;čiv a Ministerstvem zdravotnictv&iacute;.</p>
',
			'historycr' => '<p>Historie značky <strong>NATURHOUSE v Česk&eacute; republice</strong> se začala ps&aacute;t na podzim roku 2008, kdy byla otevřena prvn&iacute; v&yacute;živov&aacute; poradna v Česk&yacute;ch Budějovic&iacute;ch. Po 5 měs&iacute;c&iacute;ch provozu začala <strong>generovat provozn&iacute; zisk a spokojen&eacute; klienty dokazuj&iacute;c&iacute; </strong>schopnost konceptu se uplatnit na trhu. Rok pot&eacute;, tedy v roce 2009, vstoupili do s&iacute;tě prvn&iacute; 3 franchisanti, kteř&iacute; otevřeli sv&eacute; v&yacute;živov&eacute; poradny. Od roku 2010 se pobočkov&aacute; s&iacute;ť d&iacute;ky franchisantům začala rychle rozrůstat. Na konci roku 2016 funguje <strong>90 poboček a dal&scaron;&iacute;ch 10 je ve f&aacute;zi otev&iacute;r&aacute;n&iacute;</strong>.</p>

<p>Předpokladem je, že na česk&eacute;m trhu vznikne až 150 provozoven. Koncept se tak&eacute; efektivně roz&scaron;iřuje d&iacute;ky služb&aacute;m a unik&aacute;tn&iacute;mu servisu, kter&yacute; přin&aacute;&scaron;&iacute;me na&scaron;im partnerům. Řadu franchisantů jsme doslova naučili spr&aacute;vně podnikat. Koncept je celosvětově i lok&aacute;lně velmi &uacute;spě&scaron;n&yacute;, generuje spokojen&eacute; klienty, podnikatele i zaměstnance. V oblasti franchisingu v ČR a SR se řad&iacute;me mezi nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; projekty v oboru.</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '<p>Před 25 lety se ve &Scaron;panělsku zrodila my&scaron;lenka nab&iacute;dnout lidem, kteř&iacute; maj&iacute; probl&eacute;my s v&aacute;hou, takov&eacute; služby na jednom m&iacute;stě, kter&eacute; ře&scaron;&iacute; př&iacute;činu a ne až n&aacute;sledek nadv&aacute;hy. Začala se tak rozv&iacute;jet s&iacute;ť v&yacute;živov&yacute;ch poraden <strong>NATURHOUSE</strong>, v n&iacute;ž se klienti uč&iacute; zdrav&eacute;mu stravov&aacute;n&iacute;, vhodn&eacute;mu pitn&eacute;mu režimu a d&iacute;ky tomu hubnou a zlep&scaron;uj&iacute; si svůj zdravotn&iacute; stav. Od sv&eacute;ho založen&iacute; s&iacute;ť <strong>NATURHOUSE</strong> neust&aacute;le roste. Do dne&scaron;n&iacute; doby expandovala do 40 zem&iacute; světa, v nichž působ&iacute; 2 262 poboček s 5 000 profesion&aacute;ly, kteř&iacute; pomohli v&iacute;ce než 6 500 000 lid&iacute; zdravě zhubnout a &scaron;t&iacute;hlou postavu si udržet.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">kompletní školení pro výživové poradkyně, asistentky i franchisanty</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=SMkIdcRuRx4',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '44',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'modified' => '2016-11-15 09:25:32',
			'status' => '1',
			'user_id' => '42',
			'start' => '100000',
			'title' => 'DIRECTREAL',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161111090449_RfJyeK.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '54',
			'body' => 'Directreal je franšízová realitní síť realitních kanceláří vystupujících pod společným obchodním názvem. Všechny kanceláře mají samostatnou právní subjektivitu, vlastnictví a podnikají samostatně',
			'url' => 'directreal',
			'email' => 'marian@patak.sk',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '42',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP014',
			'name' => 'Directreal',
			'email' => 'info@directreal.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '0b00713b3b2357fd900074986539d47b',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-11-11 08:45:02',
			'updated_by' => '42',
			'created' => '2016-11-04 11:54:54',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '44'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '54',
			'rp' => '',
			'rptype' => '%',
			'rpfrom' => 'Z obratu',
			'mp' => '8',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => '	 Husitská,107,Praha 3,13000,Česká republika',
			'web' => 'www.directreal.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '5',
			'crobrat' => '2000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>&bdquo;Reality? Teď? Vždyť realitek je na trhu mnoho! To nem&aacute; smysl ...&ldquo;</strong></p>

<p>Takov&eacute; a podobn&eacute; věty jsme poslouchali poč&aacute;tkem roku 2007, když jsme zakl&aacute;dali prvn&iacute;, čistě slovenskou fran&scaron;&iacute;zovou s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; DIRECTREAL. Od t&eacute; doby uplynulo několik let a společnost Direct Real se &uacute;spě&scaron;ně prosadila v oblasti realit v mnoha regionech Slovenska a pronikla i na česk&yacute; trh.</p>

<p>Dnes už v&iacute;me, že na&scaron;e vize fran&scaron;&iacute;zingu na trhu s nemovitostmi funguje! V&iacute;me jak&yacute;m způsobem rozjet zcela novou realitn&iacute; kancel&aacute;ř, m&aacute;me i know-how na to, jak pomoci již existuj&iacute;c&iacute;m kancel&aacute;ř&iacute;m zn&aacute;sobit prodej a s n&iacute;m i zv&yacute;&scaron;it celkov&eacute; zisky!</p>

<p>Zapojen&iacute;m se do s&iacute;tě Directreal budete ze dne na den zn&aacute;měj&scaron;&iacute;m, vět&scaron;&iacute;m a t&iacute;m i důvěryhodněj&scaron;&iacute;m a uzn&aacute;van&yacute;m partnerem pro va&scaron;e klienty. Nav&iacute;c, r&aacute;zem z&iacute;sk&aacute;te celorepublikovou působnost! Nepotřebujete měs&iacute;ce, roky na prosazen&iacute; se ve va&scaron;&iacute; lokalitě. Můžete se vyhnout omylům, budov&aacute;n&iacute; IT syst&eacute;mu a podobně. S n&aacute;mi jednodu&scaron;e vyrostete rychleji.</p>

<p>Ze dne na den můžete zač&iacute;t podnikat a nic nov&eacute;ho přitom nemus&iacute;te vym&yacute;&scaron;let.</p>

<p>My už to m&aacute;me v&scaron;echno vymy&scaron;len&eacute; a zejm&eacute;na efektivně odzkou&scaron;en&eacute; v praxi.</p>

<p>V&iacute;me co funguje, ale i to, co zaručeně nefunguje.</p>

<p>Mnoho &uacute;spěchů v podnik&aacute;n&iacute; přeje,</p>

<p>Marian Pat&aacute;k</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '43',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'modified' => '2018-01-23 11:24:28',
			'status' => '1',
			'user_id' => '37',
			'start' => '500000',
			'title' => 'CENTURY 21 Czech Republic',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161122134718_rexJrT.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '53',
			'body' => 'Naší snahou je v prvé řadě kvalitní služba. Služba, díky které se k nám naši klienti s důvěrou vrací a naše služby dále doporučují. Jsme přesvědčeni, že právě taková služba je zárukou dlouhodobě prosperujícího byznysu. A stejným způsobem přistupujeme k našim obchodním partnerům.',
			'url' => 'century-21-czech-republic',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '37',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP013',
			'name' => 'CENTURY21',
			'email' => 'klara.pajmova@century21.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '84f09f7a990fb232fa38c1a5a3ed0efe',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2018-01-23 10:29:12',
			'updated_by' => '37',
			'created' => '2016-11-04 10:51:03',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '43'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '53',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Betlémské náměstí,351/6,Praha 1,11000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.century21.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '55',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1971',
			'worldbranches' => '7100',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '79',
			'description' => '<p><strong>CENTURY&nbsp;21 - V&aacute;&scaron; partner v&nbsp;realit&aacute;ch</strong></p>

<p><strong>Fran&scaron;&iacute;zov&aacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 působ&iacute; na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu již osm&yacute;m rokem. V loňsk&eacute;m&nbsp; roce přinesla akvizičn&iacute; expanze CENTURY&nbsp;21 v&nbsp;Česk&eacute; republice 14 nově podepsan&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch smluv. C&iacute;lem expanze je zn&aacute;sobit st&aacute;vaj&iacute;c&iacute; počet 55 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček a podobně jako v&nbsp;dal&scaron;&iacute;ch 79 zem&iacute;ch světa potvrdit i&nbsp;v&nbsp;tuzemsku roli renomovan&eacute; a respektovan&eacute; značky, jej&iacute;ž nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; kancel&aacute;ře představuj&iacute; měř&iacute;tko kvality v&nbsp;oboru.</strong></p>

<p>Společnost CENTURY&nbsp;21 byla založena v&nbsp;USA v&nbsp;roce 1971 a dnes se může py&scaron;nit kreditem světov&eacute; jedničky v&nbsp;realit&aacute;ch a pozic&iacute; l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trz&iacute;ch. Glob&aacute;lně CENTURY&nbsp;21 představuje t&eacute;měř 7 100 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; a v&nbsp;nich zapojen&yacute;ch v&iacute;ce než 111 tis&iacute;c realitn&iacute;ch makl&eacute;řů s&nbsp;několika miliony nemovitost&iacute; v&nbsp;nab&iacute;dce. Počet prodan&yacute;ch nemovitost&iacute; v&nbsp;r&aacute;mci celosvětov&eacute; s&iacute;tě CENTURY&nbsp;21 dosahuje přes 2&nbsp;000 jednotek denně.</p>

<p><strong>CENTURY&nbsp;21 stoj&iacute; na třech z&aacute;kladn&iacute;ch pil&iacute;ř&iacute;ch:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></p>

<p><em>značka&nbsp;- podpora&nbsp;(kancel&aacute;ř&iacute;m&nbsp;a&nbsp;makl&eacute;řům)&nbsp;-&nbsp;syst&eacute;m</em></p>

<p>Fran&scaron;&iacute;za CENTURY&nbsp;21 nab&iacute;z&iacute; cel&yacute; soubor n&aacute;strojů podpory, od vzděl&aacute;vac&iacute;ch programů a&nbsp;tr&eacute;ninku obchodn&iacute;ch dovednost&iacute; přes marketingovou a IT podporu, př&iacute;stup k&nbsp;modern&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mům, spolupr&aacute;ci a&nbsp;sd&iacute;len&iacute; zku&scaron;enost&iacute; až po synergick&eacute; snižov&aacute;n&iacute; n&aacute;kladů. &Uacute;spory z&nbsp;rozsahu jsou nejmarkantněj&scaron;&iacute; u&nbsp;cen inzerce, kde se li&scaron;&iacute; až x-n&aacute;sobně.</p>

<p>Tou nejdůležitěj&scaron;&iacute; v&yacute;hodou pro kancel&aacute;ře v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21 je siln&aacute; značka. Podobně jako v&nbsp;ostatn&iacute;ch oborech, ve&nbsp;kter&yacute;ch jsou poskytov&aacute;ny &scaron;irok&eacute; služby nejen residenčn&iacute; klientele, i v&nbsp;prodeji a pron&aacute;jmu nemovitost&iacute; klienti st&aacute;le v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služeb renomovan&yacute;ch, na trhu zaveden&yacute;ch, značek. Klient si tak raději vybere tu realitn&iacute; kancel&aacute;ř, jej&iacute;ž jm&eacute;no zn&aacute;, a&nbsp;kter&aacute; m&aacute; za sebou &uacute;spěchy, a to nejen na česk&eacute;m trhu, ale i na mezin&aacute;rodn&iacute;m poli. Značka CENTRY&nbsp;21 si bedlivě hl&iacute;d&aacute; kvalitu služeb, už proto, že jej&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m krit&eacute;riem kvality je tzv. Gold Standard.</p>

<p>V&nbsp;r&aacute;mci podpory fran&scaron;&iacute;zantů a makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; CENTURY&nbsp;21 služby vlastn&iacute; zaveden&eacute; vzděl&aacute;vac&iacute; Akademie, zaměřen&eacute; na makl&eacute;ře a jejich profesn&iacute; růst a&nbsp;tak&eacute; na ředitele kancel&aacute;ř&iacute;, bez jejichž systematick&eacute;ho veden&iacute; nen&iacute; dlouhodobě udržiteln&yacute; &uacute;spěch vět&scaron;iny makl&eacute;řů. Pro ředitele kancel&aacute;ř&iacute; m&aacute; CENTURY&nbsp;21 rozs&aacute;hl&yacute; program odborn&yacute;ch tr&eacute;ninků, zac&iacute;len&yacute; na tvorbu a realizaci byznys pl&aacute;nu, zpracov&aacute;n&iacute; potenci&aacute;lu trhu, SWOT tržn&iacute; anal&yacute;zu, procesn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;, personalistiku, lok&aacute;ln&iacute; marketing, leadership a předev&scaron;&iacute;m finančn&iacute; ř&iacute;zen&iacute;.</p>

<p>Samostatnou kapitolou podpory kancel&aacute;ř&iacute; CENTURY&nbsp;21 jsou modern&iacute; s&iacute;ťov&eacute; IT technologie, kter&eacute; zabezpečuj&iacute; platformu pro vkl&aacute;d&aacute;n&iacute; nemovitost&iacute;, jejich export na realitn&iacute; servery, vyhodnocov&aacute;n&iacute; aktivit makl&eacute;řů, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute; a ř&iacute;zen&iacute; času kancel&aacute;ře i makl&eacute;ře. Syst&eacute;m tak&eacute; nab&iacute;z&iacute; mnoho funkcionalit pro ř&iacute;zen&iacute; realitn&iacute;ch zak&aacute;zek, jejich vyhodnocen&iacute;, reportov&aacute;n&iacute; a spolupr&aacute;ci. V&yacute;znamn&yacute;m pomocn&iacute;kem kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;praxi je intranet, kter&yacute; umožňuje sd&iacute;let novinky a slouž&iacute; jako archiv uložen&yacute;ch informac&iacute;, dokumentů, marketingov&yacute;ch materi&aacute;lů a vzorov&yacute;ch smluv.</p>

<p>Marketing patř&iacute; mezi nejsilněj&scaron;&iacute; n&aacute;stroje budov&aacute;n&iacute; &uacute;spě&scaron;n&eacute; společnosti a v&nbsp;př&iacute;padě realitn&iacute; s&iacute;tě je dvoj&iacute;ho charakteru &ndash; n&aacute;rodn&iacute; a lok&aacute;ln&iacute;. Společn&eacute; inteligentn&iacute;, zejm&eacute;na&nbsp; remarketingov&eacute;, celorepublikov&eacute; kampaně, zaji&scaron;ťovan&eacute; centr&aacute;lou pro v&scaron;echny kancel&aacute;ře CENTURY&nbsp;21, jsou hrazeny z&nbsp;centr&aacute;ln&iacute;ho rozpočtu, kter&yacute; tvoř&iacute; 3 % z&nbsp;hrub&yacute;ch obratů kancel&aacute;ř&iacute;. Tato suma je pak zpětně reinvestov&aacute;na ve prospěch značky, tedy v&scaron;ech kancel&aacute;ř&iacute; v&nbsp;s&iacute;ti CENTURY&nbsp;21.</p>

<p>Co je pro nov&eacute; fran&scaron;&iacute;zanty CENTURY&nbsp;21 kl&iacute;čovou přidanou hodnotou? Předev&scaron;&iacute;m z&aacute;zem&iacute; siln&eacute;ho fran&scaron;&iacute;zora, držitele licence pro Českou republiku, skupiny RSBC, což v&nbsp;praxi znamen&aacute; v&yacute;znamn&yacute; finančn&iacute; i manažersk&yacute; potenci&aacute;l pro rozvoj značky na česk&eacute;m trhu v&nbsp;dlouhodob&eacute;m horizontu. CENTURY 21 je v&yacute;znamně zaj&iacute;mav&yacute;m partnerem pro každ&eacute;ho nov&eacute;ho z&aacute;jemce o fran&scaron;&iacute;zu, kter&yacute; chce v podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;realit&aacute;ch zač&iacute;t či pokračovat, rychle, bezpečně a v&yacute;hodně.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 uv&iacute;t&aacute; ve sv&yacute;ch řad&aacute;ch jak zku&scaron;en&eacute; realitn&iacute; profesion&aacute;ly, tak aktivn&iacute; nov&aacute;čky v&nbsp;tomto odvětv&iacute;, kteř&iacute; maj&iacute; chuť v&nbsp;oblasti realit dos&aacute;hnout &uacute;spěchu a vytvořit či udržet prosperuj&iacute;c&iacute; firmu. Pokud m&aacute;te chuť a energii, pak s&nbsp;využit&iacute;m potřebn&eacute;ho know-how a poradenstv&iacute; od z&aacute;stupců společnosti CENTURY&nbsp;21 m&aacute;te velkou &scaron;anci uspět.</p>

<p>CENTURY&nbsp;21 je synonymem kvality v&nbsp;realit&aacute;ch a garanc&iacute; &uacute;spěchu.</p>

<p><strong>V&nbsp;CENTURY&nbsp;21 jste samostatn&yacute;m podnikatelem, ale na sv&eacute; podnik&aacute;n&iacute; nejste s&aacute;m.</strong></p>
',
			'historycr' => '<p>Společnost CENTURY 21 vstoupila na česk&yacute; trh 18. listopadu 2008. Roku 2009, kdy CENTURY 21 Czech Republic ofici&aacute;lně započala s poskytov&aacute;n&iacute;m licenc&iacute;, byl v Česk&eacute; republice zaznamen&aacute;n velk&yacute; z&aacute;jem o vstup do s&iacute;tě. Jedn&aacute;n&iacute; prob&iacute;hala s celkem 370 z&aacute;jemci, ze kter&yacute;ch bylo vybr&aacute;no 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch partnerů. D&iacute;ky t&eacute;to rychl&eacute; expanzi se CENTURY 21 Czech Republic stala nej&uacute;spě&scaron;něji se rozv&iacute;jej&iacute;c&iacute;m mezin&aacute;rodn&iacute;m regionem CENTURY 21 roku 2009. Z&aacute;jem o značku CENTURY 21 nepolevil ani během dal&scaron;&iacute;ch dvou let, během kter&yacute;ch společnost uzavřela spolupr&aacute;ci s dal&scaron;&iacute;mi 42 nov&yacute;mi obchodn&iacute;mi partnery.<br />
<br />
V současn&eacute; době reprezentuje společnost CENTURY 21 v Česk&eacute; republice 55 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Do dvou let CENTURY 21 pl&aacute;nuje&nbsp;m&iacute;t zastoupen&iacute; v drtiv&eacute; vět&scaron;ině česk&yacute;ch měst nad 20 000 obyvatel.&nbsp;<br />
<br />
Moment&aacute;lně je v s&iacute;ti CENTURY 21 t&eacute;měř 300 realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a společně s vedouc&iacute;mi poboček, asistentkami a centr&aacute;lou tak pracuje pro společnost t&eacute;měř 450 lid&iacute;. Potvrzuje se, že nejen klienti hledaj&iacute; na trhu společnost, kter&aacute; jim může nab&iacute;dnout profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup, ale že sami realitn&iacute; makl&eacute;ři hledaj&iacute; potřebn&eacute; z&aacute;zem&iacute; pro poskytov&aacute;n&iacute; profesion&aacute;ln&iacute;ch a nadstandardn&iacute;ch služeb.&nbsp;</p>

<p>Hlavn&iacute; ambic&iacute; CENTURY 21 je přesvědčit česk&eacute; z&aacute;kazn&iacute;ky, resp. potenci&aacute;ln&iacute; klientelu, že realitn&iacute; kancel&aacute;ře um&iacute; nab&iacute;dnout kvalitn&iacute; služby, že dobře vy&scaron;kolen&yacute; makl&eacute;ř dok&aacute;že nab&iacute;dnout klientům skutečně prvotř&iacute;dn&iacute; servis, dodržuje etick&eacute; z&aacute;sady a dovede obchodn&iacute; př&iacute;pad rychle, bezpečně a k pln&eacute; spokojenosti klienta až k &uacute;spě&scaron;n&eacute;mu konci. CENTURY 21 chce předat česk&eacute;mu realitn&iacute;mu trhu zku&scaron;enosti ze zahranič&iacute;, kde značka CENTURY 21 představuje vysokou kvalitu, spolehlivost a jistotu již&nbsp;čtyřicet pět let.</p>
',
			'historyworld' => '<p>CENTURY 21 se řad&iacute; mezi nejstar&scaron;&iacute; fran&scaron;&iacute;zingov&eacute; společnosti v realit&aacute;ch. Založen&iacute; společnosti se datuje k roku 1971, kdy realitn&iacute; makl&eacute;ři Art Bartlett a Marsh Fisher otevřeli svou prvn&iacute; kancel&aacute;ř v Orange County v Kalifornii. Koncem 70. let se CENTURY 21 st&aacute;v&aacute; americkou realitn&iacute; jedničkou jak v počtu a objemu realitn&iacute;ch transakc&iacute;, tak v kvalitě poskytovan&yacute;ch služeb. Z pohledu světov&eacute;ho růstu byl průlomov&yacute; rok 1998, kdy se společnost etabluje v Č&iacute;ně a z&iacute;sk&aacute;v&aacute; tak jeden z největ&scaron;&iacute;ch světov&yacute;ch trhů. Dnes se v Č&iacute;ně otev&iacute;raj&iacute; des&iacute;tky poboček měs&iacute;čně a CENTURY 21 bude brzy disponovat s&iacute;t&iacute; s dvěma tis&iacute;ci kancel&aacute;řemi.&nbsp;</p>

<p>V současn&eacute; době představuje CENTURY 21 světovou jedničku a l&iacute;dra na nejv&yacute;znamněj&scaron;&iacute;ch realitn&iacute;ch trz&iacute;ch se s&iacute;t&iacute; t&eacute;měř 7&nbsp;300 realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; v 79 zem&iacute;ch světa. V&iacute;ce než 111 000 makl&eacute;řů nab&iacute;z&iacute; denně po cel&eacute;m světě několik mili&oacute;nů nemovitost&iacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>CENTURY 21 ve světě znamen&aacute;:</strong></p>

<p>- Největ&scaron;&iacute; světov&aacute; realitn&iacute; s&iacute;ť&nbsp;<br />
- Prestižn&iacute; obchodn&iacute; značka&nbsp;<br />
- Odborn&iacute;ky uzn&aacute;van&aacute; Tr&eacute;ninkov&aacute; akademie&nbsp;<br />
- Spolupr&aacute;ce makl&eacute;řů v regionech a ve světě&nbsp;<br />
- Prvotř&iacute;dn&iacute; servis a služby&nbsp;<br />
- Transparentn&iacute; vztahy se z&aacute;kazn&iacute;ky a partnery&nbsp;<br />
- Nejnověj&scaron;&iacute; technologie&nbsp;<br />
- Synonymum &uacute;spěchu</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 4 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '41',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'modified' => '2016-11-02 13:07:06',
			'status' => '1',
			'user_id' => '35',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Okay Market s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031155348_vo8EE4.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '51',
			'body' => 'Pro velké nákupy jsou zde supermarkety a hypermarkety. Jednou za týden tam většina z nás zajede. Pohodlně zaparkujeme a nakoupíme vše.
V dnešní uspěchané době ale stále více lidí postrádá malé obchůdky kousek od domu, práce nebo u zastávky autobusu, …obchůdek kde si koupí snídani, svačinu, rychlý oběd nebo pár drobností domů na večeři. Pro čerstvé pečivo, ovoce či zeleninu, mléko do kafe, svačinu do práce, čaj, kousek sýra a šunky, jogurt nebo mraženou pizzu na rychlou večeři, pro to nemusíte přes celé město do supermarketu, najdete to u nás.',
			'url' => 'okay-market-s-r-o-',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '35',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP011',
			'name' => 'OKAY',
			'email' => 'dm.re@okaymarket.eu',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'c2064907d71e5df5d8df06ce1e15524e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-26 12:38:06',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-26 12:38:06',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '41'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '51',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '20000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Kšírova,259,Brno,61900,Česká republika',
			'web' => 'www.okaymarket.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2010',
			'crbranches' => '15',
			'crobrat' => '55000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>OKAY Market je s&iacute;ť men&scaron;&iacute;ch obchodů s potravinami v Brně.&nbsp;<strong>Každ&yacute; den nab&iacute;z&iacute;me na&scaron;im z&aacute;kazn&iacute;kům čerstv&eacute; potraviny, občerstven&iacute;, chlazen&eacute; i nechlazen&eacute; n&aacute;poje</strong>&nbsp;a dal&scaron;&iacute; zbož&iacute; každodenn&iacute; potřeby.</p>

<p><br />
<strong>V na&scaron;&iacute; nab&iacute;dce najdete:</strong><br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr čerstv&yacute;ch i mražen&yacute;ch potravin<br />
&bull; čerstv&eacute; pečivo po cel&yacute; den<br />
&bull; &scaron;irok&yacute; v&yacute;běr chlazen&yacute;ch i nechlazen&yacute;ch n&aacute;pojů<br />
&bull; čerstvou k&aacute;vu a občerstven&iacute;<br />
&bull; trvanliv&eacute; potraviny<br />
&bull; z&aacute;kladn&iacute; sortiment drog&eacute;rie</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=F-m3LEr6nGk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 5 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '40',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'modified' => '2017-06-14 09:12:21',
			'status' => '1',
			'user_id' => '34',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Sklizeno s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20170606203055_eFGvNc.png',
			'specialization_id' => '7',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '50',
			'body' => 'Podnikání, které chutná a voní
Jsme jednička v budování zdravého životního stylu a objevování chutí.',
			'url' => 'sklizeno-s-r-o-',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '34',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP010',
			'name' => 'Sklizeno',
			'email' => 'info@sklizeno.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '5f35bc886793adf472b765ea8af3f653',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-12-04 09:43:43',
			'updated_by' => '34',
			'created' => '2016-10-26 11:26:17',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '40'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '7',
			'title' => 'Služby'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '50',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '2',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Masná,9,Brno,60200,Česká Republika',
			'web' => 'http://sklizeno.cz/',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2013',
			'crbranches' => '26',
			'crobrat' => '500000000',
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Kvalita na prvn&iacute;m m&iacute;stě</p>

<p>Zdrav&iacute; je pro n&aacute;s z&aacute;vazkem. Proto jsou ve&scaron;ker&eacute; potraviny&nbsp;v na&scaron;ich prodejn&aacute;ch:</p>

<p>Bez&nbsp;genetick&yacute;ch modifikac&iacute;</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch dochucovadel</p>

<p>Bez&nbsp;&scaron;kodliv&yacute;ch a nadbytečn&yacute;ch &eacute;ček</p>

<p>Bez&nbsp;transmastn&yacute;ch kyselin</p>

<p>Bez&nbsp;hydrogenovan&yacute;ch tuků</p>

<p>Bez&nbsp;hormonů a antibiotik v mase</p>

<p>Bez&nbsp;uměl&yacute;ch barviv</p>

<p>Bez&nbsp;chemick&yacute;ch sladidel</p>

<p>Tohle jsou standardy, ze kter&yacute;ch nikdy neslev&iacute;me - jsou pro n&aacute;s pil&iacute;řem cel&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, ne jen marketingovou proklamac&iacute;. Zn&aacute;me 100&nbsp;% na&scaron;ich dodavatelů&nbsp;a v&scaron;e, co&nbsp;u n&aacute;s najdete, m&aacute; jasn&eacute; složen&iacute;&nbsp;a původ. St&aacute;le objevujeme novinky a trendy, jsme lok&aacute;ln&iacute;&nbsp;a z&aacute;roveň světov&iacute;. Kvalita, poctivost&nbsp;a zdrav&iacute; jsou&nbsp;u n&aacute;s nade v&scaron;e.</p>
',
			'historycr' => '<p>To nejlep&scaron;&iacute; z MyFoodMarketu, Sklizeno a Na&scaron;eho Gruntu jsme spojili pod jednu střechu Sklizeno.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Sortiment, category management, logistiku</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 6 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '38',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:38',
			'status' => '1',
			'user_id' => '29',
			'start' => '1000000',
			'title' => 'Yogoterie s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094531_WGe3LM.png',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '48',
			'body' => 'Kdo má rád osvěžení a sladké, zároveň však chce žít zdravě, pro toho je ideální volbou frozen yogurt. Jde o chlazený čerstvý jogurt, jenž si zákazník sám natočí ze speciálního stroje a následně doplní ovocem, posypy a polevy dle své chutě. Frozen yogurt v Yogoterie se připravuje z českého mléka a čerstvého jogurtu. Yogoterie však nejsou jen frozen yogurty, ale také lahodné čerstvé jogurty, milk shaky a smoothies nesčetných příchutí. Jde o nový trend sladkého osvěžení, při němž zákazník nemusí řešit, zda si později bude moci dopřát i večeři.',
			'url' => 'yogoterie-s-r-o-',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '29',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP004',
			'name' => 'Yogoterie',
			'email' => 'info@yogoterie.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '01b82137211f961d952a8a8e4fff4e02',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:34:04',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:34:04',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '38'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '48',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '5',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Ze zisku',
			'address' => 'Krajanská,516/1a,Praha 4,14900,ČR',
			'web' => 'www.yogoterie.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2014',
			'crbranches' => '2',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Zaj&iacute;m&aacute;te se o zdrav&yacute; životn&iacute; styl? M&aacute;te r&aacute;di svobodu rozhodov&aacute;n&iacute; a nechcete se v&aacute;zat nab&iacute;dkou fast-foodů? Pak je pr&aacute;vě pro V&aacute;s určen koncept frozen yogurt, kter&yacute; Yogoterie. Pro ty z&nbsp;v&aacute;s, kteř&iacute; často cestuj&iacute;, nebude koncept frozen yogurt ž&aacute;dnou novinkou. Ve Spojen&yacute;ch st&aacute;tech je zn&aacute;m&yacute; už několik let a kr&aacute;mek s&nbsp;frozen yogurtem najdete v&nbsp;každ&eacute;m vět&scaron;&iacute;m městě, v&nbsp;posledn&iacute;ch letech se rychle prosazuje i ve st&aacute;tech&nbsp;z&aacute;padn&iacute; Evropy a nyn&iacute; konečně přich&aacute;z&iacute; do Česka.</p>

<p>Frozen yogurt je čerstv&yacute;, chlazen&yacute; jogurt, kter&yacute; se připravuje v&nbsp;p&aacute;kov&yacute;ch stroj&iacute;ch, a kter&yacute; v&aacute;m umožn&iacute; připravit si s&aacute;m svou porci dle vlastn&iacute;ho v&yacute;běru. Kouzlo konceptu spoč&iacute;v&aacute; pr&aacute;vě v&nbsp;samoobslužn&eacute;m provozu. Z&aacute;kazn&iacute;k si nejprve vybere př&iacute;chuť jogurtu, s&aacute;m si jogurt natoč&iacute; do kel&iacute;mku, n&aacute;sledně si přid&aacute; podle sv&eacute; chuti čerstv&eacute; ovoce a tuto kombinaci nakonec dopln&iacute; jedn&iacute;m či v&iacute;ce druhy posypů a polev. Cena porce se pak odv&iacute;j&iacute; od jej&iacute; v&aacute;hy. Z&aacute;kazn&iacute;k m&aacute; tak možnost nejen si zvolit př&iacute;chuť a kombinaci ingredienc&iacute; dle sv&yacute;ch preferenc&iacute;, ale tak&eacute; množstv&iacute;, jenž s&aacute;m považuje za optim&aacute;ln&iacute;. Pokud by si snad nevěděl rady, př&iacute;jemn&aacute; a pro&scaron;kolen&aacute; obsluha mu r&aacute;da porad&iacute; a doporuč&iacute; nejvhodněj&scaron;&iacute; kombinaci.</p>

<p>Frozen yogurt je nejen vždy čerstv&yacute; a velmi lahodn&yacute;, ale předev&scaron;&iacute;m jde o zdravou svačinku, kter&aacute; potě&scaron;&iacute; a dod&aacute; energii. Frozen yogurt je směs&iacute; čerstv&eacute;ho jogurtu, ml&eacute;ka a jogurtov&eacute; a ml&eacute;čn&eacute; su&scaron;iny, v&nbsp;Yogoterii si nav&iacute;c můžete vybrat z&nbsp;pestr&eacute; nab&iacute;dky ovoce a posypů,&nbsp;oř&iacute;&scaron;ky poč&iacute;naje a m&uuml;sli a pravou čokol&aacute;dou konče. Př&iacute;chutě jogurtů neobsahuj&iacute; ž&aacute;dn&eacute; uměl&eacute; př&iacute;měsi, sladidla ani konzervanty, m&iacute;chaj&iacute; se ze siln&yacute;ch extraktů ovoce. Samozřejmosti je i skutečnost, že frozen yogurt neobsahuje lepek.</p>

<p>Yogoterie si za sv&eacute; kr&aacute;tk&eacute; působen&iacute; na česk&eacute;m trhu vybudovala silnou pozici. Atraktivitou konceptu, aktivitou na soci&aacute;ln&iacute;ch s&iacute;t&iacute;ch a&nbsp;věrnostn&iacute;m programem se podařilo vybudovat silnou skupinu st&aacute;l&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků, kteř&iacute; se hl&aacute;s&iacute; k&nbsp;jogurtov&eacute; revoluci, obdivuj&iacute; a&nbsp;propaguj&iacute; nov&yacute; hrav&yacute; gastronomick&yacute; koncept YOGOTERIE.</p>

<p>Yogoterie přin&aacute;&scaron;&iacute; do ČR trend zdrav&eacute;ho stravov&aacute;n&iacute; ze zahranič&iacute; a&nbsp; představuje frozen yogurt jako chutnou a&nbsp; trendy alternativu k&nbsp; jin&yacute;m dezertům. Yogoterie sv&yacute;m specifick&yacute;m samoobslužn&yacute;m konceptem uv&aacute;d&iacute; na česk&yacute; trh i&nbsp; nov&yacute; způsob prodeje. Samoobslužn&yacute; provoz si již st&aacute;l&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ci obl&iacute;bili, d&aacute;v&aacute; jim možnost volby a&nbsp;přin&aacute;&scaron;&iacute; hravost a&nbsp;originalitu při každ&eacute; jejich n&aacute;v&scaron;těvě. Z&aacute;kazn&iacute;ci se pak vracej&iacute; nejen d&iacute;ky kvalitě a&nbsp;chuti produktu, ale i&nbsp;t&eacute;to specifick&eacute; variantě prodeje.</p>

<p>Yogoterie sv&yacute;m potencion&aacute;ln&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům nab&iacute;z&iacute; jedinečn&yacute; gastronomick&yacute; koncept a&nbsp;origin&aacute;ln&iacute; produkt s&nbsp;vysokou marž&iacute;.</p>

<p>Gastronomick&yacute; koncept Yogoterie je schopn&yacute; rychle obsloužit velk&eacute; množstv&iacute; z&aacute;kazn&iacute;ků, což umožňuje vyprodukovat v&nbsp;kr&aacute;tk&eacute; době potřebn&eacute; obraty, dlouhodobě pak zaj&iacute;mav&eacute; př&iacute;jmy, kter&eacute; pozitivně ovlivňuj&iacute; i&nbsp;n&aacute;vratnost investice. V&nbsp;ČR se zat&iacute;m jedn&aacute; o&nbsp;neobsazen&yacute; trh a&nbsp;z&aacute;jem z&aacute;kazn&iacute;ků rapidně narůst&aacute;. Narůst&aacute; i&nbsp;z&aacute;jem pronaj&iacute;matelů obchodn&iacute;ch center, kteř&iacute; již maj&iacute; o&nbsp; koncepty frozen yogurt ve sv&yacute;ch lokalit&aacute;ch z&aacute;jem a&nbsp;umožňuj&iacute; obsazovat zaj&iacute;mav&eacute; lokality.</p>

<p>Yogoterie m&aacute; ambici st&aacute;t se jedničkou na trhu a fran&scaron;&iacute;zov&eacute; rozv&iacute;jet s&iacute;ť provozoven jak v&nbsp;Praze, tak i v&nbsp;ostatn&iacute;ch městech v&nbsp;ČR. V&nbsp;budoucnu pl&aacute;nuje vstoupit na zahraničn&iacute; trh.</p>
',
			'historycr' => '',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 7 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '37',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'modified' => '2016-10-24 09:46:30',
			'status' => '1',
			'user_id' => '28',
			'start' => '300000',
			'title' => 'Business for Breakfast Česká republika, s.r.o.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161024094118_UJlttj.jpg',
			'specialization_id' => '2',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '47',
			'body' => 'Účelem franšízového konceptu Business for Breakfast je zakládání privátních podnikatelských klubů pro malé a střední podnikatele, díky kterým si osvojí efektivní nástroj k získávání nových zakázek prostřednictvím doporučení. Podnikatelské kluby BforB svým unikátním konceptem vytváří prostředí, ve kterém mohou lokální podnikatelé získat nové kontakty a zakázky prostřednictvím doporučení.',
			'url' => 'business-for-breakfast-esk-republika-s-r-o-',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '28',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP003',
			'name' => 'Business for Breakfast',
			'email' => 'kamila@bforb.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '8a9f31308aa3890471a6d9b699d7c5c3',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-24 09:33:27',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-24 09:33:27',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '37'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '2',
			'title' => 'Gastronomie'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '47',
			'rp' => '4000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '25',
			'mptype' => '%',
			'mpfrom' => 'Z obratu',
			'address' => 'Husitská,344/63,Praha 3,130 00,ČR',
			'web' => 'www.bforb.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2009',
			'crbranches' => '63',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2001',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>Na&scaron;e my&scaron;lenka</strong></p>

<p>To, co děl&aacute;me, je obchodně řečeno marketingov&aacute; strategie. Na&scaron;i členov&eacute; maj&iacute; hlavn&iacute; z&aacute;jem: <strong>V&eacute;st sv&eacute; firmy k&nbsp;&uacute;spěchům</strong>. D&iacute;ky obchodn&iacute;m sn&iacute;dan&iacute;m, kter&eacute; organizujeme, umožňujeme na&scaron;im členům z&iacute;sk&aacute;vat nov&eacute; zak&aacute;zky nebo i informace z&nbsp;odli&scaron;n&yacute;ch oborů, mluvit o&nbsp;čemkoliv, co je zaj&iacute;m&aacute;, nebo si navz&aacute;jem pom&aacute;hat i jin&yacute;mi způsoby.</p>

<p>Business for Breakfast sdružuje předev&scaron;&iacute;m mal&eacute; a středn&iacute; firmy, kter&eacute; si formou obchodn&iacute;ch sn&iacute;dan&iacute; jednou za dva t&yacute;dny u&nbsp;sn&iacute;daně vytv&aacute;řej&iacute; bezpečn&eacute;, nekonkurenčn&iacute; prostřed&iacute;. V&nbsp;něm se navz&aacute;jem pozn&aacute;vaj&iacute; a věř&iacute; si. D&iacute;ky tomu sd&iacute;l&iacute; svoje kontakty, doporučen&iacute;, reference i zak&aacute;zky <strong>nejen mezi sebou, ale i sv&yacute;m zn&aacute;m&yacute;m</strong>.</p>

<p><strong>Na&scaron;e posl&aacute;n&iacute;</strong></p>

<p><strong>Měn&iacute;me atmosf&eacute;ru podnik&aacute;n&iacute; v&nbsp;Česk&eacute; republice k&nbsp;lep&scaron;&iacute;mu.</strong></p>

<p>Business for Breakfast je v&nbsp;Česk&eacute; republice největ&scaron;&iacute; profesion&aacute;ln&iacute; organizac&iacute;, kter&aacute; se specializuje na referenčn&iacute; networking. Podporujeme zejm&eacute;na mal&eacute; a středn&iacute; podnikatele na lok&aacute;ln&iacute; &uacute;rovni a na&scaron;&iacute;m c&iacute;lem je vytvořit jim takov&eacute; prostřed&iacute;, ve kter&eacute;m z&iacute;skaj&iacute; nov&eacute; dlouhodob&eacute; zdroje pro nov&eacute; zak&aacute;zky, inspiraci pro svůj byznys, podporu lok&aacute;ln&iacute; podnikatelsk&eacute; komunity a d&iacute;ky tomu v&scaron;emu vět&scaron;&iacute; ekonomickou stabilitu.</p>

<p><strong>N&aacute;&scaron; c&iacute;l</strong></p>

<p>Vybudovat obchodn&iacute; kluby BforB v&nbsp;každ&eacute;m okresn&iacute;m městě, aby si lok&aacute;ln&iacute; mal&iacute; a středn&iacute; podnikatel&eacute; mohli navz&aacute;jem pom&aacute;hat z&iacute;sk&aacute;vat v&iacute;ce obchodu, a byli silněj&scaron;&iacute;, což pomůže v&scaron;em, kteř&iacute; se z&uacute;častn&iacute;. Změnit česk&eacute; obchodn&iacute; prostřed&iacute;, aby na&scaron;i členov&eacute; měli čas na svou pr&aacute;ci m&iacute;sto nekonečn&eacute;ho <strong>alespoň trochu spolehliv&yacute;ch kontaktů</strong> v&nbsp;jak&eacute;mkoliv oboru nebo ře&scaron;en&iacute; &scaron;kod po těch nespolehliv&yacute;ch.</p>

<p><strong>Hodnoty Business for Breakfast</strong></p>

<p>Důvěra &ndash; Spolupr&aacute;ce &ndash; Respekt &ndash; Vz&aacute;jemn&aacute; podpora &ndash; Dlouhodob&eacute; obchodn&iacute; vztahy &ndash; V&yacute;sledky &ndash; Př&iacute;jemn&eacute; prostřed&iacute; &ndash; Hezk&eacute; obchody</p>
',
			'historycr' => '<p>&quot;Business for Breakfast je původem britsk&yacute; koncept, se kter&yacute;m jsem se setkala během sv&eacute;ho pětilet&eacute;ho pobytu ve Velk&eacute; Brit&aacute;nii. Zvažovala jsem možnosti, jak se vr&aacute;tit do Česk&eacute; republiky a n&aacute;hodn&aacute; &uacute;čast na jednom z podnikatelsk&yacute;ch klubů BforB se pro mě stala zp&aacute;tečn&iacute;m l&iacute;stkem do Česk&eacute; republiky. V&nbsp;Anglii mě nadchlo prostřed&iacute; lid&iacute;, kde si mezi sebou lid&eacute; nez&aacute;viděli a př&aacute;li si vz&aacute;jemně &uacute;spěch a podporovali se v&nbsp;něm. Toto prostřed&iacute; jsem v&nbsp;ČR neviděla a velmi mi chybělo. V&nbsp;Brit&aacute;nii při m&eacute; prvn&iacute; n&aacute;v&scaron;těvě klubu BforB jsem se najednou ocitla v&nbsp;podnikatelsk&eacute;m prostřed&iacute;, kde podnikatel&eacute; &uacute;plně otevřeně se navz&aacute;jem ž&aacute;dali o pomoc, konkr&eacute;tn&iacute; kontakt, radu, či doporučen&iacute; a co bylo pro mě kl&iacute;čov&yacute;m momentem, ostatn&iacute; na takov&eacute; popt&aacute;vky naprosto samozřejmě reagovali n&aacute;vrhy, n&aacute;pady, konkr&eacute;tn&iacute;mi doporučen&iacute;mi a radami, jak se posunout vpřed. Byla jsem souč&aacute;st&iacute; prostřed&iacute;, kde si podnikatel&eacute; pom&aacute;haj&iacute; v&nbsp;rozvoji sv&eacute;ho podnik&aacute;n&iacute;, podporuj&iacute; se, před&aacute;vaj&iacute; si kontakty, doporučen&iacute;, cenn&eacute; rady a zku&scaron;enosti a v&scaron;ichni jsou pozitivn&iacute; a otevřen&iacute;. Řekla jsem si, že v&nbsp;takov&eacute;m prostřed&iacute; chci v&nbsp;Česk&eacute; republice ž&iacute;t a protože jsem takov&eacute; prostřed&iacute; nikde v&nbsp;ČR nena&scaron;la, rozhodla jsem ho d&iacute;ky BforB vybudovat.&quot;</p>

<p>Kamila Z&aacute;rychtov&aacute;, zakladatelka Business for Breakfast Česk&aacute; republika</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li class="more">IT systém, webová stránka, koncepty pro zpracování byznys plánu, finančního a marketingového plánu, 6 měsíční aktivní mentoring pro hladký start, přístup ke všem propagačním materiálům, systém podpory franšízantům, školení v nových službách, počáteční marketingové materiály na zhruba 3/4 roku provozu franšízy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=DPhsSkuscZE',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 8 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '34',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'modified' => '2016-12-08 10:45:00',
			'status' => '1',
			'user_id' => '24',
			'start' => '150000',
			'title' => 'EVROPA realitní kancelář',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161027170520_8Kr9T2.jpg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '44',
			'body' => 'Generovat vyšší zisky a přitom snížit náklady, je cíl každé společnosti. EVROPA realitní kancelář je ten
správný partner, který Vám pomůže tento cíl uskutečnit.
Spojením se silnou značkou EVROPA realitní kancelář se stanete jedním s největších hráčů na realitním
trhu, aniž byste investovali velké finanční prostředky do budování brandu.
20. úspěšných let na trhu mohou slavit jen ty nejsilnější firmy, mezi které EVROPA realitní kancelář bezesporu
patří. ',
			'url' => 'evropa-realitn-kancel-',
			'email' => 'petr.lovetinsky@rkevropa.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '24',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP008',
			'name' => 'Evropa Services',
			'email' => 'marketing@rkevropa.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '47e4847958309677b4b7c7d2e8a42cc2',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-21 14:46:44',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-10-21 14:46:44',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '34'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '44',
			'rp' => '',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '7500',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Václavské náměstí,793/36,Praha,110 00,ČR',
			'web' => 'www.rkevropa.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '1997',
			'crbranches' => '42',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p><strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;patř&iacute; mezi &scaron;pičku&nbsp;realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;&nbsp;v Česk&eacute; republice. Během sv&eacute; t&eacute;měř dvacetilet&eacute; působnosti jsme otevřeli na 40 fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček, z čehož vypl&yacute;v&aacute;, že m&aacute;me opravdu velk&eacute; zku&scaron;enosti a znalosti realitn&iacute;ho trhu u n&aacute;s. Mezi na&scaron;e služby patř&iacute;&nbsp;prodej, pron&aacute;jem domů, bytů, komerčn&iacute;ch prostor i pozemků. M&aacute;me dnes v&iacute;ce jak 300 spolupracovn&iacute;ků v s&iacute;ti EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř, kteř&iacute; pracuj&iacute; profesion&aacute;lně a tvoř&iacute; realitn&iacute; odbornou elitu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Podnik&aacute;n&iacute; v realitn&iacute;m odvětv&iacute; je nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; za uplynul&yacute;ch deset let. V&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř</strong>&nbsp;jsme si tohoto v&yacute;voje vědomi a nab&iacute;z&iacute;me v&aacute;m možnost t&eacute;to situace využ&iacute;t na b&aacute;zi&nbsp;<strong>franchisingov&eacute; spolupr&aacute;ce</strong>.&nbsp;EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř<strong>&nbsp;m&aacute; vypracovanou nejkomplexněj&scaron;&iacute; nab&iacute;dku v&yacute;hod franchisingu v realitn&iacute;m oboru</strong>.Poskytneme možnost seberealizace, budeme u toho, když začnete měnit v&aacute;&scaron; dosavadn&iacute; život a budete stoupat na žebř&iacute;čku &uacute;spě&scaron;nosti a spokojenosti v&yacute;&scaron; a v&yacute;&scaron;. Pokud uvažujete o tom, jak zač&iacute;t podnikat nebo v čem podnikat,&nbsp;<strong>EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř m&aacute; pro V&aacute;s ře&scaron;en&iacute;</strong>.</p>
',
			'historycr' => '<p>S n&aacute;mi nekupujete dům, ale domov. Odv&aacute;žn&eacute; tvrzen&iacute;? Přesvědčte se. V&iacute;t&aacute;me v&aacute;s. EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř je tu pro v&aacute;s od roku 1997. Zab&yacute;v&aacute;me se prodejem i pron&aacute;jmem bytů, domů či komerčn&iacute;ch prostor, prodejem pozemků i developersk&yacute;ch projektů přev&aacute;žně v Česk&eacute; republice a na Slovensku. Svoje zku&scaron;enosti a znalosti před&aacute;v&aacute;me d&aacute;l na&scaron;im kolegům jednotliv&yacute;ch fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček pod hlavičkou EVROPA realitn&iacute; kancel&aacute;ř. D&iacute;ky v&iacute;ce jak 40 na&scaron;ich poboček jsme v&aacute;m st&aacute;le bl&iacute;ž a na&scaron;e služby tak m&aacute;te na dosah ruky. Zakl&aacute;d&aacute;me si na profesionalitě, ochotě a rychlosti.</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=YTtjLTJUyHs',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 9 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '33',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'modified' => '2016-12-05 10:54:44',
			'status' => '1',
			'user_id' => '23',
			'start' => '30000',
			'title' => 'GEPARD FINANCE',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161023175046_gkLzxX.jpg',
			'specialization_id' => '3',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '43',
			'body' => 'Ojedinělý franšízový koncept GEPARD - FINANCE PRO ŽIVOT nabízí výhodný model podnikání formou franšízové pobočky pod zavedenou značkou s atraktivními produkty, kvalitním metodickým zázemím a propracovaným systémem vzdělávání. Profesionální makléři svým klientům zdarma zajišťují hypotéky, úvěry ze stavebního spoření, pojištění. Společnost GEPARD FINANCE se v roce 2011 stala největší hypotečně-makléřskou firmou v ČR. Je zakládajícím členem Asociace hypotečních makléřů a držitelem značky kvality FÉR Hypotéka.',
			'url' => 'gepard-finance',
			'email' => 'franchising@gpf.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '23',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP007',
			'name' => 'GEPARD FINANCE',
			'email' => 'jiri.hlinka@gpf.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '9a4e03a70d6da830429fe706f9af9660',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-23 17:52:44',
			'updated_by' => '23',
			'created' => '2016-10-21 14:44:58',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '33'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Finance'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '43',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Sokolovská,192/79,Praha 8,180 00,Česká republika',
			'web' => 'www.gepardfinance.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2003',
			'crbranches' => '90',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2008',
			'worldbranches' => '50',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '2',
			'description' => '<p>Jsme specializovanou hypotečně-makl&eacute;řskou firmou.&nbsp;Pom&aacute;h&aacute;me lidem k lep&scaron;&iacute;mu bydlen&iacute;, rad&iacute;me, jak z&iacute;skat nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute; hypotečn&iacute; &uacute;věr i poji&scaron;těn&iacute;.</p>

<p><strong>7&times; Gepard</strong></p>

<p><strong>Od A do Z</strong><br />
Poskytujeme klientům i fran&scaron;&iacute;zov&yacute;m partnerům kompletn&iacute; p&eacute;či. Od zač&aacute;tku do konce.</p>

<p><strong>Rychle a precizně</strong><br />
Pracujeme svižně, bez protahov&aacute;n&iacute;. Jako gepard. St&aacute;le mapujeme nab&iacute;dky hypot&eacute;k v&scaron;ech tuzemsk&yacute;ch bank. M&aacute;me přehled. Proto um&iacute;me sestavit nejpřesněj&scaron;&iacute;&nbsp;srovn&aacute;n&iacute; hypot&eacute;k.</p>

<p><strong>Na m&iacute;ru</strong><br />
Každ&yacute; klient je pro n&aacute;s jedinečn&yacute;, konkr&eacute;tn&iacute; hypotečn&iacute; produkt stav&iacute;me přesně podle potřeby. Přizpůsob&iacute;me se klientovi, ne naopak, jak to u bank mnohdy b&yacute;v&aacute; zvykem.</p>

<p><strong>H&yacute;čk&aacute;me si fran&scaron;&iacute;zanty</strong><br />
Jsme t&yacute;m. Kompletně. Podle toho se chov&aacute;me k obchodn&iacute;m partnerům, spolupr&aacute;ce si v&aacute;ž&iacute;me.<br />
Je v na&scaron;em z&aacute;jmu, aby každ&yacute; ve skupině GEPARD FINANCE sv&eacute; pr&aacute;ci perfektně rozuměl a byl př&iacute;nosem pro klienty.</p>

<p><strong>Kousek od v&aacute;s</strong><br />
M&aacute;me obchodn&iacute; m&iacute;sta po cel&eacute; Česk&eacute; republice, jsme dostupn&iacute; v&scaron;ude.<br />
Po dohodě přijedeme i na domluven&eacute; m&iacute;sto za v&aacute;mi.</p>

<p><strong>F&eacute;rově</strong><br />
Společně s partnery jsme založili Asociaci hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů a značku kvality&nbsp;F&Eacute;R hypot&eacute;ka. Db&aacute;me na f&eacute;rov&eacute; jedn&aacute;n&iacute;.</p>

<p><strong>Zdarma</strong><br />
Služby GEPARDA jsou zdarma. Ano, čtete dobře. To v&scaron;ak neznamen&aacute;, že na&scaron;i pr&aacute;ci nikdo neohodnot&iacute;. Naopak. Plat&iacute; n&aacute;s hypotečn&iacute; banky, z&iacute;sk&aacute;v&aacute;me zaj&iacute;mav&eacute; odměny. Za profesion&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup ke klientům si je jistě zaslouž&iacute;me.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Proč podnikat v s&iacute;ti GEPARD FINANCE?</strong></p>

<p>* Ročně v hypot&eacute;k&aacute;ch produkujeme 10 miliard korun</p>

<p>* Evidujeme přes 50 tis&iacute;c spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p>* Vypracovali jsme precizn&iacute; know-how, z&iacute;skejte jej tak&eacute;</p>

<p>* Na &uacute;vod v&aacute;s vy&scaron;kol&iacute;me, budeme v tom pokračovat i v průběhu cel&eacute; na&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ce</p>

<p>* Z&iacute;sk&aacute;te od n&aacute;s marketingovou podporu a kvalitn&iacute; podklady pro va&scaron;e klienty</p>

<p>* Za každ&yacute; obchod v&aacute;m n&aacute;lež&iacute; zaj&iacute;mav&aacute; provize, motivujeme v&aacute;s i d&aacute;l</p>

<p>* Dostanete kompletn&iacute; syst&eacute;m fran&scaron;&iacute;zanta na kl&iacute;č</p>

<p>* S na&scaron;imi klienty jedn&aacute;me f&eacute;r &ndash; v r&aacute;mci certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R HYPOT&Eacute;KA</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Jak&eacute; dal&scaron;&iacute; v&yacute;hody využ&iacute;vaj&iacute; na&scaron;i fran&scaron;&iacute;zanti?</strong></p>

<p>1.&nbsp;Licence v&scaron;ech bank</p>

<p>2.&nbsp;Kompletn&iacute; portfolio hypot&eacute;k</p>

<p>3.&nbsp;V&yacute;hodněj&scaron;&iacute; podm&iacute;nky pro klienty</p>

<p>4.&nbsp;Intranet a metodika - pro podporu a organizaci</p>

<p>5.&nbsp;GEPARD HYPOTEČN&Iacute; AKADEMIE</p>

<p>6.&nbsp;Motivačn&iacute; odměny, soutěže</p>

<p>7.&nbsp;Značka s&iacute;l&iacute;c&iacute; od roku 2003</p>

<p>8.&nbsp;Marketing, grafika, vybaven&iacute; m&iacute;sta</p>

<p>9.&nbsp;Nov&iacute; klienti ze s&iacute;tě RE/MAX</p>

<p>10.&nbsp;Pravideln&aacute; setk&aacute;v&aacute;n&iacute;</p>
',
			'historycr' => '<p><strong>2003</strong><br />
založen&iacute; společnosti Gepart s.r.o.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 384 mil. Kč</p>

<p><strong>2004</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 030 mil. Kč</p>

<p><strong>2005</strong><br />
společnost se transformuje na akciovou společnost a měn&iacute; svůj n&aacute;zev na GEPARD FINANCE a.s.<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 1 900 mil. Kč</p>

<p><strong>2006</strong><br />
jako zakl&aacute;daj&iacute;c&iacute; člen vstupuje do Asociace hypotečn&iacute;ch makl&eacute;řů<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 2 450 mil. Kč</p>

<p><strong>2007</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 3 850 mil. Kč</p>

<p><strong>2008</strong><br />
společnost se připravila na transformaci obchodn&iacute; s&iacute;tě na fran&scaron;&iacute;zov&yacute; model<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů předan&yacute;ch do bank dos&aacute;hl 4 100 mil. Kč</p>

<p><strong>2009</strong><br />
společnost &uacute;spě&scaron;ně nab&iacute;z&iacute; sv&yacute;m klientům &uacute;věrov&eacute;&nbsp;a poji&scaron;ťovac&iacute; produkty&nbsp;prostřednictv&iacute;m fran&scaron;&iacute;zov&yacute;ch poboček<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR poprv&eacute; přev&yacute;&scaron;il 5 %</p>

<p><strong>2010</strong><br />
historick&yacute; &uacute;spěch! objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přev&yacute;&scaron;il&nbsp;5&nbsp;mld. Kč<br />
pod&iacute;l na hypotečn&iacute;m trhu v ČR dos&aacute;hl 8%</p>

<p><strong>2011</strong><br />
t&eacute;měř 6&nbsp;000 klientů uzavřelo v&nbsp;roce 2011 hypot&eacute;ku přes společnost GEPARD FINANCE<br />
společnost&nbsp;upevnila prvenstv&iacute; mezi hypotečn&iacute;mi makl&eacute;ři na trhu v ČR</p>

<p><strong>2012</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů&nbsp;přes&nbsp;7 mld. Kč<br />
70 obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR</p>

<p><strong>2013</strong><br />
jsme držitel&eacute; certifik&aacute;tu kvality F&Eacute;R hypot&eacute;ka<br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 8,2 mld. Kč<br />
v roce 2013 obslouženo celkem 7.754 spokojen&yacute;ch klientů</p>

<p><strong>2014</strong><br />
objem zpracovan&yacute;ch hypotečn&iacute;ch &uacute;věrů 7,8 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 52 mld. Kč</p>

<p><strong>2015</strong><br />
centr&aacute;la společnosti se přes&iacute;dlila do nov&yacute;ch prostor administrativn&iacute; budovy Rub&iacute;n Office Center<br />
v provozu 80 funkčn&iacute;ch obchodn&iacute;ch m&iacute;st po cel&eacute; ČR<br />
rekordn&iacute; objem zpracovan&yacute;ch hypot&eacute;k v roce 2015 přes&aacute;hl 10 mld. Kč<br />
celkov&aacute; produkce firmy 62 mld. Kč</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Vybavení provozovny</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 10 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '32',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'modified' => '2017-12-22 11:44:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '22',
			'start' => '270000',
			'title' => 'RE/MAX',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20171222114449_tfH8Dr.jpeg',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '42',
			'body' => 'Stavíme na celosvětovém úspěchu společnosti RE/MAX v obchodu s nemovitostmi. Strategicky a dlouhodobě budujeme silnou pozici této společnosti v České republice.
Vysokou profesionalitou a etikou našich makléřů a kanceláří překonáváme očekávání zákazníků a pozitivně ovlivňujeme způsob obchodování na českém realitním trhu.
Spolu s našimi partnery, dodavateli a akcionáři tvoříme silný tým, který má společný zájem maximálně uspokojovat potřeby zákazníků v obchodu s nemovitostmi.',
			'url' => 're-max',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '22',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP006',
			'name' => 'Kreuziger a Sobotik',
			'email' => 'info@re-max.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '118e9cf151a4b51abc7a1cf9225a9a74',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2017-11-21 11:57:43',
			'updated_by' => '22',
			'created' => '2016-10-21 14:42:59',
			'created_by' => '15',
			'franchise_id' => '32'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '42',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'K Rukavičkárně,94,Praha - Klánovice,19000,Česká republika',
			'web' => 'http://www.remax-czech.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2005',
			'crbranches' => '116',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '1973',
			'worldbranches' => '6000',
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '80',
			'description' => '<p>Nad&scaron;en&iacute; pro maxim&aacute;ln&iacute; uspokojen&iacute; potřeb z&aacute;kazn&iacute;ků je hlavn&iacute;m důvodem, proč s&iacute;ť RE/MAX roste nepřetržitě již v&iacute;ce než třicet pět let. Na&scaron;e strategie již uspěla ve v&iacute;ce než&nbsp;80 zem&iacute;ch světa &ndash; zem&iacute;ch s&nbsp;odli&scaron;n&yacute;mi ekonomick&yacute;mi, kulturn&iacute;mi i&nbsp;obchodn&iacute;mi podm&iacute;nkami.</p>

<p>Na realitn&iacute;ch trz&iacute;ch v&nbsp;USA a&nbsp;Kanadě, kter&eacute; patř&iacute; k&nbsp;nejv&iacute;ce konkurenčn&iacute;m na světě, je RE/MAX jednoznačnou jedničkou. Tak&eacute; v&nbsp;Evropě, kam RE/MAX vstoupil v&nbsp;roce 1995, se stal brzy největ&scaron;&iacute; a&nbsp;nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; realitn&iacute; s&iacute;t&iacute;, kter&aacute; jako jedin&aacute; působ&iacute; v&nbsp;cel&eacute; Evropě.</p>

<p>V roce 2005 RE/MAX tak&eacute; zah&aacute;jil svoj&iacute; činnost na trhu Česk&eacute; republiky, aby zde zopakoval svůj celosvětov&yacute; &uacute;spěch. V&nbsp;Česk&eacute; republice m&aacute; RE/MAX dle nez&aacute;visl&eacute; tržn&iacute; studie nejzn&aacute;měj&scaron;&iacute; značku a&nbsp;největ&scaron;&iacute; tržn&iacute; pod&iacute;l s&nbsp;největ&scaron;&iacute;m počtem spokojen&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků.</p>

<p>Siln&eacute; povědom&iacute; značky RE/MAX u&nbsp;z&aacute;kazn&iacute;ků, obrovsk&aacute; sd&iacute;len&aacute; nab&iacute;dka a&nbsp;popt&aacute;vka nemovitost&iacute;, unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a&nbsp;vedouc&iacute; postaven&iacute; společnosti na trhu l&aacute;kaj&iacute; do s&iacute;tě RE/MAX nejproduktivněj&scaron;&iacute; a&nbsp;nejzku&scaron;eněj&scaron;&iacute; makl&eacute;ře. Makl&eacute;ři RE/MAX celosvětově dosahuj&iacute; nejvy&scaron;&scaron;&iacute; průměrnou produkci na trhu &ndash; d&iacute;ky strategii RE/MAX jsou totiž schopni uspokojovat potřeby sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků l&eacute;pe než jin&iacute;.</p>

<p>RE/MAX uplatňuje princip fran&scaron;izingu, kter&yacute; je založen na z&aacute;sadě &bdquo;With RE/MAX Everybody Wins &ndash; Se značkou RE/MAX každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Na principu &bdquo;Každ&yacute; v&iacute;těz&iacute;&ldquo; funguje tak&eacute; RE/MAX Česk&aacute; republika. Pro na&scaron;e z&aacute;kazn&iacute;ky to znamen&aacute; maxim&aacute;ln&iacute; př&iacute;nos a&nbsp;užitek z&nbsp;na&scaron;ich realitn&iacute;ch služeb. Zaměřujeme se na skutečn&eacute; potřeby, dodržujeme na&scaron;e vysoce profesion&aacute;ln&iacute; standardy a&nbsp;př&iacute;sn&yacute; etick&yacute; kodex. Jako jedin&iacute; na trhu poskytujeme na kvalitu na&scaron;eho servisu z&aacute;ruku.</p>

<p>Tak, jak v&iacute;těz&iacute; na&scaron;i z&aacute;kazn&iacute;ci, v&iacute;těz&iacute; i&nbsp;na&scaron;i makl&eacute;ři a&nbsp;majitel&eacute; kancel&aacute;ř&iacute;. Každ&eacute;mu, kdo hled&aacute; prosperitu, nez&aacute;vislost a&nbsp;uspokojen&iacute; ve vlastn&iacute;m podnik&aacute;n&iacute;, RE/MAX nab&iacute;z&iacute; možnost využ&iacute;t v&yacute;hody dlouhodobě ověřen&eacute; strategie a&nbsp;s&iacute;ly. Majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; RE/MAX a&nbsp;jejich makl&eacute;ři maj&iacute; velkou př&iacute;ležitost se uplatnit a&nbsp;dos&aacute;hnout vlastn&iacute;ho profesn&iacute;ho i&nbsp;osobn&iacute;ho rozvoje. RE/MAX jim dod&aacute;v&aacute; motivaci, energii a&nbsp;potřebn&eacute; know-how tak, aby mohli udělat maximum pro spokojenost sv&yacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků a&nbsp;st&aacute;t se nejlep&scaron;&iacute;mi a&nbsp;nejproduktivněj&scaron;&iacute;mi realitn&iacute;mi subjekty ve sv&eacute;m regionu.</p>

<p>Za cel&yacute; RE/MAX t&yacute;m V&aacute;m přeji, abyste na na&scaron;ich str&aacute;nk&aacute;ch na&scaron;li vytouženou nemovitost, nebo třeba inspiraci pro nov&eacute; nasměrov&aacute;n&iacute; Va&scaron;&iacute; kari&eacute;ry. Děkuji V&aacute;m za důvěru, kterou v&nbsp;RE/MAX vkl&aacute;d&aacute;te, jsem pro V&aacute;s osobn&iacute; z&aacute;rukou, že nebude zklam&aacute;na.</p>

<p>David Krajn&yacute;<br />
President of the Company / Chairman&nbsp;of the Board<br />
RE/MAX Česk&aacute; republika</p>
',
			'historycr' => '<p>V Česk&eacute; republice působ&iacute; značka od roku 2005. V době, kdy vstupoval RE/MAX na česk&yacute; trh, připom&iacute;naly realitn&iacute; obchody v tuzemsku džungli. Nulov&yacute; servis, podvody a cel&aacute; řada pochybn&yacute;ch subjektů, kter&eacute; se na tomto chaosu přiživovaly. Od t&eacute; doby se v&scaron;ak trh v&yacute;razně změnil. Zlep&scaron;ila se kvalita poskytovan&eacute;ho servisu, kter&yacute; se zprofesionalizoval. Profese realitn&iacute;ho makl&eacute;ře se pravidelně objevuje v m&eacute;di&iacute;ch a postupně se j&iacute; dost&aacute;v&aacute; důvěryhodnosti. V&yacute;znamn&aacute; řada těchto změn by se neuskutečnila bez př&iacute;tomnosti a zasazen&iacute; RE/MAXu, kter&yacute; nastavil zcela nov&eacute; podm&iacute;nky pro pr&aacute;ci realitn&iacute;ch makl&eacute;řů a pravidelně přin&aacute;&scaron;&iacute; na tuzemsk&yacute; trh &scaron;irok&eacute; spektrum inovac&iacute;. Konkurenci nakonec nezbylo, než tento syst&eacute;m n&aacute;sledovat a kop&iacute;rovat nebo trh &uacute;plně opustit. Nav&iacute;c po celou dobu sv&eacute;ho působen&iacute; na trhu vykazuje RE/MAX kontinu&aacute;ln&iacute; růst obratu i tržn&iacute;ho pod&iacute;lu. Během takzvan&eacute; realitn&iacute; krize, kdy do&scaron;lo k prokazateln&eacute;mu propadu realitn&iacute;ho trhu, se tržn&iacute; pod&iacute;l RE/MAX zdvojn&aacute;sobil. Přitom řada realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; musela trh opustit. Tak&eacute; na straně z&aacute;kazn&iacute;ků do&scaron;lo ke změn&aacute;m. Je&scaron;tě před p&aacute;r lety se vět&scaron;ina prodejů obe&scaron;la bez zprostředkovatele. Dnes počet př&iacute;m&yacute;ch prodejů klesl v&yacute;razně pod polovinu. Lid&eacute; si d&iacute;ky vy&scaron;&scaron;&iacute; m&iacute;ře informovanosti v&iacute;ce uvědomuj&iacute; rizika spojen&aacute; s n&aacute;kupem či prodejem nemovitosti. Klienti jsou dnes vzdělaněj&scaron;&iacute;, věd&iacute;, co od realitn&iacute;ch společnost&iacute; mohou ž&aacute;dat, znaj&iacute; sv&eacute; n&aacute;roky, mnohem v&iacute;ce využ&iacute;vaj&iacute; služby. I to je č&aacute;stečně způsobeno uveden&iacute;m značky RE/MAX na česk&yacute; trh. Proto společnost RE/MAX r&aacute;da ř&iacute;k&aacute;, že měn&iacute; způsob, jak&yacute;m se prod&aacute;vaj&iacute; nemovitosti. Posledn&iacute;ch deset let působen&iacute; na česk&eacute;m trhu je toho důkazem.</p>
',
			'historyworld' => '<p>RE/MAX, nej&uacute;spě&scaron;něj&scaron;&iacute; s&iacute;ť realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; na světě, byla založena současn&yacute;m prezidentem RE/MAX International Davem Linigerem v&nbsp;roce 1973 v&nbsp;Denveru (Colorado, USA). V&nbsp;t&eacute; době si vět&scaron;ina realitn&iacute;ch makl&eacute;řů ponech&aacute;vala pouze 50% vydělan&yacute;ch proviz&iacute; a&nbsp;majitel&eacute; realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute; měli př&iacute;mou kontrolu nad ve&scaron;kerou jejich prac&iacute;. Makl&eacute;ři byli rozčarovan&iacute; a&nbsp;demotivovan&iacute;. Vět&scaron;ina jich tuto profesi opou&scaron;těla do 2 let.</p>

<p>Liniger, kter&yacute; byl s&aacute;m realitn&iacute;m makl&eacute;řem c&iacute;til, že mus&iacute; existovat i&nbsp;lep&scaron;&iacute; cesta a&nbsp;rozhodl se sv&eacute; sny o&nbsp;spravedlivěj&scaron;&iacute;m realitn&iacute;m syst&eacute;mu uskutečnit. Navrhl převratn&yacute; a&nbsp;inovativn&iacute; business model, kter&yacute; kladl lidi na prvn&iacute; m&iacute;sto a&nbsp;umožňoval uspět jak makl&eacute;řům, tak majitelům realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;. Svou koncepci nazval RE/MAX, akronym pro &bdquo;real estate maximums&ldquo;. Liniger a&nbsp;jeho žena Gail, kter&aacute; byla tak&eacute; realitn&iacute;m makl&eacute;řem, věřili v&nbsp;&uacute;spěch t&eacute;to nov&eacute; unik&aacute;tn&iacute; koncepce. A&nbsp;podařilo se jim s&nbsp;n&iacute; způsobit revoluci. Dnes m&aacute; RE/MAX v&iacute;ce než 120 tis&iacute;c makl&eacute;řů pracuj&iacute;c&iacute;ch ve v&iacute;ce než 7 tis&iacute;c&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;ch po&nbsp;cel&eacute;m světě.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li></ul>',
			'video' => '',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 11 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '26',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'modified' => '2017-03-24 16:34:49',
			'status' => '1',
			'user_id' => '14',
			'start' => '100000',
			'title' => 'NEXT REALITY PARTNER a.s.',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161031153959_OcuIJg.png',
			'specialization_id' => '6',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '36',
			'body' => 'Síť realitních kanceláří NEXT REALITY je na trhu 11. rokem a patří mezi tři nejvýznamnější hráče v ČR. Nabízí unikátní specializované produkty pro rozšíření realitních služeb. Klienty je vyhledávána především díky své kvalitní nabídce služeb, které jsou poskytovány na vysoce profesionální úrovni. 

',
			'url' => 'next-reality-partner-a-s-',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '14',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP005',
			'name' => 'Next Reality',
			'email' => 'tomas.kleiner@nextreality.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'd9a45c325735d04abf046d49bde730c7',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 16:20:39',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 16:20:39',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '26'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '6',
			'title' => 'Reality'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '36',
			'rp' => '',
			'rptype' => '',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '10000',
			'mptype' => 'Kč',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Rubešova,583/2,Praha,12000,ČR',
			'web' => 'www.nextpartner.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2006',
			'crbranches' => '44',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => null,
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Mezi<strong> hodnoty</strong> společnosti NEXT REALITY patř&iacute; firemn&iacute; kultura, odbornost, individu&aacute;ln&iacute; př&iacute;stup a maxim&aacute;ln&iacute; podpora pro jej&iacute; spolupracovn&iacute;ky.</p>

<p>Kromě <strong>klasick&eacute;ho zprostředkov&aacute;n&iacute;</strong> prodeje a pron&aacute;jmu v&scaron;ech druhů nemovitost&iacute; &uacute;spě&scaron;ně rozv&iacute;j&iacute; i dal&scaron;&iacute; segmenty podnik&aacute;n&iacute; v realit&aacute;ch:</p>

<p>- investice</p>

<p>- v&yacute;kupy</p>

<p>- vzděl&aacute;vac&iacute; akademii</p>

<p>- luxusn&iacute; a pr&eacute;miov&eacute; nemovitosti</p>

<p>HLED&Aacute;ME <strong>V&Yacute;JIMEČN&Eacute; PARTNERY</strong>, vyb&iacute;r&aacute;me si a věř&iacute;me, že i d&iacute;ky takov&eacute;mu př&iacute;stupu bude na&scaron;e značka je&scaron;tě <strong>silněj&scaron;&iacute;</strong>.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>PŘIDEJTE SE K N&Aacute;M!</strong></p>

<p>V&iacute;me, že nen&iacute; možn&eacute; v&aacute;m představit cel&yacute; projekt NEXT REALITY PARTNER. Proto je pro n&aacute;s důležit&eacute; osobn&iacute; setk&aacute;n&iacute;, při&nbsp;kter&eacute;m v&aacute;m dok&aacute;žeme uk&aacute;zat mnohem v&iacute;ce detailů a informac&iacute;.</p>

<p>Z&aacute;ruka f&eacute;rov&eacute;ho jedn&aacute;n&iacute;</p>

<p>Odborně &scaron;kolen&iacute; makl&eacute;ři</p>

<p>Člen Asociace realitn&iacute;ch kancel&aacute;ř&iacute;</p>

<p><strong>NEV&Aacute;HEJTE A ZAVOLEJTE NEBO NAPI&Scaron;TE.</strong>&nbsp;Budeme se na v&aacute;s tě&scaron;it!</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>Petr Zelenka, tel. 724 817 540, petr.zelenka@nextreality.cz</p>

<p>Igor Kohut, tel. 739 248 615, igor.kohut@nextreality.cz</p>
',
			'historycr' => '<p><u>PROČ SE ST&Aacute;T <strong>PARTNEREM </strong>NEXT REALITY?</u></p>

<p>Využijete spojen&iacute; s&iacute;ťov&eacute; realitn&iacute; společnosti s unik&aacute;tn&iacute;m porjektem <strong>NEXT PARTNER</strong></p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>podporu centr&aacute;ly</strong> - call centrum, marketing, pr&aacute;vn&iacute; a person&aacute;ln&iacute; služby, zaji&scaron;těn&iacute; &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>Zajist&iacute;me v&aacute;m z&aacute;ruku siln&eacute;ho kapit&aacute;lo&eacute;vho z&aacute;zem&iacute; pro realizaci <strong>v&yacute;kupů a dražeb</strong> v r&aacute;mci NEXT INVEST</p>

<p>Můžete využ&iacute;t unik&aacute;tn&iacute;ho projektu PREMIUM by NEXT REALITY, kter&yacute; je zamřen na spolupr&aacute;ci s <strong>investory</strong></p>

<p>Budete m&iacute;t k dispozici&nbsp;vlastn&iacute; t&yacute;m<strong> hypotečn&iacute;ch specialistů </strong>- NEXT Finančn&iacute; služby</p>

<p>Podpoř&iacute;me v&aacute;s při zasmluvněn&iacute; a realizaci prodeje developersk&yacute;ch projektů - NEXT DEVELOP</p>

<p>Souč&aacute;st&iacute; va&scaron;ich služeb bude jedinečn&yacute;, přehledn&yacute; syst&eacute;m pro spr&aacute;vu a prezentaci zak&aacute;zek</p>

<p>Inzerce na<strong> v&scaron;ech v&yacute;znamn&yacute;ch</strong>&nbsp;realitn&iacute;ch serverech</p>

<p>Z&iacute;sk&aacute;te <strong>webov&eacute;</strong> individu&aacute;ln&iacute; <strong>prezentace</strong> partnera a makl&eacute;řů</p>

<p>K dispozici budete m&iacute;t&nbsp;v&yacute;hodn&yacute; <strong>operativn&iacute; leasing</strong></p>

<p>Samozřejmost&iacute; jsou<strong> nejv&yacute;hodněj&scaron;&iacute;</strong> tarify mobiln&iacute;ho oper&aacute;tora</p>

<p>Unik&aacute;tn&iacute; syst&eacute;m <strong>vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;</strong> včetně př&iacute;pravy pro <strong>absolvov&aacute;n&iacute; zkou&scaron;ky</strong> odborn&eacute; způsobilosti s možnost&iacute; dotac&iacute;</p>

<p>Budete nad&scaron;en&iacute; z jedinečn&eacute;ho projektu pro <strong>akvizici makl&eacute;řů</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><u><strong>Historie značky NEXT REALITY v ČR</strong></u></p>

<p>Společnost NEXT REALITY byla založena dlouholet&yacute;mi &uacute;spě&scaron;n&yacute;mi profesion&aacute;ly na trhu s nemovitstmi.</p>

<p>Prvn&iacute; podnikatelsk&eacute; aktivity jednotliv&yacute;ch členů firmy se v r&aacute;mci trhů s nemovitostmi datuj&iacute; k roku 1999</p>

<p>V roce 2005 vznikla my&scaron;lenka vybudovat novou energickou společnost a zacelit tak d&iacute;ru na trhu v poskytov&aacute;n&iacute; kvalitn&iacute;ch reealitn&iacute;ch služeb</p>

<p>Zač&aacute;tkem roku 2006 se aktivity zakladatelů společnosti řesunuly pod nově vzniklou obchodn&iacute; značku Next &nbsp;reality.cz s.r.o.</p>

<p>V letech 2006 a 2007 působili makl&eacute;ři NEXT REALITY v regionu Praha a Středn&iacute; Čechy.</p>

<p>Služby společnosti byly st&aacute;le v&iacute;ce vyhled&aacute;v&aacute;ny i za hranicemi těchto oblast&iacute; a proto se veden&iacute; rozhodlo veden&iacute; společnosti v roce 2008 ro&scaron;&iacute;řit působnost i do dal&scaron;&iacute;ch krajů ČR</p>

<p>Pobočky s&iacute;tě NEXT REALITY jsou ř&aacute;dn&yacute;mi <strong>členy</strong> největ&scaron;&iacute; profesn&iacute;ho sdružen&iacute; v ČR - <strong>Asociace realitn&iacute;ch kacel&aacute;ř&iacute; Česk&eacute; republiky</strong></p>

<p>V&nbsp;roce 2010 vznikla společnost NEXT REALITY GROUP a.s., kter&aacute; postupně přebrala v&scaron;echny aktivity společnosti Next reaity.cz sr.o.</p>

<p>V letech 2015 a 2016 pak spatřily světl světa nov&eacute; divize NEXT Finančn&iacute; služby, NEXT INVEST, NEXT DEVELOP a PREMIUM by NEXT REALITY.</p>

<p>Projektem <strong>NEXT REALITY PARTNER</strong> firma vstoupila do dal&scaron;&iacute; <strong>dynamick&eacute; etapy</strong> rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>TĚ&Scaron;&Iacute;ME SE NA V&Aacute;S!</strong></p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>SUCCES STORY:&nbsp;Uk&aacute;zkov&aacute; kari&eacute;ra v&nbsp;NEXT REALITY, &scaron;pičce na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu</strong></p>

<p><em>Cestu zkř&iacute;žila Romanu Z&aacute;bojovi&nbsp;realitn&iacute; kancel&aacute;ř NEXT REALITY před osmi lety. Nastoupil tenkr&aacute;t jako manažer vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a od t&eacute; doby se jeho role vyv&iacute;jela směrem k&nbsp;manažersk&yacute;m a ředitelsk&yacute;m pozic&iacute;m. Neust&aacute;le se v&scaron;ak věnoval vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;, i když pom&aacute;hal budovat s&iacute;ť předev&scaron;&iacute;m na Moravě, odkud poch&aacute;z&iacute;. </em></p>

<p>Ov&scaron;em NEXT REALITY si musely na Romana Z&aacute;boje počkat. Předt&iacute;m, než jeho srdce zalila zeleno-modr&aacute;, pracoval Roman Z&aacute;boj v&nbsp;Česk&eacute; spořitelně na manažersk&yacute;ch pozic&iacute;ch a poprv&eacute; se tam tak&eacute; dostal do kontaktu se vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;m. &bdquo;Ř&iacute;dil jsem odbor drobn&eacute;ho bankovnictv&iacute;, jak se tomu dř&iacute;ve ř&iacute;kalo. To mě nenaplňovalo. Pak vznikl projekt Tren&eacute;rů prodejn&iacute;ch dovednost&iacute;, kam jsem se přihl&aacute;sil. Byl to poměrně intenzivn&iacute; ročn&iacute; kurz v&nbsp;Brně, kde se na n&aacute;s stř&iacute;daly v&scaron;echny renomovan&eacute; společnosti a učily n&aacute;s lektorstv&iacute;. To mě začalo hodně bavit, takže jsem pak připravoval a realizoval kurzy pro Českou spořitelnu, jezdil jsem po cel&eacute; Moravě a učil jsem na pobočk&aacute;ch spořitelny. Po několika letech t&eacute;to pr&aacute;ce mě oslovil kamar&aacute;d ze stejn&eacute; společnosti, že jde dělat do realit a j&aacute; &scaron;el s&nbsp;n&iacute;m do Real Spektra v&nbsp;Brně. Začali jsme budovat pobočkovou s&iacute;ť a j&aacute; tam zůstal dva roky. Bohužel jsme se s&nbsp;majitelem neshodli na formě dal&scaron;&iacute;ho rozvoje společnosti a v&nbsp;dobr&eacute;m jsme se roze&scaron;li. Moje dal&scaron;&iacute; realitn&iacute; zast&aacute;vka byla u společnosti Union Partners. D&iacute;ky sv&yacute;m čast&yacute;m cest&aacute;m do Prahy jsem začal vn&iacute;mat NEXT REALITY. Potkal jsem se s&nbsp;Robertem a Romanem. Slovo dalo slovo, sedli jsme si lidsky, rozjeli spolupr&aacute;ci a ta trv&aacute; dodnes,&ldquo; vypr&aacute;v&iacute; Roman Z&aacute;boj sv&eacute; zač&aacute;tky u trojky na česk&eacute;m realitn&iacute;m trhu.</p>

<p>Na starosti dostal několik poboček, kter&eacute; průběžně vznikaly. &bdquo;Loni, kdy při&scaron;el projekt PARTNER, jsem tyto role přehodnotil a aktu&aacute;lně se věnuji vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; intern&iacute; i partnersk&eacute; s&iacute;tě,&ldquo; doplňuje Roman Z&aacute;boj. Dokonce se vr&aacute;til k&nbsp;obchodov&aacute;n&iacute; a to tak &uacute;spě&scaron;ně, že na v&yacute;ročn&iacute; Konferenci v&nbsp;lednu leto&scaron;n&iacute;ho roku stanul mezi nejlep&scaron;&iacute;mi obchodn&iacute;ky roku 2016!</p>

<p>Nebyla to tedy n&aacute;hoda, že u př&iacute;ležitosti Konference byl jmenov&aacute;n do S&iacute;ně sl&aacute;vy. I když je s&nbsp;firmou neodmyslitelně spjat, přesto ho jmenov&aacute;n&iacute; překvapilo a vlastně i dojalo.</p>

<p>Na dal&scaron;&iacute; spolupr&aacute;ci s&nbsp;NEXTy se neuvěřitelně tě&scaron;&iacute; a mnoho si slibuje tak&eacute; od projektu PARTNERSTV&Iacute;: &bdquo;PARTNER je postaven na vztahov&eacute; rovině. To znamen&aacute;, že i když už teď jsme velkou společnost&iacute;, tak bez ohledu na to, zda se to t&yacute;k&aacute; intern&iacute; nebo partnersk&eacute; s&iacute;tě, na prvn&iacute;m m&iacute;stě jsou vztahy. Mimo to je to schopnost se neust&aacute;le přizpůsobovat, b&yacute;t lep&scaron;&iacute;, než konkurence. M&aacute;m na mysli nov&eacute; webov&eacute; str&aacute;nky, nov&yacute; informačn&iacute; syst&eacute;m, no a samozřejmě si mus&iacute;m přihř&aacute;t svoji pol&iacute;včičku a to je kvalitn&iacute; vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute;. Prostě jsme v&nbsp;NEXTU perfektn&iacute; parta lid&iacute;, kteř&iacute; si rozum&iacute; bez ohledu na typ s&iacute;tě a partnerstv&iacute; a na tom v&scaron;em jsme postavili současn&yacute; i budouc&iacute; &uacute;spěch,&ldquo; dod&aacute;v&aacute; Roman Z&aacute;boj.</p>

<p>Projekt PARTNERSTV&Iacute; je hlavn&iacute; osou budouc&iacute;ho rozvoje pobočkov&eacute; s&iacute;tě. Hlavn&iacute; vizi společnosti poř&aacute;d vn&iacute;m&aacute; tak, jak ji před mnoha lety prezentoval na realitn&iacute;m kongresu &ndash; &bdquo;St&aacute;t se vyhled&aacute;vanou, klientsky obl&iacute;benou realitn&iacute; kancel&aacute;ř&iacute;, udržet kvalitu skvěl&eacute;ho servisu pro klienty a v&scaron;em kolegům poskytovat skvěl&eacute; z&aacute;zem&iacute;&ldquo;.</p>

<p>Člen S&iacute;ně sl&aacute;vy NEXT REALITY Roman Z&aacute;boj je uk&aacute;zkou toho, jak lze ve firmě ž&iacute;t, vyv&iacute;jet se, růst a st&aacute;t se jej&iacute; neoddělitelnou souč&aacute;st&iacute;. Sv&yacute;mi slovy to charakterizoval jednodu&scaron;e: &bdquo;Chci m&iacute;t modro-zelen&eacute; srdce až do důchodu.&ldquo;</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historyworld' => '',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Provozní manuál</li><li>Školení</li><li>Marketingovou podporu</li><li>Právní podporu</li><li>Personální podporu</li><li>Vyhledání provozovny</li><li>Vybavení provozovny</li><li>Pomoc při zajištění potřebné investice / finančního partnera</li><li class="more">Zázemí zdravé firmy</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=4MYtCxck13E',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=0CfAl1m_FDs',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=WEIq1F4XnIQ'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 12 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '23',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'modified' => '2016-10-24 10:03:36',
			'status' => '1',
			'user_id' => '11',
			'start' => '150000',
			'title' => 'Brick by Brick',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019133302_ZOLRuu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '33',
			'body' => 'Brick by Brick jsou vzdělávací programy pro děti od 3-14 let s využitím kostek LEGO®.
Vzdělávání pro děti v oborech jako fyzika, architektura, mechanika ve spojení s hrou. 
Děti se učí základy technických oborů tím, že stavějí modely z kostek LEGO®. Hodiny jsou metodicky velmi podrobně zpracované, aby měli jasný vzdělávací cíl. Lego, které děti i rodiče milují, je jenom nástrojem, který zvyšuje jejich nadšení a motivaci.
Děti si osvojují jednak technické vědomosti, získávají praktické informace a rozvíjí i socializační a kreativní dovednosti.',
			'url' => 'brick-by-brick',
			'email' => 'franchising@brickbybrick.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '11',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP002',
			'name' => 'Bricky by Brick',
			'email' => 'info@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => 'ee0615934b5bebfac35ed66ed46dcb9e',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 14:25:27',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 14:25:27',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '23'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '33',
			'rp' => '50000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.brickbybrick.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2015',
			'crbranches' => '4',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2011',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Franchisant Empire z&iacute;sk&aacute; nejenom inovativn&iacute; a exkluzivn&iacute; produkty, ale i know-how, jak se odli&scaron;it a uspět na trhu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Licenčn&iacute; partneři Brick by Brick z&iacute;skaj&iacute; :</strong></p>

<p>- podrobn&eacute; metodick&eacute; pl&aacute;ny pro 9&nbsp;druhů produktů pro děti, ale i dospěl&eacute; a firmy (kurzy pro mateřsk&eacute; &scaron;kolky, z&aacute;kladn&iacute; &scaron;koly, &scaron;količka pro nejmen&scaron;&iacute;, denn&iacute; t&aacute;bory, narozeninov&eacute; oslavy, večern&iacute; programy, v&iacute;kendov&eacute; programy, eventy pro firmy)</p>

<p>- obchodn&iacute; a marketingov&eacute; materi&aacute;ly a postupy jak z&iacute;skat klienta</p>

<p>- know-how a podporu ze 7 let&yacute;ch zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;vlastn&iacute; franchise s&iacute;t&iacute; (t&eacute;měř 60 partnerů) a 12 let zku&scaron;enost&iacute; s&nbsp;veden&iacute;m vzděl&aacute;vac&iacute; společnosti v&nbsp;ČR a SR (3 vlastn&iacute; pobočky)</p>

<p>- sd&iacute;len&iacute; know-how v&nbsp;s&iacute;ti ČR a SR</p>

<p>- &uacute;zemn&iacute; exkluzivitu</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire z&iacute;skal master franchise licenci pro koncept Brick by Brick pro ČR a SR v&nbsp;roce 2015. Otevřel vlastn&iacute; provozovny v&nbsp;Bratislavě a Ko&scaron;ic&iacute;ch a v&nbsp;průběhu roku 2016 i prvn&iacute; franchisov&eacute; provozovny. V&nbsp;současnosti hled&aacute; partnery v&nbsp;cel&eacute; ČR a SR.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Dynamick&yacute; manželsk&yacute; p&aacute;r Kendra &amp; Matthew Randallovi se poprv&eacute; potkali&nbsp;na hodině&nbsp;vědy,&nbsp;když měli&nbsp;13 let. Brick by Brick si nejprve &ldquo;představili, a potom vytvořili a postavili&rdquo;! Společnost&nbsp;Brick by Brick byla založen&aacute; v roce&nbsp;2011 v Mt. Pleasant, SC (Južn&aacute; Karol&iacute;na), USA. Od t&eacute;&nbsp;doby jej&iacute; obl&iacute;benost&nbsp;mezi z&aacute;kazn&iacute;ky&nbsp;neust&aacute;le roste. Koncept Brick by Brick je postaven&yacute; na&nbsp;principech vynikaj&iacute;c&iacute;ch služeb z&aacute;kazn&iacute;kům a těch nejkvalitněj&scaron;&iacute;ch z&aacute;žitc&iacute;ch&nbsp;spojen&yacute;ch s&nbsp;učen&iacute;m se, a to v srdečn&eacute;&nbsp;atmosf&eacute;ře.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=6VVidYr4J3Q',
			'longdesc' => null,
			'video2' => 'https://www.youtube.com/watch?v=8oQYu5-bn6U',
			'video3' => 'https://www.youtube.com/watch?v=jQ4rGbLGMK4'
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 14 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 13 => array(
		'Franchise' => array(
			'id' => '20',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'modified' => '2016-10-24 10:19:56',
			'status' => '1',
			'user_id' => '9',
			'start' => '25000',
			'title' => 'Empire the Know-How Institute',
			'logo' => 'http://www.chcemepodnikat.cz/uploads/data/podnikani_20161019132821_Zlknlu.png',
			'specialization_id' => '8',
			'form_id' => '1',
			'value_id' => '30',
			'body' => 'Direct Method pro výuku jazyků
Vyučování cizího jazyka spočívá v simulaci cizojazyčního prostředí, v kterém jsou studenti již od první hodiny „nuceni“ komunikovat mnohem častěji jako při tradičních vyučovacích metodách. Jde o přirozený způsob osvojování cizího jazyka – mluvením. Hodina je živá, dynamická, zábavná a díky tomu se klient i mnohem rychleji učí. Tento systém je založen na přímé metodě výuky cizího jazyka. Metodicky je postaven na řízené konverzaci, při které se studenti učí přímo tak že mluví.

 
',
			'url' => 'empire-the-know-how-institute',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'promoted' => '1'
		),
		'User' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '9',
			'role_id' => '2',
			'username' => 'CHP001',
			'name' => 'EMPIRE CZ',
			'email' => 'masarykova@empire-skola.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '829f3903fa9dfb7982cdc9fd354a18e0',
			'image' => '',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-10-11 13:42:03',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-10-11 13:42:03',
			'created_by' => '1',
			'franchise_id' => '20'
		),
		'Specialization' => array(
			'id' => '8',
			'title' => 'Vzdělávání'
		),
		'Form' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Franšízing'
		),
		'Value' => array(
			'id' => '30',
			'rp' => '25000',
			'rptype' => 'Kč',
			'rpfrom' => '',
			'mp' => '',
			'mptype' => '',
			'mpfrom' => '',
			'address' => 'Viktora Huga ,6,Praha,15000,ČR',
			'web' => 'www.empire-skola.cz',
			'ico' => null,
			'crstart' => '2008',
			'crbranches' => '22',
			'crobrat' => null,
			'worldstart' => '2007',
			'worldbranches' => null,
			'worldobrat' => null,
			'countries' => '30',
			'description' => '<p>Poskytovatelem licence je EMPIRE the Know-How Institute, dynamick&aacute; a inovativn&iacute; vzděl&aacute;vac&iacute; společnost s&nbsp;12ti-letou působnost&iacute; na slovensk&eacute;m a česk&eacute;m trhu. Jej&iacute; hlavn&iacute; esenc&iacute; je kombinace Education/vzděl&aacute;v&aacute;n&iacute; a Entertainment/z&aacute;bavy v&nbsp;&bdquo;Edutainment.</p>

<p>Partner si může zvolit způsob spolupr&aacute;ce &ndash; kompletn&iacute; franchising Empire se v&scaron;emi produkty a procesy, nebo jenom produktovou licenci na v&yacute;uku jazyků př&iacute;mou metodou Direct Method.&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p><strong>Co z&iacute;sk&aacute; licenčn&iacute; partner:</strong></p>

<p>- kompletn&iacute; tr&eacute;nink na metodu Direct Method - moment&aacute;lně angličtina, němčina, ru&scaron;tina, &scaron;paněl&scaron;tina</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na dovednost vyb&iacute;rat si nov&eacute; lektory a zaučit je na metodu</p>

<p>- &scaron;kolen&iacute; na pr&aacute;ci s metodou, nastavov&aacute;n&iacute; v&yacute;uky a metodick&yacute;ch pl&aacute;nů</p>

<p>- průběžn&aacute; podpora k metodě</p>

<p>- update materi&aacute;lů a nov&eacute; materi&aacute;ly a jazyky</p>

<p>- možnost setk&aacute;vat se s jin&yacute;mi &scaron;kolami v republice a v&yacute;měnu zku&scaron;enost&iacute;</p>

<p>- možnost &uacute;častnit se dal&scaron;&iacute;ch &scaron;kolen&iacute;</p>

<p>&nbsp;</p>

<p>V&yacute;hody:</p>

<p>- touto metodou je možn&eacute; učit jenom s licenc&iacute; od EMPIRE. Každ&eacute; město m&aacute; omezen&yacute; počet licenc&iacute;, č&iacute;mž je zachov&aacute;na jedinečnost a &uacute;zemn&iacute; exkluzivita</p>

<p>- použ&iacute;v&aacute;n&iacute; speci&aacute;lně vytvořen&yacute;ch učebnic, kter&eacute; nen&iacute; možn&eacute; koupit mimo licenčn&iacute; syst&eacute;m</p>

<p>&nbsp;</p>
',
			'historycr' => '<p>Empire by založen v&nbsp;roce 2004 v&nbsp;Bratislavě, n&aacute;sledovali pobočky v&nbsp;Ko&scaron;ic&iacute;ch a Praze. Od zač&aacute;tku se zaměřil na v&yacute;uku, kter&aacute; simuluje anglicky mluv&iacute;c&iacute; prostřed&iacute;. Studenti jsou od prvn&iacute; hodiny nuceni komunikovat v&nbsp;ciz&iacute;m jazyce a odpov&iacute;dat na ot&aacute;zky rychle, bez překl&aacute;d&aacute;n&iacute; a přem&yacute;&scaron;len&iacute;. Empire od roku 2008 uč&iacute; angličtinu př&iacute;mou metodou Direct Method for English. Koncept začal s&nbsp;v&yacute;ukou angličtiny, ale dnes už uč&iacute; př&iacute;mou metodou i dal&scaron;&iacute; jazyky, např. němčinu, &scaron;paněl&scaron;tinu nebo francouz&scaron;tinu.</p>
',
			'historyworld' => '<p>Direct Method poch&aacute;z&iacute; od polsk&eacute; společnosti Direct Language Lab, kter&aacute; se specializuje na produkty pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků. Tvoř&iacute; unik&aacute;tn&iacute; ře&scaron;en&iacute; pro v&yacute;uku ciz&iacute;ch jazyků s využit&iacute;m př&iacute;m&eacute; metody. Učebnice a online kurzy využ&iacute;vaj&iacute; studenti v 30 krajin&aacute;ch světa.</p>
',
			'guarantees' => '<ul><li>Know-how</li><li>Školení</li></ul>',
			'video' => 'https://www.youtube.com/watch?v=zfUui_49kKk',
			'longdesc' => null,
			'video2' => '',
			'video3' => ''
		),
		'Picture' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'City' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 7 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 8 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 9 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 10 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 11 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 12 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 13 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$forms = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Franšízing',
	(int) 2 => 'Partnerský program',
	(int) 3 => 'Přímý prodej',
	(int) 4 => 'Jiné'
)
$specializations = array(
	(int) 0 => array(
		(int) 23 => 'Nezáleží'
	),
	(int) 1 => 'Auto a moto',
	(int) 2 => 'Gastronomie',
	(int) 3 => 'Finance',
	(int) 4 => 'Móda',
	(int) 5 => 'Poradenství',
	(int) 6 => 'Reality',
	(int) 7 => 'Služby',
	(int) 8 => 'Vzdělávání',
	(int) 9 => 'Zdraví a krása'
)
$cities = array(
	(int) 19 => 'Nezáleží',
	(int) 1 => 'Praha',
	(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
	(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
	(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
	(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
	(int) 9 => 'Liberecký kraj',
	(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
	(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
	(int) 13 => 'Pardubický kraj',
	(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
	(int) 15 => 'Středočeský kraj',
	(int) 16 => 'Ústecký kraj',
	(int) 17 => 'Vysočina',
	(int) 18 => 'Zlínský kraj'
)
$count = (int) 13
$i = (int) 2
$node = array(
	'Node' => array(
		'id' => '53',
		'parent_id' => null,
		'user_id' => '38',
		'title' => 'Pokud děláte porady jako všichni ostatní, přicházíte o spoustu peněz. Změňte to',
		'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
		'body' => '<h2>Kolik n&aacute;s zbytečn&eacute; porady stoj&iacute; peněz?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V USA prob&iacute;ha asi 25 milionů porad denně. Je to ohromn&eacute; č&iacute;slo, na kter&eacute;m se pod&iacute;l&iacute; enormn&iacute; z&aacute;stup tamn&iacute;ch podniků. V&iacute;ce jak dvě třetiny prob&iacute;haj&iacute;c&iacute;ch porad jsou pro společnosti zbytečn&eacute; a nav&iacute;c je okr&aacute;daj&iacute; o drahocenn&yacute; čas, kter&yacute; by se mohl věnnovat produktivitě a pracovn&iacute;mu nasazen&iacute;. Ze statistik vypl&iacute;v&aacute;, že korporace za porady vyhod&iacute; celkem 37 miliard dolarů ročně.</p>

<p>V Evropě se středn&iacute; management zaob&iacute;r&aacute; prezentacemi, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute;m a brainstormingem třetinu sv&eacute; pracovn&iacute; doby. Vy&scaron;&scaron;&iacute; management si na tyto aktivity ponech&aacute;v&aacute; celou polovinu. Řadov&yacute; zaměstnanec pak přich&aacute;z&iacute; o čtyři hodiny t&yacute;dně, ov&scaron;em jemu to nevad&iacute;, ten si uděl&aacute; svou pomyslnou č&aacute;rku. Veden&iacute; je spokojen&eacute; jeho &uacute;čast&iacute; a život jde d&aacute;l.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>M&aacute;me vin&iacute;ka neefektivn&iacute;ch porad: multitasking</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udržet po celou dobu prezentace koncentraci je n&aacute;ročn&eacute; zejm&eacute;na, pokud je porada nez&aacute;živn&aacute; a monology př&iacute;li&scaron; zdlouhav&eacute;. Př&iacute;sed&iacute;c&iacute; se raději přehrabuj&iacute; v nov&yacute;ch e-mailech, sleduj&iacute; zpravodajstv&iacute; v telefonu nebo je my&scaron;lenky zavedly &uacute;plně do jin&yacute;ch vod. Je opravdu mnoho věc&iacute;, kter&eacute; se daj&iacute; na porad&aacute;ch provozovat. Probl&eacute;m se soustředěnost&iacute; m&aacute; 92 % posluchačů, na vině je v&yacute;hradně r&eacute;torik.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - připravte si svou řeč dopředu a zbytečně j&iacute; nenatahujte. Efektivn&iacute; a př&iacute;m&eacute; vysvětlen&iacute; požadavků během 15 minut je mnohem lep&scaron;&iacute;, než hodinov&eacute; hovořen&iacute; o nepodložen&yacute;ch pl&aacute;nech společnosti. Zaměřte se v&yacute;hradně na takov&yacute; okruh věc&iacute;, kter&yacute; je podstatn&yacute; a trvejte na jejich plněn&iacute; pozděj&scaron;&iacute; kontrolou. Pokud se někdo nemůže z&uacute;častnit porady, trvejte na videohovoru. Telefonick&yacute; hovor je k multitaskingu jako stvořen&yacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Tabulky, č&iacute;sla, procenta a kde je řečn&iacute;k?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V posledn&iacute; době se velmi často setk&aacute;v&aacute;me s probl&eacute;mem, kdy řečn&iacute;k nam&iacute;sto gestikulace a př&iacute;m&eacute;ho napojen&iacute; na posluchače využ&iacute;v&aacute; v&yacute;hradně modern&iacute; technologie, tabulky, procenta a složit&eacute; v&yacute;počty. Tak&eacute; se manažeři uchyluj&iacute; k such&eacute;mu čten&iacute; sv&yacute;ch viz&iacute; z pap&iacute;ru. Takov&aacute; porada navy&scaron;uje nesoustředěnost a okr&aacute;d&aacute; společnost o pen&iacute;ze.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - jde o složitěj&scaron;&iacute; t&eacute;ma, kde se grafologii nevyhnete? Za&scaron;lete podkladov&eacute; materi&aacute;ly sv&yacute;m podř&iacute;zen&yacute;m v předstihu, ať se s t&eacute;matem trochu sezn&aacute;m&iacute; je&scaron;tě před vstupem do poradov&eacute; m&iacute;stnosti. Manažer se v takov&eacute; chv&iacute;li mus&iacute; proměnit v moder&aacute;tora cel&eacute; akce a snažit se o co největ&scaron;&iacute; pozornost. Tu si samozřejmě nez&iacute;sk&aacute; čten&iacute;m podkladů z pap&iacute;ru. Buďte se sv&yacute;mi posluchači v kontaktu, nechte je do porady vstupovat a z&aacute;roveň je korigujte - pokud se t&eacute;ma trochu vych&yacute;l&yacute; z požadovan&eacute; osy.</p>

<ul>
	<li>
	<p>Respektujte přesn&eacute; zač&aacute;tky porad a trestejte pozdn&iacute; př&iacute;chody. Nezapomeňte, že největ&scaron;&iacute; koncentrace je v prvn&iacute;ch 15 minut&aacute;ch. Co tedy v tomto časov&eacute;m horizontu nestihnete ř&iacute;ci, jako byste neřekli vůbec.</p>
	</li>
	<li>
	<p>Pamatujte že na porad&aacute;ch se neře&scaron;&iacute; osobn&iacute; probl&eacute;my, ale kolektivn&iacute; chod společnosti. Nezapomeňte rovněž př&iacute;mo jmenovat skupiny či jednotlivce, kter&yacute;ch se zad&aacute;n&iacute; t&yacute;k&aacute;. Vyhněte se velk&eacute;ho česk&eacute;ho ne&scaron;varu v podobě - někoho t&iacute;m pověř&iacute;me nebo to se po tom domluvte s těmi, co na tom dělaj&iacute;. Jmenujte, buďte konkr&eacute;tn&iacute;, nesk&aacute;kejte do řeči a snažte se nav&yacute;&scaron;en&iacute;m efektivity porad u&scaron;etřit nemal&eacute; pen&iacute;ze sv&eacute; společnosti.&nbsp;</p>
	</li>
</ul>
',
		'excerpt' => 'Manažeři v lepších společnostech tráví na poradách i více jak polovinu svého pracovního času. Tato závažná čísla se samozřejmě promítají do celkové produktivity strategického plánu firmy. Vedené porady jsou navíc v drtivé většině případů neefektivní a více jak třetina zaměstnanců na nich jen bezmyšlenkovitě sedí a do rozhovorů se nikterak nezapojují. Opravdu máte dostatek finančních prostředků na pořádání pravidelného diskuzního kroužku?
Podle průzkumu si zaměstnanci stěžují, že většina porad je zkrátka k ničemu a nadřízení jim nic podstatného nepovědí. Nadřízení si zase stěžují na adresu zaměstnanců, že si z porad nic neodnášejí. Ať už je pravda nakloněná kterékoliv ze stran, obě dvě skupiny se z důvodu neefektivních porad nemohou věnovat své práci. Změňte to.',
		'status' => '1',
		'mime_type' => null,
		'comment_status' => '2',
		'comment_count' => '0',
		'promote' => false,
		'path' => '/node/pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
		'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
		'sticky' => false,
		'lft' => '73',
		'rght' => '74',
		'visibility_roles' => '',
		'type' => 'node',
		'publish_start' => null,
		'publish_end' => null,
		'updated' => '2016-12-12 12:08:49',
		'updated_by' => '15',
		'created' => '2016-11-16 08:45:35',
		'created_by' => '15',
		'url' => array(
			'plugin' => 'nodes',
			'controller' => 'nodes',
			'action' => 'view',
			'type' => 'node',
			'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to'
		)
	),
	'CustomFields' => array(),
	'image' => array(
		(int) 0 => array(
			'NodeImage' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
include - APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92
View::_evaluate() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 949
View::_render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 911
View::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/View/View.php, line 471
Controller::render() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Controller/Controller.php, line 954
CroogoAppController::render() - APP/Vendor/croogo/croogo/Croogo/Controller/CroogoAppController.php, line 345
Dispatcher::_invoke() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 198
Dispatcher::dispatch() - APP/Vendor/cakephp/cakephp/lib/Cake/Routing/Dispatcher.php, line 165
require - APP/webroot/index.php, line 105
[main] - APP/index.php, line 20

Warning (2): Invalid argument supplied for foreach() [APP/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp, line 92]
Code Context
                    <div class="tags">
                        <?php
                        foreach ($node['Taxonomy'] as $taxonomy) {
$viewFile = '/data/c/6/c6c85a73-ab4e-4461-a889-93c9d86c4c0b/chcemepodnikat.cz/web/View/Themed/Chcemepodnikat/Nodes/clanky.ctp'
$dataForView = array(
	'vocabularies_for_layout' => array(
		'categories' => array(
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'types_for_layout' => array(
		'page' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array([maximum depth reached]),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		),
		'node' => array(
			'Type' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Vocabulary' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached])
		)
	),
	'menus_for_layout' => array(
		'main' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'footer' => array(
			'Menu' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableCreator' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'TrackableUpdater' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Params' => array([maximum depth reached]),
			'threaded' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'nodes_for_layout' => array(
		'recent_posts' => array()
	),
	'nodes' => array(
		(int) 0 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Node' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'CustomFields' => array([maximum depth reached]),
			'image' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'blocks_for_layout' => array(
		'right' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'title_for_layout' => 'Články | Patrik Chlumecký',
	'showCookieInfo' => (int) 1,
	'contact' => array(
		'Contact' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Contact',
			'alias' => 'contact',
			'body' => 'Hlavní kontakt',
			'name' => '',
			'position' => '',
			'address' => '',
			'address2' => '',
			'state' => '',
			'country' => '',
			'postcode' => '',
			'phone' => '',
			'fax' => '',
			'email' => 'info@chcemepodnikat.cz',
			'message_status' => true,
			'message_archive' => true,
			'message_count' => '396',
			'message_spam_protection' => false,
			'message_captcha' => false,
			'message_notify' => true,
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-12 15:22:46',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2009-09-16 01:45:17',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => '1',
			'role_id' => '1',
			'username' => 'admin',
			'name' => 'admin',
			'email' => 'hradecky@bonafide.cz',
			'website' => '',
			'activation_key' => '32eb4674d17672118fe69b564a76bbd4',
			'image' => 'http://www.bonafide.dr-abe.cz/uploads/autori/author.png',
			'bio' => null,
			'timezone' => '',
			'status' => true,
			'updated' => '2016-09-08 19:49:59',
			'updated_by' => '1',
			'created' => '2016-08-08 13:47:17',
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => '0'
		),
		'Message' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'franchises' => array(
		(int) 0 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 1 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 2 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array([maximum depth reached]),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 3 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 4 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 5 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 6 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 7 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 8 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 9 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 10 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 11 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 12 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		(int) 13 => array(
			'Franchise' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'User' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Specialization' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Form' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Value' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'Picture' => array(
				[maximum depth reached]
			),
			'City' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'forms' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Franšízing',
		(int) 2 => 'Partnerský program',
		(int) 3 => 'Přímý prodej',
		(int) 4 => 'Jiné'
	),
	'specializations' => array(
		(int) 0 => array(
			(int) 23 => 'Nezáleží'
		),
		(int) 1 => 'Auto a moto',
		(int) 2 => 'Gastronomie',
		(int) 3 => 'Finance',
		(int) 4 => 'Móda',
		(int) 5 => 'Poradenství',
		(int) 6 => 'Reality',
		(int) 7 => 'Služby',
		(int) 8 => 'Vzdělávání',
		(int) 9 => 'Zdraví a krása'
	),
	'cities' => array(
		(int) 19 => 'Nezáleží',
		(int) 1 => 'Praha',
		(int) 5 => 'Jihočeský kraj',
		(int) 6 => 'Jihomoravský kraj',
		(int) 7 => 'Karlovarský kraj',
		(int) 8 => 'Královéhradecký kraj',
		(int) 9 => 'Liberecký kraj',
		(int) 11 => 'Moravskoslezský kraj',
		(int) 12 => 'Olomoucký kraj',
		(int) 13 => 'Pardubický kraj',
		(int) 14 => 'Plzeňský kraj',
		(int) 15 => 'Středočeský kraj',
		(int) 16 => 'Ústecký kraj',
		(int) 17 => 'Vysočina',
		(int) 18 => 'Zlínský kraj'
	)
)
$vocabularies_for_layout = array(
	'categories' => array(
		'Vocabulary' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Categories',
			'alias' => 'categories',
			'description' => '',
			'required' => false,
			'multiple' => true,
			'tags' => false,
			'plugin' => null,
			'weight' => '1',
			'updated' => '2010-05-17 20:03:11',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 02:16:21',
			'created_by' => null
		),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$types_for_layout = array(
	'page' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '1',
			'title' => 'Page',
			'alias' => 'page',
			'description' => 'A page is a simple method for creating and displaying information that rarely changes, such as an "About us" section of a website. By default, a page entry does not allow visitor comments.',
			'format_show_author' => false,
			'format_show_date' => false,
			'comment_status' => '0',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-09-09 00:23:24',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-02 18:06:27',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(),
		'Params' => array()
	),
	'node' => array(
		'Type' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Node',
			'alias' => 'node',
			'description' => 'Default content type.',
			'format_show_author' => true,
			'format_show_date' => true,
			'comment_status' => '2',
			'comment_approve' => true,
			'comment_spam_protection' => false,
			'comment_captcha' => false,
			'params' => '',
			'plugin' => null,
			'updated' => '2009-10-06 21:53:15',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-09-05 23:51:56',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Vocabulary' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'Params' => array()
	)
)
$menus_for_layout = array(
	'main' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '3',
			'title' => 'Main Menu',
			'alias' => 'main',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '7',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:21:06',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-07-22 01:49:53',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 5 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 6 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	'footer' => array(
		'Menu' => array(
			'id' => '4',
			'title' => 'Footer',
			'alias' => 'footer',
			'class' => '',
			'description' => '',
			'status' => '1',
			'weight' => null,
			'link_count' => '5',
			'params' => '',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2009-08-19 12:22:42',
			'updated_by' => null,
			'created' => '2009-08-19 12:22:42',
			'created_by' => null
		),
		'TrackableCreator' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'TrackableUpdater' => array(
			'password' => '*****',
			'id' => null,
			'role_id' => null,
			'username' => null,
			'name' => null,
			'email' => null,
			'website' => null,
			'activation_key' => null,
			'image' => null,
			'bio' => null,
			'timezone' => null,
			'status' => null,
			'updated' => null,
			'updated_by' => null,
			'created' => null,
			'created_by' => null,
			'franchise_id' => null
		),
		'Params' => array(),
		'threaded' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 1 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 2 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 3 => array(
				[maximum depth reached]
			),
			(int) 4 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	)
)
$nodes_for_layout = array(
	'recent_posts' => array()
)
$nodes = array(
	(int) 1 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '51',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Užitečné rady pro ty, co si chtějí otevřít svou vlastní restauraci. Máte na to?',
			'slug' => 'uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'body' => '<h2>Skutečně na to m&aacute;te dostatek financ&iacute;?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>U&scaron;lechtil&aacute; my&scaron;lenka v podobě vstupu na trh je pouze polovina &uacute;spěchu tohoto podnikatelsk&eacute;ho z&aacute;měru, za dal&scaron;&iacute;mi pomysln&yacute;mi dveřmi se ukr&yacute;v&aacute; odpov&iacute;dajc&iacute; kapit&aacute;l a schopnost do rozjezdu vdechnout dostatečnou d&aacute;vku finančn&iacute;ch prostředků. Ot&aacute;zkou tedy zůst&aacute;v&aacute;, jestli na to budete ve skutečnosti m&iacute;t? V z&aacute;vislosti na t&eacute;to odpovědi se pak odr&aacute;ž&iacute; dal&scaron;&iacute; rozhodnut&iacute; op&iacute;raj&iacute;c&iacute; se o velikosti va&scaron;eho pl&aacute;nu.</p>

<p>Poř&iacute;d&iacute;te si nemovitost nebo si snad pronajmete prostory po zkrachoval&eacute;m podnikateli? Opravdu je adresa situov&aacute;na do lukrativn&iacute; polohy? A jak to m&aacute;te promy&scaron;len&eacute; s vybaven&iacute;m reklamn&iacute;m marketingem, platbou za energie a pracovn&iacute; silou? V&scaron;echny tyto aspekty v&aacute;s budou před prvn&iacute;mi zisky (jestli vůbec přijdou) st&aacute;t nemal&eacute; pen&iacute;ze. Přece jen budujete značku od samotn&eacute;ho zač&aacute;tku a to nen&iacute; zrovna lehk&aacute; &uacute;loha.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>N&aacute;v&scaron;těva živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Jak&yacute;koliv podnikatelsk&yacute; z&aacute;měr v pohostinstv&iacute; je &uacute;zce spjat&yacute; n&aacute;v&scaron;těvou živnostensk&eacute;ho &uacute;řadu. Hostinsk&aacute; činnost nav&iacute;c spad&aacute; do oblasti řemesln&eacute; živnosti, takže k z&iacute;sk&aacute;n&iacute; živnostensk&eacute;ho opr&aacute;vněn&iacute; je zapotřeb&iacute; disponovat odbornou způsobilost&iacute;, kter&aacute; se prokazuje maturitn&iacute;m vysvědčen&iacute;m nebo v&yacute;učn&iacute;m listem, popř&iacute;padě prax&iacute; v dan&eacute;m oboru.</p>

<p>Alternativn&iacute; metodou prok&aacute;z&aacute;n&iacute; způsobilosti je v nejzaz&scaron;&iacute;m př&iacute;padě rekvalifikačn&iacute; kurz nebo zkou&scaron;ka s dokladem o vykon&aacute;n&iacute; pr&aacute;ce. Podnik&aacute;n&iacute; v hostinsk&eacute; činnosti je možn&aacute; i bez jak&eacute;koliv praxe, n&aacute;hradn&iacute;m ře&scaron;en&iacute;m se pak st&aacute;v&aacute; zvolen&yacute; odpovědn&yacute; z&aacute;stupce splňuj&iacute;c&iacute; uveden&eacute; podm&iacute;nky.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Jak uspět a nest&aacute;t se jen dal&scaron;&iacute;m v řadě?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Barů, restaurac&iacute; a hospůdek je na česk&eacute;m trhu v&iacute;ce než dost. Pr&aacute;vě z těchto důvodů nen&iacute; snadn&eacute; prorazit. N&aacute;v&scaron;těvn&iacute;kům je nutn&eacute; nab&iacute;dnout něco nov&eacute;ho, neokoukan&eacute;ho a svůdn&eacute;ho. Za ž&aacute;dn&yacute;ch okolnost&iacute; nepodceňujte vybaven&iacute; interi&eacute;rů a nastavenou atmosf&eacute;ru vybudovan&eacute;ho prostřed&iacute;. Z&aacute;kladem je stylov&yacute; facelift zaměřuj&iacute;c&iacute; se i na ty nejmen&scaron;&iacute; detaily. V t&eacute;to ot&aacute;zce mohou pomoci i profesion&aacute;ln&iacute; společnosti zab&yacute;vaj&iacute;c&iacute; se realizac&iacute; restauračn&iacute;ch prostor. U&scaron;etř&iacute; v&aacute;m tak čas a nav&iacute;c z&iacute;sk&aacute;te jistotu skvěle vytvořen&eacute;ho z&aacute;zem&iacute;, kam se budou host&eacute; r&aacute;di vracet.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Zvolte si m&iacute;sto</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Největ&scaron;&iacute; pozornost věnujte spr&aacute;vn&eacute;mu v&yacute;běru m&iacute;sta. Poloha restaurace je kl&iacute;čov&yacute;m aspektem odr&aacute;žej&iacute;c&iacute;m se na va&scaron;&iacute; celkov&eacute; &uacute;spě&scaron;nosti. Ani ta nejlep&scaron;&iacute; nab&iacute;dka nejchutněj&scaron;&iacute;ch pokrmů za př&iacute;jemn&eacute; ceny v&aacute;s na &scaron;pici nedostane bez odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; kupn&iacute; s&iacute;ly obyvatel. Před v&yacute;běrem nemovitosti zmapujte okoln&iacute; dopravn&iacute; možnosti a frekvenci pohybu potencion&aacute;ln&iacute;ch z&aacute;kazn&iacute;ků. Rovněž nesm&iacute;te opomenout na př&iacute;tomnou konkurence. V bl&iacute;zkosti &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch podniků bude va&scaron;e cesta znatelně zt&iacute;žen&aacute;.</p>

<p>Na trhu existuje i celkem zaj&iacute;mav&aacute; možnost se st&aacute;t fran&scaron;&iacute;zantem &uacute;spě&scaron;n&eacute;ho podniku s již vybudovanou značkou. Převezmete jejich politiku, logo i cel&yacute; podnikatelsk&yacute; pl&aacute;n a pokus&iacute;te se prorazit za předem stanoven&yacute;ch podm&iacute;nek pod zastře&scaron;en&iacute;m zku&scaron;en&eacute;ho l&iacute;dra. Zvažte v&scaron;echny možnosti a zvolte si tu nejlep&scaron;&iacute; cestu.</p>
',
			'excerpt' => 'Stojíte před důležitým rozhodnutím týkající se vstupu do neprobádaných vod podnikatelské činnosti v gastronomickém segmentu? Určitě znáte tradiční přísloví “ bez peněz do hospody nelez”. 
Sice je toto prověřené pravidlo směřováno spíše na adresu nesolventních hostů, ponaučení z této zásady si však mohou odnést i začínající investoři pohrávající si s myšlenkou vstupu na trh. Nezáleží na tom, zda je váš zájem směřován k otevření malé hospůdky, restaurace nebo baru, připravte se na tvrdý rozjezd plný nových pravidel a záležitostí, na které je třeba se řádně připravit. Tento článek pojednává o zásadách, které se vám na cestě za vysněnou restaurační provozovnou nevyhnou.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/uzitecne-rady-pro-ty-co-si-chteji-otevrit-svou-vlastni-restauraci-mate-na-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","5":"podnikani","16":"inspirace","17":"start-up","21":"vlastni-podnikani"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '69',
			'rght' => '70',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:10:17',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:34:54',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 2 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '53',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => 'Pokud děláte porady jako všichni ostatní, přicházíte o spoustu peněz. Změňte to',
			'slug' => 'pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'body' => '<h2>Kolik n&aacute;s zbytečn&eacute; porady stoj&iacute; peněz?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V USA prob&iacute;ha asi 25 milionů porad denně. Je to ohromn&eacute; č&iacute;slo, na kter&eacute;m se pod&iacute;l&iacute; enormn&iacute; z&aacute;stup tamn&iacute;ch podniků. V&iacute;ce jak dvě třetiny prob&iacute;haj&iacute;c&iacute;ch porad jsou pro společnosti zbytečn&eacute; a nav&iacute;c je okr&aacute;daj&iacute; o drahocenn&yacute; čas, kter&yacute; by se mohl věnnovat produktivitě a pracovn&iacute;mu nasazen&iacute;. Ze statistik vypl&iacute;v&aacute;, že korporace za porady vyhod&iacute; celkem 37 miliard dolarů ročně.</p>

<p>V Evropě se středn&iacute; management zaob&iacute;r&aacute; prezentacemi, pl&aacute;nov&aacute;n&iacute;m a brainstormingem třetinu sv&eacute; pracovn&iacute; doby. Vy&scaron;&scaron;&iacute; management si na tyto aktivity ponech&aacute;v&aacute; celou polovinu. Řadov&yacute; zaměstnanec pak přich&aacute;z&iacute; o čtyři hodiny t&yacute;dně, ov&scaron;em jemu to nevad&iacute;, ten si uděl&aacute; svou pomyslnou č&aacute;rku. Veden&iacute; je spokojen&eacute; jeho &uacute;čast&iacute; a život jde d&aacute;l.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>M&aacute;me vin&iacute;ka neefektivn&iacute;ch porad: multitasking</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Udržet po celou dobu prezentace koncentraci je n&aacute;ročn&eacute; zejm&eacute;na, pokud je porada nez&aacute;živn&aacute; a monology př&iacute;li&scaron; zdlouhav&eacute;. Př&iacute;sed&iacute;c&iacute; se raději přehrabuj&iacute; v nov&yacute;ch e-mailech, sleduj&iacute; zpravodajstv&iacute; v telefonu nebo je my&scaron;lenky zavedly &uacute;plně do jin&yacute;ch vod. Je opravdu mnoho věc&iacute;, kter&eacute; se daj&iacute; na porad&aacute;ch provozovat. Probl&eacute;m se soustředěnost&iacute; m&aacute; 92 % posluchačů, na vině je v&yacute;hradně r&eacute;torik.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - připravte si svou řeč dopředu a zbytečně j&iacute; nenatahujte. Efektivn&iacute; a př&iacute;m&eacute; vysvětlen&iacute; požadavků během 15 minut je mnohem lep&scaron;&iacute;, než hodinov&eacute; hovořen&iacute; o nepodložen&yacute;ch pl&aacute;nech společnosti. Zaměřte se v&yacute;hradně na takov&yacute; okruh věc&iacute;, kter&yacute; je podstatn&yacute; a trvejte na jejich plněn&iacute; pozděj&scaron;&iacute; kontrolou. Pokud se někdo nemůže z&uacute;častnit porady, trvejte na videohovoru. Telefonick&yacute; hovor je k multitaskingu jako stvořen&yacute;.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Tabulky, č&iacute;sla, procenta a kde je řečn&iacute;k?</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>V posledn&iacute; době se velmi často setk&aacute;v&aacute;me s probl&eacute;mem, kdy řečn&iacute;k nam&iacute;sto gestikulace a př&iacute;m&eacute;ho napojen&iacute; na posluchače využ&iacute;v&aacute; v&yacute;hradně modern&iacute; technologie, tabulky, procenta a složit&eacute; v&yacute;počty. Tak&eacute; se manažeři uchyluj&iacute; k such&eacute;mu čten&iacute; sv&yacute;ch viz&iacute; z pap&iacute;ru. Takov&aacute; porada navy&scaron;uje nesoustředěnost a okr&aacute;d&aacute; společnost o pen&iacute;ze.</p>

<p>Ře&scaron;en&iacute; - jde o složitěj&scaron;&iacute; t&eacute;ma, kde se grafologii nevyhnete? Za&scaron;lete podkladov&eacute; materi&aacute;ly sv&yacute;m podř&iacute;zen&yacute;m v předstihu, ať se s t&eacute;matem trochu sezn&aacute;m&iacute; je&scaron;tě před vstupem do poradov&eacute; m&iacute;stnosti. Manažer se v takov&eacute; chv&iacute;li mus&iacute; proměnit v moder&aacute;tora cel&eacute; akce a snažit se o co největ&scaron;&iacute; pozornost. Tu si samozřejmě nez&iacute;sk&aacute; čten&iacute;m podkladů z pap&iacute;ru. Buďte se sv&yacute;mi posluchači v kontaktu, nechte je do porady vstupovat a z&aacute;roveň je korigujte - pokud se t&eacute;ma trochu vych&yacute;l&yacute; z požadovan&eacute; osy.</p>

<ul>
	<li>
	<p>Respektujte přesn&eacute; zač&aacute;tky porad a trestejte pozdn&iacute; př&iacute;chody. Nezapomeňte, že největ&scaron;&iacute; koncentrace je v prvn&iacute;ch 15 minut&aacute;ch. Co tedy v tomto časov&eacute;m horizontu nestihnete ř&iacute;ci, jako byste neřekli vůbec.</p>
	</li>
	<li>
	<p>Pamatujte že na porad&aacute;ch se neře&scaron;&iacute; osobn&iacute; probl&eacute;my, ale kolektivn&iacute; chod společnosti. Nezapomeňte rovněž př&iacute;mo jmenovat skupiny či jednotlivce, kter&yacute;ch se zad&aacute;n&iacute; t&yacute;k&aacute;. Vyhněte se velk&eacute;ho česk&eacute;ho ne&scaron;varu v podobě - někoho t&iacute;m pověř&iacute;me nebo to se po tom domluvte s těmi, co na tom dělaj&iacute;. Jmenujte, buďte konkr&eacute;tn&iacute;, nesk&aacute;kejte do řeči a snažte se nav&yacute;&scaron;en&iacute;m efektivity porad u&scaron;etřit nemal&eacute; pen&iacute;ze sv&eacute; společnosti.&nbsp;</p>
	</li>
</ul>
',
			'excerpt' => 'Manažeři v lepších společnostech tráví na poradách i více jak polovinu svého pracovního času. Tato závažná čísla se samozřejmě promítají do celkové produktivity strategického plánu firmy. Vedené porady jsou navíc v drtivé většině případů neefektivní a více jak třetina zaměstnanců na nich jen bezmyšlenkovitě sedí a do rozhovorů se nikterak nezapojují. Opravdu máte dostatek finančních prostředků na pořádání pravidelného diskuzního kroužku?
Podle průzkumu si zaměstnanci stěžují, že většina porad je zkrátka k ničemu a nadřízení jim nic podstatného nepovědí. Nadřízení si zase stěžují na adresu zaměstnanců, že si z porad nic neodnášejí. Ať už je pravda nakloněná kterékoliv ze stran, obě dvě skupiny se z důvodu neefektivních porad nemohou věnovat své práci. Změňte to.',
			'status' => '1',
			'mime_type' => null,
			'comment_status' => '2',
			'comment_count' => '0',
			'promote' => false,
			'path' => '/node/pokud-delate-porady-jako-vsichni-ostatni-prichazite-o-spoustu-penez-zmente-to',
			'terms' => '{"8":"clanek","4":"tipy-triky","13":"produktivita","16":"inspirace","18":"osobni-rozvoj"}',
			'sticky' => false,
			'lft' => '73',
			'rght' => '74',
			'visibility_roles' => '',
			'type' => 'node',
			'publish_start' => null,
			'publish_end' => null,
			'updated' => '2016-12-12 12:08:49',
			'updated_by' => '15',
			'created' => '2016-11-16 08:45:35',
			'created_by' => '15',
			'url' => array(
				[maximum depth reached]
			)
		),
		'CustomFields' => array(),
		'image' => array(
			(int) 0 => array(
				[maximum depth reached]
			)
		)
	),
	(int) 3 => array(
		'Node' => array(
			'id' => '54',
			'parent_id' => null,
			'user_id' => '38',
			'title' => '7 rad od předních manažerů, jak se nezbláznit',
			'slug' => '7-rad-od-prednich-manazeru-jak-udrzet-sve-nervy-na-uzde-a-nezblaznit-se',
			'body' => '<h2>Stresu se nezbav&iacute;te, ale pozor</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Nesnažte se stres &uacute;plně vym&yacute;tit, ono to ve sv&eacute; podstatě ani nejde. Jedn&aacute; se o zcela běžnou emoci, bez kter&eacute; lidsk&yacute; organismus nedok&aacute;že fungovat. Tento obrann&yacute; mechanismus se spou&scaron;t&iacute; v situac&iacute;ch, kdy je člověk ohrožen&yacute; nebo se dostane pod nepř&iacute;jemn&yacute; tlak. Pokud se stresem nem&aacute;te probl&eacute;m dlouhodoběj&scaron;&iacute;ho charakteru, tak si toho nev&scaron;&iacute;mejte.</p>

<p>Naopak dlouhodob&yacute; stres způsobuje postupnou degeneraci mozkov&eacute; č&aacute;sti, kter&aacute; je zodpovědn&aacute; za sebekontrolu. V takov&eacute;m př&iacute;padě je vhodn&eacute; nal&eacute;zt odpov&iacute;daj&iacute;c&iacute; stimul k odreagov&aacute;n&iacute;. Přin&aacute;&scaron;&iacute;me v&aacute;m 7 rad &uacute;spě&scaron;n&yacute;ch manažerů.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Buďte vděčn&iacute;</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Tuto strategii nasaďte hned po probuzen&iacute; v koupelně při prvn&iacute;m kontaktu s va&scaron;&iacute;m pohledem. Zad&iacute;vejte se na sebe a sami sobě si řekněte, za co v&scaron;e jste vděčn&iacute;. Budete se možn&aacute; až divit, na kolik věc&iacute; přijdete. Vytvoř&iacute;te si tak kolem sebe pozitivn&iacute; auru a připomenete si důležit&eacute; věci - dobr&aacute; n&aacute;lada je na vzestupu.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Nespekulujte nad t&iacute;m, co se nestalo</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p>Velmi čast&aacute; problematika velk&eacute;ho počtu manažerů, kteř&iacute; se ut&aacute;pěj&iacute; ve vlastn&iacute;ch představ&aacute;ch paraleln&iacute;ch situac&iacute;. Zaměřujte se pouze na to, co se ve skutečnosti děje a nechte plavat v&scaron;echny ty možnosti zač&iacute;naj&iacute;c&iacute; slovy - co kdyby.</p>

<p>&nbsp;</p>

<h2>Pozitivn&iacute; n&aacute;lada</h2>

<p>&nbsp;</p>

<p&g